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PAGEPAGE1簡單的員工勞務合同1.合同雙方本勞務合同是由以下雙方簽訂：雇主：（公司名稱）地址：電話：被雇員：（個人姓名）地址：電話：2.合同期限本勞務合同的期限從（年/月/日）開始，到（年/月/日）結束，共計（天/周/月/年）。3.工作內容和工作地點被雇員應接受雇主安排的工作任務，履行好工作職責。具體工作內容為（具體說明工作內容，包括職位名稱、工作職責、工作時間等）。工作地點為（具體說明工作地點）。4.工資和福利待遇在合同期限內，被雇員將基于其提供的服務收到雇主支付的薪資，薪資為每月（具體說明薪資數額）。同時，被雇員有權享受公司的其他福利待遇，包括（注明福利內容）。5.工作時間和休假被雇員每周的工作時間為（具體說明工作時間），每月可享受（具體說明休假天數）的休假時間。6.合同解除在合同期限內，若雇主或被雇員有以下情形之一，本合同將被解除：雇員因個人原因請求解除合同并已獲得雇主同意；雇員因嚴重違反公司規章制度或違反法律法規行為而被雇主解雇；雇員因病或意外無法工作且已證明無法從任何他處獲得合法工作。7.違約責任如果任何一方違反了本合同的約定，應承擔違約責任。8.爭議解決雙方在履行本合同過程中如發生爭議，應協商解決。如果協商無果，應向有關部門或仲裁機構尋求幫助。9.附加條款本合同未規定的事項，由雙方協商確定。10.合同效力本合同經雙方簽名后生效，并對雙方具有約束力。如有需要變更合同，需雙方協商并簽訂書面變更協議。11.合同解釋本合同的解釋、執行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。簽名（公司名稱）簽名：_________（蓋章）日期：_________

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