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文檔簡介

無錫關于成立商用車監控信息化產品公司可行性研究報告xxx集團有限公司

目錄第一章籌建公司基本信息 9一、公司名稱 9二、注冊資本 9三、注冊地址 9四、主要經營范圍 9五、主要股東 9公司合并資產負債表主要數據 10公司合并利潤表主要數據 10公司合并資產負債表主要數據 12公司合并利潤表主要數據 12六、項目概況 12第二章項目背景、必要性 16一、進入本行業的主要壁壘 16二、行業競爭格局、利潤水平及變動趨勢 18第三章市場預測 19一、下游細分市場基本情況及發展方向 19二、下游細分市場基本情況及發展方向 24第四章公司組建方案 30一、公司經營宗旨 30二、公司的目標、主要職責 30三、公司組建方式 31四、公司管理體制 31五、部門職責及權限 32六、核心人員介紹 36七、財務會計制度 37第五章法人治理 43一、股東權利及義務 43二、董事 45三、高級管理人員 50四、監事 52第六章發展規劃 54一、公司發展規劃 54二、保障措施 60第七章選址可行性分析 62一、項目選址原則 62二、建設區基本情況 62三、創新驅動發展 68四、社會經濟發展目標 72五、產業發展方向 75六、項目選址綜合評價 79第八章項目環保分析 80一、編制依據 80二、建設期大氣環境影響分析 81三、建設期水環境影響分析 84四、建設期固體廢棄物環境影響分析 84五、建設期聲環境影響分析 84六、營運期環境影響 85七、環境管理分析 86八、結論 88九、建議 89第九章項目風險分析 90一、項目風險分析 90二、公司競爭劣勢 95第十章進度計劃方案 96一、項目進度安排 96項目實施進度計劃一覽表 96二、項目實施保障措施 97第十一章項目投資計劃 98一、投資估算的依據和說明 98二、建設投資估算 99建設投資估算表 103三、建設期利息 103建設期利息估算表 103固定資產投資估算表 105四、流動資金 105流動資金估算表 106五、項目總投資 107總投資及構成一覽表 107六、資金籌措與投資計劃 108項目投資計劃與資金籌措一覽表 108第十二章項目經濟效益 110一、經濟評價財務測算 110營業收入、稅金及附加和增值稅估算表 110綜合總成本費用估算表 111固定資產折舊費估算表 112無形資產和其他資產攤銷估算表 113利潤及利潤分配表 115二、項目盈利能力分析 115項目投資現金流量表 117三、償債能力分析 118借款還本付息計劃表 119第十三章項目綜合評價 121第十四章附表附件 122主要經濟指標一覽表 122建設投資估算表 123建設期利息估算表 124固定資產投資估算表 125流動資金估算表 126總投資及構成一覽表 127項目投資計劃與資金籌措一覽表 128營業收入、稅金及附加和增值稅估算表 129綜合總成本費用估算表 129固定資產折舊費估算表 130無形資產和其他資產攤銷估算表 131利潤及利潤分配表 132項目投資現金流量表 133借款還本付息計劃表 134建筑工程投資一覽表 135項目實施進度計劃一覽表 136主要設備購置一覽表 137能耗分析一覽表 137報告說明根據交通運輸部統計數據,2013年至2018年我國載客及專用載貨汽車數量從423.98萬輛增長至618.72萬輛,其中2018年載客汽車數量為79.66萬輛,專用載貨汽車數量為539.06萬輛。“兩客一?!奔爸匦拓涇囀侵悄芤曨l監控的優先發展對象,在未來數年內對原有車載視頻監控產品的智能化升級需求將帶動智能視頻監控產品快速發展。隨著各省市推動“兩客一危”車輛主動安全智能防控設備安裝政策的落實,也將帶動重載貨車大規模安裝智能視頻監控報警設備,進一步拓寬市場發展空間。xxx集團有限公司主要由xxx有限公司和xx有限責任公司共同出資成立。其中:xxx有限公司出資657.00萬元,占xxx集團有限公司45%股份;xx有限責任公司出資803萬元,占xxx集團有限公司55%股份。根據謹慎財務估算,項目總投資29822.28萬元,其中:建設投資23480.82萬元,占項目總投資的78.74%;建設期利息308.50萬元,占項目總投資的1.03%;流動資金6032.96萬元,占項目總投資的20.23%。項目正常運營每年營業收入64900.00萬元,綜合總成本費用51679.18萬元,凈利潤9668.53萬元,財務內部收益率24.95%,財務凈現值21984.05萬元,全部投資回收期5.24年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現值良好,投資回收期合理。此項目建設條件良好,可利用當地豐富的水、電資源以及便利的生產、生活輔助設施,項目投資省、見效快;此項目貫徹“先進適用、穩妥可靠、經濟合理、低耗優質”的原則,技術先進,成熟可靠,投產后可保證達到預定的設計目標?;I建公司基本信息公司名稱xxx集團有限公司(以工商登記信息為準)注冊資本1460萬元注冊地址無錫xxx主要經營范圍經營范圍:從事商用車監控信息化產品相關業務(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。)主要股東xxx集團有限公司主要由xxx有限公司和xx有限責任公司發起成立。(一)xxx有限公司基本情況1、公司簡介公司自成立以來,堅持“品牌化、規?;?、專業化”的發展道路。以人為本,強調服務,一直秉承“追求客戶最大滿意度”的原則。多年來公司堅持不懈推進戰略轉型和管理變革,實現了企業持續、健康、快速發展。未來我司將繼續以“客戶第一,質量第一,信譽第一”為原則,在產品質量上精益求精,追求完美,對客戶以誠相待,互動雙贏。公司不斷推動企業品牌建設,實施品牌戰略,增強品牌意識,提升品牌管理能力,實現從產品服務經營向品牌經營轉變。公司積極申報注冊國家及本區域著名商標等,加強品牌策劃與設計,豐富品牌內涵,不斷提高自主品牌產品和服務市場份額。推進區域品牌建設,提高區域內企業影響力。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額11225.498980.398419.12負債總額4125.653300.523094.24股東權益合計7099.845679.875324.88公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入31916.0125532.8123937.01營業利潤7724.916179.935793.68利潤總額6197.034957.624647.77凈利潤4647.773625.263346.39歸屬于母公司所有者的凈利潤4647.773625.263346.39(二)xx有限責任公司基本情況1、公司簡介公司秉承“誠實、信用、謹慎、有效”的信托理念,將“誠信為本、合規經營”作為企業的核心理念,不斷提升公司資產管理能力和風險控制能力。公司秉承“以人為本、品質為本”的發展理念,倡導“誠信尊重”的企業情懷;堅持“品質營造未來,細節決定成敗”為質量方針;以“真誠服務贏得市場,以優質品質謀求發展”的營銷思路;以科學發展觀縱觀全局,爭取實現行業領軍、技術領先、產品領跑的發展目標。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額11225.498980.398419.12負債總額4125.653300.523094.24股東權益合計7099.845679.875324.88公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入31916.0125532.8123937.01營業利潤7724.916179.935793.68利潤總額6197.034957.624647.77凈利潤4647.773625.263346.39歸屬于母公司所有者的凈利潤4647.773625.263346.39項目概況(一)投資路徑xxx集團有限公司主要從事關于成立商用車監控信息化產品公司的投資建設與運營管理。(二)項目提出的理由近年全球智能安防產業保持高速增長,已成為人工智能落地應用最好的行業之一,預計到2020年,智能安防的全球產業規模將達到106億美元。隨著我國平安城市、天網工程、雪亮工程建設的不斷推進,安防行業整體快速發展?!笆濉逼陂g,安防行業正逐步向規?;?、自動化、智能化轉型升級,預計到2020年,安防企業總收入將達到8,000億元左右,年增長率達到10%以上。我國智能安防產業從2016年開始步入快速發展期,受限于智能化產品價格偏高、場景應用局限等問題,大部分安防企業對人工智能還處在嘗試使用階段,超過九成的市場份額仍由傳統安防占據,但隨著以公安、交通、金融為代表的社會治理領域進一步驅動智能安防快速應用,未來市場發展空間巨大。從區域發展的態勢來看,國家層面統籌區域協調發展,加快推動京津冀協同發展和長江經濟帶建設,加大中西部地區基礎設施建設,引導產業逐步向內陸地區梯度轉移,促進經濟發展空間從沿海地區向沿江內陸拓展。同時,以城市群為主體形態的國家區域發展新布局全面展開,遼中南、山東半島、長江中游、海峽西岸等新的城市群快速崛起,國內地區間經濟發展差距將逐步縮小。長三角地區區域一體化進程提速,上海龍頭帶動作用不斷增強,對江蘇、浙江等周邊區域的“溢出”效應和“虹吸”效應同步顯現。江蘇省確立“蘇南提升、蘇中崛起、蘇北振興”區域發展方略,推進寧鎮揚、(滬)蘇通、錫常泰融合發展,加快建設沿滬寧線、沿江、沿海、沿東隴海線經濟帶。無錫雖然會面臨著區域一體化發展中城市間競爭加劇的挑戰,但也可以獲得融入國家戰略,加快提升區域性中心城市功能的機遇。(三)項目選址項目選址位于xxx(待定),占地面積約72.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越,交通便利,規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。(四)生產規模項目建成后,形成年產xxx千套商用車監控信息化產品的生產能力。(五)建設規模項目建筑面積80463.60㎡,其中:生產工程46707.84㎡,倉儲工程14227.20㎡,行政辦公及生活服務設施6856.56㎡,公共工程12672.00㎡。(六)項目投資根據謹慎財務估算,項目總投資29822.28萬元,其中:建設投資23480.82萬元,占項目總投資的78.74%;建設期利息308.50萬元,占項目總投資的1.03%;流動資金6032.96萬元,占項目總投資的20.23%。(七)經濟效益(正常經營年份)1、營業收入(SP):64900.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):51679.18萬元。3、凈利潤(NP):9668.53萬元。4、全部投資回收期(Pt):5.24年。5、財務內部收益率:24.95%。6、財務凈現值:21984.05萬元。(八)項目進度規劃項目建設期限規劃12個月。(九)項目綜合評價本項目生產所需的原輔材料來源廣泛,產品市場需求旺盛,潛力巨大;本項目產品生產技術先進,產品質量、成本具有較強的競爭力,三廢排放少,能夠達到國家排放標準;本項目場地及周邊環境經考察適合本項目建設;項目產品暢銷,經濟效益好,抗風險能力強,社會效益顯著,符合國家的產業政策。項目背景、必要性進入本行業的主要壁壘1、研發能力和技術壁壘車載視頻監控產品涉及到電子、通信、計算機、控制等多領域的技術,隨著上述技術的不斷發展和成熟,車載視頻監控產品已經不僅僅滿足于提供簡單的視頻監控功能,而是在獲得監控視頻的基礎上,通過智能圖像識別、數據挖掘等技術實現對車輛的綜合監控及信息化管理。車載視頻監控產品正逐步從單一的視頻監控向綜合化監控發展,滿足更多行業用戶對道路交通安全、社會公共治安、駕駛行為規范等方面實施監控管理的需求。市場要求企業從單純的設備供應商向整體解決方案提供商轉變,因此對企業的系統開發能力及集成能力提出了更高的要求。為了保持較高的研發能力和技術積累,需要持續投入大量的人力、物力。因此,行業新進入者將面臨較高的研發能力和技術儲備的挑戰,構成一定的研發能力和技術儲備壁壘。2、客戶資源壁壘車輛營運企業及政府監管部門的需求是市場的主導力量。上述用戶對產品穩定性、安全性的要求較高,因此在選擇產品時看重提供商的技術實力、產品質量及售后服務。車載視頻監控產品涉及多學科技術的應用和集成,并根據終端用戶的需求進行個性化的定制設計,因此產品提供商往往需要向客戶提供專業化的技術指導。在前期客戶開發和培養階段,產品提供商需要進行較長時間的產品研發、測試及市場推廣,客戶一旦接受高質量的產品及專業的售前售后服務,則將與產品提供商保持較穩定的合作關系。同時客戶出于對保護既往投資及減少更換成本等多方面因素考慮,在后續采購時更傾向選擇原有產品的提供商。因此產品質量較佳的市場先入者擁有較高的客戶粘性及在位優勢,行業存在一定的客戶資源壁壘。3、產品認證壁壘車載視頻監控產品屬于車載電子產品,在我國電子信息產品需要獲得相關必要的認證才能進行生產和銷售。同時,產品應用于不同的下游市場,需要滿足各類下游市場的行業準入認證,如“兩客一?!毙袠I,產品需要通過公安部GB/T19056認證、交通運輸部JT/T794、JT/T796、JT/T1076等認證,如產品要直接進入車輛生產企業,需要通過TS16949認證。若產品出口至國際市場,需要取得進口國的產品認證;出口至美國,需獲得FCC等相關認證;出口至歐洲各國,需獲得CE認證、e-MARK認證及RoHS標準等一系列認證。因此,行業存在一定的產品認證準入壁壘。行業競爭格局、利潤水平及變動趨勢隨著視頻大數據分析、人工智能應用逐步與視頻監控融合,行業技術門檻的提升對廠商創新能力和技術產業化水平提出了更高要求,大中型廠商具備先發優勢和較強的研發能力,行業集中度將進一步提升。人工智能、云計算、車聯網等新領域的發展打開了新的市場空間,行業整體的利潤水平將得到保障,但行業內部的利潤水平呈現出分化的趨勢。一方面市場占有率較高的龍頭企業,尤其是有能力提供核心中高端產品及行業整體解決方案的優質企業憑借自身的技術研發優勢、質量優勢以及品牌優勢,不斷開發新品以提升產品的附加值,進一步擴大產銷規模,繼續保持良好的增長勢頭;另一方面缺乏研發能力的中低端產品生產商面臨不斷加劇的市場競爭,利潤水平出現下滑。市場預測下游細分市場基本情況及發展方向1、公交行業作為大眾出行的重要方式,公交具有運載量大、運送效率高、能耗低、污染少等優點,是解決當今城市交通量激增、運輸緊張狀況的重要運輸工具。但城市公交運營受交通阻塞、交通事故、信號延誤、氣候等隨機因素影響較大,容易出現車輛分布不均勻、串車等現象,導致公交運力無法充分利用、乘客候車時間增加,影響乘客對公交服務的滿意度,降低公交服務的吸引力。車載視頻監控產品通過對公交信息資源的深度利用,可以為公交線路優化、站點設置、排班調度等決策提供科學有力的支撐,提高公交的綜合管理水平,在公交領域具備良好的應用前景。根據2018年交通運輸行業發展統計公報的數據統計,截至2018年末全國擁有公共汽電車67.34萬輛,比上年末增長3.4%,全國公交車的數量穩步增長。隨著“公交都市”示范城市建設的穩步推進,將進一步激發各城市推進智能公交建設工作,加速對已有老舊監控產品的更新換代,為車載視頻監控產品在公交行業的發展提供了良好的市場基礎。隨著近年來國家新能源戰略的實施,公交行業的批量換裝新能源汽車提供了較大的設備更新市場空間。與此同時,公交行業的駕駛安全、客流數據分析等新興市場發展方興未艾,例如斑馬線行人預警系統、360度盲區障礙智能輔助產品、安全駕駛艙等新產品新功能層出不窮,產值大幅增長,為業內技術領先的企業提供了差異化競爭的空間。2、“兩客一?!毙袠I“兩客一?!避囕v,是指從事旅游的包車、三類以上班線客車和運輸危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品的道路專用車輛?!皟煽鸵晃!避囕v由于其特殊性,在運輸過程中極易發生重、特大安全事故以及環境污染事件,威脅人民生命安全,影響社會穩定,是各地道路運輸管理部門重點監管對象?!皟煽鸵晃!毙袠I的整體安全與運營監管水平相對落后,運營效率低、管理投入不足等現象阻礙著行業健康發展。運營企業之間惡性競爭,對經營合規性投入水平良莠不齊,使得“三超(超速、超載、司機超時疲勞駕駛)”等問題頻繁出現,給企業帶來了較大經濟損失和運營風險。而智能車載視頻監控產品能夠主動甄別高風險路況及危險駕駛行為,及時警示駕駛員并上報監管部門,提升“兩客一?!毙袠I的安全與監管水平,已越來越受到監管部門的重視。根據交通運輸部統計數據,2013年至2018年我國載客及專用載貨汽車數量從423.98萬輛增長至618.72萬輛,其中2018年載客汽車數量為79.66萬輛,專用載貨汽車數量為539.06萬輛。“兩客一危”及重型貨車是智能視頻監控的優先發展對象,在未來數年內對原有車載視頻監控產品的智能化升級需求將帶動智能視頻監控產品快速發展。隨著各省市推動“兩客一?!避囕v主動安全智能防控設備安裝政策的落實,也將帶動重載貨車大規模安裝智能視頻監控報警設備,進一步拓寬市場發展空間。3、出租車行業(1)巡游出租車出租汽車是城市綜合交通運輸體系的組成部分,是城市公共交通的重要補充,在城市交通中承擔著為社會公眾提供個性化運輸服務的功能。根據交通運輸部數據顯示,2018年我國巡游出租車的保有量達138.89萬輛。隨著社會現代化的發展,出租汽車行業面臨著較大的服務監管壓力,主要表現在司機代班情況嚴重、現場糾紛無證據、載客時存在拒絕打表、途中甩客、繞路行駛、服務態度差等現象,已嚴重制約出租車行業的發展,并對城市形象造成負面影響。政府部門及運營企業迫切希望通過信息化的手段提高監管效率,促進出租車行業健康發展。而智能車載終端具備司機人臉識別上崗、防疲勞駕駛、客流信息統計、運能合理調度、充電空位引導、路況通報等功能,可實現對出租車輛的全程智能化監管,有效提升出租車行業的服務水平,擁有良好的發展前景。受人工智能等技術的快速發展,具備違規駕駛行為預警、非法駕駛員人臉識別功能的各類新型產品需求不斷涌現,出租市場面臨新一輪的業務發展機會。(2)網約車網約車作為出租汽車的增量市場,近年來發展迅速,乘坐網約車正逐漸成為人們不可替代的出行方式。根據中國互聯網絡信息中心(CNNIC)發布的《中國互聯網絡發展狀況統計報告》,截至2018年12月,我國網約專車或快車用戶規模達到3.33億,增長率為40.9%,用戶使用比例由30.6%提升至40.2%。網約車的整體服務質量與現有市場體量之間存在較大差距,在安全管理、價格監控、司機素質等方面有較大提升空間。由于網約車的管理及服務標準化發展程度不高,接入的車輛良莠不齊,線上登記信息與線下實際情況不符,監管部門及平臺公司難以有效發揮監督作用,給消費者安全出行帶來巨大的隱患。不時出現的網約車公共安全事件更是引發社會關注,推動政府有關部門進一步加大對網約出租車的監管力度。2018年11月,繼網約車行業推行事中事后聯合監管措施后,交通運輸部聯合多部委組織安全專項檢查,治理網約車市場亂象。為維護乘客人身安全等合法權益,網約車企業將進一步優化產品結構強化安全保障,試行多個安全保護功能和措施,包括短信報警、實時位置保護以及建立線上司乘黑名單等具體安全措施,同時升級車載智能硬件系統,借助人工智能實現智能駕駛安全檢測、智能乘車安全輔助等。為規范網約出租車行業發展,政府部門監管措施趨嚴及網約車企業加強安全保障投入,將進一步帶動網約車相關智能車載設備的發展。4、渣土清運行業渣土清運車輛承擔著基建工程土石方等建筑垃圾的運輸,在城市建設和經濟發展中起到了重要作用。然而由于缺乏有效的手段對渣土車進行合理規范的管理,渣土車不按路線行駛、不按時間運輸、揚灑遺漏、違規傾倒、超重超載等違規駕駛現象屢有發生,給交通造成了較大的安全隱患。新型車載視頻監控產品采用信息化技術,可實現對渣土車全過程的智能監控,加強渣土行業監管力度。部分省市已陸續出臺運用信息化技術加強渣土監管的相關管理辦法及技術要求。2017年12月26日,深圳市市場監督管理局與各有關部門制定標準化指導性技術文件《全密閉式智能重型自卸車技術規范》要求車輛車載終端采用北斗兼容終端,符合《道路運輸車輛衛星定位系統北斗兼容車載終端技術規范》要求,并能接入深圳市新型泥頭車信息管理系統監管平臺。車輛應具備車載稱重監測系統、車廂頂蓋閉合監測系統、車輛運行線路監測系統以及車廂舉升或前廂板平推監測系統,并提供不良駕駛行為監測功能。隨著人工智能技術發展及新型環保智能渣土車的推出,加上國家“藍天保衛戰”的政策推動,數十萬的渣土車輛將逐步升級成具備智能監管系統的新型渣土車。目前渣土清運安全監控及信息化市場尚處于起步發展階段,僅有深圳、昆明、徐州、上海等少數城市項目真正落地,北京、廣東、河北、山西、江蘇等多個省市的大型項目尚處于籌劃階段,市場還有很大的增長空間。下游細分市場基本情況及發展方向1、公交行業作為大眾出行的重要方式,公交具有運載量大、運送效率高、能耗低、污染少等優點,是解決當今城市交通量激增、運輸緊張狀況的重要運輸工具。但城市公交運營受交通阻塞、交通事故、信號延誤、氣候等隨機因素影響較大,容易出現車輛分布不均勻、串車等現象,導致公交運力無法充分利用、乘客候車時間增加,影響乘客對公交服務的滿意度,降低公交服務的吸引力。車載視頻監控產品通過對公交信息資源的深度利用,可以為公交線路優化、站點設置、排班調度等決策提供科學有力的支撐,提高公交的綜合管理水平,在公交領域具備良好的應用前景。根據2018年交通運輸行業發展統計公報的數據統計,截至2018年末全國擁有公共汽電車67.34萬輛,比上年末增長3.4%,全國公交車的數量穩步增長。隨著“公交都市”示范城市建設的穩步推進,將進一步激發各城市推進智能公交建設工作,加速對已有老舊監控產品的更新換代,為車載視頻監控產品在公交行業的發展提供了良好的市場基礎。隨著近年來國家新能源戰略的實施,公交行業的批量換裝新能源汽車提供了較大的設備更新市場空間。與此同時,公交行業的駕駛安全、客流數據分析等新興市場發展方興未艾,例如斑馬線行人預警系統、360度盲區障礙智能輔助產品、安全駕駛艙等新產品新功能層出不窮,產值大幅增長,為業內技術領先的企業提供了差異化競爭的空間。2、“兩客一?!毙袠I“兩客一?!避囕v,是指從事旅游的包車、三類以上班線客車和運輸危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品的道路專用車輛?!皟煽鸵晃!避囕v由于其特殊性,在運輸過程中極易發生重、特大安全事故以及環境污染事件,威脅人民生命安全,影響社會穩定,是各地道路運輸管理部門重點監管對象?!皟煽鸵晃!毙袠I的整體安全與運營監管水平相對落后,運營效率低、管理投入不足等現象阻礙著行業健康發展。運營企業之間惡性競爭,對經營合規性投入水平良莠不齊,使得“三超(超速、超載、司機超時疲勞駕駛)”等問題頻繁出現,給企業帶來了較大經濟損失和運營風險。而智能車載視頻監控產品能夠主動甄別高風險路況及危險駕駛行為,及時警示駕駛員并上報監管部門,提升“兩客一?!毙袠I的安全與監管水平,已越來越受到監管部門的重視。根據交通運輸部統計數據,2013年至2018年我國載客及專用載貨汽車數量從423.98萬輛增長至618.72萬輛,其中2018年載客汽車數量為79.66萬輛,專用載貨汽車數量為539.06萬輛。“兩客一?!奔爸匦拓涇囀侵悄芤曨l監控的優先發展對象,在未來數年內對原有車載視頻監控產品的智能化升級需求將帶動智能視頻監控產品快速發展。隨著各省市推動“兩客一?!避囕v主動安全智能防控設備安裝政策的落實,也將帶動重載貨車大規模安裝智能視頻監控報警設備,進一步拓寬市場發展空間。3、出租車行業(1)巡游出租車出租汽車是城市綜合交通運輸體系的組成部分,是城市公共交通的重要補充,在城市交通中承擔著為社會公眾提供個性化運輸服務的功能。根據交通運輸部數據顯示,2018年我國巡游出租車的保有量達138.89萬輛。隨著社會現代化的發展,出租汽車行業面臨著較大的服務監管壓力,主要表現在司機代班情況嚴重、現場糾紛無證據、載客時存在拒絕打表、途中甩客、繞路行駛、服務態度差等現象,已嚴重制約出租車行業的發展,并對城市形象造成負面影響。政府部門及運營企業迫切希望通過信息化的手段提高監管效率,促進出租車行業健康發展。而智能車載終端具備司機人臉識別上崗、防疲勞駕駛、客流信息統計、運能合理調度、充電空位引導、路況通報等功能,可實現對出租車輛的全程智能化監管,有效提升出租車行業的服務水平,擁有良好的發展前景。受人工智能等技術的快速發展,具備違規駕駛行為預警、非法駕駛員人臉識別功能的各類新型產品需求不斷涌現,出租市場面臨新一輪的業務發展機會。(2)網約車網約車作為出租汽車的增量市場,近年來發展迅速,乘坐網約車正逐漸成為人們不可替代的出行方式。根據中國互聯網絡信息中心(CNNIC)發布的《中國互聯網絡發展狀況統計報告》,截至2018年12月,我國網約專車或快車用戶規模達到3.33億,增長率為40.9%,用戶使用比例由30.6%提升至40.2%。網約車的整體服務質量與現有市場體量之間存在較大差距,在安全管理、價格監控、司機素質等方面有較大提升空間。由于網約車的管理及服務標準化發展程度不高,接入的車輛良莠不齊,線上登記信息與線下實際情況不符,監管部門及平臺公司難以有效發揮監督作用,給消費者安全出行帶來巨大的隱患。不時出現的網約車公共安全事件更是引發社會關注,推動政府有關部門進一步加大對網約出租車的監管力度。2018年11月,繼網約車行業推行事中事后聯合監管措施后,交通運輸部聯合多部委組織安全專項檢查,治理網約車市場亂象。為維護乘客人身安全等合法權益,網約車企業將進一步優化產品結構強化安全保障,試行多個安全保護功能和措施,包括短信報警、實時位置保護以及建立線上司乘黑名單等具體安全措施,同時升級車載智能硬件系統,借助人工智能實現智能駕駛安全檢測、智能乘車安全輔助等。為規范網約出租車行業發展,政府部門監管措施趨嚴及網約車企業加強安全保障投入,將進一步帶動網約車相關智能車載設備的發展。4、渣土清運行業渣土清運車輛承擔著基建工程土石方等建筑垃圾的運輸,在城市建設和經濟發展中起到了重要作用。然而由于缺乏有效的手段對渣土車進行合理規范的管理,渣土車不按路線行駛、不按時間運輸、揚灑遺漏、違規傾倒、超重超載等違規駕駛現象屢有發生,給交通造成了較大的安全隱患。新型車載視頻監控產品采用信息化技術,可實現對渣土車全過程的智能監控,加強渣土行業監管力度。部分省市已陸續出臺運用信息化技術加強渣土監管的相關管理辦法及技術要求。2017年12月26日,深圳市市場監督管理局與各有關部門制定標準化指導性技術文件《全密閉式智能重型自卸車技術規范》要求車輛車載終端采用北斗兼容終端,符合《道路運輸車輛衛星定位系統北斗兼容車載終端技術規范》要求,并能接入深圳市新型泥頭車信息管理系統監管平臺。車輛應具備車載稱重監測系統、車廂頂蓋閉合監測系統、車輛運行線路監測系統以及車廂舉升或前廂板平推監測系統,并提供不良駕駛行為監測功能。隨著人工智能技術發展及新型環保智能渣土車的推出,加上國家“藍天保衛戰”的政策推動,數十萬的渣土車輛將逐步升級成具備智能監管系統的新型渣土車。目前渣土清運安全監控及信息化市場尚處于起步發展階段,僅有深圳、昆明、徐州、上海等少數城市項目真正落地,北京、廣東、河北、山西、江蘇等多個省市的大型項目尚處于籌劃階段,市場還有很大的增長空間。公司組建方案公司經營宗旨根據國家法律、法規及其他有關規定,依照誠實信用、勤勉盡責的原則,充分運用經濟組織形式的優良運行機制,為公司股東謀求最大利益,取得更好的社會效益和經濟效益。公司的目標、主要職責(一)目標近期目標:深化企業改革,加快結構調整,優化資源配置,加強企業管理,建立現代企業制度;精干主業,分離輔業,增強企業市場競爭力,加快發展;提高企業經濟效益,完善管理制度及運營網絡。遠期目標:探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌,提升企業核心競爭力。此外,面向國際、國內兩個市場,優化資源配置,實施多元化戰略,向產業集團化發展,力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。(二)主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策,在國家宏觀調控和行業監管下,以市場需求為導向,依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、商用車監控信息化產品行業發展規劃和市場需求,制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革,加快結構調整,轉換企業經營機制,建立現代企業制度,強化內部管理,促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設,統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產,搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下,公司可依照《公司法》等有關規定,集中資產收益,用于再投入和結構調整。公司組建方式xxx集團有限公司主要由xxx有限公司和xx有限責任公司共同出資成立。其中:xxx有限公司出資657.00萬元,占xxx集團有限公司45%股份;xx有限責任公司出資803萬元,占xxx集團有限公司55%股份。公司管理體制xxx集團有限公司實行董事會領導下的總經理負責制,各部門按其規定的職能范圍,履行各自的管理服務職能,而且直接對總經理負責;公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系,確立各部門相應的經濟責任目標,加強產品質量和定額目標管理,確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行,有力促進企業的高效、健康、快速發展??偨浝淼闹饕氊熑缦拢?、全面領導企業的日常工作;對企業的產品質量負責;向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性;2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標,采取有效措施,保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行;3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系,批準發布本公司的質量手冊;4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系;5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審,以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。部門職責及權限(一)綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系,并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表,組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理,制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境,并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。(二)財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析,向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作,每月負責編制銷售應收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理,負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管,辦理銀行收付業務。12、負責先進管理,審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證,登記銀行存款及現金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作,現金收付工作。(三)投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策,負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。(四)銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標,并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標,明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網絡,并對任務進行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現預期目標。3、負責收集市場信息,分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等,并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收,并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表,并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測,建立起牢固可靠的物資供應網絡,不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息,并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估,根據公司需求計劃,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產品采購,保證產品供應及時,確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程,設計最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作,不斷培養、挖掘、引進銷售人才,建設高素質的銷售隊伍。核心人員介紹1、崔xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。2、白xx,中國國籍,無永久境外居留權,1971年出生,本科學歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。3、孔xx,中國國籍,1977年出生,本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監事。4、袁xx,中國國籍,無永久境外居留權,1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。5、田xx,中國國籍,無永久境外居留權,1970年出生,碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。6、汪xx,中國國籍,1978年出生,本科學歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。7、石xx,1974年出生,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監事會主席。8、杜xx,中國國籍,無永久境外居留權,1958年出生,本科學歷,高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理;2019年3月至今任公司董事。財務會計制度(一)財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定,制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產,不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利(或股份)的派發事項。6、公司利潤分配政策為:(1)公司應重視對投資者的合理投資回報,利潤分配政策應保持連續性和穩定性,公司經營所得利潤將首先滿足公司經營需要。公司每年根據經營情況和市場環境,充分考慮股東的利益,實行合理的股利分配方案。(2)董事會應當綜合考慮所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區分下列情形,并按照公司章程規定的程序,提出差異化的現金分紅政策:公司發展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%;公司發展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%;公司發展階段屬成長期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%;公司發展階段不易區分但有重大資金支出安排的,可以按照前項規定處理。(3)在符合現金分紅的條件下,公司優先采取現金分紅的股利分配政策,即:公司當年度實現盈利,在彌補上一年度的虧損,依法提取法定公積金、任意公積金后進行現金分紅,單一以現金方式分配的利潤不少于當年度實現的可分配利潤的10%。在公司當年未實現盈利情況下,公司不進行現金利潤分配,同時需經公司董事會、股東大會審議通過。若公司業績增長快速,并且董事會認為公司公司在制定現金分紅具體方案時,董事會應當認真研究和論證公司現金分紅的時機、條件和最低比例、調整的條件及其決策程序要求等事宜,獨立董事應當發表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會審議。股東大會對現金分紅具體方案進行審議前,公司應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流,充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時答復中小股東關心的問題。董事會在決策和形成利潤分配預案時,要詳細記錄管理層建議、參會董事的發言要點、獨立董事意見、董事會投票表決情況等內容,并形成書面記錄作為公司檔案妥善保存。公司應當嚴格執行本章程確定的現金分紅政策以及股東大會審議批準的現金分紅具體方案。確有必要對本章程確定的現金分紅政策進行調整或者變更的,應當滿足本章程規定的條件,經過詳細論證后,履行相應的決策程序,并經出席股東大會的股東(包括股東代理人)所持表決權的2/3以上通過。(4)股東違規占用公司資金的,公司應當扣減該股東所分配的現金紅利,以償還其占用的資金。(二)內部審計1、公司實行內部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責,應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。(三)會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續聘會計師事務所時,提前20天事先通知會計師事務所,公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時,允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的,應當向股東大會說明公司有無不當情形。法人治理股東權利及義務1、公司股東享有下列權利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應的表決權;(3)對公司的經營進行監督,提出建議或者質詢;(4)依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。2、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的,股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程,或者決議內容違反本章程的,股東有權自決議作出之日起60日內,請求人民法院撤銷。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益,給公司造成損失的,本條第一款規定的股東可以依照前兩款的規定向人民法院提起訴訟。3、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。4、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法規和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規規定的情形外,不得退股;5、持有公司5%以上有表決權股份的股東,將其持有的股份進行質押的,應當自該事實發生當日,向公司作出書面報告。6、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。董事1、公司設董事會,對股東大會負責。董事會由5名董事組成。公司不設獨立董事,設董事長1名,由董事會選舉產生。2、董事會行使下列職權:(1)召集股東大會,并向股東大會報告工作;(2)執行股東大會的決議;(3)決定公司的經營計劃和投資方案;(4)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;(5)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;(6)決定公司內部管理機構的設置;(7)根據董事長的提名,聘任或者解聘公司總經理、董事會秘書,根據總經理的提名,聘任或者解聘公司副總經理、財務總監等高級管理人員,并決定其報酬事項和獎懲事項;(8)制訂公司的基本管理制度;(9)制訂本章程的修改方案;(10)管理公司信息披露事項;3、董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計意見向股東大會作出說明。董事會須及時對公司治理機制是否給所有的股東提供合適的保護和平等權利,以及公司治理結構是否合理、有效等情況進行討論、評估,并在其年度工作報告中作出說明。4、董事會制定董事會議事規則,以確保董事會落實股東大會決議,提高工作效率,保證科學決策。董事會議事規則作為本章程的附件,由董事會擬定,股東大會批準。5、董事長和副董事長由董事會以全體董事的過半數選舉產生。6、董事長行使下列職權:(1)主持股東大會和召集、主持董事會會議;(2)督促、檢查董事會決議的執行;(3)簽署董事會重要文件和其他應由公司法定代表人簽署的文件;(4)行使法定代表人的職權;(5)在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下,對公司事務行使符合法律法規規定和公司利益的特別處置權,并在事后向公司董事會或股東大會報告;(6)董事會授予的其他職權。7、董事會可以授權董事長在董事會閉會期間行使董事會的其他職權,該授權需經由全體董事的二分之一以上同意,并以董事會決議的形式作出。董事會對董事長的授權內容應明確、具體。除非董事會對董事長的授權有明確期限或董事會再次授權,該授權至該董事會任期屆滿或董事長不能履行職責時應自動終止。董事長應及時將執行授權的情況向董事會匯報。8、公司副董事長協助董事長工作,董事長不能履行職務或者不履行職務的,由副董事長履行職務;副董事長不能履行職務或者不履行職務的,由半數以上董事共同推舉一名董事履行職務。9、董事會每年至少召開兩次會議,由董事長召集,于會議召開10日以前書面通知全體董事和監事。10、代表1/10以上表決權的股東、1/3以上董事或者監事會,可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內,召集和主持董事會會議。11、召開臨時董事會會議,董事會應當于會議召開3日前以電話通知或以專人送出、郵遞、傳真、電子郵件或本章程規定的其他方式通知全體董事和監事。12、董事會會議通知包括以下內容:(1)會議日期和地點;(2)會議期限;(3)事由及議題;(4)發出通知的日期。13、董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議,必須經全體董事的過半數通過。董事會決議的表決,實行1人1票。14、董事與董事會會議決議事項所涉及的企業有關聯關系的,不得對該項決議行使表決權,也不得代理其他董事行使表決權。該董事會會議由過半數的無關聯關系董事出席即可舉行,董事會會議所作決議須經無關聯關系董事過半數通過。出席董事會的無關聯董事人數不足3人的,應將該事項提交股東大會審議。15、董事會決議以記名表決方式進行表決。董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下,可以用傳真或電子郵件或其它通訊方式進行并作出決議,并由參會董事簽字。但涉及關聯交易的決議仍需董事會臨時會議采用記名投票表決的方式,而不得采用其他方式。16、董事會會議,應由董事本人出席;董事因故不能出席,可以書面委托其他董事代為出席,委托書中應載明代理人的姓名,代理事項、授權范圍和有效期限,并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議,亦未委托代表出席的,視為放棄在該次會議上的投票權。17、董事會應當對會議所議事項的決定做成會議記錄,董事會會議記錄應當真實、準確、完整。出席會議的董事、信息披露事務負責人和記錄人應當在會議記錄上簽名。董事會會議記錄作為公司檔案保存,保存期限為10年。18、董事會會議記錄包括以下內容:(1)會議召開的日期、地點和召集人姓名;(2)出席董事的姓名以及受他人委托出席董事會的董事(代理人)姓名;(3)會議議程;(4)董事發言要點;(5)每一決議事項的表決方式和結果(表決結果應載明贊成、反對或棄權的票數)。19、董事應當在董事會決議上簽字并對董事會的決議承擔責任。董事會決議違反法律、法規或者公司章程、股東大會決議,致使公司遭受損失的,參與決議的董事對公司負賠償責任。但經證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的,該董事可以免除責任。高級管理人員1、公司設總經理1名,由董事會聘任或解聘。公司設副總經理若干名,由董事會聘任或解聘。公司總經理、副總經理、總工程師、總經濟師、財務總監、董事會秘書為公司高級管理人員。2、本章程關于不得擔任董事的情形、同時適用于高級管理人員。本章程關于董事的忠實義務和關于勤勉義務的規定,同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事以外其他職務的人員,不得擔任公司的高級管理人員。4、總經理每屆任期三年,總經理連聘可以連任。5、總經理對董事會負責,行使下列職權:(1)主持公司的生產經營管理工作,組織實施董事會決議,并向董事會報告工作;(2)組織實施公司年度經營計劃和投資方案;(3)擬訂公司內部管理機構設置方案;(4)擬訂公司的基本管理制度;(5)制定公司的具體規章;(6)提請董事會聘任或者解聘公司副總經理、財務負責人;(7)決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員;(8)本章程或董事會授予的其他職權。總經理列席董事會會議。6、總經理應制訂總經理工作細則,報董事會批準后實施。7、總經理工作細則包括下列內容:(1)總經理會議召開的條件、程序和參加的人員;(2)總經理及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工;(3)公司資金、資產運用,簽訂重大合同的權限,以及向董事會、監事會的報告制度;(4)董事會認為必要的其他事項。8、總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程序和辦法由總經理與公司之間的勞動合同規定。9、副總經理在總經理的領導下負責總經理安排的工作,行使總經理授予的職權。副總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關副總經理辭職的具體程序和辦法由副總經理與公司之間的勞動合同規定。10、上市公司設董事會秘書,負責公司股東大會和董事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料管理,辦理信息披露事務等事宜。董事會秘書應遵守法律、行政法規、部門規章及本章程的有關規定。11、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。監事1、本章程條關于不得擔任董事的情形同時適用于監事。董事、總裁和其他高級管理人員不得兼任監事。2、監事應當遵守法律、行政法規和本章程,對公司負有忠實義務和勤勉義務,對公司資金安全負有法定義務,不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產。3、監事的任期每屆為3年。監事任期屆滿,連選可以連任。4、監事可以在任期屆滿以前提出辭職。監事辭職應向監事會提交書面辭職報告。監事會將在2日內披露有關情況。監事任期屆滿未及時改選,或者監事在任期內辭職導致監事會成員低于法定人數的,在改選出的監事就任前,原監事仍應當依照法律、行政法規和本章程的規定,履行監事職務。除上述情形外,監事辭職自辭職報告送達監事會時生效。5、監事應當保證公司披露的信息真實、準確、完整。6、監事可以列席董事會會議,并對董事會決議事項提出質詢或者建議。7、監事不得利用其關聯關系損害公司利益,若給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。8、監事執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。發展規劃公司發展規劃(一)發展計劃1、發展戰略作為高附加值產業的重要技術支撐,正在轉變發展思路,由“高速增長階段”向“高質量發展”邁進。公司順應產業的發展趨勢,以“科技、創新”為經營理念,以技術創新、智能制造、產品升級和節能環保為重點,致力于構造技術密集、資源節約、環境友好、品質優良、持續發展的新型企業,推進公司高質量可持續發展。2、經營目標目前,行業正在從粗放式擴張階段轉向高質量發展階段,公司將進一步擴大高端產品的生產能力,抓住市場機遇,提高市場占有率;進一步加大研發投入,注重技術創新,提升公司科技研發能力;進一步加強環境保護工作,積極開發應用節能減排染整技術,保持清潔生產和節能減排的競爭優勢;進一步完善公司內部治理機制,按照公司治理準則的要求規范公司運行,提升運營質量和效益,努力把公司打造成為行業的標桿企業。(二)具體發展計劃1、市場開拓計劃公司將在鞏固現有市場基礎上,根據下游行業個性化、多元化的消費特點,以新技術新產品為支撐,加快市場開拓步伐。主要計劃如下:(1)密切跟蹤市場消費需求的變化,建立市場、技術、生產多部門聯動機制,提高公司對市場變化的反應能力;(2)進一步完善市場營銷網絡,加強銷售隊伍建設,優化以營銷人員為中心的銷售責任制,激發營銷人員的工作積極性;(3)加強品牌建設,以優質的產品和服務贏得客戶,充分利用互聯網宣傳途徑,擴大公司知名度,增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感;(4)在鞏固現有市場的基礎上,積極開拓新市場,推進省內外市場的均衡協調發展,進一步提升公司市場占有率。2、技術開發計劃公司的技術開發工作將重點圍繞提升產品品質、節能環保、知識產權保護等方面展開。公司將在現有專利、商標等相關知識產權的基礎上,進一步加強知識產權的保護工作,將技術研發成果整理并進行相應的專利申請,通過對公司無形資產的保護,切實做好知識產權的維護。為保證上述技術開發計劃的順利實施,公司將加大科研投入,強化研發隊伍素質,創新管理機制和服務機制,積極參加行業標準的制定,不斷提高企業的整體技術開發能力。3、人力資源發展計劃培育、擁有一支有事業心、有創造力的人才隊伍,是企業核心競爭力和可持續發展的原動力。隨著經營規模的不斷擴大,公司對人才的需求將更為迫切,人才對公司發展的支撐作用將進一步顯現。為此,公司將重點做好以下工作:(1)加強人才的培養與引進工作,培育優秀技術人才、管理人才;(2)加強與高校間的校企人才合作,充分利用高校的人才優勢和教育資源優勢,開展技術合作和人才培養,全面提升技術人員的整體素質;(3)加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓,提高勞動熟練程度和自動化設備的操作能力,有效提高勞動效率和產品質量。(4)積極探索員工激勵機制,進一步完善以績效為導向的人力資源管理體系,充分調動員工的積極性。4、企業并購計劃公司將抓住行業整合機會,根據自身發展戰略,充分利用現有的綜合競爭優勢,整合有價值的市場資源,推進收購、兼并、控股或參股同行業具有一定互補優勢的公司,實現產品經營和資本經營、產業資本與金融資本的有機結合,進一步增強公司的經營規模和市場競爭能力。5、籌融資計劃目前公司正處于快速發展期,新生產線建設、技術改造、科技開發、人才引進、市場拓展等方面均需較大的資金投入。公司將根據經營發展計劃和需要,綜合考慮融資成本、資產結構、資金使用時間等多種因素,采取多元化的籌資方式,滿足不同時期的資金需求,推動公司持續、快速、健康發展。積極利用資本市場的直接融資功能,為公司的長遠發展籌措資金。(三)面臨困難公司資產規模將進一步增長,業務將不斷發展和擴大,但在戰略規劃、營銷策略、組織設計、資源配置,特別是資金管理和內部控制等方面面臨新的挑戰。同時,公司今后發展中,需要大量的管理、營銷、技術等方面的人才,也使公司面臨較大的人才培養、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力,才能保持持續發展,實現各項業務發展目標。1、資金不足發展計劃的實施需要足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一,所需資金主要通過銀行貸款解決,融資成本較高,還本付息壓力較大,難以滿足公司快速發展的要求。因此,能否借助資本市場,將成為公司發展計劃能否成功實施的關鍵。如果不能順利募集到足夠的資金,公司的發展計劃將難以如期實現。2、人才緊缺隨著經營規模的不斷擴大,公司在新產品新技術開發、生產經營管理方面,高級科研人才和管理人才相對缺乏,將影響公司進一步提高研發能力和管理水平。因此,能否盡快引進、培養這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發展產生較大的影響。(四)采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系,實現公司經營發展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道,改變融資渠道單一依賴銀行貸款的現狀,為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金,確保公司經營發展目標的實現。同時,加強與商業銀行的聯系,構建良好的銀企合作關系,及時獲得商業銀行的貸款支持,緩解公司發展過程中的資金壓力。1、內部培養和外部引進高層次人才,應對經營規??焖偬嵘媾R的挑戰公司現有人員在數量、知識結構和專業技能等方面將不能完全滿足公司快速發展的需求,公司需加快內部培養和外部引進高層次人才的力度,確保高素質技術人才、經營管理人才以及營銷人才滿足公司發展需要。為此,公司擬采取下列措施:1、加強人力資源戰略規劃,通過建立有市場競爭力的薪酬體系和公平有序的職業晉升機制,吸引優秀的技術、營銷、管理人才加入公司,提升公司綜合競爭力;2、進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制,努力營造團結和諧的企業文化,強化員工對企業的歸屬感和責任感,保持公司人才隊伍的穩定性和積極性;3、加強年輕人才的培養,建立人才儲備機制,增強公司人才隊伍的深度和厚度,形成完整有序的人才梯隊,實現公司可持續發展。2、以市場需求為驅動,提高公司競爭能力公司將以市場為導向,認真研究市場需求,密切跟蹤印染行業政策及最新發展動向,推動科技創新和加大研發投入,優化產品結構,開拓高端市場,不斷提升管理水平和服務質量,豐富服務內容,完善和延伸產業鏈,提升公司的核心競爭力和市場地位,最終實現公司的戰略發展目標。保障措施(一)完善投入機制進一步加大專項資金對產業重點項目的支持力度。對重大項目,有關部門要在各方面給予重點支持。創新投入機制,發揮多層次資本市場融資功能,多渠道引導企業、社會資金積極投入產業領域。(二)開展宣傳引導統一思想認識,充分認識產業發展的重要性,加強領導,明確責任。加大產業招商服務宣傳,匯編產業相關文件,強化產業法律法規和政策的宣貫,運用各種媒介,擴大區域產業知名度。(三)堅持規劃領先圍繞規劃提出的目標和任務,加強規劃與產業政策、年度計劃的銜接,加強部門間信息溝通和工作協調。建立規劃實施的動態評估機制,對規劃實施的階段成果實行動態監測,及時發現規劃實施過程中存在的問題,必要時按程序對規劃內容進行調整。(四)強化貫徹落實組織編制本地區產業體系建設規劃或實施方案,統籌做好主要任務和重點項目的進度安排,明確實施責任主體、責任人和保障措施,確保按計劃逐年有序推進和實施。建立完善產業體系重點項目建設管理機制,完善資金、隊伍、平臺等建成后的日常運維保障機制,保障規劃建設目標、任務和重點項目的全面完成。(五)完善法規政策積極探索產業現代化法規政策的管理辦法和具體措施,出臺發展產業相關政策,解決不同部門管轄范圍交叉的問題,逐項落實各項工作,從而合力高效的推進產業發展。(六)加快項目建設對重點項目和重點企業,建立和實施重大項目跟蹤服務機制。各地區要結合當地社會經濟發展總體規劃,對產業發展統一安排,加強調度協調,推進重點項目的建設,確保項目建設質量和按期建成投產。選址可行性分析項目選址原則1、符合城鄉規劃和相關標準規范的原則。2、符合產業政策、環境保護、耕地保護和可持續發展的原則。3、有利于產業發展、城鄉功能完善和城鄉空間資源合理配置與利用的原則。4、保障公共利益、改善人居環境的原則。5、保證城鄉公共安全和項目建設安全的原則。6、經濟效益、社會效益、環境效益相互協調的原則。建設區基本情況無錫,江蘇省地級市,國務院批復確定的中國長江三角洲的中心城市之一、重要的風景旅游城市。截至2018年,全市下轄5個區、代管2個縣級市,總面積4627.47平方千米,建成區面積332.01平方千米,常住人口657.45萬人,城鎮人口501.50萬人,城鎮化率76.28%。無錫地處中國華東地區、江蘇省南部、長江三角洲平原,是揚子江城市群重要組成部分,北倚長江、南濱太湖,被譽為“太湖明珠”,京杭大運河從無錫穿過;境內以平原為主,星散分布著低山、殘丘;屬北亞熱帶濕潤季風氣候區,四季分明,熱量充足。無錫是國家歷史文化名城,自古就是魚米之鄉,素有布碼頭、錢碼頭、窯碼頭、絲都、米市之稱。無錫是中國民族工業和鄉鎮工業的搖籃,是蘇南模式的發祥地,也是聯勤保障部隊無錫聯勤保障中心駐地。2017年11月,復查確認繼續保留全國文明城市榮譽稱號。2018年12月,被評為2018中國大陸最佳地級城市第3名,2018中國創新力最強的30個城市之一,2018中國最佳旅游目的地城市第17名。2019年8月,中國海關總署主辦的《中國海關》雜志公布了2018年“中國外貿百強城市”排名,無錫排名第11。2019年,無錫市地區生產總值為11852.32億元,增長6.7%。分產業看,第一產業增加值122.50億元,下降2.4%;第二產業增加值5627.88億元,增長7.6%;第三產業增加值6101.94億元,增長6.0%。預計全市地區生產總值增長7%,提前實現比2010年翻一番目標。一般公共預算收入增長2.4%,其中稅收收入占比達84%。規上工業增加值增長7.8%,保持全省前列。社會消費品零售總額增長8.8%,位居全省第一。新增社會融資規模2200億元,其中新增貸款1437億元、創十年來最好水平。適應發展進入新階段、社會主要矛盾發生變化的必然要求,突出系統思維、辯證思維、創新思維、底線思維,把注意力集中到解決各種不平衡不充分問題上,集中到打基礎、謀長遠的大事要事上,使創新、協調、綠色、開放、共享五大理念成為引領高質量發展最強大的動力。主動把無錫發展放在更高的坐標系中進行審視,對標學習上海、深圳、雄安等先進地區,善于跟最好的學,敢于跟最強的爭,努力在瞄準標桿、追趕標桿、超越標桿中爭做他人的標桿。綜合各方面因素,今年全市經濟社會發展的主要預期目標是:地區生產總值增長6.5%~7%,一般公共預算收入增長4.5%以上,規上工業增加值增長7.5%以上,規上固定資產投資增長6%左右,社會消費品零售總額增長8%~8.5%,外貿進出口穩中提質,實際使用外資36億美元左右,全社會研發經費支出占地區生產總值比重達到2.95%以上,居民消費價格漲幅控制在3.5%以內,城鄉居民人均可支配收入與經濟增長同步,城鎮登記失業率控制在4%以內,單位地區生產總值能耗降低3%左右?!笆濉睍r期,無錫經濟社會發展既處于可以大有可為的重要戰略機遇期,也面臨著諸多矛盾疊加、風險隱患增多的嚴峻挑戰。主要表現在:從國際形勢來看,和平與發展的時代主題沒有變,世界多極化、經濟全球化、文化多樣化、社會信息化深入發展,世界經濟在深度調整中曲折復蘇,新一輪科技革命和產業變革蓄勢待發,但總體上仍將處于低速增長期。同時,國際金融危機深層次影響在相當長的時期依然存在,全球經濟貿易增長乏力,保護主義抬頭。國際貿易新秩序加緊重構,美國主導加快推進跨太平洋伙伴關系協議(TPP)和跨大西洋貿易與投資伙伴關系協定(TTIP),國際貿易方式將從貨物貿易、服務貿易向綜合自由貿易深度轉變。國際產業轉移提速,美國、歐盟等發達經濟體實施“再工業化”戰略,引導以高效能運算、數字制造、工業機器人、增材制造等為代表的先進制造業回歸,而紡織服裝、電子產品組裝等勞動密集型產業將加速向東南亞、南亞等勞動力低成本地區轉移。為應對國際貿易方式轉變,國家實施全方位開放戰略,針對發達經濟體,與韓國、澳大利亞正式簽署自由貿易協定,與美國雙方投資協定談判(BIT)、中日韓三方自由貿易協定談判正在加緊推進。針對發展中國家,以“一帶一路”建設為核心,積極推動與南美國家經濟合作,牽頭設立金磚國家銀行、亞洲基礎設施投資銀行,加快推進與東盟等國家地區自由貿易談判協定。與此相對應,在國內逐步推廣自由貿易區試點,并將于2018年起實行全國統一的市場準入負面清單制度。國際貿易方式轉變對以外向型經濟為主導的無錫,雖然會面臨著紡織服裝、電子等現有優勢產業轉移帶來的工業規??偭吭鏊俜啪彙⒕蜆I崗位減少、社會穩定風險加大的挑戰,但也給無錫帶來了加快淘汰落后行業及附加值低的產業鏈環節、推動產業轉型升級的機遇。從國內形勢來看,當前我國發展處于增長速度換擋期、結構調整陣痛期、前期刺激政策消化期“三期疊加”的階段,但經濟發展長期向好的基本面沒有變,經濟韌性好、潛力足、回旋余地大的基本特征沒有變,持續增長的良好支撐基礎和條件沒有變,經濟結構調整優化的前進態勢沒有變。國家在適度擴大總需求和調整需求結構的同時,加強供給側結構性改革,著力化解過剩產能,推動大眾創業萬眾創新,全面實施“中國制造2025”,大力發展“互聯網+”經濟,積極構建以創新為主要引領和支撐的經濟發展體系,以期提高經濟發展新活力,形成經濟增長新動力。深入實施新型城鎮化戰略,推進以人為本的新型城鎮化,確定江蘇等地區開展新型城鎮化試點,逐步建立以城鄉統籌、城鄉一體、產城互動、節約集約、生態宜居、和諧發展為基本特征的新型城鎮化發展格局。深化行政審批、商事登記、財稅制度和國有企業混合所有制等改革,在部分區域推行全面創新改革試驗。無錫雖然需要積極應對前期自身資源環境消耗過度導致的發展后勁不足的局面,但也可以搶先抓住拓展國內巨大發展空間的機遇?!笆濉逼陂g,我們必須明大勢、看大局、察市情,充分認清戰略機遇期內涵的深刻變化,充分認清新常態下經濟發展的趨勢性變化,充分認清我市“十三五”時期所面臨的新機遇新挑戰,牢牢把握無錫發展的階段特征和內在要求。未來五年是無錫提高自主創新水平的機遇期。要牢牢把握蘇南國家自主創新示范區、無錫國家傳感網創新示范區建設等重大戰略機遇,健全激勵創新的體制機制,發揮科技創新在全面創新中的引領作用,強化企業創

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