黨總支書記職責

一、在上級黨委領導下，主持醫院黨務工作。二、負責醫院對黨的路線、方針、政策的宣傳、貫徹、落實工作。根據黨委的統一要求和總支的實際情況，制定黨員教育實施計劃，做好黨員教育工作。三、負責組織制定醫院黨總支工作計劃及計劃的實施工作。制定發展黨員規劃，加強對申請入黨積極分子的培養、教育和考察工作。做好預備黨員、轉正審查工作。四、負責醫院改革與發展等重大事項的決策工作。五、負責醫院人事制度改革及人才引進、培養、管理工作。六、負責醫院領導班子建設以及各級各類領導干部的教育、管理工作。七、引導黨支部把思想政治工作滲透到醫療、教學、科研等各項工作中去，發動黨員帶頭做好教書育人、管理育人、服務育人工作。八、負責醫院的穩定與安全工作。九、負責醫院黨、政、工、團、老干部的配合與協調工作。院長職責一、努力提高醫院管理水平，在上級主管部門的領導下，全面主持醫院工作，包括醫療、教學、科研、預防、政工、財務、基建和總務等工作。二、積極貫徹黨的路線、方針、政策，堅持中醫醫院辦院方向，堅持中西醫并重發展，不斷完善服務職能，按照中醫醫院的特點，領導制定醫院發展規劃、改革方案和工作計劃，按期布置、檢查、總結工作，并向領導機關匯報。三、負責組織、檢查醫療、護理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，不斷提高醫療質量。四、負責組織、檢查臨床教學、人才培養和業務技術學習，不斷提高技術隊伍素質。五、負責領導、檢查醫院重要科研計劃的擬定和開展情況，采取積極措施，支持新技術、新項目的引進和應用。六、教育職工樹立全心全意為人民服務的思想和良好的醫德，加強職工思想政治工作，改進醫療作風和工作作風，改善服務態度，開展優質服務，促進醫院精神文明建設。七、經常督促檢查以崗位責任制為中心的規章制度和技術操作規程的執行，嚴防差錯事故的發生。二、負責審查預決算，督促檢查全院的基建、維修及財產物資管理，掌握醫院的財務收支情況。三、負責督促檢查后勤保障工作；深入臨床、醫技等科室了解設備購置、保管、使用和物資的供應情況，及時采取措施，督促后勤部門保障醫療所需的物資供應，保證臨床及醫院工作需要。四、檢查督促醫院環境清潔衛生和綠化美化環境的工作。五、掌握后勤人員的思想狀況，有針對性地做好思想政治工作。門診部主任職責1、在院長領導下，負責門診部的醫療、護理、預防、教學、科學研究和行政管理工作。2、組織制訂門診部的工作計劃。經院長、分管副院長批準后組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。3、負責領導、組織、檢查門診病員的診治和急、危重、疑難病員的會診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染病員時，要及時上報，并采取相應措施。4、定期召開門診系統會議，協調各科關系，督促檢查醫務人員貫徹各項規章制度，醫護常規技術操作規程，整頓門診秩序，改進醫療作風，改善服務態度，簡化各種手續，方便病員就診，不斷提高醫療護理質量，嚴防差錯事故。5、負責組織門診工作人員做好衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離、疫情報告等工作。6、組織門診醫務人員，到所屬地段、工廠、機關、學校建立家庭病床，搞好預防保健和愛國衛生運動。7、領導所屬人員的業務訓練，妥善安排進修，實習人員的工作。領導接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。住院部主任職責1、在院長領導下，負責住院部的醫療、護理、預防、教學、科學研究和行政管理工作。2、組織制訂住院部的工作計劃。經院長、分管副院長批準后組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。3、負責領導住院部人員對病員進行醫療護理工作，完成各項醫療護理任務。4、定期查房，共同研究解決重危、疑難病例診斷、治療問題。5、組織住院部人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術新療法，不斷提高診治水平。6、督促住院部人員認真貫徹各項規章制度和技術操作規程，嚴防并及時處理差錯事故。7、參加門診、會診、出診，決定住院病人的轉院或提出外請專家會診的意見；組織臨床病例討論，死亡病例討論。醫務科主任職責一、在院長、主管副院長的領導下，全面主持醫務科的工作。二、根據醫院發展規劃、工作計劃，擬定體現校醫院特點的醫療發展計劃具體方案，經院長、業務副院長批準后組織實施，并經常督促、檢查，定時總結匯報。三、深入科室，了解和掌握醫療工作情況，及時發現問題，并提出改進意見和措施。四、及時組織重大搶救、全院性會診及病歷討論。五、加強醫療質量環節管理和醫療安全管理，組織建立健全醫療管理制度，實時對醫療質量進行監控，特別是關鍵流程的監控和管理，及時發現醫療缺陷，并提出改進措施，保證醫療質量持續提高，嚴防醫療事故的發生。六、負責組織醫療事故的調查討論，并及時向領導匯報，提出處理意見。七、負責組織全院醫技人員的業務訓練和技術考核，并建立健全技術人員的技術檔案。協助做好衛生技術人員的晉升、獎懲、調配工作和科室間的協作。八、負責組織實施臨時性院外醫療任務和基層衛生單位的技術指導工作，檢查進修生的管理工作。九、負責做好名老中醫經驗的繼承整理工作，并成分發揮他們的會診和傳、幫、帶作用。十、督促檢查藥品、醫療器械的供應和管理情況，發現問題及時與有關科室聯系解決。十一、組織醫務科所屬人員的政治知識、管理知識和業務知識學習，不斷提高醫療管理水平。十二、抓好醫療信息統計和病案質量管理。護理部主任職責1、在分管副院長領導下，負責護理部全面工作，擬定全院護理人員工作計劃，經院長及分管副院長批準后，組織實施，并及時檢查護理工作質量，按時總結匯報。2、負責組織擬訂、修改全院護理常規，并嚴格督促實施；檢查指導各科室護士做好基礎護理和執行分級護理。3、深入科室對搶救危重病員的護理工作進行技術指導。4、負責擬定在職護士培訓計劃，組織全院護理人員進行業務技術訓練，定時進行業務技能考核。5、負責院內護理人員的調配，協助院辦做好護理人員人員的晉升、獎懲工作。6、檢查指導門診、急診、病房、手術室及供應室管理，使之制度化、常規化、規范化。7、檢查督促護理人員進修和教學科研計劃的貫徹執行。組織科室之間的協作，提高護理工作質量。8、主持召開醫院護士長會議，分析護理工作情況，并定期組織護士長相互檢查、學習和經驗交流，不斷提高護理工作質量。9、組織領導全院護理科研工作及新技術的推廣和運用。新區門診部主任職責1、在院長領導下，負責旗山門診部的醫療、護理、預防和行政管理工作。2、組織制訂旗山門診部的工作計劃。經院長批準后組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。3、負責領導、組織、檢查門診病員的診治和急、危重、疑難病員的會診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染病員時，要及時上報，并采取相應措施。4、定期召開門診系統會議，協調各科關系，督促檢查醫務人員貫徹各項規章制度，醫護常規技術操作規程，整頓門診秩序，改進醫療作風，改善服務態度，簡化各種手續，方便病員就診，不斷提高醫療護理質量，嚴防差錯事故。5、負責組織旗山門診部工作人員做好衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離、疫情報告等工作。預防保健科主任職責一、在院長的領導下，根據上級主管部門下達的工作任務，制定符合醫院實際的工作計劃。二、主管全院各科室的傳染病疫情報送和報告工作。三、協助做好突發公共衛生事件的各項應急工作，協助建立應急管理網絡。督查有關科室保證突發事件應急處理所需物資的調配和儲備。四、負責全院健康教育工作的協調和督導，協助組織突發公共衛生事件、有爆發流行可能的傳染病及重大慢性疾病的各種預警宣傳工作；督導各專業學科收集、制作、更新、發放各類健康教育宣傳用品并取樣存檔，充分運用各種媒體加強中醫藥健康教育工作的宣傳力度。五、督導有關科室做好計劃免疫和預防接種工作，建立健全統計報表。六、做好全院職工的醫療保健工作，組織體檢，掌握職工健康情況，并提出保健措施。七、完成院領導交辦的其他臨時性工作。醫技科主任職責1、在院長領導下，負責醫技科各項業務和行政管理工作。為本科醫療質量與安全工作的第一責任人。

2、根據醫院工作要點，制定本科工作計劃，組織實施，并經常督促檢查，按時總結匯報。

3、定期召開醫技科系統會議，協調科室內部與各臨床科室之間的各種關系，督促檢查本科人員貫徹執行各項規章制度和技術操作規程，改進醫療作風，改善服務態度，方便廣大患者就診，不斷提高醫療質量，防止差錯事故發生。

4、配合臨床參加各科急診、危重、疑難病員的會診搶救工作。根據科室需要按月制定器械、試劑、各種衛生材料的采購計劃。

5、組織全科人員業務學習，開展新技術，并及時總結，推廣應用。協助醫院搞好業務技術培訓和技術考核，提出本科人員聘任、晉升、調動、獎懲意見。

6、督促檢查本科各種工作臺帳的登記工作，督促做好各種儀器設備管理和維修保養工作。負責檢驗鑒定，保證試劑、各種衛生材料的質量。

7、確定本科人員值班，負責考勤。

8、積極組織本科人員配合醫院做好各項中心工作。負責管理科室財產物品等工作。

9、帶領全科人員完成醫院下達的各項經濟指標和任務。按月統計上報醫院。藥劑科主任職責1、 在分管院長領導下，領導藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。2、 擬定藥材器劑預算、采購計劃，經院長批準后組織實施。3、 組織領導藥品調配與制劑工作，指導或親自參加復雜的藥劑調配和制劑保證配發藥品質量合格。4、 督促和檢查毒、麻、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領導所屬人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，確保安全，嚴防差錯事故。5、 經常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。6、 領導所屬人員進行業務學習、進行技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。7、 督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。8、 組織及指導藥學院學生實習和醫療單位藥劑人員進修的技術指導工作。9、 組織實施藥品登記、統計工作。10、確定本科人員輪換和值班。護士長職責1、 在護理部主任、醫務科的領導下，負責門診或住院護理行政管理，督促檢查護理人員和清潔員完成所分工的任務。2、 制定工作計劃，負責護理人員分工排班，經常深入各科門診檢查護理質量，復雜的技術應親自執行或指導護士操作，搞好傳、幫、帶，不斷提高技術水平。3、 督促護理人員，認真執行各項規章制度的技術操作規程，嚴防差錯事故，并檢查指導各診室做好開診前準備及衛生宣傳工作。4、 督促教育護理人員改善服務態度，經常巡視候診病員的病情變化，對較重的病員應提前診治或送急診室處理。5、 督促清潔員保持門診整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應開水。6、 組織護士、清潔員業務學習，指導實習護士工作，開展護理科研及時總結經驗。財務科主任職責1、 在院長領導下，負責本院的財務工作，教育本科人員樹立為醫療第一線服務的思想，保證醫療任務的完成。2、 貫徹有關財務會計的法令、制度和指示、遵守國家財政紀律。3、 根據事業計劃和按照規定的統一收費標準，合理的組織收入。根據醫院特點、業務需要和節約原則，精打細算，節約行政開支，監督預算資金正確使用。4、 根據事業計劃，正確及時地編制年度和季度（或月份）的財務計劃，辦理會計業務，按照規定的格式和期限報送會計期報和年報。5、 按時清理債權債務，防止拖欠，嚴格控制呆賬。6、 保證房屋及建筑物、設備、家具、材料、現金等國家財產的安全，進行經常的監督和必要的檢查并經常清查庫存，克服浪費和物質積壓，以防止不良現象的發生。7、 負責醫院的經濟管理及其他有關財務制度之掌握和財務管理工作。總務科主任職責一、在行政副院長領導下，負責全院的總務后勤工作，教育職工樹立后勤工作