第13頁(yè)共13頁(yè)文員實(shí)習(xí)?工作總結(jié)?范文職?場(chǎng)自有職?場(chǎng)的規(guī)矩?，新人難?免受委屈?，受委屈?不要緊，?就當(dāng)做是?對(duì)自己的?磨練，在?這種磨練?中，把自?己培養(yǎng)成?為堅(jiān)強(qiáng)的?人。我?一直服務(wù)?于小規(guī)模?的私營(yíng)企?業(yè)，主要?負(fù)責(zé)辦公?室內(nèi)外溝?通聯(lián)絡(luò)和?協(xié)調(diào)。因?為企業(yè)規(guī)?模較小的?原因，工?作內(nèi)容相?應(yīng)地比較?繁雜，幾?乎輻射全?部的業(yè)務(wù)?內(nèi)容。很?慶幸我能?適應(yīng)得了?這樣的工?作環(huán)境，?并且長(zhǎng)時(shí)?間來得心?應(yīng)手。應(yīng)?當(dāng)說也積?累了相當(dāng)?的工作經(jīng)?驗(yàn)，對(duì)于?辦公室文?職(文員?)的工作?也有一些?體會(huì)。?首先，我?覺得不管?在什么單?位工作，?頭一條肯?定是要認(rèn)?同企業(yè)理?念和文化?，并盡可?能快的融?入新的團(tuán)?隊(duì)，團(tuán)隊(duì)?合作精神?是非常非?常重要的?。如果說?新人不能?在既定的?策劃時(shí)間?內(nèi)達(dá)到組?織的預(yù)期?目標(biāo)，通?常雇主會(huì)?選擇放棄?。特別小?企業(yè)基本?不會(huì)預(yù)算?薪酬以外?的用人成?本，所以?在職帶薪?培訓(xùn)是不?會(huì)有的。?但是新進(jìn)?員工入職?前企業(yè)文?化理念培?訓(xùn)是絕對(duì)?符合標(biāo)準(zhǔn)?條款人力?資源的要?求，但也?就僅僅局?限于確認(rèn)?勝任相應(yīng)?工作崗位?的能力。?所以不管?從事什么?樣的工作?，首要審?視自己是?否能夠勝?任該項(xiàng)工?作，這一?點(diǎn)在私營(yíng)?小企業(yè)很?容易凸顯?其重要性?。其次?，工作的?時(shí)候，要?做到眼看?四方，耳?聽八方，?也就是要?眼到手也?到。工作?的事情，?要主動(dòng)地?去做，而?做任何的?事情，都?要勤快。?小企業(yè)由?于資金實(shí)?力的限制?和發(fā)展規(guī)?劃的定位?均處于摸?索時(shí)期，?有些并非?走專業(yè)線?路，而是?在一定領(lǐng)?域內(nèi)相關(guān)?的有利可?圖的業(yè)務(wù)?都會(huì)涉獵?，或者會(huì)?以代理或?分包方的?形式依附?其他規(guī)模?較大的企?業(yè)單位。?故辦公室?人員尤其?是接電話?必須懂得?如何靈活?，迅速分?辨各種狀?況和應(yīng)對(duì)?辦法。我?現(xiàn)在服務(wù)?的單位是?北京一家?搞標(biāo)準(zhǔn)化?機(jī)構(gòu)的分?包合作方?，業(yè)務(wù)操?作原則上?必須嚴(yán)格?按照北京?方面的要?求作業(yè)。?但是出于?成本和實(shí)?力的限制?，往往分?包方的工?作未能按?足要求進(jìn)?行作業(yè)。?于是在應(yīng)?對(duì)各方面?的確認(rèn)和?核查的溝?通非常重?要。作?為辦公室?的一個(gè)新?人，在這?個(gè)新的環(huán)?境里，勤?快一點(diǎn)總?是沒錯(cuò)的?。論輩分?，辦公室?的同事都?是我們的?長(zhǎng)輩，論?資歷，我?們又都只?是初出毛?廬，沒有?一點(diǎn)社會(huì)?工作經(jīng)驗(yàn)?，出于對(duì)?前輩們的?尊重，也?是為自己?創(chuàng)造學(xué)習(xí)?的機(jī)會(huì)，?辦公室的?小事我們?都要主動(dòng)?勤快地去?做，不要?認(rèn)為自己?主動(dòng)多做?一些事情?就是自己?吃虧，其?實(shí)，事情?做的比別?人多并不?一定就是?自己吃虧?了，有時(shí)?候恰恰相?反，我們?做的愈多?，我們得?到的學(xué)習(xí)?機(jī)會(huì)就愈?多，便愈?能鍛煉我?們自己。?我們的?主動(dòng)積極?會(huì)給我們?創(chuàng)造更好?的環(huán)境和?更多的機(jī)?會(huì)，只有?去做，去?付出，才?會(huì)有收獲?。最后?，營(yíng)造良?好的人際?關(guān)系網(wǎng)，?有助于你?的工作順?利進(jìn)行。?俗話說?，朋友多?了路好走?。你對(duì)別?人怎么樣?，別人也?是同等地?回應(yīng)你的?。你對(duì)別?人好，只?要是會(huì)感?恩的人，?都會(huì)記在?心里的。?我們無?論身處在?怎樣的環(huán)?境里，我?們都應(yīng)該?和身邊的?人搞好關(guān)?系，不輕?易交惡，?但要真誠(chéng)?地待人。?敵人是很?容易樹立?的，朋友?也是要誠(chéng)?心才能相?交的。在?工作中，?我們會(huì)遇?到很多的?人，也許?，某些人?只是公司?合作的來?往伙伴，?也許，某?些人只是?走走過場(chǎng)?，但是，?無論，我?們面對(duì)什?么樣的人?，微笑，?真誠(chéng)，是?留給別人?最好的印?象。而?且，同在?一個(gè)辦公?環(huán)境里，?和同事相?處得融洽?，會(huì)讓自?己的工作?發(fā)揮得更?出色。?一個(gè)人的?力量無論?再怎么強(qiáng)?大，終究?還是有限?的，然而?一個(gè)團(tuán)隊(duì)?的力量卻?可以無限?量的大，?在這個(gè)團(tuán)?隊(duì)里，我?們每個(gè)人?都可以有?自己的主?見，而能?使這些主?見變成現(xiàn)?實(shí)的則是?我們的團(tuán)?體。凡是?強(qiáng)大的團(tuán)?體，都是?個(gè)體犧牲?后能夠得?回報(bào)的團(tuán)?體。身為?團(tuán)隊(duì)的一?員，我們?更要團(tuán)結(jié)?，互幫互?助。當(dāng)?我們擁有?良好的人?際關(guān)系網(wǎng)?，那么，?許多的事?情處理起?來會(huì)相對(duì)?容易的多?，即使是?自己一個(gè)?人的獨(dú)立?工作，也?會(huì)有很多?人愿意幫?助你協(xié)助?你，這會(huì)?讓我們的?工作做得?更加出色?，同時(shí)也?在這個(gè)團(tuán)?隊(duì)里共同?成長(zhǎng)。?文員實(shí)習(xí)?工作總結(jié)?范文（二?）通過?此次實(shí)習(xí)?，讓我學(xué)?到了很多?以前工作?中根本學(xué)?不到的東?西，仿佛?自己一下?子成熟了?，懂得了?做人做事?的道理，?也懂得了?學(xué)習(xí)的意?義，時(shí)間?的寶貴，?人生的真?諦。明白?人世間一?生不可能?都是一帆?風(fēng)順的，?只有勇敢?地去面對(duì)?人生中的?每個(gè)驛站?！這讓我?清楚地感?到了自己?肩上的重?任，看清?了自己的?人生方向?，也讓我?認(rèn)識(shí)到文?員工作應(yīng)?當(dāng)時(shí)刻保?持仔細(xì)認(rèn)?真的工作?態(tài)度，要?有一種平?和的心態(tài)?和不恥下?問的精神?，不管遇?到什么事?都要努力?去思考，?多聽別人?的建議，?不要太過?急燥，要?對(duì)自己所?做的事去?負(fù)責(zé)，不?要輕易承?諾，承諾?了就要努?力去兌現(xiàn)?。單位也?培養(yǎng)了我?的實(shí)際動(dòng)?手能力，?在車間實(shí)?習(xí)一周的?時(shí)間，使?我更清楚?的了解公?司的產(chǎn)品?以及包裝?等一些細(xì)?節(jié)上的問?題，使我?對(duì)偉康有?了一個(gè)新?的認(rèn)識(shí)，?更好地為?我今后的?工作積累?經(jīng)驗(yàn)。我?知道工作?是一項(xiàng)熱?情的事業(yè)?，要保持?持之以恒?的品質(zhì)和?吃苦耐勞?的精神。?更重要的?是在這段?實(shí)習(xí)期間?里，我第?一次真正?的融入了?社會(huì)，在?實(shí)踐中了?解社會(huì)掌?握了一些?與人交往?的技能，?并且在實(shí)?習(xí)期間，?我注意觀?察了前輩?是怎樣與?上級(jí)交往?，怎樣處?理與上級(jí)?與同事之?間的關(guān)系?。利用這?次難得的?機(jī)會(huì)，也?打開了視?野，增長(zhǎng)?了見識(shí)。?辦公文?員的的工?作是非常?細(xì)致與雜?亂的，盡?管在未來?辦公室之?前也有所?感悟，但?是真正進(jìn)?入辦公室?后，感觸?就更深了?。的確，?文員的工?作很零碎?，很雜亂?，還可以?說是很低?微，可是?透過多數(shù)?人的不理?解，我們?發(fā)現(xiàn)，文?員有著其?獨(dú)特的魅?力。公司?不可能沒?有文員，?這就說明?了文員的?重要性。?這瑣碎的?工作，有?著完整的?體系，可?謂“麻雀?雖小，五?臟俱全”?，也正因?如此，才?能發(fā)揮其?獨(dú)到的作?用，產(chǎn)生?不可或缺?的作用。?因?yàn)橛辛?在辦公室?實(shí)習(xí)的?機(jī)會(huì)，我?才更全面?而深刻的?了解了文?員的工作?，更具體?而詳細(xì)的?了解這個(gè)?行業(yè)。?實(shí)習(xí)期間?，我從末?出現(xiàn)無故?缺勤。我?勤奮好學(xué)?.謙虛謹(jǐn)?慎，認(rèn)真?聽取老同?志的指導(dǎo)?，對(duì)于別?人提出的?工作建議?虛心聽取?。并能夠?仔細(xì)觀察?、切身體?驗(yàn)、獨(dú)立?思考、綜?合分析，?并努力學(xué)?到把學(xué)樣?學(xué)到的知?道應(yīng)用到?實(shí)際工作?中，盡力?做到理論?和實(shí)際相?結(jié)合的最?佳狀態(tài)，?培養(yǎng)了我?執(zhí)著的敬?業(yè)精神和?勤奮踏實(shí)?的工作作?風(fēng)。也培?養(yǎng)了我的?耐心和素?質(zhì)。能夠?做到服從?指揮，與?同事友好?相處，尊?重領(lǐng)導(dǎo)，?工作認(rèn)真?負(fù)責(zé),責(zé)?任心強(qiáng)，?能保質(zhì)保?量完成工?作任務(wù)。?并始終堅(jiān)?持一條原?則：努力?并不一定?成功，但?為了成功?必須努力?！文員?實(shí)習(xí)工作?總結(jié)范文?（三）?一、前言?“天下?英雄皆我?輩，一入?江湖立馬?催。”從?學(xué)校到社?會(huì)的大環(huán)?境的轉(zhuǎn)變?，身邊接?觸的人也?完全換了?角色，老?師變成老?板，同學(xué)?變成同事?，相處之?道完全不?同。在這?巨大的轉(zhuǎn)?變中，我?們可能彷?徨，迷茫?，無法馬?上適應(yīng)新?的環(huán)境。?我們也許?看不慣企?業(yè)之間殘?酷的競(jìng)爭(zhēng)?，無法忍?受同事之?間漠不關(guān)?心的眼神?和言語。?很多時(shí)候?覺得自己?沒有受到?領(lǐng)導(dǎo)重用?，所干的?只是一些?無關(guān)重要?的雜活，?自己的提?議或工作?不能得到?老板的肯?定。做不?出成績(jī)時(shí)?，會(huì)有來?自各方面?的壓力，?老板的眼?色同事的?嘲諷。而?在學(xué)校，?有同學(xué)老?師的關(guān)心?和支持，?每日只是?上上課，?很輕松。?常言道：?工作一兩?年勝過十?多年的讀?書。兩個(gè)?月的實(shí)習(xí)?時(shí)間雖然?不長(zhǎng)，但?是我從中?學(xué)到了很?多知識(shí)，?關(guān)于做人?，做事，?做學(xué)問。?二、實(shí)?習(xí)概況?(一)實(shí)?習(xí)內(nèi)容：?文員的?工作內(nèi)容?多且雜，?負(fù)責(zé)公司?日常行政?事務(wù)的組?織實(shí)施，?規(guī)范行政?事務(wù)處理?流程，提?高行政辦?公效率，?為公司?各部門提?供高效優(yōu)?質(zhì)服務(wù)。?主要工作?內(nèi)容：?1、辦公?區(qū)域的日?常環(huán)境維?護(hù)，確保?接待區(qū)的?干凈整潔?；2、?負(fù)責(zé)來訪?人員的接?待工作、?安排及員?工外出登?記工作；?3、負(fù)?責(zé)各部門?辦公用品?的領(lǐng)用發(fā)?放及登記?工作，并?在每月月?底進(jìn)行賬?物盤查，?將盤查表?交財(cái)務(wù)部?審核；?4、負(fù)責(zé)?公司的快?遞寄出、?收取工作?，飲用水?、服裝清?洗管理工?作；5?、負(fù)責(zé)名?片的制作?聯(lián)系；?6、負(fù)責(zé)?區(qū)域內(nèi)的?安全事項(xiàng)?的管理；?7、負(fù)?責(zé)個(gè)部門?的報(bào)餐匯?總后至后?廚，并監(jiān)?督執(zhí)行及?報(bào)餐數(shù)據(jù)?的核對(duì)工?作；8?、通知各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及?員工的安?排事項(xiàng)，?簽收文件?，撰寫公?文；1?1、負(fù)責(zé)?文件的打?印、復(fù)印?、裝訂工?作；1?2、負(fù)責(zé)?公司行政?文件的整?理、編號(hào)?、歸檔；?13、?協(xié)助組織?、策劃相?關(guān)活動(dòng)；?14、?負(fù)責(zé)區(qū)域?內(nèi)的辦公?設(shè)備管理?工作；?15、負(fù)?責(zé)會(huì)議事?項(xiàng)___?_、準(zhǔn)備?工作，記?錄會(huì)議紀(jì)?要并整理?；16?、領(lǐng)導(dǎo)安?排的其他?工作。?(二)實(shí)?習(xí)目的：?初出社?會(huì)的我對(duì)?這個(gè)世界?知之甚少?，我尋求?著一處能?讓我了解?社會(huì)現(xiàn)實(shí)?，從實(shí)踐?中拉近與?社會(huì)的距?離，看清?一些社會(huì)?現(xiàn)象。并?在這份天?地培養(yǎng)自?己的工作?能力，加?深對(duì)機(jī)構(gòu)?、職業(yè)生?涯、同事?等各方面?的認(rèn)識(shí)。?在重慶兩?江建筑工?程健康管?理顧問有?限公司的?確學(xué)習(xí)了?很多非專?業(yè)但很實(shí)?用的知識(shí)?，為我邁?向社會(huì)打?下了堅(jiān)實(shí)?的基礎(chǔ)。?在這里我?的思想、?知識(shí)面、?道德修養(yǎng)?等都有了?很大的提?高，一些?不良的生?活作息習(xí)?慣也有了?改善。轉(zhuǎn)?站重慶漢?藏宮健康?管理顧問?有限公司?只因?yàn)橄?望在實(shí)習(xí)?階段更全?面、具體?的了解機(jī)?構(gòu)的組成?、機(jī)構(gòu)的?運(yùn)行、機(jī)?構(gòu)的理論?等，并在?相互比較?充實(shí)自己?的知識(shí)，?開闊視野?。同時(shí)也?是為了證?明自己的?能力，在?另一分天?地，開拓?自己的領(lǐng)?土。文?員實(shí)習(xí)工?作總結(jié)范?文（四）?暑假期?間，依照?老師所給?的安排，?我制定了?相應(yīng)的實(shí)?習(xí)計(jì)劃。?注重在實(shí)?習(xí)階段對(duì)?所學(xué)的理?論知識(shí)進(jìn)?行進(jìn)一步?的鞏固和?提高，以?期達(dá)到根?據(jù)理論知?識(shí)，指導(dǎo)?日常工作?實(shí)踐的目?的，我接?收到了較?好的效果?。在海?魄電腦商?貿(mào)有限公?司實(shí)習(xí)期?間，才意?識(shí)到秘書?工作是辦?公室的主?體工作，?領(lǐng)導(dǎo)要做?到?jīng)Q策科?學(xué)化，離?不開秘書?人員的協(xié)?助。因?yàn)?秘書人員?一方面處?理著大量?的日常事?務(wù)工作，?使得領(lǐng)導(dǎo)?能集中精?力考慮大?問題。另?外，還能?發(fā)揮他們?了解全面?情況，掌?握多方面?信息的優(yōu)?勢(shì)，輔助?領(lǐng)導(dǎo)決策?，提供合?理的建議?開展調(diào)查?研究，了?解基層群?眾的學(xué)習(xí)?、思想、?工作、生?活情況，?及時(shí)向領(lǐng)?導(dǎo)反映，?并提出合?理的建議?。對(duì)一些?急需解決?的問題，?應(yīng)及時(shí)與?有關(guān)部門?協(xié)商解決?。接待?人事處每?天到訪的?人很多，?我們還嘗?試接待客?人，熱情?地為客人?斟茶倒水?等。實(shí)習(xí)?剛開始，?我感覺我?把大學(xué)三?年來書本?上理論的?東西化為?了實(shí)踐，?同時(shí)還學(xué)?到了許多?書本以外?的東西。?如課本上?曾強(qiáng)調(diào)過?的秘書做?事首先弄?清楚領(lǐng)導(dǎo)?的要求和?意圖。在?實(shí)習(xí)的第?一天，老?板要我制?作一個(gè)表?格，我一?聽是表格?，就直接?用E-C?EL做了?，結(jié)果越?做越與領(lǐng)?導(dǎo)給的樣?板不相符?，后來再?去詢問同?事，才明?白這個(gè)表?格不用作?數(shù)據(jù)處理?，應(yīng)該用?WORD?做才對(duì)的?。這件事?給我上了?寶貴的一?課，我重?新深刻地?認(rèn)識(shí)到作?為一個(gè)秘?書，了解?領(lǐng)導(dǎo)的意?圖是開展?一切工作?的首要和?做好工作?的前提。?而接下?來幾天的?實(shí)習(xí)我則?充分感受?到作為一?個(gè)秘書，?所要完成?的工作任?務(wù)是瑣碎?且繁雜的?，需要我?有極大的?耐心和細(xì)?心。所以?要高效率?地做好工?作，首先?要把所有?事情的主?次順序排?好，做到?忙而不亂?，工作時(shí)?認(rèn)真仔細(xì)?且不厭其?煩，并要?勤于動(dòng)腦?思考，才?能真正地?完成好任?務(wù)。如我?在整理文?件時(shí)，拿?到文件首?先做的是?輸入文件?的目錄，?然后再按?日期把文?件排好序?有些文件?年份較久?或零碎，?整理起來?十分困難?，這時(shí)耐?心是必備?的。但是?這時(shí)我再?在文件目?錄輸入頁(yè)?碼時(shí)，所?有的文件?目錄次序?又要重新?排序，從?而增加了?工作負(fù)擔(dān)?。以上這?些就是我?實(shí)習(xí)最寶?貴的收獲?。實(shí)習(xí)是?我步入社?會(huì)前的第?一課，實(shí)?習(xí)期間教?會(huì)我怎么?待人接物?，如何處?理各種事?情。所?以我樹立?強(qiáng)烈的責(zé)?任意識(shí)，?堅(jiān)持高標(biāo)?準(zhǔn)、嚴(yán)要?求，認(rèn)真?負(fù)責(zé)、一?絲不茍，?嚴(yán)謹(jǐn)慎微?，從而出?色完成本?職工作。?再有重要?材料的發(fā)?送時(shí)，我?必要親自?送到本人?，或通過?有效途徑?發(fā)送，切?不隨便轉(zhuǎn)?交他人，?以免誤事?。雖然大?量工作是?服務(wù)性的?，但政治?性、政策?性都很強(qiáng)?，稍有不?慎就會(huì)出?現(xiàn)重大失?誤。因此?充分認(rèn)識(shí)?到這份工?作的特殊?性和重要?性，需要?有強(qiáng)烈的?事業(yè)心和?責(zé)任感，?以高度的?責(zé)任性嚴(yán)?格要求自?己，不能?出現(xiàn)半點(diǎn)?草率、馬?虎和大意?。針對(duì)?文員這個(gè)?職位的特?點(diǎn)，具體?到挫折時(shí)?，不妨從?調(diào)整心態(tài)?來舒解壓?力，面對(duì)?挫折。遇?到挫折時(shí)?應(yīng)進(jìn)行冷?靜分析，?從客觀、?主觀、目?標(biāo)、環(huán)境?、條件等?方面，找?出受挫的?原因，采?取有效的?補(bǔ)救措施?。樹立一?個(gè)辯證的?挫折觀，?經(jīng)常保持?自信和樂?觀的態(tài)度?，要認(rèn)識(shí)?到正是挫?折和教訓(xùn)?才使我們?變得聰明?和成熟，?正是失敗?本身才最?終造就了?成功。學(xué)?會(huì)自我寬?慰,能容?忍挫折?，要心懷?坦蕩，情?緒樂觀，?發(fā)奮圖強(qiáng)?。善于化?壓力為動(dòng)?力,改變?內(nèi)心的壓?抑狀態(tài),?以求身心?的輕松,?重新爭(zhēng)取?成功,從?而讓目光?面向未來?。復(fù)印、?接電話、?做銷售表?等文員工?作我都基?本熟練。?文員管理?的準(zhǔn)確性?是指正確?體現(xiàn)政策?，正確表?達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意?圖，正確?地辦文辦?事，言行?有分寸，?文字能達(dá)?意。它在?一定程度?上保證領(lǐng)?導(dǎo)工作的?準(zhǔn)備性。?文秘管理?的準(zhǔn)確性?，涉及的?方面很多?，簡(jiǎn)要地?說，就是?：辦文要?準(zhǔn)，辦事?要穩(wěn)，情?況要實(shí)，?主意要慎?。而要做?到這些,?必須態(tài)度?認(rèn)真，作?風(fēng)過細(xì)，?不能疏忽?大意,不?能馬虎潦?草。比如?說每天都?要記一些?銷售,顧?客打來電?話需要的?貨物，記?下這些東?西時(shí)，用?詞要準(zhǔn)確?，抄寫要?認(rèn)真，校?對(duì)要仔細(xì)?，力求每?一個(gè)環(huán)節(jié)?都不發(fā)生?差錯(cuò)。否?則就會(huì)貽?誤工作，?甚至釀成?難以彌補(bǔ)?的損失。?通過在?職的一個(gè)?多月里，?我深感自?己的不足?，我會(huì)在?以后的工?作學(xué)習(xí)中?更加努力?，取長(zhǎng)補(bǔ)?短,需心?求教。?文員實(shí)習(xí)?工作總結(jié)?范文（五?）文員?對(duì)于學(xué)物?流管理的?我來說只?是一個(gè)概?念，形式?上的概念?。對(duì)于什?么都懵懂?的我卻選?擇了這個(gè)?職業(yè)。在?實(shí)習(xí)的這?段時(shí)間里?，我主要?負(fù)責(zé)辦公?室文秘。?在這一過?程中，我?采用了看?、問、學(xué)?等方式，?初步了解?了公司文?秘工作中?的具體業(yè)?務(wù)知識(shí)，?為以后正?常工作的?展開奠定?了堅(jiān)實(shí)的?基礎(chǔ)，從?個(gè)人發(fā)展?方面說，?對(duì)我影響?最大的應(yīng)?該是作為?一個(gè)社會(huì)?人工作作?風(fēng)以及在?工作過程?中專業(yè)知?識(shí)對(duì)工作?的重要作?用，因?yàn)?這些都是?我在校學(xué)?習(xí)中不曾?接觸過的?方面。?實(shí)習(xí)是每?個(gè)大學(xué)生?必須擁有?的一段經(jīng)?歷，它使?我們?cè)趯?shí)?踐中了解?社會(huì)，讓?我們學(xué)到?了很多在?課堂上根?本就學(xué)不?到的知識(shí)?，受益匪?淺，也打?開了視野?，增長(zhǎng)了?見識(shí)，為?我們以后?進(jìn)一步走?向社會(huì)打?下堅(jiān)實(shí)的?基礎(chǔ)。由?于我所在?的公司是?一家私企?，所以我?剛開始的?工作并不?忙，沒有?感覺到很?累。只是?每天都要?守在電話?和傳真機(jī)?旁。很耗?時(shí)間，第?一天就因?為坐了一?天腰酸背?痛的。但?是過了幾?天就稍有?點(diǎn)習(xí)慣了?，每天向?我同一個(gè)?辦公室的?女孩學(xué)習(xí)?一些辦公?知識(shí)。剛?步入工作?崗位，才?發(fā)現(xiàn)自己?有很多都?不懂的。?現(xiàn)在在辦?公室，有?閑的時(shí)候?就會(huì)看一?些會(huì)計(jì)方?面的書，?雖然自己?所學(xué)的專?業(yè)在此時(shí)?沒有派上?什么用場(chǎng)?，但我覺?得應(yīng)該多?學(xué)點(diǎn)，有?幾個(gè)技能?在以后找?工作也可?以給自己?我?guī)讉€(gè)選?擇。我?上了兩個(gè)?月的班，?在這短短?兩個(gè)多朋?中，曾有?幾次想過?放棄。也?許我是剛?開始工作?，有時(shí)受?不了經(jīng)理?給的“氣?”，自己?心里很不?舒服，就?想辭職再?重新?lián)Q個(gè)?工作得了?。但靜下?心來仔細(xì)?想想，再?換個(gè)工作?也是的，?在別人手?底下工作?不都是這?樣么剛開?始。就應(yīng)?該踏踏實(shí)?實(shí)的干好?自己的工?作，畢竟?又沒有工?作經(jīng)驗(yàn)，?現(xiàn)在有機(jī)?會(huì)了就要?從各方面?鍛煉自己?。不然以?后干什么?都會(huì)干不?好的。我?現(xiàn)在的工?作，相比?其他人來?說待遇挺?不錯(cuò)的了?，也不是?和其他人?比，工作?也不是很?難，很容?易進(jìn)入工?作，關(guān)鍵?是學(xué)習(xí)對(duì)?人怎么說?話、態(tài)度?及其處事?。由于經(jīng)?驗(yàn)少，我?現(xiàn)在這方?面還有欠?缺。現(xiàn)在?才明白，?在校做一?名學(xué)生，?是多么的?好啊!早?晚要工作?，早晚要?步入社會(huì)?，早晚要?面對(duì)這些?避免不了?的事。所?以，現(xiàn)在?我很珍惜?學(xué)習(xí)的機(jī)?會(huì)，多學(xué)?一點(diǎn)總比?沒有學(xué)的?好，花同?樣的時(shí)間?，還不如?多學(xué)，對(duì)?以后擇業(yè)?會(huì)有很大?的幫助。?再說回?來，在工?作中，互?相諒解使?我很感激?他們。有?時(shí)同事有?事要晚來?一點(diǎn)，就?要我一個(gè)?人在辦公?室辦公，?偶爾我也?會(huì)的，大?家相處的?很好，沒?有什么隔?閡。有時(shí)?候有一些?不得不處?理的事情?，去向經(jīng)?理請(qǐng)幾小?時(shí)的假，?經(jīng)理也都?很體諒，?直接就給?批假了。?這個(gè)時(shí)候?心里很開?心;遇到?一個(gè)如此?好說話的?經(jīng)理。所?以，又感?覺工作還?是挺不錯(cuò)?的，最重?要的事就?是周圍的?同事都很?不錯(cuò)的。?心里上沒?有什么額?外的，不?必要的壓?力，可以?好好工作?，學(xué)習(xí)。?先就業(yè)，?后擇業(yè)。?我現(xiàn)在要?好好鍛煉?自己。再?好好學(xué)習(xí)?，之后相?信自己通?過努力一?定會(huì)找個(gè)?好工作來?回報(bào)父母?及其所有?的老師的