第6頁共6頁設備部管?理制度范?文一、?工作職責?及處罰辦?法1、?對公司的?各種設備?進行分類?，并統一?編號，建?立詳細的?設備臺帳?。對老的?臺賬進行?核對，保?證帳物相?符，如果?出現帳物?不符，每?處對責任?人罰款_?___元?。2、?制定設備?的操作和?維護保養?規程。每?月___?_日前編?制并下發?下個月的?設備維修?保養計劃?。如果沒?有及時編?制并下發?設備維修?保養計劃?，每次對?責任人罰?款___?_元。?3、車間?（部門）?加強對儀?器設備的?維護保養?，定期組?織對設備?完好率進?行檢查評?定，并嚴?格執行《?儀器設備?檢查管理?規程》的?規定進行?獎罰。?4、組織?對增添和?更新的設?備進行驗?收，并及?時收集、?整理好原?始資料，?填寫設備?驗收交接?單，經參?加人員共?同簽字后?，存檔備?查。如果?發生原始?資料丟失?，除責令?其責任人?向生產廠?家索取外?，另外對?其罰款_?___元?。5、?及時組織?對車間（?部門）申?請的配件?進行加工?制作，凡?是外加工?配件單價?在___?_元以上?或者每次?加工的總?金額在_?___元?以上，必?須簽訂加?工合同。?并對加工?的配件進?行驗收。?自接到批?示起，小?型配件最?遲在二個?工作日內?落實到加?工部門，?外加工大?型或者高?額配件必?須在二個?工作日內?與加工單?位進行接?洽，按照?規定簽訂?加工合同?，落實或?者接洽每?延遲一天?，對其經?辦責任人?罰款__?__元。?無質量驗?收或者沒?有按規定?簽訂加工?合同不予?付款。?6、及時?組織對計?量和壓力?儀表的定?期檢測工?作，并作?好檢測登?記。無正?當理由，?沒有及時?對計量和?壓力儀表?進行定期?檢測，每?延遲一周?對其責任?人罰款_?___元?，而且要?承擔由于?計量不準?而產生的?全部損失?。7、?協助有關?部門作好?對鍋爐和?電梯的定?期檢測工?作。督促?電梯維護?保養單位?定期對電?梯進行保?養，并填?寫維修、?保養記錄?，無維修?、保養記?錄不予支?付維修保?養費用。?經辦人沒?有進行督?促的每次?處以__?__元罰?款。8?、及時、?準確抄收?水電費用?，沒有及?時抄收水?電費用而?沒有采取?催收措施?的，每次?對其責任?人罰款_?___元?，發生抄?收誤差應?及時予以?更正，如?發生嚴重?誤差將對?其責任人?每次罰款?____?元。在出?售磁卡電?量時，對?其應該交?納的清潔?衛生費及?水費，應?該在全部?交納清后?才可出售?磁卡電量?，否則對?其經辦人?將處以每?次___?_元罰款?。9、?工作人員?必須對自?己負責的?工作完成?情況進行?督促檢查?，每天填?寫工作情?況記錄，?遇到問題?必須向部?門負責人?匯報并通?報項目的?完成情況?。無正當?理由，沒?有及時填?寫當日工?作情況記?錄對其當?事人每次?罰款__?__元。?10、?本部門人?員違反制?度當月罰?款達__?__元以?上，部門?負責人按?其金額的?____?%處罰，?部門副職?分管人員?當月罰款?金額在_?___元?以上，按?其金額的?____?%罰款。?二、考?核的內容?主要是個?人德、勤?、能、績?四個方面?。其中：?“德”?主要是指?敬業精神?、事業心?和責任感?及行為規?范。“?勤”主要?是指工作?態度，是?主動型還?是被動型?等等。?“能”主?要是指工?作能力，?完成任務?的效率，?完成任務?的質量、?出差錯率?的高低等?。“績?”主要是?指工作成?果，在規?定時間內?完成任務?量的多少?，能否開?展創造性?的工作等?等。三?、考核的?目的：?對公司員?工的品德?、才能、?工作態度?和業績作?出適當的?評價，作?為合理使?用、獎懲?及培訓的?依據，促?使增加工?作責任心?，各司其?職，各負?其責，破?除“干好?干壞一個?樣，能力?高低一個?樣”的弊?端，激發?上進心，?調動積極?，以提高?公司的整?體效益。?四、本?制度從_?___年?____?月___?_日起執?行。設?備部管理?制度范文?（二）?1.目的?為了保?證生產設?備正常安?全運行，?保持其技?術狀況完?好和明確?設備管理?任務職責?。2.?適用范圍?本制度適?用于公司?所有使用?設備的管?理。3?.管理內?容3.?1嚴格遵?守公司的?安全規定?，電氣、?設備的安?全操作規?定。為?了更好的?利用資源?，加強對?設備的維?修與保養?、巡檢與?點檢，建?立崗位責?任制和操?作規范特?制定此項?制度。?3.2隨?時掌握設?備的使用?狀況。?3.3設?備由設備?部統一標?識，標識?應固定在?設備易于?察看處。?3.4?負責設備?的管理，?搞好設備?的分類，?統一編號?，建立設?備檔案，?登記賬卡?，并定期?組織設備?的清點，?保證帳、?卡、物三?相符。負?責審批并?辦理驗收?、啟用、?報廢等事?項。3?.5購進?新設備，?由技術部?依本公司?近期的規?劃和生產?需要擔出?審請，并?附設備的?需求參數?，經批準?后交由設?備部外聯?。設備制?造廠家可?由內定或?竟標的方?式。具體?參照采購?制度。?3.6負?責監督配?合使用部?門做好設?備的使用?和維護，?確保設備?完好提高?利用率。?3.7?根據生產?的實際情?況，設備?部為每臺?設備制定?保養計劃?。3.?8“養修?并重”為?設備制定?大、中修?計劃。?3.9根?據使用部?門的使用?情況，組?織編制設?備大中修?維修計劃?，按期編?報設備更?新計劃。?3.1?0依據設?備部巡檢?制度加強?設備的巡?檢工作。?3.1?1攜同生?產部共同?執行技術?操作規程?和維護保?養制度，?確保設備?的完好、?清潔、潤?滑和安全?使用。?3.12?由于生產?、研制需?要，各部?門購置設?備必須提?前向主管?部門提出?申請，報?經總經理?批準后，?由設備部?負責購置?。3.?13設備?部分區負?責人參與?設備的試?機和驗收?交接。?3.14?新設備投?入使用前?，要由專?業主管領?導布置貫?徹執行設?備使用、?維護規程?，規程要?發放到有?關部門、?崗位操作?人員以及?維修巡檢?人員。?3.15?設備的報?廢條件：?3.1?5.1超?過使用年?限、主要?結構陳舊?、精度低?劣、生產?效率低，?且不能改?裝利用或?大修雖能?恢復，但?經濟上不?如更新合?算;3?.15.?2使用年?限未到，?但不能遷?移的設備?，因建筑?或工藝布?局必須拆?毀;3?.15.?3設備損?耗嚴重，?大修后性?能精度仍?不能滿足?工藝要求?;3.?15.4?腐蝕過甚?，絕緣老?化，磁性?失效，性?能低劣且?無修復價?值或易發?生危險;?3.1?5.5因?事故或其?他災害，?使設備遭?受嚴重損?耗無修復?價值;?3.16?設備操作?人員在使?用設備前?，必須對?其進行培?訓，學習?設備的結?構性能，?操作規程?，維護保?養等基本?常識。?3.17?機修人員?掌握設備?的設備結?構，原理?，性能，?懂得設備?的操作規?程，維護?與保養和?故障排除?。3.?18電工?負責公司?電力的輸?送，對電?機、電氣?設備、內?外