1/12022年文藝部期末工作總結范文

文藝部期末工作總結1

時間過得很快，眨眼間一個學期已過，此時正是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這一學期來，我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著，進步很大，收獲也不校我們回顧過去，既是為了更好地汲取經驗和教訓，更是為下半年的工作奠定更好的基矗這里就具體總結下活動：

1、迎新生工作

在迎新工作中，我們部門和其他部門密切配合，迎接我們工程學院大一新生的到來，我們以飽滿的熱情去迎接新生，還和新生愉快交談，增進了我們和大一新生之間的溝通。

2、學生會招新工作

在這次招新工作中，我們招到了一些很有潛力的大一新干事，之后召開了全體新干事的交流會，把文藝部的各項工作和學生會的紀律告訴了新干事。

3、健美操大賽

在比賽前，我們做了許多準備工作。積極去班上宣傳，挑選參賽人員再進行篩選，然后帶領她們進行了辛苦的排練，最終在比賽中取得了第六名的好成績。

4、舞蹈大賽

舞蹈大賽幾乎是和健美操大賽同時排練的，我們各個部長分工協作，最終較出色的完成了比賽，獲得了優秀獎。

5、校園歌手大賽

在這次比賽中，我們積極督促選手排練，跟伴奏。我們部大一新干事也積極參加比賽。在大家共同努力下，共有兩人進入決賽，并獲得了“校園十佳歌手”的稱號。

6、曲藝大賽

從挑選選手到最后參加比賽，我們都非常認真對待，由于我們部和選手的共同努力，最終魔術獲得了三等獎，我們的努力并沒有白費，這些值得我們欣慰。

7、器樂大賽

一份耕耘，一份收獲。在這次比賽中，我們也取得了不錯的成績，獲得了同學們的好評。

這一學期就要結束了，靜下心來想想在文藝部工作的點點滴滴，心里充滿了感動。總的來說，本學期我們的工作還是比較成功的，我們的所有活動都按計劃完成，并取得預期效果。我部的各成員的合作意識得到了加強，整個文藝部就像一個大家庭，充滿包容，充滿理解，充滿默契，使每一個身在文藝部中的人都感到莫大的驕傲和自豪。看到成績的同時我們也應該認識自己的不足。我們應該認真地分析和檢查自己，并積極改正，以爭取更大的進步。

以上就是我對文藝部的工作總結，請多多批評指教。

文藝部期末工作總結2

時間過得很快，眨眼間上學期已經臨近期末，這時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這學期來，我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著，真的是有所進步、有所收獲。我們回顧過去，其實是為了更好地汲取經驗和教訓，更是為了下半年工作奠定很好的基矗這一學期文藝部所做的工作，總體來說還是比較成功的。本學期我們部組織過一些大大小小的活動，承擔了一些重要而又繁瑣的工作，經過文藝部全體成員的努力,我們取得了一些成績,當然也會存在一些小問題。為了以后能夠更好的開展工作,提高我們的工作能力,服務同學,在此做本學期的工作總結：

一、本學期開始，雁塔杯也隨之而來，在雁塔杯比賽過程中，我部積極配合體育部，為我系隊員加油助威，并且做好后勤服務。

二、接下來是贏頌杯，這次比賽主要是以班級為單位，08級、09級、10級均參加比賽。我部配合其他部負責比賽中的計分。

三、時間過的飛快，在5月下旬贏頌杯結束，緊接著就迎來了送老晚會的來臨，本次晚會是為了表達我系對畢業生的祝福，這次活動也是我系最重視的一次活動。這次活動主要是由我部負責，我部全體成員也做好了充分準備迎接這次晚會。在晚會開始前一個月我部就開始了本次活動的宣傳以及節目征集，在將近一個月的時間里，我部總共進行了兩次節目彩排，第一次彩排選出了總共18個突出的節目。一次主持人選拔，共選出了優秀的三女兩男。5月28日如期而至，晚會一切順利，晚會結束時，我部與其他部門清理會常

本學期工作總體就以上三點。工作無小事，事事都不能懈擔我們更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學。在過去的學期里，我腳踏實地做了一些工作，但由于自己的水平和經驗不足，還存在著一定的問題。無論以后怎樣，在面對未來的工作我依然會認真對待。

總之，因為有這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結，和諧，默契。最后預祝下一年的招新工作順利展開，我們將以全新的姿態迎接下一屆新成員。

文藝部期末工作總結3

期末臨近，文藝部一學期的工作也告一段落，本學期文藝部除了常規工作外，還開展了“心的洗禮，愛的綻放”512祭奠活動、校園之星歌手大賽2次大型活動。本學期工作在全體文藝部同學的共同努力下，取得了顯著的成績，但同時也存在著問題和不足，現根據本學期的工作所取得的成績和不足總結如下：

一、取得的成績

1、在xx年5月12日夜晚即將來臨的時候，一個簇擁著字樣的心型蠟燭圈在b區籃球場靜靜的燃燒著。由院文藝部策劃的一場兩周年的祭奠活動順利在學院b區籃球場舉辦。籌辦本次“感恩回愧愛的綻放”周年晚會，是以“愛”為主題思想。過往，我們獻上感恩；今朝，讓真愛為我們做主；未來，讓真愛溢滿校園：學會感恩，銘記歷史，回報社會。本次活動凸顯了當代大學生的濟世情懷，響應落實國家的號召與倡議，彰顯我院學子的責任感與同情心，用行動傳達了無限的愛國情節。我們衷心的祝愿災區同胞重拾信心，建設美好的家園。

2、5月28——6月28日校園之星歌手大賽是由院團委主辦，院文藝部承辦的一場聲樂比賽，本次比賽分為通俗和民美兩個組別，總共分為海癬初賽、復賽、決賽、頒獎晚會5個步驟，共吸引全院180多人次的參賽。6月28日在活動中心進行了本次大賽的頒獎晚會，頒獎晚會采用現場頒獎和文藝歌舞表演的形式舉行。當晚根據決賽評委的評分頒發了通俗組和民美組的金獎、銀獎、銅獎和校園之星歌手獎，并根據網絡投票評出了“最佳人氣獎”、“最佳潛質獎”、“最佳臺風獎”和最佳策劃獎“四個單項獎。

二、常規工作

1、資料的上交

由于文藝部的平時的主要工作除了負責好每一次文藝晚會之外，管理好每個藝術隊伍也是本部門的常規工作。而對于上交資料方面，做得很不積極，總是遲交，也給本部門造成了排名低下的主要原因。在以后的工作中，我們會避免此現象再次發生，爭取做好每一次的資料，不拖后腿。

2、值班工作。

上期本部門干事的值班出勤率和低，有時候值班的時間沒人或者在值班期間做無關值班的事。針對這一情況，我們在加強團隊建設的基礎上，要求本部門的干事做事積極，有責任心。并重新制定值班安排表，安排每次值班的人數為1——2人，杜絕出現值班期間無人的情況。

3、藝術隊伍的管理。

文藝隊和體育競技隊是我學院富有鮮明特色的2支隊伍，本期文藝表演隊共有6個隊201人，體育競技隊共有7個隊115人，共開展了常規的訓練315次。2只隊伍多次參加校內外比賽與演出，均取得了顯著的成績。這幾支隊伍是我們學院最具特色的藝術隊伍，不僅豐富了校園的精神文化生活，更是營造輕松活躍校園氣氛，發展素質特長的潤滑劑。在這幾支隊伍的建設上，文藝部需要做的工作是，負責日常上課的情況簽到等。這一期，我們會在以前簽到工作的照常進行的前提下，更加認真負責每一次的簽到和藝術隊伍的管理。積極配合任課教師對出勤率的考核，對經常遲到或曠課的進行了通報和批評。

4、對系部的考核與管理。

（1）每月上交上月會議記錄（當月如有臨時會議，需一并上交）、月工作總結、下月工作計劃，如有系級以上活動需另上交活動資料（包括：申請、方案、工作安排、活動流程、圖片資料、活動總結）。上交本學期部門工作計劃、部門新制定修改的對干事考核制度、部門通訊錄、當月工作總結、下月工作計劃。

（2）加強與系部的聯系，使系部與院上的工作有一個有機聯系，保證日常工作的順利進行。同時加強與系部的凝聚力，每月的工作例會將從原來的每月一次增至每月二次，以便更好的組織工作。

5、服裝室的管理

（1）如果各系部開大型活動須向院團委借服裝、道具、地毯等應寫好借條，經該系領導簽字后，到院團委租經后借用，用完后須在演出第二天內歸還，各系部負責人應該及時歸還。

（2）服裝室是文藝部主要物品的管理處，里面的服裝為學院開展活動提供了有力的保障，在對服裝室的管理上還存在著很大的問題。例如：服裝室的服裝未經常整理和清洗，造成服裝室整體的亂、臟、結構混亂等。有的系部未及時歸還借出去的服裝，造成服裝的流失。針對這些情況，本部門已經制定了關于服裝的管理條例，增改了以前條例的措施，相信在新的管理條例的幫助下，服裝室的管理將會進一步的有序化。

6、對新干事的培養

新的一學期的開始，09屆學生干部也即將步入最后一期，應將工作的重點放在培養新干事的工作上。在對新干事的培養上，本部門將把本部門的日常工作慢慢的交與新干事嘗試，讓他們進一步了解文藝部的工作內容，并熟悉，也助于干事們的成長。為培養xx屆新干部做好助力工作。

三、存在的不足

1、資料上交遲緩，這是文藝部存在的最重要的問題，直接影響著在團委中的排名。

2、在應變突發狀況時，我們還欠缺有效的應對方案及處理措施。

3、本部門成員之間缺少溝通，部門成員缺乏責任心，沒有做好銜接工作，造成工作的失誤部分干部干事做事不積極，無責任心。

4、對新一屆干部助理的培養力度不夠。很多干部助理不清楚本部門的工作內容和工作職責，行為紀