2023年護理年終總結范文護理年終總結范文1

“勇于創新，改善無限”；XX年護理部親密圍繞醫院工作中心開展工作，力求在實踐中完善，在完善中實踐，按部就班，把握規律性，富于創建性，創建優質、卓越的護理服務品牌；緊跟醫院騰飛、跨越的發展勢頭，做到與時俱進；護理部現將全年工作總結如下：

一、貫徹“管理有理、管理有情、管理有度、管理從嚴”的管理原則，通過多層面、多渠道、多形式、人性化的溝通模式，營造和諧、創新，富有激情的工作氛圍。

1、實施XX小時不間斷管理，護理部正、副主任周六、周日對全院各科室進行護理查房，其它工作人員周一至周五值班到晚X點，在迎接衛生部、衛生廳反商業賄賂專業治理及醫院管理年檢查期間，每晚支配X名護理部人員在急診科幫助指導X天；每晚支配X名護士長在X：XX—X：XX時段進行全院性質的夜查房；實施護士長月報表制度（內容：護理糾紛件/月、護理差錯件/月等），杜絕差錯事故，確保信息暢通。

2、整體護理分組，在全院全面開展，從親切熱忱的入院指導到清楚明白的健康教化，責任明確，落實到人，服務到位，使病人真正體會到自己的“中心”位置和整體護理的好處，廣闊患者對此贊揚有佳，真正做到了用技術吸引患者，用服務留住患者。

3、以監控整體護理措施落實狀況，促進質量持續改進為目標，成立護理質量監控組（共分為X組，護理文件組、病房管理組、整體護理組、感染監控組、技術操作監控組），將各項檢查指標量化，每月組織全面、細致的護理質量檢查，細化到供應室器械的刷洗質量達標；將檢查結果進行排序，在護士長例會上賜予通報前、后各X名科室名單，達到了激勵護士長的管理水平，增加科室團隊凝合力的效果。

4、全院護理查房示范，由心胸外病房、心內二病房示范執行，以點帶面，全院鋪開，各科室每月進行一次護理查房，由護士長主持，有效地訂正了臨床“重操作輕溝通”“只有溝通形式，沒有溝通實效”，提高護理人員臨床技術水平，以個體高質量促進整體質量的提高。

5、為確愛護理工作平安、協調地進行，確保滿意患者的服務需求，對于一些工作量大、重患多的科室護理部要求夜間增加雙班或斷班，制定了各個護理單元人力配置原則，合理調配護理人力資源，發揮最佳的效能。

6、精確的了解臨床科室對于護理工作的需求，剛好彌補不足，提升服務水準；XX月初護理部組織召開外科系全體護士長協調會，規范術前打算工作，提高手術室接臺效率；X月XX日晚，到夜間護理組進行調研規范工作流程，提升工作質量。賜予全院各科室主任、護士長、全體護理人員、病人發放了《護理部服務質量滿足度調查問卷》、《護理人員服務質量滿足度自檢調查問卷》、《護理人員服務質量調查問卷》。

7、完善制訂了《合同制護理人員管理制度》，從管理、培訓、考核等方面賜予了明確的規章制度，做到有章可循。建立護理理論考核題庫約XX萬題，各級別、各層次、各類別的護理考核，均由此題庫隨機抽調。護理部協同人事科對所應聘各層面護理人員的面試的均采納當場、不計名抽簽排號制，確保公允、公證的競聘原則，做到辦事流程公開透亮。

8、寓“管理”于“服務”之中改進工作，努力建設成為服務型職能部門；今年X月XX日、XX日是滿一年合同制護理人員理論、技能考核的日子，XX日內分泌科護士宋婷婷左側拇趾肌腱損傷石膏外周固定術后第X天，XX日是VIPX病房護士婁丹爺爺出殯的日子，護理部得知這些狀況后

擇地、擇期，為她們在護理部（院部一樓）另設考場并支配X名監考人員對其進行理論及技能考核，嚴格管理的同時，我們更注意融入一種真誠的情感。

二、堅持“病患至上，專心服務”的服務理念，恒久把病人放在第一位，病人滿足就是我們的工作標準，我們就是要用真心來創建感動。

XX年，整體護理在醫院起先實施，兩年來不斷的探究，不斷創新，一步一個腳印，一年一個新臺階。恒久比競爭對手領先一步，彰顯四院護理服務的獨辟蹊徑。

1、“病人的須要，就是我們服務的方向”，門診“免費護送隊”免費、有效護送患者至全院相關科室，避開其盲目、無效地移動，節約其就診時間，更為急、危重癥患者贏得了珍貴的搶救時間；八部輪椅、二臺平車不停地穿梭于全院的每一角落，無論是艷陽烈日的酷暑，還是寒風飄雪的嚴冬，節假日、雙休日、午休時間從無間斷，日平均門診樓內護送病人XX余次，院內護送XX余次，全年共計護送重癥病人XX人次，陪送病人近XX人次，這種融入了感情，傾注了心血的服務，獲得了患者及家屬的一樣贊揚，《哈爾濱日報》對此進行了專題報道。

2、夜間護理組負責全院臨床科室夜間及節假日的入院病人、急診陪檢護送。如：胸透、cT、化驗、B超等協助檢查，為住院病人夜間節假日取送化驗標本，取送藥品、血制品等工作，平均日間（節假日）工作量為XXX-XXX次，夜間為XXX次左右，鈴響就是吩咐，病房隨叫隨到，為臨床護理工作供應了干脆支持作用，把時間還給護士、把護士還給患者，服務于患者，真正實現“一站到位”的服務，“無縫無隙”的流程。

3、以“打造溫馨穿刺月，春風撫面暖人心”為主題參加到醫院XX春風行動中，并向全院護理人員發放了此次活動的倡議書，號召四院護理人以主動姿態，抓住機遇，迎接挑戰，全面提升護理服務質量。

（1）貫徹“高標準，精細化，零缺陷”的質量標準；護理人員為病人靜脈穿刺時，要求達到一語道破，做到治療前有呼聲，操作后有暖和聲，各項操作精確無誤，把病人的苦痛降低到最小。

（2）“不僅要關切患者的病情，更關切患者的心情”，在原有“全程無縫無隙人性”就診服務基礎上，實現“一醫一患”的門診管理模式，分導診護士主動熱忱地為患者進行疾病的健康宣教，緩解患者在候診過程中的煩躁心情，提高患者的有效就診率。

（3）充分敬重患者的隱私權、知情權、選擇權，對于新入院的病人責任護士在XX分鐘內到病人床前，做自我介紹及入院宣教，推行護士長征詢看法制度，護士長在病人入院XX分鐘內探望病人；每日晨間護理時間護士長還會為患者供應醫療收費等相關內容的詢問解疑，把特性化的護患溝通服務做到實處。

（4）“以人為本，以患為尊”，細微環節服務，專心感受；唱好“被子、褥子、枕頭”服務工作三部曲，全院各病房肯定保證住院患者所用的被子、褥子、枕頭保持干凈、舒適，變更以前固定時間更換，改為隨時、隨地、隨人進行更換；加強全院各科室洗漱間、衛生間的衛生工作，要求做到無味、清潔、無漬，為患者營造清爽、整齊、溫馨的住院環境。

（5）“滿意患者的隱含需求”；病房設立“溫馨提示卡”每日掛在病人的床頭，包括負責護士、醫生，當日的一切治療用藥，藥物作用，所需做的檢查，留意事項，以及當日的健康宣教內容，做到服務看法到位，舒適服務到位。

通過近一年凝鑄四院護理人心血與才智的人性化、特色性、感動服務已受到患者及家屬的一樣好評，親身體驗賽過任何的廣告舉薦，“真正地讓患者在微笑中感受真誠，讓患者在微笑中得到實惠”，護理服務實現了以已之小促醫院之大，產生了良好的社會效益。

三、主動學習，持續創新，目標明確的培訓與考核，建立共同愿景打造學習型團隊。

堅持終身學習、全員學習、全過程學習、團體學習的理念，使個人目標與組織目標相一樣，剛好跟進醫院的前進步伐，實現醫院與護理工作的共同發展。

1、于X月初，對全院合同制護士進行基礎理論、基本學問、基本技能的再強化培訓，特殊是針對護理技能及XX項技術操作的考核；要求項項達標、人人過關，使之完全能夠勝任危重癥患者的監護和搶救工作。X月XX日、XX日，利用兩天休息日對全院X、X、X批合同護士共計XX人，協同人事科對上述人員進行了護理技能定期考核。

2、于X月中旬起先，護理部分兩批次對全院護理人員進行了核心制度強化培訓及護理技能現場實踐操作（內容：靜脈輸液、吸氧、cPR），分批次利用中午休息時間，對全院護士長及護理人員進行了以打擊非法行醫專項行動工作檢查內容及醫院管理年工作目標及相關指標內容為主題進行了筆試考核。X月X、XX日分別對全院各級共XXX名護理人員進行了，層級內容不同的“三基三嚴”理論考核，對于成果不合者護理部賜予為期一周的強化培訓。

3、X月XX日，護理部XXX主任以護理差錯事故防范措施與案例分析為專題為全院護理人員用案例講授的形式，使全體護士從中得到警示，提升護理人員的自律意識。針對各病區護理文件書寫過程式中出現的不規范，不精確等問題，于XX月X日胸外科XXX護士進步行了危、重癥病人搶救監護及重護單書寫要點為主題的講座，使我院的護理文件書寫更加的科學化、專業化、規范化、標準化，保障護理平安。

4、為了有效地提高護理人員的溝通實力和駕馭溝通藝術，提升醫院在患者心目中的美譽度。于X月初對全院護理人員進行了主動服務意識、溝通技巧的理論學習及禮儀培訓，XX月XX日，護理部XXX主任以護患溝通的技巧與案例分析為專題，從日常的護理服務中選取多個常用、經典溝通案例，用講授的方式潛移默化地啟發每一位護理人員，引導她們科學、有效地與患者進行溝通。為規范社區護理工作，分別對沙曼等X個社區XX名護理人員進行了為期兩周，卓有成效的素養培訓；XX月份護理部整體護理檢查組深化XX個病區查房，分別與XXX多位病人及家屬進行了訪談，廣泛聽取病人對醫院護理工作的看法、建議。這次檢查結果表明，大多數病區護患溝通質量過硬，特殊是有的病區開展得頗有成效。

5、培育護士長理性思索、科研實力，X月初組織全院護士長參與了由某省協和醫院資深專家賜予為期X天的護理人文綜合綜質培訓班的學習，及哈爾濱市衛生學校XXX校長賜予的陽光性格的培育及思維模式的培訓。于XX中旬聘請在護理科研領域賦有造詣及聲望的哈醫科高校護理學院趙秋麗副院長，給全院護理人員進行了以護理科研選題與論文撰寫為專題的講座，經過此次培訓護理人員反響良好，對于護理科研如何選題、立題等方面有了深刻的理解與相識，對我院護理科研的發展起到了主動的推動作用。

四、展示才華，激發潛能，構筑實現自我價值的平臺。

1、X月XX日，我院紀念“X。XX”國際護士節表彰大會暨匯報演出在圖書館會議室隆重召開。校領導、院黨政領導班子、全體護士長及各科護士代表共XXX余人參與了本次大會。院領導在大會上宣布了榮獲哈醫大四院“十佳護士長”、“十佳護士”稱號人員名單及在護理技能大賽中獲得cPR、密閉式靜脈輸液護理技能一、二、三等獎的人員名單，并相繼進行了新護士授帽儀式及獲獎選手的技能表演。

2、以主動的姿態參加由哈爾濱電視臺醫療檔案節目組主辦的“超極護士”大賽，我院共選派XX名優秀選手參與此次大賽，經過X月XX、XX、XX、XX日為期X天的初賽，從XX家參賽醫院共XXX名選手中選取XX名優秀選手進入初賽，我院共有X名選手入圍（劉爽、關琳瑤、常子楠、貢布、袁琳、劉露露、崔冰冰），其中，初賽共發有XX塊干脆晉級牌，我院共獲得X塊（關琳瑤、劉爽、常子楠、貢布）；復賽有X塊干脆晉級牌，我院獲得X塊（關琳瑤、劉爽），決賽我院劉爽進入前X強；此次大賽我院代表隊以優雅、卓然的職業風采，嫻熟、精準的技能手法獲得團體技能操作總分第一名的稱號。

3、在今年的醫科高校運動會四院代表檢閱方陣英姿颯爽的風彩博得了大會嘉賓的一樣贊揚，XX名參于其中的護理人員用博發、奮進的姿態展示出四院人自強不息、勇于探究的精神風貌。

精彩的背后蘊含著是院黨政領導班子對于護理工作的一貫支持與關注，為護理人員發掘自我，展示自我，超越自我構鑄了的平臺。

五、護理教學，教與學，相互依存，共同成長，走向成熟。

去年的此時，對于我院的實習帶教工作，絕大部分護校及護生是抱著一種觀望的看法來對待，省衛生學校安排了X個班次的護生來我院實習，好多護生都想選擇其它醫院實習，有的甚至是含著眼淚來到我院，經過了X個月的實習之后，她們是滿面笑靨，踏著自信的步伐走入工作崗位，反饋我院帶教工作仔細、負責、護生動手實力強，能夠很快適應臨床工作。

今年來我院實習的護生共計XXX人，其中大專層次的護生XX人，中專層次的護生XXX人，來我院實習的學校有省衛校、省其次衛校、市衛校、農懇衛校、大慶職工學院、醫科高校附屬職業中學、阿城市衛校，人數比去年增長了XX%，另外省內X家合作醫院共選派XX名護理骨干來我院參觀、進修學習。

在教學管理方面，健全完善了“請假制度”、“首診首問制度”、“帶教老師守則”、“實習護生守則”等一系列規章制度。護生臨床實習教學及管理工作由護理教學委員會統一負責，帶教老師在教學及管理工作中必需嚴格執行：護理部—帶教老師—護理學生管理體制，一對一的帶教模式。

本著對病患負責、對護生負責的看法，在護生進入科室實習之前，賜予她們為期X天的崗前培訓，內容包括醫院的規章制度、崗位職責、職場禮儀、醫院文化等方面。每季度組織由實習護生主持的護理查房，為學生供應廣袤的思索空間；注意實習效果的有效反饋，制訂《實習反饋調查表》以不計名的形式發放給護生填寫，一月一反饋，幫助護生解決實習過程中遇到的問題，用創思、求實、負責的精神拓寬臨床帶教的工作思路。

六、護理探討探究、創新，逐步完善。

XX年度全院共發表國家級刊物論文XX篇、省級論文XX篇，參與省級學術溝通XX次。

七、持之以恒地改進，以追求卓越為目標。

1、加大護理論文、科研的投入力氣，加強學科建設。

建院兩年來，專注于醫院的建設、強化護理質量管理及人員培訓；大部分護理管理人員都沒有參與全國乃至省內的護理科研、管理、質控等方面的培訓與學習，信息相對滯后，明年能否申請以走出去，請內來的形式，加快學科建設；以先進的管理模式、創新的理念提升我院的護理服務；護理部將不定期聘請護理科研領域的專家，賜予全院護理人員規范化、科學化、系列化的培訓；正副主任、科護士長將深化科室了解駕馭臨床護理工作中的新動態，剛好提出護理科研的方向和重點，引導科室有目的、有重點地進行探討。

2、我院護理人員整體的外語水平差強人意有待提高。

我院外語護理人材可謂鳳毛麟角，如若進行外語培訓只能外請英語老師，就目前狀況而言，我院尚無護理人員可以擔當此任，提升外語水平是一項系統工程，也是四院護理事業可持續性發展的強大動力，護理部把此項工作做為重點；XX年將利用節假日休息時間對各層別護理人員進行全院性質的外語培訓，在部分科室開展外語交班，為“X，XX外語論文報告會”做好前期的打算工作。

前進的道路上有桂冠，也有荊棘。作為開拓者，聳立在歷史潮頭，我們只能以此為契機，乘勢而上，以“科學、嚴謹、求實、創新”的看法，去迎接挑戰；歲月有痕，動力無限，身為四院護理人的我們用奉獻、敬業、奮進的行動伴。

護理年終總結范文2

滿載著20xx年的豐碩果實，沐浴著新年伊始的萬千氣象，護理學系20xx年度學生工作總結暨表彰大會于1月21日在老公衛樓十大教室隆重召開。系黨總支副書記徐暉、辦公室主任金濤、青年老師趙志清、胡翠環、邵冰、劉以娟、李節、分團委書記姚佳等出席了本次大會，護理學系全體同學也主動參加。大會由輔導員李偉杰主持，氣氛熱情而隆重。

會上，李偉杰老師向大家致以節日的問候，并對20xx年度學生工作做了簡潔總結。概括了我系在學科建設、師資力氣、科研教學、學生工作等各個方面取得的一系列成果，并對在座的每一位學子寄予厚望，希望同學們在20xx年里再接再厲，取得更輝煌的成果。

頒獎環節中，金濤主任宣讀了20xx年度護理學系先進集體和個人名單。并向獲獎同學表示慶賀，號召全體同學向他們學習，不斷提高自己的綜合素養。系領導徐暉和老師們共同為3個校級優良學風班和一百多名獲獎同學頒發了榮譽證書,并合影留念。

邵冰老師隨后代表系全體青年老師對獲獎同學表示慶賀，就自己這一年的授課和考試狀況，對大家的專業學習提出自己的看法與建議，她希望同學們可以合理利用時間，平衡好學習與學生工作的關系，讓自己的高校生活充溢而歡樂。

部分優秀學生代表也進行了發言。優良學風班班長劉琴、標兵候選人張翠、校優秀學生干部代表熊甜分別為同學們帶來了一段段精彩而發人深省的肺腑之言。他首先代表全部同學對系里各級領導、老師的關切和培育表示由衷的感謝，并結合自身經驗給大家去提出了一些建議，與大家共同進步，為建設護理系美妙的明天貢獻自己的一份力氣。

分團委書記的姚佳老師也對上一年的工作進行了總結。她表達了自己對全部支持分團委工作的老師和同學們的感謝，在總結閱歷和不足后，對明年工作提出了四點要求：一、大力宣揚，打造特色品牌活動；二、重視科技創新活動，做到有嘗試，有結果；三、豐富社會實踐活動，展示集體的力氣；四、加強青年團員的凝合力。

最終，黨總支副書記徐暉對去年學生工作做了全面總結。她感謝全部老師、同學為護理學系所做的貢獻。在概括了護理學系全體學生表現出的自強不息、有集體榮譽感、主動上進等優點后，她也指出存在的部分問題，并以幽默的口吻給大家提出建議，進一步強調了端正學習看法、期末考試考風考紀的重要性，指出了系里在宣揚和科研方面的弱勢，希望大家同心協力共同向其他院系取長補短。并對全系師生寄予厚望、提出要求：同學們要力爭做一個有志向、有目標、有追求的人。她強調，只要有志向，我們的視野就會更開闊，朝著自己的目標努力追求，不斷創新，加強集體意識，才能肩負起護理所給予的神圣使命。并向全體學生和他們的家人致以最真誠的節日問候。

在李偉杰老師強調假期水電及交通平安等問題后，大會在一片熱情的掌聲中圓滿結束。此次大會不僅是一次總結表彰大會，更是一次動員鼓舞大會。樹立優秀學生榜樣，激勵全體護理學子更加刻苦努力學習，促進學生工作更有效的進行，使護理學系朝著更加主動、更加成熟的方向發展、前進。

護理年終總結范文3

20xx年，我科護理工作在院領導的關切、重視，護理部的領導、支持下，在全科護士的共同努力下，圓滿完成了年初下達的護理工作安排，同時，主動投身于“醫院管理年”活動，比照標準，逐條逐項抓好各項工作，通過這個活動，有效的促進我科護理管理制度化、規范化，護理質量穩步提高，現總結如下：

一、護理質量穩步提高

依據護理質量管理標準的要求，我科于年初成立護理質理限制小組，對小組成員及科內進行了學習、培訓，使質控小組能較好地開展工作，并帶動了科內護理質量的提高。下半年開展的“醫院管理年”活動，對科內的護理工作中一個較大的促進，使護理人員明白，嚴格執行各項規章制度，是提高護理質量，確保醫療平安的根本保證。

護理人員在工作中留意了自己，是否仔細執行了各項制度，使環節質量有了提高。病室管理，基礎護理、分級護理方面有了明顯的進步，消毒隔離工作得到加強，護理文書質量從內涵也有了提高。全年無嚴峻差錯事故的發生。

二、提高了護理人員的素養

完成了護理部下發的各級護理人員培訓考核要求，在組織參與院內的業務學習及護理查房的同時，仔細地進行每月一次的科內業務學習及護理查房，進行每月的理論提問及操作考試，并要求護理人員仔細做好筆記。參與護理部進行的“三基”理論、操作考試，合格率為100%。

年內，選派了一名護理人員到區醫院進修，進修回來后，將上級醫院先進的護理理念及臨床護理方法進行了推廣，使護理人員觀念上有了更新，漸漸轉變為“主動為病人服務”上來。注意專科理論及操作學問的學習，護理人員的專科技術水平有了較大的提高。專科理論學問的提高，也促進了整體護理方面的提高，護理人員能更好地了解病情，進行健康教化及護理，使患者得到系統的指導及完整的服務。

三、加強了護理人員醫德醫風建設

將做好護理人員的職業道德教化工作與形勢教化、人事制度改革等工作結合進行，留意充分調動護理人員的主動性，端正護理人員的工作和服務看法，增加護理人員工作的信念與驕傲感。今年順當地完成了人事制度改革，護理人員心情穩定，同時危機感也增加了。

留意發揮護理骨干的作用，如XX主管護師，工作仔細負責，對病人服務主動、細致，多次獲得病人及家屬的表揚，同時，也給全科護理人員樹立了榜樣。病人的滿足度也有了提高。

四、加強了院內感染管理

仔細落實消毒隔離制度，做好一次性物品的運用及管理工作，重點做好了一次性物品、內窺鏡、眼科器械、耳鼻喉科器械、吸引用物、吸氧用物、無菌包的消毒管理工作。仔細進行空氣監測及紫外線燈強度監測，做好記錄，保證監測符合衛生學的要求。

加強了護理人員職業防護技能的培訓，強化自我防護意識，要求人人熟識職業防護的有關預案，并力求杜絕職業損害事務的發生。

五、基本完成科研及護理教學工作

年初制定的護理科研新項目，并對立項項目《扁桃體切除術后飲食探討》進行記錄、總結，形成了論文。通過進行科研，提高護理人員的視察實力及鉆研意識，將工作閱歷記錄及享，共同提高護理水平。護理人員年內每人書寫論文一篇以上XX護師的三篇論文在國內及省內發展，并獲得了XX市優秀論文獎。較好地完成了護生帶教工作。

六、較精彩地完成了護理任務

堅持以“病人為中心”，以“質量為核心”為病人供應優質服務。仔細地完成了上級下達的各種任務，主動參加到創建“醫院管理年”活動中來。今年我科病人出院數又創歷史新高，超過XX人，工作量是很大的，尤其在政府陽光工程“白內障復明工程”開展期間，不到一個月內，完成了XX多例白內障復明手術，同時科室內其他病人數不削減，護理人員做出了很大的努力，毫無怨言，使這項工作得到了很好的完成。

七、存在問題

（1）護理人員的整體素養仍有待進一步提高，仍須要加強“三基”及專科理論學問學習。

（2）護理質量仍需進一步提高。

（3）個別護理人員危機感不強，存在工作欠主動的現象。

（4）年內有二起一般護理差錯的發生，醫療護理平安有待加強。

（5）整體護理，尤其健康教化有待進一步加強。

一年來護理工作在護理質量、職業道德建設上取得了肯定成果，但也存在肯定缺點，有待進一步改善。

護理的年終總結范文（通用12篇）

標簽：年終工作總結

時間：2023-10-10

不知不覺間一年就快結束了，回望過去一年的工作，收獲的不僅歲月，還有成長，該好好總結一下過去一年的工作了！信任大家又在為寫年終總結犯愁了吧，以下是我收集整理的護理的年終總結范文，歡迎閱讀與保藏。護理的年終總結篇1

20xx年是不平凡的一年，護理部緊緊圍繞質量、平安、服務的宗旨，接著引申醫院管理年活動，進一步完善各項規章制度，改進服務流程，改善住院環境，把追求社會效益，維護群眾利益，構建和諧護患關系放在第一位，加強護理質量限制，加大護理監督力度，重視護理骨干的培育，優化護理隊伍，強化三基三嚴訓練，狠抓業務管理，內強素養外塑形象創建性地開展工作。一年來，在院領導的正確指導關切支持下，在各科室的親密協作下，圓滿完成各項工作，現將全年護理工作做如下總結：一、提升服務質量，塑造醫院形象護理人員是與病人接觸最多、最早，最親密的工作者，護理人員的素養和形象，干脆影響醫院形象。1、護理部首先從業務素養抓起，按年初制訂的“三基”培訓安排組織實施，堅持了每季度進行理論考試，要求人人過關。同時加大了年終考核力度在原安排的基礎上增加了對護士長及中級職稱護理人員的理論與技術操作考核。成果作為個人考評的客觀依據，形成一種比、學、趕、幫的氛圍，培育護理人員有一套過硬的業務技術，使病員放心，促醫院振興。2、規范護理人員著裝、要求文明用語，接聽電話規范，讓護理人員以端裝、親善、親切、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中，用文明禮貌的語言熱忱接待病人，為病人供應滿足的服務。

查看全文

護理培訓年終總結范文（通用15篇）

標簽：培訓總結

時間：2023-10-09

日子猶如白駒過隙，不經意間，一年的工作即將收尾，回顧過去一年的工作，肯定有許多須要梳理的事情，是時候捋一捋這一年來的工作，好好做份總結了。但是拿起筆的時候卻發覺不知道寫什么，以下是我幫大家整理的護理培訓年終總結范文（通用15篇），希望能夠幫助到大家。護理培訓年終總結1

在院領導和護理部的大力支持下，我榮幸地參與了浙江省衛生廳舉辦的ICU首期專科護士培訓班。在這短短的四個月培訓中，我付出了許多，但收獲了更多。這是一次寶貴的人生經驗，它必將影響我今后的職業生涯。培訓包括兩個階段：第一個脫產理論學習；接下來是臨床實踐學習。一個月的理論學習，是我繼學校畢業后第一次脫產學習，機會難能珍貴，所以我特殊珍惜。在經驗了11年的臨床護理后，現在的我對學問的渴求是發自內心的，不再是像學校學習時是為了考試而學習，而是為了真正提高自己的業務水平，更好地為患者服務。基地也不負眾望，請來上課的老師都是各個領域的領軍人物，他們為我們講解并描述并呈現了很多新技術、新進展，大大拓寬了我們的學問面。通過一個月的靜心學習，對重癥監護有了一個系統的相識，對以前一知半解的學問點也有了很好的彌補。同時很多在實際工作中遇到的問題也通過這個平臺與各家醫院的專科護士進行了探討，收獲很大。三個月的實踐，各基地為我們供應了強大的硬件設施。我是在浙醫一院外科ICU實習的，浙醫一院具有一支強大的護理隊伍，護士專業基礎學問堅固，學習氣氛也很好，團結協作精神也很強，具有豐富的臨床閱歷和分析問題、解決問題的實力，注意病人的病情評估和病情視察，并能運用有效的帶教技能言傳身教，這都是我在她們那里看到的閃亮點也是我們所要學習的重點。王薇主任還支配了相關的護理科研、護理查房、課堂授課技巧、PPT制作技巧等的講授，讓我們在駕馭基礎醫學理論學問的基礎下，學會了論文的撰寫、科研的開展等，提高了我們自身的綜合素養，這對平常沒寫論文閱歷的我來說是一種突破，我特別慶幸自己有一次實踐的機會，為我以后的工作積累了珍貴的閱歷。

查看全文

2023年護理工作年終總結范文（精選18篇）

標簽：年終工作總結

時間：2023-01-21

驚慌而勞碌的一年立刻就要結束了，經過過去一年的努力，我們已然有了很大的進步，你的年終總結寫好了嗎？適時做總結才能讓自己的努力更有方向哦。想必很多人都在為如何寫好年終總結而苦惱吧，以下是我為大家整理的2023年護理工作年終總結范文（精選18篇），希望對大家有所幫助。護理工作年終總結篇1

一年來，我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠意滿意每一位病人的需求，努力爭創“社會滿足、病人滿足、自己滿足”，把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在院長的領導下，在各科的親密協作支持下，針對年初制定的目標規劃，全體醫護人員狠抓落實、仔細實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。一、打造科室文化，樹立團隊精神主動響應醫院“打造醫院文化，樹立團隊精神”的號召，科室堅持每月組織醫護人員仔細學習醫療法律法規、醫院各項規章制度、接受愛崗敬業等各種醫德醫風教化，并有探討記錄。堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛生改革、社會發展的新形勢，主動參與一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿足為標準，一心一意為人民服務。主動參與各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛生”三下鄉活動，為轄區內老百姓義診、送醫送藥、體檢。二、以病人為中心爭創一流優質服務在日常工作中，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨，設身處地為病人著想，做到凡事都來換位思索“假如我是病人”。主動推行年初規劃的“一對一全程服務”，接待好每一個手術病人，做好每一項工作，關切每一個病人，當病人入院時，護士熱忱迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，削減病人對生疏環境的恐驚，增加對疾病治療的信念。護士常常檢討自己的工作技術，看法及病人的要求，對病人提出的看法和建議都能予以重視，剛好解決。

查看全文

護理工作個人年終總結范文（精選9篇）

標簽：年終工作總結

時間：2023-12-17

時間過得飛速，一年的工作又將告一段落。在這一年中有什么得失嗎，有什么值得共享的閱歷嗎，現在的你想必不是在做年終總結，就是在打算做年終總結吧。如何輸出一份打動人心的年終總結呢？下面是我幫大家整理的護理工作個人年終總結范文（精選9篇），希望對大家有所幫助。護理工作個人年終總結1

20xx年，我科護理工作在院領導的關切、重視，護理部的領導、支持下，在全科護士的共同努力下，圓滿完成了年初下達的護理工作安排，同時，主動投身開展“優質護理服務病房”活動，比照標準，逐條逐項抓好各項工作，通過這個活動，有效的促進我科護理管理制度化、規范化，護理質量穩步提高，現總結如下1.護理質量穩步提高依據護理質量管理標準的要求，科內定期進行了學習、培訓，帶動了科內護理質量的提高。隨著“優質護理服務病房”活動的開展，使科內的護理工作更上一個臺階。使護理人員明白，嚴格執行各項規章制度，是提高護理質量，確保醫療護理平安的根本保證。護理人員在工作中留意了自己，是否仔細執行了各項制度，使環節質量有了提高。病室管理，基礎護理、分級護理方面有了明顯的進步，消毒隔離工作得到加強。現在我科護理人員觀念上也有了更新，漸漸轉變為“主動為病人服務”，得到廣闊患者的好評。全年無嚴峻差錯事故的發生。2.提高了護理人員的素養因普外科手術病人相對較多，病情較困難，風險大，也為護理工作增加了較大難度，科內的定期學習，使護理人員對理論和實踐結合的更加緊密。如術前打算有心理疏導和腸道打算、飲食指導。術后生命體征監測、切口視察、幫助咳嗽排痰、視察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥視察和護理等等。

查看全文

護理部主任個人年終總結范文

標簽：年終工作總結

時間：2023-12-15

時間過得特別快，一擠眼，一年就過去了，回望過去一年無論是思想境界，還是在工作實力上都得到進一步提高，并取得了肯定的工作成果，現在這個時候，你會有怎樣的總結呢？信任寫年終總結是一個讓很多人都頭痛的問題，下面是我收集整理的護理部主任個人年終總結范文，歡迎大家共享。護理部主任個人年終總結1

20xx年本著“鞏固優勢，穩步發展”的原則，一年來做了本職工作。現將本年度個人工作總結如下：1.兼顧新廈、主樓，全院一盤棋，尤其在新廈狠抓操作規范，實現輸液反應“零”突破;抓查對制度，全年查堵藥品質量漏洞12例、一次性物品質量漏洞29例。2.協作股份制管理模式，抓護理質量和優秀服務，合理運用護工，保證患者基礎護理到位率;強調病區環境管理，徹底杜絕了針灸科的環境臟、亂、差，尿墊到處晾曬的問題。3.從業務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓，使她們盡快成熟，成為管理骨干。今年通過考核評議，5名副護士長轉正、3名被提升為病區副護士長。4.加大對外宣揚力度，今年主持策劃了“5.12護士節”大型慶典活動，得到市級領導及護理界學者同行的贊譽;主動開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣揚空間，通過健康教化、事跡報告會、作品展示會等形式表現護士的辛勤工作和愛心奉獻。5.注意在職職工接著教化，舉辦院級講座普及面達90%以上;開辦新安排職工、新調入職工中醫基礎學問培訓班;完成護理人員年度理論及操作考核，合格率達97.9%.抓護士素養教化方面開展“敬重生命、關愛患者”教化，提倡多項捐贈活動，向血液科、心外科等患者獻愛心。

查看全文

急診科護理的年終總結范文

標簽：年終工作總結

時間：2023-12-01

時間飛逝，伴隨著比較緊湊又略顯驚慌的工作節奏，一年的工作就這樣接近尾聲，回顧這一年的工作歷程，肯定經驗了很多，也收獲了很多吧，現在的你想必不是在做年終總結，就是在打算做年終總結吧。年終總結不僅是給領導一個交代，更是對自己工作的一個復盤，以下是我細心整理的急診科護理的年終總結范文，希望能夠幫助到大家。急診科護理的年終總結1

一、強化服務意識，提高服務質量。堅持以病人為中心，以病人的利益需求為動身點。如要求護士聽到救援車的鳴聲后要快速推車到急診室大門接診病人。為病人供應面巾紙，紙杯和開水。為無陪人的老弱病人代掛號、取藥。每個急診住院病人均有護士或護工護送入院。為了解決夏天夜間輸液病人多，實行彈性排班，加派夜間上班人數。這些措施得到病人的好評。特殊是在有醫患糾紛時，甚至打罵我們醫務人員時，我們的護理人員做到盡力合理說明，打不還手，罵不還口，受到醫院的表揚。二、加強學習，培育高素養隊伍。急診科制定學習制度和，加強護理人員的業務學問學習。開展急救專業培訓，選送護士到麻醉科、手術室學習氣管插管，要求急診八大件操作人人過關。與醫生一同學習心肺復蘇新進展、急性冠脈綜合癥的急診處置、創傷急救。提高了急診急救水平和搶救反應速度。全科人員自覺學習尉然成風，目前有8名護士參與全國高等教化護理大專班和本科自學考試。兩位工作一年的護士參與護士執業考試均通過。指派高年資的護士外出學習國家級《急救援理新概念與急診模擬急救培訓》。

查看全文

護士長護理工作年終總結范文（精選6篇）

標簽：年終工作總結

時間：2023-11-26

時間過得真快，轉瞬一年就要過去了，回望過去一年的工作，收獲的不僅歲月，還有成長，你的年終總結寫好了嗎？適時做總結才能讓自己的努力更有方向哦。為了讓您不再為年終總結頭疼，下面是我整理的護士長護理工作年終總結范文（精選6篇），歡迎大家共享。護士長護理工作年終總結1

20xx年來，在院領導及上級職能科室的正確領導下，在院后勤等行政部門的幫助下，在科室全體醫護人員的支持下，作為一名護士長，我仔細完成了20xx年度的各項工作任務，自身的政治素養、業務水平和綜合實力等都有了很大提高。現將一年來的思想和工作狀況以及今后的努力方向總結如下：一、加強思想政治學習，提高自身素養本人在思想上，能夠仔細貫徹黨的基本路途、方針和政策，主動通過報紙、雜志、書籍等方式主動學習《廉政準則》等政治理論，嚴格根據《廉政準則》中的52個“不準”要求自己，并仔細撰寫心得體會和學習筆記，使自身思想政治素養有了很大提高，為自己開展各項工作供應了強大的思想武器。在加強理論學習的同時，重點加強了工作業務學問和法律法規的學習，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。二、恪盡職守，仔細作好本職工作1、科學合理的排班，培育護理人員的全面素養本科室護理人員基本長期從事固定崗位工作，都能很好地完成自己的本職工作，但是如因工作人員病假、事假等緣由出現崗位空缺時，很難有比較合適人員進行填充，在20xx年x月科室工作人員配備足夠的狀況下，有針對性在一部分工作人員中進行輪崗，熟識其他崗位的工作，為個科室醫療護理工作的順當開展做好了鋪墊，同時，也全面提高了護理人員的整體素養。

查看全文

關于護理工作的年終總結范文（通用6篇）

標簽：年終工作總結

時間：2023-11-18

日子在彈指一揮間就毫無聲息的消逝，有過困惑，更有希望和喜悅，這也意味著，又要打算起先寫年終總結了。為了讓您不再為年終總結頭疼，下面是我整理的關于護理工作的年終總結范文（通用6篇），希望能夠幫助到大家。護理工作的年終總結1

一年來，骨科護理工作在院領導大力關切支持下，在護理部的正確領導和幫助下，在全科護士共同努力與團結協作下，針對年初制定的目標安排，樹立高度的事業心和責任心，結合本科室工作性質，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務，取得了較好的成果，現將這年的工作詳細總結如下：一、科室護理工作基本概況全科現有護理人員9人，其中護師7人，護士2人。護理人員在抓好日常護理工作的同時，協作科室醫生做好疑難病人的護理，為促進疑難重大術后康復護理供應有力支持，剛好總結歸納相關病例護理閱歷，提高護理質量水平。全年出院病人1450人次，手術病人516人次。二、仔細落實各項規章制度1、各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度。2、落實了護理工作核心制度、各種應急預案、工作質量標準等等。例如查對制度：(1)要求每天醫囑雙人核對，每天查對，并有記錄。(2)護理操作時要實行床邊核對及運用二種以上對患者識別的方法。(3)手術患者與手術室護士做好交接患者等，進行手術前核查，防止護理不良事務發生。3、仔細落實骨科護理常規，加強專科護理平安，做好護理質量持續改進與規范，加強護理工作管理，