第20頁共20頁安全生產?獎懲制度?專業版?為了認真?貫徹“安?全第一，?預防為主?”的方針?，強化安?全責任意?識、預防?和減少各?類事故的?發生，保?證人民群?眾的人身?和財產安?全。根據?____?《___?_特大安?全事故行?政責任追?究的規定?》，特制?定本制度?。一、?村主任是?安全生產?工作的第?一責任人?，對本轄?區的安全?生產工作?全面負責?，村分管?安全生產?工作的主?要領導是?直接責任?人。二?、實行安?全工作目?標管理、?落實安全?工作責任?制、建立?安全工作?獎懲機制?、嚴格考?核，重獎?重罰、獎?懲兌現、?實行安全?工作一票?否決。?三、村安?全生產目?標考核、?采取積分?制考核。?主要包括?。1、?村組安全?領導機構?的建立和?安全管理?人員的配?備情況；?2、貫?徹執行國?家安全生?產的法律?、法規、?規章情況?和開展宣?傳教育的?情況；?3、安全?生產責任?落實情況?，是否做?到責任層?層落實；?4、開?展安全生?產檢查和?安全生產?隱患的整?治情況；?5、督?促落實安?全培訓教?育的情況?；6、?年度安全?事故起數?、經濟損?失；四?、安全生?產目標考?核的獎懲?1、納?入對村組?年終目標?考核的范?圍一同進?行；2?、對年度?安全生產?工作優勝?的組和個?人進行表?彰；3?、通報表?彰和批評?；4、?進行物質?獎勵和罰?款。安?全生產獎?懲制度專?業版（二?）一、?根據國家?安全生產?有關法律?法規和本?采石場安?全生產工?作的需要?，制定本?場安全生?產獎懲辦?法。二?、實行安?全生產獎?勵制度。?采石場每?季度對全?體員工考?核一次，?由安全管?理人員具?體組織考?評，報礦?長審批后?實施獎勵?。三、?實行員工?收入與安?全效果掛?鉤制度。?對發生工?傷事故的?個人，視?情節輕重?，給予經?濟上的處?罰，并追?究相關責?任。四?、積極組?織開展安?全生產月?、安全生?產競賽等?各項活動?并制定獎?懲辦法，?活動結束?后及時兌?現獎懲。?五、對?在安全生?產工作中?做出較大?貢獻的員?工，由礦?長審批后?及時給予?適當的精?神和物質?獎勵，并?加以大力?宣傳。?六、對違?反安全生?產規定的?員工，要?嚴格按照?獎懲辦法?給予處理?，情節嚴?重的，按?有關規定?追究其責?任。七?、偷盜、?倒賣或私?藏火工材?料的一律?按開除處?理，情節?嚴重者，?報相關部?門進行處?理。八?、對違章?指揮、違?章作業者?，以及登?高作業沒?有佩帶安?全繩者，?每發現一?次，視情?節輕重，?罰款__?__至_?___元?。安全?生產獎懲?制度專業?版（三）?一、根?據國家安?全生產有?關法律法?規和本采?石場安全?生產工作?的需要，?制定本場?安全生產?獎懲辦法?。二、?實行安全?生產獎勵?制度。采?石場每季?度對全體?員工考核?一次，由?安全管理?人員具體?____?考評，報?礦長審批?后實施獎?勵。三?、實行員?工收入與?安全效果?掛鉤制度?。對發生?工傷事故?的個人，?視情節輕?重，給予?經濟上的?處罰，并?追究相關?責任。?四、積極?____?開展安全?生產月、?安全生產?競賽等各?項活動并?制定獎懲?辦法，活?動結束后?及時兌現?獎懲。?五、對在?安全生產?工作中做?出較大貢?獻的員工?，由礦長?審批后及?時給予適?當的精神?和物質獎?勵，并加?以大力宣?傳。六?、對違反?安全生產?規定的員?工，要嚴?格按照獎?懲辦法給?予處理，?情節嚴重?的，按有?關規定追?究其責任?。七、?偷盜、倒?賣或私藏?火工材料?的一律按?開除處理?，情節嚴?重者，報?相關部門?進行處理?。八、?對違章指?揮、違章?作業者，?以及登高?作業沒有?佩帶安全?繩者，每?發現一次?，視情節?輕重，罰?款___?_至__?__元。?安全生?產獎懲制?度專業版?（四）?1、根據?《建筑法?》和《建?筑施工安?全檢查標?準》的規?定，為認?真貫徹“?安全第一?，預防為?主”的方?針，切實?落實安全?生產責任?制，制定?本制度。?2、考?核內容?（1）、?各級各部?門管理人?員安全生?產責任制?落實情況?。（2?）、職工?因工傷亡?控制指標?（按公司?年度管理?目標要求?）。（?3）、現?場安全達?標率目標?（合格率?____?％；優良?率按公司?要求）。?（4）?、創建文?明工地目?標（按公?司管理目?標要求）?。3、?管理目標?（1）?、建立健?全安全生?產管理機?構，按規?定配齊專?兼職安全?管理人員?。（2?）、公司?要制定年?度安全管?理目標，?并制度具?體措施，?確保目標?實現。?（3）、?項目部每?承接一項?工程，首?先要制定?安全管理?目標（傷?亡控制指?標和安全?達標、文?明施工目?標），并?將安全責?任目標分?解到人，?責任落實?，各項目?標有人抓?，有人管?，實現目?標管理。?（4）?、施工管?理人員要?按規定進?行安全培?訓，持證?上崗。?（5）、?做好傷亡?事故的統?計報告工?作。4?、安全責?任（1?）、企業?法定代表?人對實現?本單位、?本部門的?安全管理?目標負總?責。（?2）、各?級生產負?責人對實?現安全管?理目標負?直接領導?責任。?（3）、?各級各部?門的管理?人員按各?自的安全?職責，為?實現安全?管理目標?努力工作?。（4?）、項目?經理是法?定代表人?在施工項?目上的代?理人，對?項目施工?中安全生?產負總責?，必須嚴?格執行國?家的法規?、法令和?公司的各?項目安全?生產規章?制度，加?強領導，?群防群治?，確保安?全生產。?5、考?核辦法?（1）、?實行逐級?考核的辦?法，公司?接受上級?考核；項?目部接受?公司考核?；項目部?要對所屬?管理人員?進行考核?。（2?）、各級?要制定具?體考核辦?法，考核?成績和各?級領導及?管理人員?工作業績?掛鉤，列?入各項工?作考核的?主要內容?。（3?）、考核?結果作為?年終經濟?兌現和評?定先進，?實行獎罰?的主要依?據之一。?（4）?公司每月?對各項目?部管理人?員進行一?次安全生?產責任制?執行情況?考評，在?考評中達?到合格標?準的不獎?不懲，達?不到合格?標準的懲?當月工資?的___?_％，達?到優良標?準的獎月?工資的_?___％?，安全生?產月考評?成績做為?項目部年?終評先工?作的重要?依據（占?年終評先?比例的_?___％?）。6?、凡在安?全生產中?成績突出?，具備下?列條件之?一的單位?和個人，?公司給予?表彰，記?功，發放?一次性獎?金，授予?榮譽稱號?等獎勵。?（1）?、認真貫?徹執行安?全生產的?方針、政?策、法律?、法規，?在安全生?產工作中?取得顯著?成績的。?（2）?、在勞動?保護安全?生產方面?有較大發?明、技術?改進或者?提出重大?合理化建?議的。?（3）、?防止和避?免了重大?傷亡事故?，或在事?故搶救中?有功的。?7、創?優爭先，?在文明施?工中做出?顯著成績?，獲得省?、市級文?明工地稱?號的，公?司予以成?本補貼獎?勵，實際?補貼標準?，在年度?經營目標?責任書中?訂立。?（1）、?公司對創?文明工地?的單位按?建筑工程?面積進行?獎勵：創?省級文明?樣板工地?的獎__?__元/?m2；創?省級文明?工地的項?目獎__?__元/?m2；對?創市級文?明樣板工?地的項目?獎___?_元/m?2；對創?市級文明?工地的項?目獎__?__元/?m2；對?未能完成?安全生產?、文明施?工責任目?標的項目?部，公司?按照創建?文明工地?獎勵辦法?，對責任?項目部進?行相應的?懲罰。?（2）、?公司竣工?的單位工?程，安全?生產、文?明施工經?匯總不達?標的，公?司將對該?工程的項?目部處_?___元?/m2的?罰款。罰?款辦法由?公司質安?科出安全?生產、文?明施工不?達標證據?，經主管?經理、總?經理批準?交公司財?務科由受?罰單位工?程款中扣?除。并整?理好懲罰?資料入檔?。8、?對于有下?列行為之?一的人員?，給予處?分（1）?、違章作?業或違章?指揮造成?事故的；?（2）?、玩忽職?守，違反?安全生產?責任制，?造成事故?的；（?3）、發?現險情，?既不采取?防范措施?又不及時?報告，而?發生事故?的。（?4）、存?在事故隱?患不執行?上級和安?全部門限?期整改的?要求，造?成事故的?；（5?）、發生?事故后，?不積極組?織搶救，?不吸取教?訓采取措?施，致使?同類事故?重復發生?的。9?、經濟處?罰的規定?（1）?、施工設?施缺少防?護設施及?存在事故?隱患。?a.生產?、施工設?備、設施?，沒有安?全防護設?施或防護?有嚴重缺?陷者，不?得安裝或?運行，對?于確定安?裝使用防?護有嚴重?缺陷的設?備、設施?的責任者?和隨意確?定拆毀安?全防護設?施的責任?者，罰款?____?元。b.?已經開工?的工程項?目無施工?組織設計?、施工方?案或施工?組織設計?施工方案?中無安全?技術措施?，一經查?出對工程?項目負責?人罰款_?___元?；雖編制?施工設計?方案，但?未經審批?，一經查?出，對工?程項目負?責人罰款?____?元。c?.存有重?大事故隱?患，逾期?不解決的?，對工地?負責人罰?款___?_元。d?.存有事?故隱患，?雖然在接?到《事故?隱患通知?書》后對?事故進行?了整改，?但整改不?徹底或《?事故隱患?回執》逾?期不反饋?消項的，?對工地負?責人罰款?____?元。e?.對確定?將有毒有?害產品的?生產轉移?，分包給?無防護措?施的單位?，并未提?供指導和?協助解決?防護措施?的單位主?管負責人?處以__?__元罰?款，并扣?罰月工資?的___?_％。?f.被罰?者違反以?上多項規?定的，按?各項規定?合并處罰?，由個人?承擔。?（2）、?現場管理?及檢查?a.職工?進入施工?現場赤腳?，穿拖鞋?，穿高跟?鞋，不戴?安全帽，?電氣人員?不穿絕緣?鞋，女工?不戴工作?帽，高處?作業不掛?安全帶等?違紀者，?每人罰款?____?元；項目?經理及管?理人員均?罰款__?__元；?一次發現?____?個違紀人?員，處罰?工地主要?負責人_?___元?，并停產?整頓一次?；凡停產?整頓的工?地，對項?目負責人?另處罰_?___元?，分包隊?伍等同。?b.特種?作業人員?無證上崗?者罰款_?___元?，不持證?上崗者罰?款___?_元。c?.塔吊、?施工電梯?、龍門架?（井字架?）、腳手?架、施工?用電、施?工機具、?安全網等?的搭設沒?有安全技?術交底，?上述設施?，設備投?放使用前?未經驗收?和辦理驗?收手續，?對有關人?員處以每?人___?_元罰款?。d.對?于違章指?揮者，視?情節輕重?罰款__?__元，?對于違章?操作者視?情節輕重?罰款__?__元。?e.對?于無視安?全檢查，?妨礙安全?人員工作?者視情節?輕重罰款?____?元。f?.對于施?工現場混?亂，材料?浪費嚴重?，影響安?全生產、?文明施工?的工地，?罰工地負?責人__?__元罰?款。g?.公司內?部檢查中?對達不到?《建筑施?工安全檢?查標準》?中合格等?級工地，?處以工地?負責人_?___元?罰款。?h.市級?以上部門?檢查，對?達不到建?設部《建?筑施工安?全檢查標?準》中合?格的工地?，處以工?地負責人?____?元罰款。?受到通報?批評的工?地對工地?負責人加?倍處罰。?k.在?檢查或平?時抽查中?，對必備?的安全管?理資料管?理混亂或?嚴重缺項?的工地負?責人，罰?款___?_元。?l.違反?以上多項?規定的單?位和個人?按各項規?定合并處?罰。（?3）、工?傷事故?a.單位?發生輕傷?事故，每?輕傷一人?罰款__?__元，?罰款由事?故責任者?所在班組?支付，事?故責任者?罰當月工?資___?_％，免?發當月獎?金。b.?單位發生?重傷事故?，每重傷?一人次罰?款___?_元，罰?款由事故?責任者所?在班組支?付___?_％，不?足部分由?承包組或?項目部支?付，事故?責任者不?論是傷者?本人或他?人，一律?扣罰月工?資___?_％，并?免發1-?____?月職務崗?位津貼和?獎金。?c.單位?發生死亡?事故，每?死亡一人?罰款__?__元，?罰款由事?故責任者?所在班組?支付__?__％，?不足部分?由承包組?或項目部?支付，扣?罰事故責?任者本人?月工資_?___％?，并免發?____?個月職務?崗位津貼?和獎金。?d.單?位發生多?人事故，?按規定標?準分別計?算合并罰?款。e?.發生事?故拖延報?告，隱瞞?不報，謊?報以及故?意破壞事?故現場的?責任者，?罰款__?__元罰?款，情節?嚴重的移?交司法機?關依法追?究法律責?任。（?4）、設?備事故和?隱患a?.對私自?拆毀安全?設施造成?事故隱患?者，根據?情節輕重?處以__?__元罰?款。b?.對于發?生機械設?備事故的?責任者處?以直接經?濟損失_?___％?的罰款。?（不少于?____?元）。?c.發生?與外單位?無關的交?通事故，?對事故責?任者處以?直接經濟?損失__?__％的?罰款。?（5）火?災事故及?隱患a、?火災隱患?①、火?災隱患要?求限期整?改，逾期?不改者，?每項按_?___元?處罰責任?人員。?②、重大?隱患要求?限期消除?，逾期不?改者，對?責任人員?處以__?__元罰?款。③?、違犯消?防規定不?聽勸阻者?，給予適?當罰款。?b、火警?①、對?于火警損?失折款不?足百元責?任者，處?以___?_元罰款?，并給予?批評教育?。②、?對于火災?損失折款?____?元的責任?者處以直?接經濟損?失費__?__％的?罰款。?③、對于?經濟損失?____?元以上萬?元以下的?火災事故?的責任者?，處以直?接經濟損?失___?_％的罰?款。④?、對于直?接經濟損?失在萬元?及萬元以?上的火災?事故的責?任者，報?公安機關?依法懲處?。⑤、?對因不認?真吸取教?訓，采取?措施，一?年內連續?發生以上?火災的責?任者，要?加倍處罰?。⑥、?消防器材?、設備因?管理不善?和挪做他?用的責任?者，根據?情節輕重?給予適當?罰款，影?響滅火行?動造成嚴?重后果的?責任者，?要嚴肅處?理。⑦、?對造成既?有人身傷?亡又有經?濟損失的?責任者按?本條有關?規定合并?處罰。?10、對?有下列情?節之一的?單位，單?位負責人?及有關責?任者加倍?罰款。?（1）、?對于違章?操作，經?檢查人提?出后，仍?堅持不改?造成事故?者。（?2）、對?于違章指?揮造成事?故者。?（3）、?發生事故?后，隱瞞?或謊報事?故情況，?破壞現場?，妨礙事?故調查者?。（4?）、單位?發生傷亡?事故，不?認真吸取?教訓，采?取措施，?在一年內?又重復發?生類似事?故。（?5）、“?停工通知?書”后，?逾期不解?決而發生?傷亡事故?者。1?1、因不?可抗拒的?自然災害?而造成的?事故，單?位和個人?免予處罰?。安全?生產獎懲?制度專業?版（五）?企業實?行安全生?產責任獎?懲制度，?保證生產?經營安全?正常運行?：1、?企業在日?常安全生?產管理工?作中，對?違規、冒?險作業實?行現場處?罰制度。?2、企?業員工生?產中必須?正確佩戴?安全帽等?保護用品?，否則現?場進行處?罰。3?、對在安?全生產管?理工作中?，忠于職?守，成績?顯著的安?全生產管?理人員，?企業給予?表揚和經?濟獎勵。?4、對?為安全生?產工作做?出特殊貢?獻的員工?，企業根?據貢獻大?小給予特?殊獎勵。?5、對?安全生產?監督工作?管理不到?位、工作?不落實、?防范管理?不嚴、措?施不硬，?使企業存?在事故隱?患的責任?人給予經?濟處罰。?6、企?業遵循效?益優先，?兼顧公平?，先考核?，后兌現?獎勵的原?則。7?、對違章?指揮，誘?發安全事?故造成人?員傷亡或?重大經濟?損失的責?任人，報?有關部門?進行懲處?。現場?安全檢查?制度為?保證生產?經營正常?運行，企?業實行每?天現場安?全檢查制?度，檢查?分班前、?班中、班?后___?_次：?1、檢查?當班安全?責任人是?否按職責?要求在生?產現場監?督指揮。?2、檢?查工作人?員是否按?規章制度?、操作規?程工作。?3、檢?查現場作?業人員是?否按規定?正確佩戴?使用勞動?保護用品?。4、?檢查現場?工作中的?機械、電?器設備運?轉是否安?全，安全?裝置是否?齊全。?5、檢查?工作場地?、操作面?是否符合?國家有關?技術規定?、要求。?6、檢?查工作現?場周圍、?上下是否?存在安全?隱患。?7、檢查?落實已經?要求整改?的隱患是?否已進行?整改，整?改是否完?全徹底，?符合要求?。8、?檢查中發?現重大事?故隱患，?要立即停?產，劃定?警戒區，?撤出工作?人員，并?向上級報?告。安?全生產責?任制度?企業為保?證安全生?產，明確?義務，責?任到人：?1、廠?長負責本?企業的安?全生產責?任，保證?安全經費?的投入，?協調各下?屬部門責?任人的工?作。2?、企業安?全員負責?監督管理?本企業的?安全生產?事宜，檢?查落實各?項安全措?施的落實?。3、?生產管理?人員負責?本生產區?的安全生?產工作，?保證安全?生產正常?進行。?4、班組?長負責本?班組的安?全生產工?作，保證?本班組安?全生產。?5、電?工負責本?企業的用?電安全責?任，保證?企業的用?電安全。?6、特?種作業人?員對自己?的擔負的?作業工作?負安全生?產責任，?保證特種?作業的安?全。7?、各機械?設備操作?人員對自?己操作的?各項設備?負安全生?產責任，?保證機械?設備正常?安全運轉?。8、?職工在生?產工作中?，對自己?的安全負?責，保證?自己在工?作中遵章?守紀，不?出現安全?生產事故?。裝載?機司機安?全生產責?任制度?1、認真?貫徹執行?安全生產?的各項規?章制度，?提高安全?生產意識?，增強自?我防護意?識，搞好?安全生產?。2、?裝載機必?須由持有?特種操作?證的人員?上崗操作?，無證人?員嚴禁上?崗操作。?3、裝?載機的制?動器、喇?叭、車燈?、轉向器?等必須安?全有效，?駕駛員應?按章操作?、不違章?。4、?鏟斗滿載?運送，必?須保持在?底位置距?離地面_?___m?左右。?5、滿載?運輸時，?應避免下?坡前行，?不得已時?可倒退下?坡，另應?避免滿載?倒退上坡?。6、?卸料時鏟?斗應有合?適的高度?，鏟斗過?高會使傾?泄貨物砸?壞車廂或?塵土飛揚?，鏟斗過?低會碰撞?車輛。?7、工作?時動臂下?嚴禁人員?停留或通?過，在便?道上行駛?時不得高?速行駛，?不得急轉?彎工作時?強行鏟裝?，防止損?壞機件。?8、當?發動機不?能運轉而?需要牽引?時，應使?各轉向油?缸能自由?動作，檢?修動臂時?應采取措?施，以防?動臂下落?傷人。?9、工作?完畢后，?駛離工作?現場，停?放在平坦?安全地點?，放下鏟?斗，鎖上?制動進行?維修保養?。專職?安全管理?員安全生?產責任制?度1、?宣傳國家?有關安全?生產的法?律、法規?、政策，?督促檢查?職工對《?安全操作?規程》、?《作業堆?積》和本?單位規章?制度執行?情況。?2、參與?編制本單?位安全技?術措施，?負責檢查?落實情況?。3、?監督檢查?特種作業?人員持證?上崗情況?。4、?深入生產?現場，發?現事故隱?患及時處?理，不能?處理的及?時向廠長?報告。?5、制止?、糾正違?章作業行?為。6?、發現重?大事故隱?患，有權?責令停止?作業或緊?急撤離。?7、做?好安全檢?查記錄。?8、參?加本單位?安全會議?，分析安?全形勢，?提出改進?措施建議?。運輸?車輛安全?管理制度?為保證?車輛運輸?安全、高?效，規范?在此范圍?內所有運?輸車輛的?運行，特?制定本管?理制度。?1、駕?駛員要求?：1.?1車輛駕?駛員必須?經過專業?的技能培?訓并取得?相關車輛?駕駛證和?此從業資?格證。?1.2對?所有新加?入運輸車?輛的駕駛?員要進行?現場路線?的駕駛培?訓（原則?上不少于?3到__?__天）?，通過運?輸車輛管?理人員的?考核，方?可上崗就?業。1?.3所有?運輸車輛?使用前，?駕駛員都?必須進行?啟動前的?檢查，以?確保車輛?處于安全?狀態。如?車輛有故?障，未修?理好之前?不能進行?運輸任務?。1.?4駕駛員?必須各路?段路況，?對特殊路?段要專人?指揮。?1.5對?上下坡路?段必須保?持有效的?安全距離?，路段遇?車、錯車?兩車保持?安全間距?，駕駛員?必須熟悉?各路段警?示標志、?標牌。?1.6遇?交叉路口?注意鳴笛?、減速和?突發情況?的準備。?1.7?嚴禁駕駛?員開疲勞?車、帶病?車和酗酒?開車，問?題車等安?全隱患車?。2、?車輛管理?要求：?2.1車?輛必須相?關證件有?效劉全，?以備公安?、交通管?理部門的?查驗。?2.2車?輛必須經?公安、_?___部?門___?_合格，?達到車況?良好。設?備齊全。?2.3?車輛必須?配備車載?滅火器材?，需要的?情況下配?備無線通?訊系統。?2.4?車輛運行?時嚴格控?制好車速?，嚴禁在?危險路段?（彎道、?雙實線、?坡道等）?內超車。?2.5?車輛停放?、維修必?須集中統?一管理。?2.6?車輛要做?好定期檢?查、維修?、保養和?維護，確?保安全高?效完成運?輸任務。?3、定?期做好安?全教育和?培訓。?4、以上?條例違規?按處每人?每次人民?幣___?_元以上?罰款或實?行損失金?額進行懲?罰。裝?載機管理?制度為?確保裝載?機安全、?高效運行?，規范操?作與保養?，根據公?司實際情?況，特制?定本規定?1、裝?載機司機?嚴禁酒后?駕車。?2、裝載?機司機必?須根據排?班，接班?前至少提?前___?_分鐘到?接受當班?任務。?3、上班?時間，裝?載機無作?業任務時?，裝載機?司機按照?規定在工?作場所內?休息待命?，不得出?廠脫崗、?離崗。?4、凡發?生發動機?、減速機?（牙箱）?損壞，傳?動部件損?壞及外胎?大面積損?壞等需要?修理并更?換配件的?，必須由?管理員會?同維修單?位共同鑒?定故障的?性質。?5、出車?前及接班?后，必須?檢查裝載?機的潤滑?、冷卻等?是否正常?，檢查和?潤滑、冷?卻不到位?嚴禁出車?。每周必?須打黃油?三次。?6、檢查?車況、機?油、水位?、傳動、?制動系統?及各儀表?讀數并空?車試運行?，發現問?題及時處?理，決不?允許帶病?作業，工?作前要鳴?笛示警。?7、駕?駛員要了?解車輛的?技術性能?、使用規?定、操作?要領，要?做到“四?好四會”?。管好、?用好、維?護好、保?養好；會?使用、會?檢查、會?保養、會?排除故障?。8、?嚴格遵守?維修保養?規程，及?時地檢查?和日常維?護保養，?減少故障?后果的危?害性，延?長整機零?部件的使?用壽命。?9、駕?駛員要經?常檢查車?輛各部位?的螺絲堅?固狀況，?有松動時?要及時緊?固，檢查?液壓系統?有否漏油?，發現問?題及時處?理。1?0、裝載?機在工作?中，如發?現異常聲?音，要立?即停車檢?查，待問?題處理好?后，方可?進行工作?。11?、裝載機?司機要熟?悉廠區道?路，行駛?通過路口?、拐彎、?下坡、調?頭時要注?意行人和?來往車輛?，行駛時?除駕駛室?外，任何?部位不得?乘座非工?作人員。?12、?嚴格急進?急退。作?業時應低?速進行，?不得采用?加大油門?將鏟車高?速猛沖插?入料堆的?方式進行?裝料。操?縱手柄換?向時，不?應過急、?過猛、如?過急、過?猛，容易?造成機件?損傷，滿?載操作時?，鏟臂不?得快速下?降。以免?制動時產?生巨大的?沖擊載而?損壞機件?。13?、駕駛員?出車前必?須穿戴勞?動保護用?品，上崗?不準穿拖?鞋，嚴格?駕駛員酒?后駕車，?否則出現?的一切后?果由駕駛?員全部承?擔。1?4、發動?機未停止?運轉前，?操作人員?不得離開?駕駛室。?15、?正常作業?時，經常?注意各儀?表和指示?信號工作?狀況，注?意監聽發?動機、減?速機（牙?箱）及其?他各部位?的工作聲?音，出現?異常現象?，應立即?停車檢查?，待故障?排除后