第頁共頁2023年季度工作總結個人季度工作總結(6篇)季度工作總結個人季度工作總結篇一一、深化開展非公企業工會組建和異地務工人員入會工作。第三季度新增工會組織家，新增會員72人。二、深化基層，親密聯絡職工群眾。先后走訪企業17家、村居6個、工地個，走訪職工8人和貧困戶2戶，接待訪1人次，調處____案1宗。三、廣泛開展普法宣傳教育活動。先后舉辦普法宣傳活動場，發布信息7條，發放各種宣傳資料10000余份。四、用心做好效勞工作。一是開展送清涼和中秋送月活動，為0家企業和6個建立工地的1000名異地務工人員送出清涼飲料、月餅等慰問品價值41萬元；二是舉辦相親交友活動次，為400多身青年提供交友時機；三是舉辦親子活動6次，吸引了600多名職工及其子女參加。五、深化開展送化進企業、進社區活動。一是開展“情系外工”活動，先后在偉民廣場等地舉辦慰問演出2場，惠及異地務工人員20xx多人；二是開展藝骨干培訓活動，先后組建藝社團4家，舉辦各種舞蹈培訓班期，吸引了20多名職工參加。六、大力開展精準幫扶，為2戶遇到特殊困難的職工家庭提供及時救助，發放救助金4982萬元。七、深化開展勞模創新工作室、愛心小屋創立活動。先后組織20多名基層工會____外出參觀學習，并在6家條成熟的企業建起了勞模創新工作室和愛心小屋。八、積極開展豐富多彩的體活動。先后舉辦籃球、羽毛球、乒乓球等各種比賽活動76場；舉辦“xx工友大家樂”、“工友歌”等活動17場。季度工作總結個人季度工作總結篇二第二季度的工作到今天又要告一段落了，在工作當中真的覺得時間過的特別的快，一下子又過去了三個月，又是一年的四分之一。在這一季度里面自己在銀行領導的英明指導下，工作有方向，學習又動力，所以在崗位上面更加負責任地為客戶解決問題，較好地完成了這一季度的工作，并且在這一季度獲得了員工季度之星。但是我并沒有滿足于當前的成績，因為我知道后面更多的挑戰在等著我，還有很多的時機在等著我，我必需要咋工作中更加優秀才可以更好地抓住這些時機，所以我要總結自己過去的工作，發現問題并且及時改正才可以使自己愈發優秀，因此這一季度的工作總結如下?；蛟S是上一季度自己的工作完成的不錯，所以在上季度末的時候給自己制定的方案非常的高，所以在這一季度剛開場的時候特別的不適應可以，讓自己整天陷入高壓狀態中，覺得自己不這么多就不可以完成方案，在工作一段時間之后覺得自己的方案過于嚴苛，所以進展了適當地降低，但是自己并沒有因此放松自己的要求，反而工作的時候更加有動力了，所以在銀行工作中我認真負責的工作，并且積極地做好宣傳工作，所以在這個月為客戶辦理業務的時候沒有出現任何的錯誤，所以在員工滿意度中名列前茅。在銀行的理財產品的銷售工作中，完成了信譽卡xx張，理財產品xx萬元，雖然在這個上面比不上公司的優秀員工，但是相對上一季度還是進步了不少的，而且間隔最開場的方案目的也是非常靠近的?！惨弧尺M步作為銀行的一名普通柜員，效勞態度是極其重要的，所以在工作中我時刻要求自己務必要按照銀行對員工的要求來，在工作中堅持以客戶為中心，要求自己必需要又好的效勞意識才行，所以在工作中我堅持真誠的效勞態度和高效的效勞才能來為客戶解決問題，因此在工作中贏得了客戶的認可?！捕橙狈θ缃竦纳鐣菑碗s多變的，隨著科技的興旺交通越來越快，社會知識的更新迭代也越來越快，我們需要學習新知識的要求也越來越迫切，而我在工作中還是缺少了一點自覺性的，所以對待周邊工作環境變化的感覺并不明顯，因此對于新知識學習的態度也不夠主動，總是需要銀漢領導催促我們了，我才會去學習一點，這樣的態度是不行的，所以我需要加強學習，對待新知識我也要保持敏感度才行，這樣才可以更好地滿足銀行對于員工的要求。季度工作總結個人季度工作總結篇三根據市局安委會統一部署和要求，全場上下統一思想，進步認識，把“防汛”，“防火”這兩項工作作為第三季度主要任務來完成，緊緊圍繞“平安責任，重在落實”的這一重大主題，結合實際，精心組織，注重實效。貫徹“平安第一、常備不懈、以防為主”的方針，強化責任意識，做到早籌劃、早安排，早發現、早報告、早處理，同時在全場范圍內全面落實隱患排查治理措施，下設班組各負其責，齊抓共管，共同做好平安消費的各項工作，為完成好全年平安消費做了大量的根底性工作。在全場各部門的大力支持、積極配合下，確保了第三季度平安無事故。一、精心組織，抓好落實〔一〕落實了防汛責任制根據《防洪法》規定和上級防指的要求，認真落實了以場長負責制為核心的各項防汛責任制。組織我場職工成立了防汛督導組、后勤、保障組、防汛搶險組，并明確了各自的責任分工。實行了晝夜值班，每班都安排一名領導同志帶著，制定了嚴格的防汛值班紀律。市防指辦公室不定期的進展了抽查，杜絕了空崗現象的發生，確保了有關信息指令的及時傳遞。〔二〕認真落實以領導負責為核心的防火責任制成立由“一把手”為組長的防火工作領導小組，重點抓好“組織領導、制定措施、落實任務、催促檢查”四項工作，做到組織到位、人員到位、措施到位，做到有備無患。二、宣傳教育，講究實效1、開展學習《吉林省平安消費條例》和《吉林省人民政府貫徹落實國務院關于進一步加強平安消費的決定的意見》講座。大張旗鼓地宣傳平安消費的重要性及重大意義，增強全場干部職工的平安意識。2、突出“平安責任，重在落實”的鮮明主題，堅持把宣傳教育作為森林防火工作的第一道防線，采取“點、線、面”相結合加大了宣傳力度，重點宣傳是森林防火政策法規。利用宣傳標語，懸掛橫幅，簡報等形式，多渠道宣傳森林防火工作，大力營造森林防火的濃重社會氣氛，共發放了入戶宣傳單1萬份，防火知識宣傳單5000份，書寫防火宣傳標語200條。另外在重點地段林區設置防火檢查卡3個，確保森林防火意識深化人心。3、為增強全場干部職工防火平安意識，充實防火常識，加強火災憂患意識，進一步進步根本的防火、滅火才能，有效防止火災的發生，進步火災的自我救護才能，我場于20xx年9月14日下午，在珍珠門溝國有28林班舉行了“20xx秋季防火演練活動”。場長、主管平安防火工作的副場長、副書記和局部防火人員參加了本次演練活動。4、嚴格要求，整治隱患。各部門加強了大量根底性工作，進一步加大平安檢查力度，整治隱患，有效的防止了平安消費事故的發生。一是進一步完善了平安消費責任制，建立健全了各項平安消費管理制度，落實了重大平安隱患整改的責任制，開展重大平安隱患和重大危險排查工作。二是以進步防御火災才能為主線，對辦公場所、消費住所、家屬住宅區域、加工廠點的防火通道、出租房屋的消防用電、用火等進展了排查，對不符合消防技術標準要求進展了整改。總之，我場第三季度平安消費工作，以實際行動來深化貫徹“平安第一，預防為主，綜合治理，保障平安”的平安消費工作方針，通過各級領導的精心組織，緊抓落實；通過全場廣闊干部、職工的共同努。全面查找隱患，并實在落實了整改措施，順利完成了各項平安消費工作任務，為今后更好地開展平安管理工作打下了堅實的根底。白山市板石國營林場二0xx年九月二十七日季度工作總結個人季度工作總結篇四一、債權債務的清理，財務部季度工作總結。清理了財務賬上長期掛帳的應收款項和應付款項，對于以前年度支付的款項未收回發票入帳的業務，財務人員與經辦人員溝通協商追回大局部發票，并完善了入賬手續，對于中油堅盛極個別長期追繳而未完善手續的發票，財務部發出了追繳通知，并要求經辦人員將所欠發票限期交于財務部，否那么追究相關責任。二、準確及時出具各項財務報表，提供月、季度預算分析^p。及時報送各項對外會計報表，及時完成各項統計報表。根據各單位的經濟指標完成情況，對各單位的預算的執行與完成情況進展月度與季度分析^p，配合績效考核出具準確無誤的財務信息，財務部在4月下旬協助公司領導召開了預算分析^p會議，就各考核單位預算完成情況提供了參考信息和考核分析^p意見。三、開展財務內部稽核，加強本錢費用控制，堵塞破綻。對**三家醫院的財務核算進展了內部稽核，發現*的會計科目使用有個別科目不符合財務標準標準，有個別費用報銷不符合費用報銷規定，沒有經過公司董事長審批，財務對倉庫的監控不是很到位。而三家醫院的財務處理都較標準，暫時沒有發現特殊問題。加強單據的審核，對于各項費用支出建立支出數據庫，對超出預算的支出及時提醒各單位辦理預算調整申請，發現不合理的支出那么必須經過審計程序，及時糾正不符合財務手續的事項，躲避財務風險。四、做好稅務籌劃和財務規劃，躲避稅務風險。在集團各單位之間根據配比和權責發生制合理分配各項發票，并根據油品行業的特點建立了稅負平衡表，通過電子表格的分析^p手法，平衡稅負指標;完善發票入賬手續，按照規定開具發票，合理躲避稅務風險。根據醫院的減免稅政策，和白坭地稅局溝通，組織準備三年免稅期的減免稅材料，申辦地稅減免;準備**醫院的減免稅資料，補齊各項基建合同、工程開工結算資料，通過和實力雄厚的稅務師事務所溝通與協作，對公司的股權架構、資產構造作了初步規劃。五、和相關部門溝通與協調，配合相關部門處理相關的事務。配合資產部做好每月盤點方案，安排好財務人員進展實地盤點工作。配合資金部合理安排各項資金的收付。配合審計部每月的審計例行檢查，對于出具的審計報告及時出具審計整改意見對于合理的建議作出對應的財務處理。財務部肩負著監視和效勞的重要職能。所謂監視就是維護集團公司的利益，監視集團公司的財務運作，調控各項費用的合理支出，保證財務物資的平安;效勞就是效勞于集團與下屬各公司、效勞于員工、效勞于客戶;以促進各公司開拓市嘗增收節支，從而謀取利潤化。監視與效勞是統一的，監催促進效勞，效勞為了更好的監視。我認為：忠于職守、厲行監視、誠信效勞是做好財務人員的根本要素。在接下來的工作中：首先，于6月份分兩批開展財務人員培訓與考核，邀請稅務師事務所專業人員對新的所得稅法和我公司相關的'稅收籌劃知識給財務主管進展稅法知識培訓，有重點性地做財務人員職業道德教育，結合20xx年的企業所得稅法和公司各項財務管理制度，有針對性地對會計、出納、統計出具相對應的試題，進展財務各崗位人員的根本業務程度考核。結合考核結果和各崗位的工作職責對財務人員出具5月份的績效考核分數，并出具相應的處理方案。其次，做好財務規劃，建立科學明晰的集團公司股權構造，集中優質資產，明晰產權，盡量將歷史問題歸集于少數公司，合理設計關聯方的關聯交易、資金安排、債權債務，在低稅負、小風險、合理、合法的前提下做好財務規劃。在稅務上重點平衡油品企業的稅負率，根據新的稅法要求安排好薪資、業務招待費、福利費等根本業務開支范圍，及時指導各單位主辦會計在財務方面的涉稅處理方法。6月份完成**醫院的減免稅的上報衛生局和地稅局審批資料的申報，完成**醫院減免稅補充資料的申報。再次，執行財務監視職能，加強對各單位的經濟業務收支實行即時跟蹤，發現有違背財務管理制度的重要事項及時向董事長匯報。根據內部控制制度、預算管理制度等相關財務管理制度，忠于崗位，嚴格要求自己，做好團隊建立。重點加強對審單會計的管理知識和財務制度的培訓，從制度上來保證財產物資的平安，費用支出的合理，對違規違紀的行為不以個人的好惡而手輕手重，在制度面前人人平等，從而樹立起監視責任人的。最后，做好誠信效勞：財務部門既是一個監視部門又是一個效勞部門，要樹立誠信效勞的理念。各單位財務人員按照制度要求準備及時出具各項會計與統計報表，及時出具預算分析^p，為經營管理提供參考信息。季度工作總結個人季度工作總結篇五1、積極支持先期開展優質護理效勞運行科室的各項工作，根據工作需要設計“入院病人評估表”、“根底護理工作評估及施行記錄”及“住院病人回訪登記表”并投入使用。2、11月底，召開了優質護理效勞示范工作階段總結會。1)開展以來，的變化就是責任護士對自己所管轄的病人責任感增強、主動學習意識增強，患者及醫生對患者的滿意度進步。但也暴露出一些問題：主要表現為人員缺乏，在一定程度上影響了工作的質量;醫院體制所限，缺乏合適我院績效考核方案，護士積極性受一定的影響。2)充分論證了內一病區、外二病區進展全科開展優質護理效勞工作的可能性，于12月在以上兩個病區進展了全科推廣。3、開展優質護理效勞的科室護士發揮自己的聰明才智，設計了溫馨的護患交流的平臺，為患者表達自己的心聲提供了方便，也便于護士掌握信息。1)根據醫保心電監護的記錄要求，結合護理文書簡化記錄的總體指導方針及內科系統心電圖多變的特點，重新設計專屬于內科的“生命體征及監護記錄單”投入使用;2)利用各科危重病人上報單掌握重點病人，下巡指導工作，及時糾正護理記錄中的缺乏。在我院嚴格執行抗生素管理制度以后，加大了手術科室消毒隔離監視管理力度，落實責任，催促認真做好器械清洗記錄及器械清洗質量及包裝檢查記錄;對于查處的違規行為(如手術室裸消紗墊、紗布、針頭)，除了監視其及時改正外，進展了雙考核扣分。1)嚴格按照優質護理效勞的相關標準，完善各項工作，引入患者監視機制，將優質護理效勞工作做實、做深、做廣。2)加強薄弱環節的質量管理：⑴壓瘡管理：建立壓瘡管理質量的追蹤機制;⑵醫囑執行時間：教育全院護理人員樹立法制觀念，落實執行醫囑時間的真實性與嚴肅性;落實責任，催促各科護士長在科內加大對醫囑執行時間的監控力度;將兩人查對執行醫囑的工作落到實處;⑶高危藥品管理：在藥劑科的指導下，標準對所轄區域內高危藥品的管理，做到掌握。1、于10月底完成了對全院護士進展的24項《常用臨床護理技術效勞標準》及20xx版心肺復蘇操作的抽查與考核工作，為了保證護士長的執行力度和操作效果，本次有目的地將各科護士長列入抽考人員(低年資護士長全部入選，高年資護士長單考心肺復蘇)。為了監視執行的效果，護理部于11月再次深化科室進展了抽查，對執行較好的科室進展了表揚，對執行不到位的科室進展了通報批評，并給予了考核雙扣分。通過本次考核，在很大程度上進步了低年資護理人員的操作程度，積極推進了優質護理工作的順利進展，最終使患者受益。2、于12月27、28日，利用兩天下午以《臨床護理理論指南》為主要考試書籍，穿插院感相關知識，完成了對全院護士的考試工作，通過此項考試，護理人員根本掌握了護理理論的工作標準及院感相關知識，對于年輕護士受益非淺。1、為實習生每月安排教學課兩次，一次理論，一次操作，起到了積極的指導作用。2、組織評教評學會一次，強調教師平安帶教，做到放眼不放手;學生平安學習，有事請假，工作時嚴禁單獨操作。季度工作總結個人季度工作總結篇六一季度，煤礦狠抓現場管理，嚴格進展隱患排查，跟蹤落實治理各類隱患，實現平安消費，原煤完成產量萬噸，掘進進尺1393米。季度內，我們做了如下工作：一、合理調整通風系統，扎實做好“一通三防”管理工作首先，為實在掌握礦井及采掘頭面的真實風量，安排通風隊測風員對礦井、采掘頭、面進風與回風進展測定，實在做到以風定產；其次，為最大限度的進步井下有效風量，針對礦井老硐多、漏風嚴重的情況，加強在采掘作業過程中揭露老硐的密閉質量，減少老塘漏風量；另外，加強采掘頭面的瓦斯檢查力度，同時在放炮時實在做到“一炮三檢”，進步作業中的平安系數。二、精心組織消費，確保產量的完成進入，煤礦按照已排定的年度消費方案，根據井下實際消費條件，對方案進展分解，預測月度原煤產量及進尺。一季度，由于回采面底板松軟，頂板存在偽頂，支護難度大，對工作面回采速度影響較大，為此，我們采取積極有效的措施，緩解軟頂、軟底帶來的制約，有效的進步了原煤產量；南區211工作面實現對拉面回采，制定實在可行的平安技術措施，嚴格規定前后面的間隔，并逐步實現施工工序的正規化，并平安順利完成該面的收縮、撤除；精心組織213工作面的試消費，調整工作面回采的正規循環，用最快的速度進展正常消費。三、進步采掘頭面的支護強度，做好頂板管理工作現場頂板管理是井下工作中的重中之重；首先，我們針對現場頂板情況，要求在現有支護的根底上，重新調整支護密度，杜絕棚檔大、梁柱不齊全，柱子防倒鏈鉤不合格，柱子初撐力缺乏等現象，同時，要把采煤面兩端頭支護作為重點管理，在早調會對大隊長進展詳細的安排，安監隊現場催促，對整改落實不到位的隊組從重考核。其次，由于北區采煤面頂板復雜多變，我們對梁柱的支護情況、防倒鏈的吊掛、頂網的連接、擋矸柱的架設進展重點檢查，同時做到根據現場情況變化，及時增加梁柱進展加強支護。另