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文檔簡介

學院違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制追究辦法引言維護穩(wěn)定是學院安全工作的首要任務之一,為了確保學院的安全和秩序,綜合治理安全保衛(wèi)責任制被引入。然而,有時候?qū)W院可能會出現(xiàn)違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制的情況,從而導致安全隱患的出現(xiàn)。為了防止此類情況的發(fā)生,學院制定了追究辦法,以便追究責任并采取相應的措施。追究辦法的目的追究辦法的目的是為了加強學院安全工作,確保維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制的執(zhí)行。通過追究責任,學院能夠及時發(fā)現(xiàn)和處理違反安全規(guī)定的行為,防范潛在的安全風險,保障學院師生的安全和福祉。違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制的行為范圍違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制的行為范圍包括但不限于以下情況:忽視安全風險:學院管理者、教職員工或?qū)W生對已知的安全隱患、安全風險或緊急情況置之不理,未采取有效的措施防范和應對相關問題。未履行安全職責:學院相關職能部門、負責人或工作人員未按照崗位職責和安全工作要求,未能做好相應的維護穩(wěn)定工作,導致安全問題的出現(xiàn)。不合規(guī)行為:學院管理者、教職員工或?qū)W生違反學院相關規(guī)章制度、安全管理制度、戒毒康復工作制度等,嚴重影響了學院的安全和秩序。追究責任的原則追究責任遵循以下原則:紀法并舉:追究責任既要依法依規(guī),也要根據(jù)學院內(nèi)部的規(guī)章制度進行。對于嚴重違反法律法規(guī)的行為,將依法進行處理,并且同樣追究內(nèi)部規(guī)章制度違反的責任。公正公平:追究責任的過程應當公正公平,遵循事實和證據(jù)的原則,確保相關當事人的合法權(quán)益。從嚴從實:對于嚴重違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制的行為,將按照相應規(guī)定進行嚴厲的處罰,以達到警示作用。追究責任的程序追究責任的程序如下:接到舉報或發(fā)現(xiàn)問題:學院相關部門、教職員工或?qū)W生發(fā)現(xiàn)或接到與違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制相關的舉報或問題時,應立即進行記錄并進行初步核實。初步核實:學院相關部門將對舉報或問題進行初步核實,搜集相關證據(jù)和材料,并進行初步評估事態(tài)的嚴重性和影響。提請審查:如初步核實情況屬實,學院將向有關部門提請相關責任人的審查,并提供所需的證據(jù)和材料。保障聽證權(quán)利:對于涉及重大追責或開除學籍等嚴重后果的案件,相關當事人有權(quán)要求進行聽證,學院將提供適當?shù)穆犠C機會和程序。追究責任并采取措施:經(jīng)過審查確認后,學院將根據(jù)責任人的違規(guī)情況,采取相應的處罰措施,并及時通知相關人員。整改落實:被追責的責任人,必須按要求認真整改,并配合學院的安全工作。處罰措施范圍根據(jù)追究辦法的規(guī)定,對于違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制的行為,學院可以采取以下處罰措施:警告:對于違規(guī)行為較輕微或初次違規(guī)的責任人,可以給予口頭或書面警告,警示其改正錯誤。記過:對于違規(guī)行為較嚴重或多次違規(guī)的責任人,可以給予記過處分,并在檔案中做明確記錄。記大過:對于嚴重違規(guī)行為或惡意違規(guī)的責任人,可以給予記大過處分,并采取進一步的紀律處理。解聘或開除學籍:對于情節(jié)嚴重、后果嚴重或多次違規(guī)不悔改的責任人,可以解聘或開除其學籍,同時按照相關規(guī)定進行處理。結(jié)論學院違反維護穩(wěn)定綜合治理安全保衛(wèi)責任制追究辦法的制定,

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