2023軍隊文職人員公開招錄《檔案專業》考前模擬題（含答案）學校:________班級:________姓名:________考號:________

一、單選題(45題)1.在常用的傳輸介質中，（）的帶寬最寬，信號傳輸衰減最小，抗干擾能力最強。

A.雙絞線B.同軸電纜C.光纖D.微波

2.新古典管理理論的形成、發展主要是()。

A.從18世紀到19世紀末

B.從20世紀初到20世紀30年代

C.從20世紀30年代到20世紀60年代

D.從20世紀60年代至今

3.國家直接服務是指政府通過（）形式直接提供商品或服務。

A.福利B.資助C.稅收D.預算

4.引入多道程序設計技術的目的是（）。

A.增強系統的用戶友好性B.提高系統實時性C.充分利用處理器資源D.擴充內存容量

5.檔案編研工作的首要環節是（）

A.選題B.選材C.加工D.輔文編寫

6.從公共產品與公共行政關系角度看，政府的本質屬性之一是必須遵循（）。

A.法治原則B.責任原則C.服務原則D.效能原則

7.依據法人成立的目的，可將法人分為（）。

A.公法人和私法人B.財團法人和社團法人C.公益法人和營利法人D.集體法人與獨任法人

8.我國行政系統的一般監督不包括（）。

A.上級對下級的監督B.司法監督C.下級對上級的監督D.職能監督

9.法約爾一般管理理論的主要貢獻為（）。

A.提出了科學管理理論B.研究了管理的一般性，構筑了管理理論的科學框架C.提出了行為科學理論D.提出了權變理論

10.在研究型機構中，下列哪一種領導方式的效果最差？（）

A.高任務、低關系B.高任務、高關系C.低任務、高關系D.低任務、低關系

11.能提高士氣的溝通方式是（）。

A.Y式B.輪式C.圓周式D.全通道式

12.在計算機領域中通常用MIPS來描述()。

A.計算機的可運行性B.計算機的運算速度C.計算機的可靠性D.計算機的可擴充性

13.事業單位恢復了職稱評審工作，開始推行專業技術職務聘任制是在改革的（）。

A.第一階段B.第二階段C.第三階段D.第四階段

14.10Base-5型LAN的運行速度和支持的粗纜最大長度是（）。

A.10Mbps，100mB.10Mbps，200mC.10Mbps，500mD.16Mbps，500m

15.Windows系統需要訪問Internet，必須安裝（）協議。

A.IPX/SPXB.AppleTalkC.NetBEUID.TCP/IP

16.數據庫系統是指在計算機系統中引入數據之后的系統，數據庫系統一般由數據庫、（）、應用系統、數據庫管理員和用戶構成。

A.數據庫應用系統B.數據庫管理系統C.數據庫操作系統D.數據庫控制系統

17.下列說法中，不正確的是()。

A.概念模型與數據模型無關，比模式更抽象

B.視圖也是一種數據庫安全性控制的方法

C.安全性可防范非法用戶和非法操作，完整性可防范不合語義的數據

D.SQL語言不是完備的關系數據語言

18.在有n個結點的二叉鏈表中，值為非空的鏈域的個數為()。

A.n-1B.2n-1C.n+1D.2n+1

19.為提高社會管理科學化水平，全國各地積極出臺加強和創新社會管理的措施，下列措施中不屬于創新社會管理的是：()

A.組織社區志愿者開展鄰里互動活動

B.提高臨床一線醫護人員的待遇水平

C.通過微博向群眾提供政務服務資訊

D.設獎鼓勵市民投訴舉報食品安全問題

20.通常唯一識別一個記錄的一個或若干數據項稱為（）。

A.主鍵B.副鍵C.鑒別鍵D.索引鍵

21.在Excel單元格內輸入計算公式時，應在表達式前加一前綴字符，所加的字符是（）。

A.左圓括號“（”B.等號“=”C.美元符號“$”D.單撇號“′”

22.系統對WWW網頁存儲的默認格式是（）。

A.PPTB.HTMLC.XMLD.DOC

23.向國家捐贈檔案的，（）應當予以獎勵。

A.檔案館B.檔案局C.捐贈者所在單位

24.在人事行政中根據每個工作人員的才能、特點、志向和具體資歷條件等安排其適應的崗位和職務，使人事相宜，能位相稱，體現了用人的：()

A.依法行政原則B.分類管理原則C.德才兼備原則D.適才適用原則

25.在Word的編輯狀態，執行編輯命令“粘貼”后（）。

A.將文檔中被選擇的內容復制到當前插入點處

B.將文檔中被選擇的內容移到剪貼板

C.將剪貼板中的內容移到當前插入點處

D.將剪貼板中的內容拷貝到當前插入點處

26.企業在長期的生產經營和管理活動中創造的具有本企業特色的精神文化和物質文化就是（）。

A.企業精神B.企業價值觀C.企業文化D.企業形象

27.從行為規范的意義上說，組織職位就是組織中的（）。

A.崗位結構B.權責結構C.職能結構D.角色結構

28.第一個國家專門檔案館是（）。

A.國家地質資料館B.國家測繪資料館C.國家氣象館D.國家電影資料館

29.激光打印機屬于（）。

A.點陣式打印機B.擊打式打印機C.非擊打式打印機D.熱敏式打印機

30.配置高速緩沖存儲器(Cache)是為了解決()。

A.內存與輔助存儲器之間速度不匹配問題

B.CPU與輔助存儲器之間速度不匹配問題

C.CPU與內存儲器之間速度不匹配問題

D.主機與外設之間速度不匹配問題

31.所謂（）是指由中央或地方政府舉辦，在市場補償的基礎上政府通過再補償和政策扶持確保其事業條件和事業經費的事業單位。

A.教育事業單位B.科研事業單位C.基本事業單位D.非基本事業單位

32.與十六進制數26CE等值的二進制數是（）。

A.0111001101100100

B.0010011011011110

C.0010011011001110

D.1100111000100110

33.（）考慮對系統的具體版本進行描述和生成。

A.成本控制B.需求分析C.系統設計D.版本控制

34.一個組織以剛性管理為主還是以柔性管理為主的決定因素不包括（）。

A.組織規模B.組織員工的素質C.工作的性質D.組織的文化傳統

35.結構化分析方法以（）和加工說明等描述工具，即用直觀的圖和簡潔語言來描述軟件系統模型。

A.DFD圖B.PAD圖C.IPO圖D.數據字典

36.J.Martin的戰略數據規劃的重要內容之一就是確定企業的（）。

A.文件系統B.主題數據庫C.應用數據庫D.數據倉庫

37.在Word的編輯狀態，先打開了dl.doc文檔，又打開了d2.doc文檔，則（）。

A.dl.doc文檔的窗口，遮蔽d2.doc文檔的窗口

B.打開了d2，doc文檔的窗口，dl.doc文檔的窗口被關閉

C.打開的d2.doc文檔窗口遮蔽了dl.doc文檔的窗口

D.兩個窗口并列顯示

38.“駿馬能歷險，犁田不如牛：堅車能載重，渡河不如舟”，這句話啟示我們在用人方面要堅持（）。

A.德才兼備原則B.適才適用原則C.法治管理原則D.任人唯賢原則

39.技術型信息管理業務人才的知識結構中，（）應是最重要的知識。

A.科學文化知識B.信息管理知識C.計算機技術D.其他某一學科的專業知識

40.圍繞組織目標，制定實施方案，在政府管理運行中屬于（）。

A.計劃職能B.組織職能C.領導職能D.控制職能

41.在Word中進行替換時，替換字符串的長度（）被替換的字符串。

A.必須小于B.必須大于C.不必等于D.必須等于

42.信息系統開發方式有多種，其中最有利于企業信息技術人員培養和系統維護的開發方式是（）。

A.自行開發B.委托開發C.合作開發D.購買軟件

43.下面頂級域名中表示政府機構的是（）。

A.comB.eduC.govD.net

44.強調匹配性，通過設計戰略制定的模型，以尋求內部能力和外部環境因素的協調與配合，這是（）的特點。

A.設計學派B.計劃學派C.定位學派D.企業家學派

45.文書整理的根本目的是（）。

A.便于保存和利用B.便于保管和利用C.便于使用和保管

二、多選題(15題)46.事業單位的機構和名稱應體現其（）的特點。

A.技術性B.服務性C.公益性D.知識密集型

47.企業事業單位文件材料概念的含義可以從（）幾個方面去理解

A.本質屬性是信息記錄材料B.記錄的信息是原生信息C.信息記錄內容廣泛D.信息記錄方式多樣

48.電子政務特殊的安全需求主要表現在哪幾方面？（）

A.內外網間安全的數據交換B.網絡域的控制C.標準可信時間源的獲取D.信息傳遞過程中的加密E.操作系統的安全性考慮

49.在以下四個www網址中，（）符合www網址書寫規則。

A.

B.

C.

D..jp

E.

50.強烈的管理愿望來源于（）。

A.對環境的細致分析B.對管理工作性質的透徹理解C.對自己能力的充分自信D.對某種地位的追求

51.領導藝術與權術雖然都要達到一定的目的，但它們是有本質區別的，主要表現在（）。

A.方法不同B.實施標準不同C.技巧不同D.實際效果不同

52.以人為中心的變革是通過改變員工的（）等所進行的組織變革。

A.思維B.態度C.能力D.期望

53.行政處分與行政處罰的區別表現在（）

A.適用對象不同B.適用的違法行為不同C.實施處罰的機關不同D.執行不同E.救濟渠道不同

54.對備選方案的要求是（）。

A.互相包容B.互相排斥C.具有典型性D.具有代表性

55.檔案庫房內外溫度相同時，通風降濕的原則是（）

A.庫內絕對濕度小于庫外B.庫外相對濕度大于庫內C.庫外絕對濕度小于庫內D.庫外相對濕度小于庫內

56.目前網絡設備的MAC地址由（）位二進制數字構成，IP地址由（）位二進制數字構成。

A.48B.16C.32D.24E.64

57.巴納德認為，正式組織的協作系統都包含三個基本要素，即（）。

A.必要的權威B.共同的目標C.信息的溝通D.協作的意愿

58.下面關于行為科學理論的說法正確的是（）。

A.引起了管理對象重心的變化

B.可比較容易地運用于管理中的具體問題

C.引起了管理方法的轉變

D.提出了以人為中心研究管理問題

59.套接字由（）組成。

A.IP地址B.端口號C.傳輸協議D.應用協議E.數據

60.改革開放以來，我國事業單位管理制度改革主要集中在（）等方面。

A.管理體制改革B.人事制度的改革C.工資制度改革D.事業法人制度的建立

三、判斷題(12題)61.所有的檔案的開放期都是30年。（）

A.正確B.錯誤

62.元數據是指用于幫助識別、描述和定位網絡化的電子資源的結構化數據。（）

A.正確B.錯誤

63.領導的實質是追隨與服從。（）

A.正確B.錯誤

64.信息和知識都具有社會性。（）

A.正確B.錯誤

65.主管人員配備的根據是職務的要求。（）

A.正確B.錯誤

66.管理人員的選拔，無論內升還是外聘，都要鼓勵公開競爭。（）

A.正確B.錯誤

67.一般來說，彈性預算控制性強，但對環境的適應性較差，且不利于發揮執行人的積極性。（）

A.正確B.錯誤

68.檔案工作是黨和國家各項事業的重要組成部分，其根本目的是確保檔案的完整與安全。（）

A.正確B.錯誤

69.公平與否是人們的一種心理現象，因而是一種主觀感受。（）

A.正確B.錯誤

70.一般說來，組織越穩定，管理寬度應該越大。（）

A.正確B.錯誤

71.赫茨伯格認為企業政策、工資水平、人際關系都屬于保健因素。（）

A.正確B.錯誤

72.管理的本質是領導。（）

A.正確B.錯誤

參考答案

1.C光纖傳輸的突出優點有：頻帶寬、損耗低、抗干擾能力強、重量輕、保真度高、性能可靠等。

2.C新古典管理理論又稱“行為科學組織理論”。從20世紀30年代起，行政組織理論的研究逐漸引進行為科學的方法，形成了新古典管理理論。主要有以埃爾頓·梅奧(EMayo)為代表的人際關系組織理論；以切斯特·巴納德(CIBarnard)為代表的組織平衡理論和以赫伯特·西蒙(HASimon)為代表的決策過程組織理論。

3.D國家直接服務是政府運行的主體部分，是指政府通過預算形式直接提供商品或服務。

4.C引入多道程序設計技術的目的是充分利用處理器的資源。

5.A

6.C“服務精神”是公共行政管理的本質和靈魂。“管理就是服務”“服務是政府職能的必然選擇”。政府是公民間契約的產物，在本質上是一種為公民和社會共同利益服務的組織，服務是政府的首要職能。

7.C依據設立的法律依據，法人可分為公法人和私法人；依據成立的基礎，私法人又可以分為財團法人和社團法人；依據成立的目的，法人可以分為公益法人和營利法人。故選C。

8.B內部行政監督分為兩種，一種是一般監督，即基于行政管理權限和行政隸屬關系進行的監督。另一種是專門監督，是行政系統內部的專門監督機關對國家行政機關及其工作人員執行法律、政策和命令等情況以及違法違紀行為所進行的監督，具體包括行政監察和審計監督等。司法監督屬于行政系統的外部監督。故本題答案選B。

9.B法約爾提出的一般管理原則與職能實際上奠定了以后在20世紀50年代興起的管理過程研究的基本理論基礎，許多管理論著在某種程度上可直接追溯到一般管理理論的研究。法約爾對現代管理學研究提出了總框架，對管理內涵的概括體現了全局性和戰略性的特點。直到現在，管理學教材內容安排在很大程度上都基本遵循他的理論構架。本題正確答案為B。

10.A在研究型機構中，高任務、低關系的領導方式效果最差。

11.C圓周式溝通（環式溝通）是指不同成員之間依次聯絡溝通。這種模式結構可能產生于一個多層次的組織系統之中。第一級管人員對第二級建立縱向聯系。第二級主管人員與底層建立聯系.基層工作人員與基層主管人員之間建立橫向的溝通聯系。該種溝通模式能提高團隊成員的士氣，使大家都感到滿意。

12.B在計算機領域中，計算機的運算速度是指計算機每秒鐘能執行的指令數，一般以每秒所能執行的百萬條指令數來衡量，單位為每秒百萬條指令（MIPS）。

13.A恢復了職稱評審工作，開始推行專業技術職務聘任制是在事業單位改革的第一階段（1979—1987年改革的初步探索階段）。故選A。

14.C10Base-5中10表示數據速率10Mbps，Base是指基帶傳輸，500m是最大傳輸距離。

15.DTCP/IP協議是Internet最基本的協議、是國際互聯網絡的基礎。

16.B數據庫系統是指在計算機系統中引入數據庫之后的系統，一般由數據庫、數據庫管理系統、應用系統、數據庫管理員和用戶構成。

17.D所謂完備的關系數據語言是指能夠實現關系代數的五種基本操作的關系數據語言。用SQL語言也能夠實現關系代數的五種基本操作，因此，是完備的關系數據語言。

18.A本題考查的是二叉樹的鏈式存儲。由于在有n個結點的二叉鏈表中，值為空的鏈域的個數為n+l個，而總的鏈域為2n（在二叉樹中每個結點頭2個鏈域）。所以，非空的鏈域的個數為2n-（n+l）=n-l。

19.B社會管理創新，是指在現有社會管理條件下，運用現有的資源和經驗，依據政治、經濟和社會的發展態勢，尤其是依據社會自身運行規律乃至社會管理的相關理念和規范，研究并運用新的社會管理理念、知識、技術、方法和機制等，對傳統管理模式及相應的管理方式和方法進行改造、改進和改革，建構新的社會管理機制和制度，以實現社會管理新目標的活動或者這些活動的過程。2007年，黨的十七大報告提出要“建立健全黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與的社會管理格局”。A、C、D項中都有“公眾參與”，但B選項只涉及特定群體，故本題答案選B。

20.A記錄中能識別不同記錄的數據項被稱為關鍵字，若該數據項能唯一識別一個記錄，則稱為主關鍵字（簡稱主鍵），若能識別多個記錄則稱為次關鍵字。

21.B在Excel單元格內輸入計算公式時，應在表達式前加“=”，否則系統認為是文字型數據。

22.B網頁的默認存儲格式是HTML。

23.A

24.D適才適用也叫人事相宜原則，指在人事管理工作中應根據每個工作人員的才能、特點、志向和具體資歷條件等安排其相應的崗位和職務，使人事相宜，能位相稱。故本題答案選D。

25.D“粘貼”是將剪貼板中的內容拷貝到當前插入點處。

26.C所謂的企業文化，或稱組織文化指企業全體員工在長期的發展過程中所培育形成的并被全體員工共同遵守的最高目標、價值體系、基本信念及行為規范的總和。選項A，所謂的企業精神是指企業員工所具有的共同內心態度、思想境界和理想追求。它表達著企業的精神風貌和企業的風氣。選項B，企業價值觀是指企業及其員工的價值取向，是指企業在追求經營成功過程中所推崇的基本信念和奉行的目標。選項D.企業形象是企業通過外部特征和經營實力表現出來的，被消費者和公眾所認同的企業總體印象。因此，由定義可知，選項C為正確答案。

27.D從行為規范的意義上說，組織職位就是組織中的角色結構。

28.A

29.C打印機是一種常用輸出設備，從工作原理上可分為兩大類：擊打式與非擊打式。擊打式打印機（包括點陣式的、鏈式的等），通過“機頭”向紙上打擊而印出字符。其缺點是工作時噪聲大，其優點是點陣式的比較便宜。非擊打式的印字機（如激光式、噴墨式、熱敏式等），工作時沒有機件與紙面發生撞擊，所以嚴格地說不應叫“打”印機，而應叫“印字機”。不過，人們習慣上還是稱呼“激光打印”、“噴墨打印”等等。激光打印機印刷質量高、速度高、工作時噪聲很小，但價格偏高。雖然它在工作時也有一道對紙張加熱的工序，但那只是為了固定印在紙上的墨粉，并不是通過加熱才顯出字符來，所以不屬于“熱敏式打印機”。

30.CCPU、內存儲器和輔助存儲器這三者，運行速度CPU最快，內存次之，輔助存儲器相對最慢。另外，CPU只能從內存中讀取內容，而不能直接從輔助存儲器中讀取內容。CPU從內存中讀取內容，存在著速度不匹配的問題，為了解決這一問題，在CPU與內存之間放置高速緩沖存儲器（Cache），它是由TTL器件組成，讀取時間快。

31.C事業單位存在的標準應以其在國民經濟和社會發展中的地位和作用為標準來界定。可將現有的事業單位分為基本事業單位和非基本事業單位。基本事業單位是指由中央或地方政府舉辦，在市場補償的基礎上政府通過再補償和政策扶持確保其事業條件和事業經費的事業單位。其他的事業單位為非基本事業單位，由社會力量、個人甚至外資等多渠道興辦，政府根據該事業的公益程度和社會需求程度進行一定程度上的介入。故選C。

32.C（2）16=（0010）2；（6）16=（0110）2；（C）16=（1100）2；（E）16=（1110）2。

33.D版本控制考慮對系統的具體版本進行描述和生成。

34.A一個組織是以剛性管理為主，還是以柔性管理為主，完全取決于組織員工的素質、工作的性質及組織的文化傳統。而組織規模并不影響組織管理方法的選擇。故本題正確答案為A選項。

35.A數據流圖（dateflowdiagram，DFD），是SA方法中用于表示系統邏輯模型的一種工具，它以圖形的方式描繪數據在系統中流動和處理的過程。

36.B明確提出“戰略數據規劃”這一概念是美國的詹姆斯馬丁（JamesMartin）.他認為：戰略數據規劃是通過一系列步驟來建造組織的總體數據模型。而總體數據模型是按實體集群劃分的、針對管理目標的、由若干個主題數據庫概念模型構成的統一體，在實施戰略上既有集中式又有分布式，分期分批地進行企業數據庫構造。

37.C在Word的窗口中顯示當前打開的文檔的內容，之前打開的文檔窗口被遮蔽，但沒有關閉。

38.B“駿馬能歷險，犁田不如牛；堅車能載重，渡河不如舟。”體現了揚長避短的用人藝術，人盡其才.物盡其用，是每個單位合理使用人力資源的課題。做到以崗定人，讓人在崗位上有施展空間，產生成就感，體現了適才適用的原則。本題正確答案為B。

39.C

40.A政府管理運行職能，是指按照管理運行程序劃分的政府職能。其中，計劃職能是指政府為完成某一時期內的任務或某一項任務，制定戰略目標，確定實施步驟的管理過程。故本題答案選A。

41.CWord中的替換不要求替換字符串的長度等于被替換的字符串。

42.C信息系統開發方式有多種，其中最有利于企業信息技術人員培養和系統維護的開發方式是合作開發。

43.C域名中用于表示科研機構的ac；用于工商金融企業的com；用于教育機構的edu；用于政府部門的gov；用于互聯網絡信息中心和運行中心的net；用于非盈利組織的org。

44.A設計學派產生于20世紀50年代中期，其特點是強調匹配性，通過設計戰略制定的模型，以尋求內部能力和外部環境因素的協調與配合。

45.B

46.AB事業單位的機構和名稱應體現其技術性、服務性的特點。故選AB。

47.ABCD

48.ABCDE電子政務特殊的安全需求主要表現在以下幾方面：內外網間安全的數據交換；網絡域的控制；標準可信時間源的獲取；信息傳遞過程中的加密；操作系統安全性的考慮；數據備份與容災。

49.ACD.cn是頂級域名，應寫在最后。

50.ABC強烈的管理愿望來源于對環境的細致分析，對管理工作性質的透徹理解，對自己能力的充分自信。

51.BD領導藝術與權術的本質區別主要表現在：（1）兩者的目的不同。領導藝術的運用是為了維護組織或群體的公共利益，而權術則是為了攫取個人和小集團的私利。（2）兩者的實施標準不同。領導藝術的運用必須符合公共道德的要求，而權術則為達到目的，可以不擇手段，沒有道德標準。（3）兩者的活動方式不同。領導藝術是公開的、光明正大的，而權術則強調陰謀詭計，暗地里傷人。（4）兩者的實際效果不同。領導藝術的發揮，有助于形成和諧、友善和健康的人際關系，提高組織活動的效率；而權術會導致某些個人或小集團獲取不正當利益，勢必會損害他人、集體或社會公共利益，自然容易帶來各種矛盾，形成不穩定因素。故選BD。

52.BCD以人為中心的變革即通過改變員工的