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內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動合同書合同雙方：甲方（公司名稱）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（個(gè)人）：姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：一、工作崗位甲方同意聘請乙方在公司擔(dān)任（具體工作崗位）工作。工作地點(diǎn)為（公司地址）。二、工作時(shí)間與休息工作時(shí)間為每周工作（具體天數(shù)）天，每天工作（具體時(shí)間）小時(shí)。如乙方需要加班，必須事先與甲方溝通，并取得同意。乙方享有法定帶薪休假（具體天數(shù)及規(guī)定）。三、試用期乙方入職后，將按照規(guī)定進(jìn)行（具體期限）試用期。試用期期間，甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同。乙方也有權(quán)隨時(shí)解除合同。試用期滿，如乙方表現(xiàn)良好，將正式簽訂勞動合同。四、薪資及福利乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)為（具體薪資標(biāo)準(zhǔn)）。甲方將為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等。甲方將按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定為乙方提供職工福利，包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼等。五、保密協(xié)議乙方在工作期間有可能接觸到公司機(jī)密信息，乙方應(yīng)當(dāng)對這些信息嚴(yán)格保密。乙方不得擅自將公司機(jī)密信息泄露給外部人員，不得利用公司機(jī)密信息謀取個(gè)人利益。乙方違反保密協(xié)議給公司帶來的經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)找乙方追究責(zé)任。六、爭議解決本合同的簽訂和履行受中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)的約束和監(jiān)督。如在本合同執(zhí)行過程中，發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商，解決爭議。如協(xié)商不成，雙方可向有關(guān)行政機(jī)關(guān)或仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。七、合同解除合同期滿或者經(jīng)雙方協(xié)商同意解除，本合同即告終止。本合同解除前，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方提前（具體天數(shù)）個(gè)工作日提交書面申請。在本合同期滿前，甲方有權(quán)基于本合同中的規(guī)定單方面解除合同。八、其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同受當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)的約束，對

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