應聘人事專員簡歷_第1頁
應聘人事專員簡歷_第2頁
應聘人事專員簡歷_第3頁
全文預覽已結束

付費下載

VIP免費下載

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

應聘人事專員簡歷個人信息姓名:張曉明性別:男出生日期:1988年7月20日民族:漢族政治面貌:中共黨員手機號碼:137xxxx1122郵箱地址:zhangxiaoming@教育背景2012年9月至2016年6月,本科,北京理工大學,人力資源管理專業2016年9月至2018年6月,碩士研究生,北京理工大學,管理科學與工程專業工作經歷A公司人事專員(2018年7月至2021年8月)工作內容負責公司招聘工作,發布招聘信息、篩選簡歷、面試等;促進和維護公司與員工的關系,關注員工的工作、待遇、發展、情感等方面的需求;負責公司培訓工作,設計和組織員工培訓計劃和培訓課程;參與制定公司的績效考核制度,并確保制度的實施。工作成績成功招聘了500多名優秀的員工,為公司的發展提供了人力資源保障;設計和組織了50多個培訓課程,培養了很多優秀的人才;參與制定了公司的績效考核制度,并確保了制度的順利實施。B公司人力資源主管(2021年9月至今)工作內容負責公司招聘工作,主導招聘計劃,并設計和實施招聘流程;維護企業與員工之間的關系,包括福利待遇、員工發展、企業文化等方面;負責員工培訓的計劃、設計與組織;確保公司人力資源政策的貫徹執行,參與和制定相關人力資源制度等。工作成績確立了崗位職責、薪酬體系和績效考核體系,有效提升了公司招聘與員工管理效率;設計和組織了針對不同崗位的培訓課程,提升了員工的職業技能和綜合素質;持續關注員工的福利待遇,推進了一系列福利改革,提升了員工的工作積極性和滿意度。個人技能熟悉勞動法律法規,豐富的員工管理經驗;良好的溝通能力和情商,能夠與不同層級和不同性格的員工有效地溝通;具備一定的數據分析能力,能夠利用人力資源信息系統和Excel等軟件進行數據分析;較強的組織協調能力,能夠有效管理團隊和資源。自我評價作為一名人力資源專業畢業生,我深知人力資源對企業的重要性,也十分熱愛和珍視這一職業。我具備一定的管理知識和實操經驗,能夠從戰略和落地兩方面進行人力資源管理;同時

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論