本文格式為Word版，下載可任意編輯——酒店辭職報告書(五篇)在經濟發展迅速的今天，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應當是確鑿無誤的。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

酒店辭職報告書篇一

我自xx年7月23日進入xxx股份有限公司，xx年8月24日調入到籌備組，到現在已經有半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

公司的過去半年里，利用公司給予良好學習和鍛煉時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照料表示真心的感謝！今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人假使沒有追求，他的生活很乏味，相信公司領導會給予諒解。

我也很明白這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續工作在公司上下全力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因

我而造成的決策失誤，我莊重向公司提出辭職，望公司給予批準。

祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

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酒店辭職報告書篇二

尊敬的領導：

您好！自進世博酒店以來，讓我學到了好多知識，您好！自進世博酒店以來，讓我學到了好多知識，在此十分感謝世博酒店對我的細心栽培。

十分感謝世博酒店對我的細心栽培。我是帶著繁雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任，并且在短短的時間內獲得了大量機遇和挑戰。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作，使我學到了好多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。

對此我深懷感謝！由于個人的原因，我不得不向酒店提出申請，并希望能于12月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便，我深感道歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。感謝！

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年12月12日

酒店辭職報告書篇三

尊敬的客房部經理：

你好，我自入職以來已經有六個月了，作為客房部的實習生，在這里得到了好多的歷練，更在這里了解了自我、認知了自我，時間過的很快，一眨眼我就要畢業了，同時我也在思考著自己今后的職業規劃，正在尋覓這自己喜歡的工作。盡管我還只是處于畢業的迷茫階段，不知道未來的路在哪里，但辭職是經過我細心考慮的。

在酒店工作的這段時間里，我在工作中有成長的地方，同時也還存在好多的不足。在酒店的工作，讓我在學校學習到的理論知識有了實踐的基地，更加進一步的了解了酒店的運作，特別是對于酒店客房部門的工作，我有了一個更加深刻的認識。剛開始的時候由于把我分派在客房部，我鬧了不少的情緒，認為客房部的工作是無關緊要的，工作比其他的崗位更加的辛苦，學習都的東西也比較少，于是不愿意接受酒店的這個安排。可是隨著工作的深入，以及對客房部的認識加深，我充分的認識到，客房作為酒店主要的產品之一，客房的服務除了鋪床之外，對客服務也是十分重要的一個方面，直接影響到酒店的服務舒適度和對產品的體驗，這個重要的作用是不可以忽略的，因此酒店的每一項工作都是十分重要的。

這六個月以來，由于崗位分派上的問題，我鬧了不少的問題，為你們增加了好多的麻煩，感謝你們一直以來對我的寬容和教育，要不是你們的指導和幫助，我也不可能順利的完成實習的工作，更不可能進一步了解職場。僅六個月的時間，工作中的點點滴滴，我的心情、我的情緒、我的開心、我的郁悶，都一直跟它們聯系在一起。我想，這樣的經歷和自我認知是一種收獲，而這些對我以后即將面臨的生活一定會有另一種幫助。盡管今天的我仍舊還只是你們眼里的孩子，但是需要成長和任性的我，堅持自我中即將面對的一切都將是我以后人生中可以拿來談說的'青春，我相信我一定可以在職場中磨練的更加成熟。

最終感謝客房部的所有領導和同事，要不是你們一直以來能夠對我寬容和指導、關心，可能我不能夠在實習的階段收獲這么多的東西;可能我要成長和完善的地方還有好多，我要真正的適應這個職場上的生活，還需要好多的磨練，會遇到好多的困難，但是我相信，雛鷹總有一天能夠獨立的飛行在蔚藍的天空下，一展自己的抱負。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

x年x月x日

酒店辭職報告書篇四

尊敬的領導：

您好!我很榮幸能參與洪廣大酒店客房部這個大集體，在這一年的時間里，從最初的不適應到后來的逐漸熟悉，完成了一些力所能及的工作，也學到了好多好多。

很高興在這里認識了好多的朋友和同事，也感謝大家一直對我的照料和關心;同時更感謝經理一直以來對我的關心、支持、幫助、理解和寬容，讓我受益良多。

縱然不舍，但由于個人原因通過細心考慮，最終還是決定于六月下旬離開，現特依照酒店程序，提前提出離職申請，便于部門做好人員安排。

此致

敬禮

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

酒店辭職報告書篇五

愛戴的主管、經理：

你好！

在酒店工作一段時間酒店的業務知識及專業知識已經基本把握，但俗話說“學無止境〞，有好多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照料很保護（至少對于我們的個人利益來說）。鑒于我的特性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望可以盡快完成工作交接。這個時間可能比較緊，假使實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

我希望在我提交這份辭程的時候，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更難為。感謝！最終，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

本人因故不能在酒店繼續工作，現提出一個月后離開酒店，敬請批準辦理離店手續。

辭職人：xxx

尊敬的領導：

在酒店工作了三年的我對酒店有著一種特別親切的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了好多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。由于我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很高傲，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘掉，終究我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都十分適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，由于我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平定。而在我把這個決定告訴您的時候，王總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析狀況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦