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文檔簡介

公交駕駛員招聘告知書范本尊敬的各位求職者：感謝您對我們公司公交駕駛員職位的關(guān)注與支持。為了確保招聘過程的公平、公正和透明，我們特此發(fā)布本招聘告知書，詳細(xì)介紹招聘職位的要求、薪資待遇、崗位職責(zé)和招聘流程。請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，并按要求提供相關(guān)材料以參與我們的招聘。一、招聘職位：公交駕駛員二、招聘要求：1.具備相關(guān)駕駛證件，包括有效的C1或C2駕駛證；2.年齡在20-45歲之間，身體健康，無嚴(yán)重疾病；3.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，有較強(qiáng)的安全意識；4.無犯罪記錄，品行端正；5.具備一定的溝通能力和團(tuán)隊合作意識；6.具備一定的駕駛經(jīng)驗，熟悉交通規(guī)則和道路標(biāo)志。三、薪資待遇：1.薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績效獎金；2.底薪：根據(jù)駕駛員的工作經(jīng)驗和技能進(jìn)行評定，具體面議；3.績效獎金：根據(jù)駕駛員的表現(xiàn)和工作成績進(jìn)行評定，具體面議；4.其他福利待遇：提供社會保險、住房補(bǔ)貼、崗位培訓(xùn)等福利。四、崗位職責(zé)：1.安全駕駛：負(fù)責(zé)公交車輛的安全駕駛，遵守交通規(guī)則，確保乘客的安全；2.乘客服務(wù)：禮貌待客，提供友好的服務(wù)態(tài)度，確保乘客的舒適和滿意；3.車輛維護(hù)：保持車輛的良好狀態(tài)，定期檢查保養(yǎng)，及時報修；4.交通管理：遵守交通指揮，保持良好的駕駛紀(jì)律和儀表形象；5.突發(fā)事件處理：遇到突發(fā)事件時，冷靜應(yīng)對，妥善處理，確保乘客的安全。五、招聘流程：1.簡歷篩選：根據(jù)簡歷的內(nèi)容和要求進(jìn)行初步篩選；2.筆試面試：通過筆試和面試環(huán)節(jié)，考察駕駛技能和綜合素質(zhì)；3.體檢審查：合格的求職者將進(jìn)行身體健康檢查和相關(guān)證件審查；4.培訓(xùn)考核：招聘后，將進(jìn)行一段時間的培訓(xùn)和考核；5.正式錄用：通過考核合格后，正式錄用為公司公交駕駛員。六、申請方式：1.請將個人簡歷、相關(guān)證件復(fù)印件、駕駛證復(fù)印件等材料發(fā)送至招聘郵箱：recruit@；2.郵件主題請注明：公交駕駛員招聘申請；3.我們將在收到材料后的5個工作日內(nèi)與您聯(lián)系，通知您是否進(jìn)入下一輪面試。七、注意事項：1.請務(wù)必提供真實有效的個人信息，如有虛假信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消面試資格；2.請注意保護(hù)個人隱私，我們將嚴(yán)格保密您的個人信息；3.如有任何疑問，請聯(lián)系我們的招聘部門，聯(lián)系人：XXX，聯(lián)系

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