2023年度國網(wǎng)有限公司招聘《管理科學與工程》考前練習題及答案學校:________班級:________姓名:________考號:________

一、單選題(20題)1.如果中央銀行在公開市場上大量購買政府債券，下列選項中不可能發(fā)生的是()

A.利息率上升B.國民收入增加C.儲蓄減少D.以上答案都不對

2.()位于管理活動過程的終點，把好這最后一關，才不會使錯誤的勢態(tài)擴大，有助于保證系統(tǒng)處于正常狀態(tài)。

A.直接控制B.預先控制C.過程控制D.事后控制

3.關于準司法與行政方法的區(qū)別，下列理解不正確的是（）。

A.在準司法活動中，行政主體是第三方，而行政活動中，行政主體屬于相對關系的主導方

B.行政方法中行政主體一般是積極的作為，而準司法活動中，行政主體是消極的作為

C.在準司法活動中，行政主體一般只是對已經(jīng)存在的事實和權利義務關系進行確認和鑒定，并不對事實和權利義務進行調(diào)整

D.行政活動中，行政行為不對權利義務關系進行調(diào)整

4.若路由器R因為擁塞丟棄IP分組，則此時R可以向發(fā)出該IP分組的源主機發(fā)送的ICMP報文件類型是（）。

A.目的不可達B.路由重定向C.源抑制D.超時

5.在管理學經(jīng)濟方法中，關于獎金的設立說法有誤的是（）。

A.獎金的名目和條件應能表達組織領導者對職工行為的期望

B.獎金的數(shù)量不宜過小，以提高獎勵的效價

C.獎金應能對職工的行動方向和努力目標具有引導作用

D.獎金發(fā)放要密切聯(lián)系組織或部門的經(jīng)濟效益，同樣的超額勞動，在不同效益的組織里獎金數(shù)量應當相同

6.X是線性規(guī)劃的基本可行解則有（）

A.X中的基變量非零，非基變量為零B.X不一定滿足約束條件C.X中的基變量非負，非基變量為零D.X是最優(yōu)解

7.“馮·諾依曼計算機”的體系結構主要由（）五大部分組成。

A.外部存儲器、內(nèi)部存儲器、CPU、顯示器、打印機

B.輸入設備、輸出設備、運算器、控制器、存儲器

C.輸入設備、輸出設備、控制器、存儲器、外設

D.都不是

8.下列網(wǎng)絡傳輸媒介的抗電磁干擾能力從大到小排列正確的是()。

A.光纖-屏蔽雙絞線-同軸電纜-UTP-電波

B.光纖-屏蔽雙絞線-同軸電纜-電波-UTP

C.光纖-同軸電纜-屏蔽雙絞線-UTP-電波

D.光纖-UTP-屏蔽雙絞線-同軸電纜-電波

9.傳統(tǒng)的控制辦法幾乎都是事后控制，其致命缺陷在于造成很大損害且()。

A.管理過程結束B.管理出現(xiàn)偏差C.損害無法補償D.錯誤勢態(tài)擴大

10.精神層文化是組織文化的（）。

A.表層B.中間層C.最高層D.核心和靈魂

11.平均增長速度的計算式是（）

A.環(huán)比增長速度的算術平均數(shù)B.定基增長速度的算術平均數(shù)C.平均發(fā)展速度減去百分之百D.總增長速度的算術平均數(shù)

12.下列選項中所列各國的恩格爾系數(shù)，最窮的是()

A.A國0.6B.B國0.5C.C國0.4D.D國0.3

13.我國制定的國民經(jīng)濟發(fā)展的五年計劃屬于（）。

A.戰(zhàn)略決策B.戰(zhàn)術決策C.肯定決策D.程序化決策

14.物聯(lián)網(wǎng)的核心技術是（）。

A.無線電B.操作系統(tǒng)C.射頻識別D.集成電路

15.在Excel中，單元格A3的絕對地址是()。

A.#A#3B.＆A＆3C.＆A3D.#A3

16.根據(jù)總需求曲線可知()

A.產(chǎn)品市場達到均衡時，總需求與價格水平之間的關系

B.貨幣市場達到均衡時，總需求與價格水平之間的關系

C.產(chǎn)品市場與貨幣市場同時達到均衡時，國民收入與利率之間的關系

D.產(chǎn)品市場與貨幣市場同時達到均衡時，總需求與價格水平之間的關系

17.按照網(wǎng)絡的拓撲結構劃分，Internet屬于（）。

A.總線型網(wǎng)絡結構B.樹型網(wǎng)絡結構C.星型網(wǎng)絡結構D.網(wǎng)狀網(wǎng)絡結構

18.主機甲與主機乙之間已建立一個TCP連接.主機甲向主機乙發(fā)送了3個連續(xù)的TCP段，分別包含300字節(jié)、400字節(jié)和500字節(jié)的有效載荷，第3個段的序號為900。若主機乙僅正確接收到第1和第3個段，則主機乙發(fā)送給主機甲的確認序號是（）。

A.400B.500C.600D.700

19.一個組織以剛性管理為主還是以柔性管理為主的決定因素不包括（）。

A.組織規(guī)模B.組織員工的素質(zhì)C.工作的性質(zhì)D.組織的文化傳統(tǒng)

20.第1代電子計算機使用的電子元器件是（）。

A.晶體管B.電子管C.中、小規(guī)模集成電路D.大規(guī)模和超大規(guī)模集成電路

二、多選題(10題)21.假定甲、乙、丙三種商品的零售物價指數(shù)為115.4%，則說明（）。

A.甲商品零售價格上漲了15.4%

B.甲商品零售價格上漲可能超過15.4%

C.甲商品零售價格上漲可能低于15.4%

D.總體上看，零售物價上漲了15.4%

E.總體上看，零售物價上漲了115.4%

22.下列關于平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù)的描述，正確的有（）。

A.從信息量上看，平均數(shù)提供的信息要比中位數(shù)和眾數(shù)多

B.平均數(shù)容易受到極端值的影響

C.中位數(shù)和眾數(shù)具有統(tǒng)計上的穩(wěn)健性

D.當數(shù)據(jù)為偏態(tài)分布時，使用眾數(shù)和中位數(shù)的代表性較好

E.三者都可以用來反映數(shù)據(jù)的集中趨勢

23.相關系數(shù)與回歸系數(shù)（）。

A.回歸系數(shù)大于零則相關系數(shù)大于零

B.回歸系數(shù)小于零則相關系數(shù)小于零

C.回歸系數(shù)大于零則相關系數(shù)小于零

D.回歸系數(shù)小于零則相關系數(shù)大于零

E.回歸系數(shù)等于零則相關系數(shù)等于零

24.在網(wǎng)絡互連設備中，工作在物理層互連設備是()。

A.路由器B.交互機C.中繼器D.集線器

25.影響供給的因素主要有（）。

A.預期B.生產(chǎn)成本C.消費者收入D.生產(chǎn)技術E.消費者偏好

26.累積增長量與逐期增長量的關系有（）。

A.前者基期不變，后者基期逐期在變動

B.二者存在關系式：逐期增長量之和=累積增長量

C.相鄰的兩個逐期增長量之差等于相應的累積增長量

D.根據(jù)這兩個增長量都可以計算平均每期增長量

E.這兩個指標都是相對指標

27.以下屬于政策來源的有（）。

A.最高管理部門B.組織外部的政策C.由習慣、慣例形成的政策D.通過管理者的行動暗示.形成的不成文政策

28.假設檢驗和參數(shù)估計的聯(lián)系與區(qū)別，下面五個判斷正確的有（）。

A.都是對總體某一數(shù)量特征的推斷，都是運用概率估計來得到自己的結論

B.前者則需要事先對總體參數(shù)做出某種假設，然后根據(jù)已知的抽樣分布規(guī)律確定可以接受的臨界值

C.后者無須事先對總體數(shù)量特征做出假設。它是根據(jù)已知的抽樣分布規(guī)律找出恰當?shù)膮^(qū)間，給出總體參數(shù)落在這一區(qū)間的概率

D.假設檢驗中的第二類錯誤就是參數(shù)估計中的第一類錯誤

E.假設檢驗中實測顯著性水平就是參數(shù)估計中的置信系數(shù)

29.018年，國家電網(wǎng)有限公司從（）、強化平臺溝通上下功夫，打造“以客戶為中心”的“強前端、大后臺”的服務新體系，為客戶提供更加便捷、高效的用電服務。

A.提升服務理念B.完善組織體系C.拓展服務范圍D.優(yōu)化業(yè)務流程

30.根據(jù)組織的目標，可以將組織劃分為（）。

A.互益性組織B.功利性組織C.工商性組織D.服務性組織

三、判斷題(5題)31.領導方式應與組織自身的特點及在什么樣情境下處理問題結合起來考慮。（）

A.正確B.錯誤

32.因政府職能是通過公務員的工作來實現(xiàn)的，因此公務員是政府職能的實施主體。（）

A.正確B.錯誤

33.平均增長速度不是根據(jù)各期環(huán)比增長速度直接求得的，而是根據(jù)平均發(fā)展速度計算的，并且平均增長速度的值總是大于平均發(fā)展速度的值。（）

A.正確B.錯誤

34.Raid1是備份量極高的Raid策略，相應的它的保護能力也很強。()

A.正確B.錯誤

35.可行解是基本解（）

A.正確B.錯誤

參考答案

1.D當中央銀行在公開市場上買進有價證券時，就增加貨幣供給量；如果流人到商業(yè)銀行，在貨幣乘數(shù)的作用下，則會導致貨幣供給量的多倍增加。在貨幣供給增加而貨幣需求不變的情況下，還會導致利率下降，從而引起總需求的增加，并進而引起國民收入和就業(yè)的增加

2.D事后控制是在管理活動中出現(xiàn)最早因而歷史最久的控制類型，傳統(tǒng)的控制辦法幾乎都是屬于這一類型。事后控制位于管理活動過程的終點，把好這最后一關，才不會使錯誤的勢態(tài)擴大，有助于保證系統(tǒng)處于正常狀態(tài)。所以選D。

3.D準司法是法律方法的一種。A、B、C三項均是法律方法與行政方法的區(qū)別。在行政活動中，行政行為一般要對權利義務關系進行調(diào)整，這也是C項所強調(diào)的內(nèi)容。D項錯誤。故本題答案選D。

4.C源點抑制是在CMP差錯報告報文的一種。首先，接收設備由于緩存溢出而開始丟棄數(shù)據(jù)，然后接收設備開始向源設備發(fā)送源抑制報文，其發(fā)送速度是每丟棄一個數(shù)據(jù)包就發(fā)送一個源抑制報文。源設備接收到源抑制報文就開始降低它的數(shù)據(jù)發(fā)送速度，直到不再接收源抑制請求為止。最后只要不再接收到作為接收方目的設備的源抑制請求，源設備就會又逐漸開始增加其發(fā)送速度。

5.D獎金發(fā)放要密切聯(lián)系組織或部門的經(jīng)濟效益，同樣的超額勞動，在不同效益的組織里獎金數(shù)量應當不同，從而體現(xiàn)差異性。正確答案為D。

6.C

7.B“馮·諾依曼計算機”的體系結構主要由輸入設備、輸出設備、運算器、控制器、存儲器五大部分組成。

8.A光纖的抗電磁干擾性好于屏蔽雙絞線，屏蔽雙絞線好于同軸電纜，同軸電纜好于UTP，UTP好于電波。雙絞線可分為非屏蔽雙絞線(UTP=UnshieldedTwistedPair)和屏蔽雙絞線(STP=ShieledeTwistedPair)。

9.C事后控制是在管理活動中出現(xiàn)最早因而歷史最久的控制類型，傳統(tǒng)的控制辦法幾乎都是屬于這一類型。事后控制的致命缺陷在于，整個管理過程已經(jīng)結束，或者說整個活動已經(jīng)告一段落，管理活動中出現(xiàn)的偏差已在系統(tǒng)內(nèi)部造成損害，并且無法補償，所以選C。

10.D精神層文化指組織的領導和成員共同信守的基本信念、價值標準、職業(yè)道德和精神風貌，是組織文化的核心和靈魂。故選D。

11.C平均增長速度＝平均發(fā)展速度－1

12.A一個家庭或者一個家庭的恩格爾系數(shù)越高，這個家庭或國家的收入就越低；反之，恩格爾系數(shù)越低，這個家庭或國家的收入水平就越高。

13.A戰(zhàn)略決策是指事關組織未來發(fā)展方向和遠景的全局性、長遠性的大政方針、戰(zhàn)略目標等方面的決策，是關系到組織生存和發(fā)展的根本性決策。戰(zhàn)術決策是指執(zhí)行戰(zhàn)略決策過程中的具體決策。我國的國民經(jīng)濟的五年規(guī)劃是事關我國經(jīng)濟未來五年發(fā)展方向的全局性、長遠性的大政方針方面的決策，屬于戰(zhàn)略決策。

14.C物聯(lián)網(wǎng)核心技術包括傳感器技術、射頻識別技術、二維碼技術、微機電系統(tǒng)和GPS技術。

15.A在Excel中單元格地址可以用“#列#行”來表示，例如A3的絕對地址可以表示成#A#3。

16.D

17.D按照網(wǎng)絡的拓撲結構劃分，Internet屬于網(wǎng)狀網(wǎng)絡結構。

18.BTCP段首部中的序號字段是指本報文段所發(fā)送的數(shù)據(jù)的第一個字節(jié)的序號。第三個段的序號為900，則第二個段的序號為900-400=500。而確認號是期待收到對方下一個報文段的第一個字節(jié)的序號。現(xiàn)在主機乙期待收到第二個段，故甲的確認號是500。

19.A一個組織是以剛性管理為主，還是以柔性管理為主，完全取決于組織員工的素質(zhì)、工作的性質(zhì)及組織的文化傳統(tǒng)。而組織規(guī)模并不影響組織管理方法的選擇。故本題正確答案為A選項。

20.B第1代計算機是電子管計算機，第2代計算機是晶體管計算機，第3代計算機是采用小規(guī)模集成電路和中規(guī)模集成電路計算機，第4代計算機是采用大規(guī)模和超大規(guī)模集成電路計算機。所以本題答案為B。

21.BCD

22.ABCDE

23.ABE

24.CD路由器在網(wǎng)絡層，交換機在數(shù)據(jù)鏈路層。

25.ABD本題考查影響供給的因素。選項CE屬于影響需求的因素。

26.ABD

27.ABCD政策來源主要有下列五種方式：最高管理部門；組織外部的政策；由習慣、慣例形成的政策；通過管理者的行動暗示，形成的不成文政策；經(jīng)下級請示，上級在解釋、闡述和修改、補充過程中完善或制定的政策。

28.ABC假設檢驗和參數(shù)估計屬于推斷統(tǒng)計的內(nèi)容，推斷統(tǒng)計是研究如何利用樣本數(shù)據(jù)來推斷總體特征的統(tǒng)計方法。參數(shù)估計是根據(jù)從總體中抽取的樣本估計總體分布中包含的未知參數(shù)的方法。假設檢驗是根據(jù)一定假設條件由樣本推斷總體的一種方法。顯著性水平是估計總體參數(shù)落在某一區(qū)間內(nèi)，可能犯錯誤的概率，用α表示。置信水平是指總體參數(shù)值落在樣本統(tǒng)計值某一區(qū)內(nèi)的概率，用1-α表示。

29.ABD

30.ACD依據(jù)組織目標，組織可分為互益性組織、工商性組織、服務性組織、公益性組織。根據(jù)組織維系成員間的主要因素，分為功利性組織、規(guī)范性組織和強制性組織。

31.A勒溫的研究結果表明，放任型的領導方式效率低，一般只能實現(xiàn)組織成員的社交目標，很難完成組織的工作目標；專制型領導可以達成組織的目標，但很容易出現(xiàn)組織成員士氣低落、情緒不穩(wěn)定的弊端；民主型的領導方式效率是最高的，不但可以完成組織的目標，而且能在組織成員之間形成較好的人際關系和融洽的工作環(huán)境。當然，領導者采取什么