第第頁公司員工培訓個人工作總結范文2022【3篇】

公司員工培訓個人工作總結范文20221

時間飛逝，三個月的新員工培訓到此告一段落，在這近三個月的時間里，不止是對新員工的培訓，同時也是對我們的鍛練和提高。我們相互學習、相互溝通、最終相互提高。

這次培訓采納分塊、分組的模式，分三組進行，內容總共分為：水泥、集料、鋼筋、土工、混凝土、瀝青及瀝青混凝土這五大塊內容，以三個小組輪番的形式來進行培訓學習。我主要負責混凝土、外加劑、砂漿、壓漿劑、現場回彈等的培訓，現對我負責的這塊狀況進行一下小結：

1、該屆新員工總體工作立場比較積極，能夠積極主動地完成布置的任務，對規范的學習也比較仔細，能夠自己根據規范的要求學習。在生活方面，這屆新員工給我們帶來了新鮮的血液，大家都比較有活力，相互之間相處融洽。

2、新員工在工作中也存在著一些不足點，比較典型的是對規范的學習效率不高。在試驗前有一部分人都能夠自覺的先把規范看一遍，但是看過之后好像都沒有印象。或許是對本專業的了解不夠，對一些專用名詞不理解。因此，下次培訓是否可以采納在開始做試驗前，先進行理論的學習，由培訓者把規范講解一遍，在新員工有大致的了解后，再自己看規范，然后再進行試驗，可以起到更好的作用。另一方面，新員工在試驗的環節上還存在著肯定的不足，如混凝土培訓中，每一組都至少涌現過一次試件成型后忘卻抹面，試件到齡期后忘卻壓試件等，對整個試驗的過程把握不足。

最末，在記錄和資料方面，總是存在缺東少西的狀況，試驗數據這里記一下，那里記一下，最終找不到試驗數據。數據整理沒有將規范的要求融匯進來，導致記錄和報告首尾不能呼應。

通過這近三個月的培訓，不僅培訓了新員工，也提高了自己，發覺自己的不足，學習他們好的方面，增長自身的工作水平。盼望他們步入項目后，能更進一步提高自己，積極工作。

公司員工培訓個人工作總結范文20222

為了進一步提高職工的業務技能水平，培育適應企業進展需要的專業型人才。依據公司年初安排，討論商榷，現就我科于2022年*月27日聘請專業技術人員，組織生產一線人員在公司會議室，進行了軟水化驗及服務禮儀等業務培訓。培訓內容軟水處理及常見各類故障的分析處理、收費員服務禮儀培訓等。現就培訓工作總結如下：

一、細心組織，分工明確，合理按排

我科為組織好此次業務培訓工作，為確保此次業務培訓工作順當開展，取得實效，特成立了活動領導小組，組長為**書記擔負，副組長為工會主席**同志擔負，成員為公司各分管領導。下設辦公室，由我生產科科長**同志擔負。由于組織嚴密，分工明確，本次培訓工作圓滿完成，取得了好的成果和效果。

二、各崗位職工學習氣氛深厚，學習熱忱高

本次培訓各崗位職工一改往年走過場的立場，本著仔細學習，提高自己的立場。課堂上職工積極發言，向老師提問，仔細記學習筆記。有新的知識點，都不斷的主動向培訓老師提問并提出自己的看法。有的同志由于記憶力、理解力的差距，甚至一次兩次，不厭其煩的向老師提問，直到自己完全理解后，然后做好筆記。這充分表現了學員們積極仔細的立場。

三、嚴格考核，確保培訓成果真實有效

學習結束，組織統一考試，本次兩項培訓都采用筆試以及實際演練兩項考核，在軟水化驗培訓中，職工們親自動手，積極學習的結果，使得在實際操作考核中個個都能嫻熟掌控，培訓合格率達100%，在理論考試中，關于培訓中的內容，基本都能達到要求，成果均為優異。服務禮儀及服務規范培訓，在學習課件中，培訓老師帶領大家模擬操作，模擬場景要求兩個學員相互交換角色進行訓練，每個職工都親自參加，大大提高了職工積極主動的技能。通過嚴格考核，全部職工培訓的合格率達96%以上。

通過學習，職工的業務水平有了肯定的提高，同時大家深深感到自己專業知識的欠缺，與供熱進展的形勢不相符，認為了適應新形勢進展，肯定要更加努力學習專業知識，全部在明年的培訓中，我們將繼續根據今年的培訓模式進行。

在今后的業務培訓中，我們將繼續根據貫徹實踐科學進展觀為指導思想，結合公司“供熱十項標準”，通過崗位培訓，強化業務素養，全面提高生產系統各崗位人員專業技術技能和崗位操作技能，實現創建一流職工隊伍，一流行業形象、一流工作業績的目標，不斷尋求新的業務知識，不斷創新工作模式，為了的不斷提高自己的業務技能，我們每個職工都將以更加昂揚的斗志，更高的工作熱忱投入到工作中去。為保證供熱工作順當，高效開展而不斷的充盈自己，不斷加強自己的業務技能，為企業的進展做出自己應有的貢獻和能量。

公司員工培訓個人工作總結范文20223

有機會參與集團組織的兩天一夜的愛與聰慧培訓，通過幾個看似簡約的“游戲”，卻讓我的生命經受了新的歷程。整個培訓過程給我感動許多、感受許多、感悟也許多。

一、沒有完滿的個人，只有完滿的團隊

個人再強大，技能都有限，只有融入到團隊里面來能量才是無窮的。要形成優秀的團隊，團隊內首先需要團結，由于大家是“一家人”，最讓人感動的總是那一心一意為同一目標而努力奮斗的日子，哪怕卑微也值得驕傲，由于很多卑微的目標積累起來就是偉大的成就；其次相互之間要學會學習，學會饒恕、諒解。團隊成員間要多為對方轉變，不能饒恕，就兼容，不能理解就諒解，這樣才會將伙伴們的潛能激發，才會發覺每個人原來可以做得更好。事實上，每個人一點點的進步帶來的都是整個團隊的飛躍，反之，假如大家都漫不經心，換來的那么可能是整個團隊的消亡。

二、生命需要激情，立場決斷一切

每個人都應當擁有積極主動的心態，做人、做事都要全力以赴。生活中，每個人要面對的人、事都太多太多，或許你的激情不在，或許你的立場有些消極，但對人要尋求雙贏的長遠目光，要多站在對方角度考慮，少對別人出“紅牌”。另外肯定要明白自己的責任，勇于肩負責任，主動積極投入并全力以赴，這次我是這樣去做了，我也得到了我要的結果，培訓結束的時候，我才知道原來生命是如此的輕松，什么才是真心英雄。

三、生命需要愛，心要永存愛，要學會珍惜與感恩

光陰如白駒過隙，或許你已錯過了許多，虛度了太多青春年華，但肯定要懂得珍惜剩下的日子，珍惜現在和將來，珍惜身邊的人和事，珍惜企業給我們的工作機會和展示平臺。用愛心去對待身邊的人，其實我們的生命里并不缺乏愛，只是沒有被喚醒。當你真心付出、傳遞愛的時候，你會發覺自己是那樣的歡樂。要學會感恩，感恩身邊全部的人，感恩企業、社會。感恩我的父母給了我生命，感恩我的老師給了我知識，感恩我的伙伴給了成長的經受，感恩我的領導給了我工作的支持與信任，感恩我的同事給了我援助，感恩我的競爭對手讓我認識了自我，也讓我知道了如何