第頁共頁大隊輔導員工作總結發言大隊輔導員工作總結的題目優秀大隊輔導員工作總結發言大隊輔導員工作總結的題目篇一一、堅持抓好常規工作，促使自身建立上新臺階。1、完善我校少先隊建制。在全校公開、公平、公正地民主選舉少先隊大隊部大隊長、宣傳委員、勞動委員、學習委員、文體委員、紀律委員以及各中隊中隊長、宣傳委員、文藝委員、學習委員、勞動委員。2、堅持標準的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下，在雄壯的國歌聲中聆聽師生共同主持、參與的國旗下講話，使隊員受到一次又一次的教育。3、堅持紅領巾監視崗的檢查。按照年級、班級輪流的方式，每周由各班選派的11名學生堅持做好紅領巾監視崗工作，對全校隊員的衛生、兩操、禮儀、紀律等方面進展檢查并做好記錄，每周由值周老師在升旗儀式上公布成績，頒發流動獎牌。4、堅持“主題隊會”制度。主題隊會是展示隊員活動成果的場所，是鍛煉隊員才能的舞臺，也是學校進展德育教育的途徑。二、積極開展各項活動，深化少先隊素質教育。1、充分利用校園播送的宣傳、德育功能。校園播送每周播音四次，內容涵蓋廣泛。在播音稿的撰稿、搜集上做足工作。2、認真組織每周升旗儀式。每個星期都能有條不紊的組織好學校的升旗儀式，提早通知，提早做好準備工作。儀式做到有程序、有重點、有中心發言人。每周各班挑選出優秀的同學擔任護旗手任務，由一名一名學生或老師作國旗下講話，講話內容以我校德育工作主題為根底，結合節日教育等。大隊部及時做好工作安排，保證每周的.升旗儀式有秩序、有質量的舉行。3、本學期還開展了一些大型的主題活動。這些活動有：“少先隊隊干授銜儀式”、“經典伴我行——講故事比賽”、“冬季體育鍛煉——跳繩、接力、拔河比賽”、“狂歡圣誕節快樂無極限——英語知識、游戲競賽”等等。4、不定期召開少先隊大隊、中隊干部會議。少先隊大隊部把少先隊干部的培養工作作為一項重要工作來抓，重視進步少先隊員工作才能和工作熱情。少先隊大隊部不定期培訓干部，教給他們工作的方法，增強他們的效勞意識。努力向“人人是管理者、處處有管理者”的自主管理形式這一目的奮斗。5、為學校校報搜集相關材料。三、工作的缺乏，及以后的設想。1、活動開展的還是少了一些?；顒邮巧傧汝牴ぷ鞯妮d體，只有開展活動，隊員們才會覺得有興趣，才會認少先隊這個家。本學期舉行的活動不僅數量上少，而且類型也比擬單一。2、爭對少先隊隊干部所開的會少了。設想下學期結合多方面的培訓和學習，全面進步隊干部的工作才能，讓他們更多地參與到學校的管理中來。在輔導員培訓方面，大隊部工作做得還不夠，沒有在學校形成一支“明星輔導員”的隊伍。3、少先隊工作做得還不夠細化?？傊?，一個學期以來，少先隊在學校領導的關心和各位班主任的大力支持下，做了一些工作，獲得了一定成績。然而，掩卷深思，還存在著很多問題與缺乏，需要改正和改良。因此，今后的少先隊工作還需不斷努力，不斷創新，不斷提升。我會一如既往的扎實開展工作，利用少先隊的陣地優勢，為在校園中營造一種積極向上的氣氛而不懈努力。大隊輔導員工作總結發言大隊輔導員工作總結的題目篇二我校一直以來貫徹“以人為本，以德為先”為宗旨，不斷形成自己的文明風氣，全面推進素質教育，狠抓教育，以少先隊活動為載體，開展了豐富的活動，也為學生們構建了一個安康活潑的大舞臺。下面主要介紹一下第一學期少先大隊總輔導員的工作細節，再接再厲。1、我校大隊部常規活動、陣地建立常抓不懈，每天戴紅領巾常規，每周一的升旗儀式和大隊干部例會等。持之以恒、堅持不懈的工作，為全校隊員營造一個良好的學習成長氣氛。2、加強輔導員的隊伍建立。我校少先隊組織始終不渝地抓好輔導員的裝備、選拔、培訓工作，為輔導員的學習、工作、創造良好的環境條件。定期召開輔導員會議，組織學習研究工作，進步輔導員的少先隊輔導工作業務知識程度。3、加強少先隊陣地建立。加強少先隊基層組織建立，認真做好新隊員的入隊工作，努力使我校的少先隊機構建立再上一層新的臺階。4、精心布置少先隊相關知識的宣傳陣地。學校還每逢重大紀念日，慶典等都要進展組織有相關意義的活動，通過這些活動，來擴大學校的對社會影響力，得到較好的社會效益，形成學校、社會、家庭的教育合力氣氛。“平安第一”是我校師生的共同口號。本學年我校將進一步做好宣傳工作，杜絕學校中存在的平安隱患。及時與家長溝通，大力向社會宣傳食品衛生、交通平安、用電平安、防溺水事故等平安意識。邀請金海派出所法制副校長來我校開展專題講座，讓學生樹立平安意識，進步警覺和自身意識，確保我校學生的人生平安。總之，在工作中要逐步的、深化理解學生，對待學生要一視同仁，對帶學生要以負責的態度，關心他們的利益，立足于他們自身的成長