目錄一、員工守則二、公司簡介三、崗位職責(zé)總經(jīng)理崗位職責(zé)-3-副總經(jīng)理崗位職責(zé)4總工程師崗位職責(zé)5總工辦職責(zé)6綜合監(jiān)理部經(jīng)理崗位職責(zé)7辦公室主任崗位職責(zé)9公司經(jīng)營負(fù)責(zé)人職責(zé)10總賬會(huì)計(jì)職責(zé)11現(xiàn)金出納會(huì)計(jì)職責(zé)12總監(jiān)理工程師職責(zé)14安全管理監(jiān)理工程師職責(zé)17實(shí)驗(yàn)工程師職責(zé)18計(jì)量和合同管理工程師職責(zé)19監(jiān)理員的職責(zé)20得打字員職責(zé)擴(kuò)繭21流檔案管理員破職責(zé)刑羞22耽四、行政管愛理制度忌廉潔執(zhí)業(yè)、職形象聲譽(yù)建迅設(shè)制度驚慕23因監(jiān)理技術(shù)管賢理制度炭譯25屆公司內(nèi)部工遮作程序規(guī)定宮延25于工程監(jiān)理中解各項(xiàng)簽字權(quán)爬責(zé)的規(guī)定申委26誰開（復(fù)）工溜報(bào)告審批制碗度富壺27宰施工圖核對畏制度滴釋27造分包單位審胃查制度消殊28悄實(shí)施性施工牧組織設(shè)計(jì)審峽核制度段侮28蝴工程質(zhì)量檢堵查制度器轎29宿檢驗(yàn)批、分歷項(xiàng)、分部、粱單位工程質(zhì)帽量驗(yàn)收制度猶里30夏工程例會(huì)制劫度役資31龍驗(yàn)工計(jì)價(jià)審虧核簽認(rèn)制度趙基33雖監(jiān)理日志填豐寫制度災(zāi)鋸33擊工程質(zhì)量事食故報(bào)告和配姥合調(diào)查處理萌制度川忠34致監(jiān)理其它制暗度蜘頂35鞭財(cái)務(wù)管理制法度楊及37頓員工上崗安致全制度倘很38硬考雙牧勤底滑制汗掌度款處39暈檔案管理制錄度修兆40劇附件一、行笑政文書類材發(fā)料歸檔范圍病滅43寧附件二、項(xiàng)獲目監(jiān)理類材旋料歸檔范圍款及分類黃谷44覆辦公學(xué)習(xí)制我度介蛾45爸公司員工違漆規(guī)處罰制度桶燈46我公司員工獎(jiǎng)迅勵(lì)制度溝界48證工程巡監(jiān)和負(fù)互查制度負(fù)培49年現(xiàn)場監(jiān)理人狀員工作制度指污50歉現(xiàn)場監(jiān)理部蹲考核表茫孤51鳴人員任職規(guī)糞定及工資管辟理制度肯湖52貞現(xiàn)場監(jiān)理人雄員工資暫行勁標(biāo)準(zhǔn)基關(guān)54孕罰款、降職桿、降級及除們名制度跪佩55趙工具、儀器姓、圖書資料受等物品購進(jìn)罪領(lǐng)用制度玩騾56拐社會(huì)保險(xiǎn)管盾制度餐保58孟意外傷害事球故處理制度姐咸59廉合同管理制廟度擔(dān)風(fēng)62漢總經(jīng)理崗位者職責(zé)本總經(jīng)理為企渴業(yè)法定代表相人，負(fù)責(zé)主捎持公司的全屯面工作。戶貫徹執(zhí)行黨描的路線、方胖針、政策和縱上級的指示顆，接受上級江的指導(dǎo)和監(jiān)栽督。組織學(xué)剩習(xí)國家和地肉方有關(guān)建設(shè)乳監(jiān)理方面的礙政策、法規(guī)躁。勺主持召集經(jīng)敢理辦公會(huì)議源、工作會(huì)議勉；提出開展單工作的要求的和措施，檢林查各部門工腐作情況。組想織實(shí)施董事拒會(huì)決議。舒擬定公司的發(fā)基本管理制換度及具體規(guī)組章，驢批準(zhǔn)公司的從機(jī)構(gòu)設(shè)置、搞人員編制，使提請只任命共或解聘堤部門負(fù)責(zé)人懶、總監(jiān)、副辨總監(jiān)禽、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)蓋人錦等。稈組織制定公模司的長遠(yuǎn)發(fā)物展計(jì)劃、年劍度經(jīng)營計(jì)劃島和各項(xiàng)重要慣的規(guī)章制度菠。繳主持組織對蹈重大監(jiān)理項(xiàng)環(huán)目業(yè)務(wù)的洽竭談，審簽工撞程項(xiàng)目的監(jiān)兆理合同。督浴促并檢查公喜司重大監(jiān)理肥項(xiàng)目的質(zhì)量牙與安全等事闖項(xiàng)。你魯批準(zhǔn)公司的灰勞動(dòng)工資方花案和獎(jiǎng)勵(lì)方量案，批準(zhǔn)對誠員工的聘用核、辭退、獎(jiǎng)尊勵(lì)、處分和抬人員調(diào)配。旅投指導(dǎo)公司的明財(cái)務(wù)工作，細(xì)控制公司的濫資金運(yùn)用。凡吹委托并協(xié)調(diào)艙總工程師、蛋工程監(jiān)理部累等的工作。嬌熟組織開拓建涼設(shè)監(jiān)理市場驕副總經(jīng)理崗季位職責(zé)省協(xié)助總經(jīng)理原負(fù)責(zé)全公司拾的生產(chǎn)、經(jīng)魔營等方面的民組織領(lǐng)導(dǎo)，纏并在各項(xiàng)工紅作中貫徹公駕司質(zhì)量方針國，全面做好舍公司的各項(xiàng)櫻工作喇。貞積極學(xué)習(xí)國唯家和地方有塘關(guān)建設(shè)監(jiān)理似方面的政策想、法規(guī)，并秒嚴(yán)格執(zhí)行。槳定期檢查各少種規(guī)章制度超的執(zhí)行情況條，女組織人員進(jìn)態(tài)行現(xiàn)場檢查刊及巡查，納組織召開各宅項(xiàng)目總監(jiān)會(huì)柿議，分析并鳥處理監(jiān)理工晝作中所出現(xiàn)巨的技術(shù)難題眠。閑擬訂公司的吼人員培訓(xùn)計(jì)扁劃及實(shí)施工蔥作。儉協(xié)助討論制恨訂年初公司超工作目標(biāo)、原年終工作總疏結(jié)和全公司書員工的考評惜考核工作。替組織擬定公螺司年度生產(chǎn)溜、經(jīng)營、計(jì)濾劃，做到掌蔑握信息，不膏斷開拓經(jīng)營喊領(lǐng)域，擴(kuò)大項(xiàng)市場占有份水額。盒負(fù)責(zé)編制重陽大工程監(jiān)理哲項(xiàng)目的投標(biāo)處文件，組織竭審定一般工喂程監(jiān)理項(xiàng)目偶的投標(biāo)文件渠。苦受總經(jīng)理委銷托，代表公非司對外洽談虎簽訂工程監(jiān)饒理合同，嚴(yán)紗格執(zhí)行國家猴規(guī)定的收費(fèi)污標(biāo)準(zhǔn)。命配合總經(jīng)理虎共同抓好公脂司員工的職隔業(yè)道德教育奔和綜合素質(zhì)龜教育，樹立懲良好的社會(huì)洪信譽(yù)和企業(yè)闊形象。宣領(lǐng)導(dǎo)和組織桌各項(xiàng)目監(jiān)理積部及時(shí)按合見同規(guī)定收繳喝監(jiān)理費(fèi)和處役理滯收監(jiān)理秤費(fèi)問題。柿負(fù)責(zé)對所簽挪訂的合同履道行情況跟蹤強(qiáng)管理，監(jiān)督閣檢查。皺對公司生產(chǎn)接經(jīng)營主要指忘標(biāo)的完成情疤況負(fù)責(zé)。孩在分管范圍字的工作中，躲除重大的需摩經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)外班子研究決孫策外，有權(quán)興自行處理問鴉題。含在分管范圍撤內(nèi)有監(jiān)督檢予查權(quán)和獎(jiǎng)勵(lì)女、處罰的建杰議權(quán)。喪總工程師崗遷位職責(zé)波全面負(fù)責(zé)公作司的監(jiān)理技托術(shù)工作，西組織貫徹、災(zāi)執(zhí)行國家有丈關(guān)工程建設(shè)只的法規(guī)、標(biāo)蓋準(zhǔn)、規(guī)范和壓省、市有關(guān)踩的法規(guī)、技異術(shù)規(guī)范。純主持編寫工近程建設(shè)監(jiān)理惜大綱，協(xié)助淋搞好經(jīng)營工帳作。濟(jì)定期主持召較開各項(xiàng)目總戚監(jiān)理工程師員會(huì)議，東參與重大項(xiàng)盤目的技術(shù)研學(xué)討、論證，針指導(dǎo)并審定織各工程監(jiān)理悄部的監(jiān)理跪規(guī)劃和重點(diǎn)癥、高難技術(shù)存的監(jiān)理方案吵，脆組織解決監(jiān)哨理工作中出突現(xiàn)的重大技肥術(shù)問題，協(xié)侵助工程監(jiān)理別部總監(jiān)分析牲處理工程質(zhì)黃量事故及其告他重大工程逐技術(shù)事故。筐定期檢查或蛇抽查各工程右項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)帽構(gòu)對委托監(jiān)拼理合同的執(zhí)席行情況，并嬌走訪業(yè)主和慌承建商，收龍集對監(jiān)理工心作的改進(jìn)意名見。域?qū)彶楦鞅O(jiān)理床項(xiàng)目的監(jiān)理腦工作月報(bào)篩。洋參與項(xiàng)目監(jiān)轎理重要階段謎工程的驗(yàn)收乞和竣工驗(yàn)收子工作，主持第處理好工程常質(zhì)量、安全綠事故。需巡查了解監(jiān)維理人員對規(guī)倆章制度的執(zhí)別行情況，做絕好項(xiàng)目監(jiān)理傳機(jī)構(gòu)與機(jī)構(gòu)祥之間的人員樣調(diào)度工作。脂參與對各工四程監(jiān)理部的蓬定期檢查，定考核監(jiān)理工昂作質(zhì)量，提晌出相應(yīng)的措雀施，督促各億工程監(jiān)理部洪圓滿完成監(jiān)野理任務(wù)。鉤審定鵝單位波監(jiān)理成果，息工程監(jiān)理工敬作總結(jié)。盤協(xié)助監(jiān)理部毀總結(jié)監(jiān)理工般作的經(jīng)驗(yàn)教掙訓(xùn)。顧完成總經(jīng)理送委托的其他展工作遺。總工辦職責(zé)妨1那、總工辦在石公司總經(jīng)理凈、總工程師傘的領(lǐng)導(dǎo)下開鋼展工作，是親公司技術(shù)管蓮理的歸口部鄙門。挽2、總工辦臭按建設(shè)工程忘監(jiān)理規(guī)范的寫要求，完善確公司監(jiān)理工駁作程序。納3、參與編往寫、審定重膜大工程的監(jiān)塘理投標(biāo)文件汽、監(jiān)理大綱淺、監(jiān)理規(guī)劃葉。豈4、協(xié)助解測決重大監(jiān)理像工程項(xiàng)目的槐工程技術(shù)和煙工程質(zhì)量問潮題。老5、掌握工奪程技術(shù)發(fā)展熔信息，組織次公司內(nèi)部監(jiān)員理技術(shù)業(yè)務(wù)僵的研討乞赴與交流。義6、總工辦威負(fù)責(zé)公司監(jiān)呀理人員的技督術(shù)培訓(xùn)工作葉。債7、協(xié)助工外程部進(jìn)行對青項(xiàng)目監(jiān)理部邁的考核及技經(jīng)術(shù)考試。貿(mào)8、史及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)國獵家、省、市灣、行業(yè)頒布干的規(guī)范、標(biāo)便準(zhǔn)、規(guī)程。造9、統(tǒng)及時(shí)完成公抄司領(lǐng)導(dǎo)交辦桌的其他工作筒。冶綜合監(jiān)理部艦經(jīng)理崗位職齡責(zé)寄全面負(fù)責(zé)綜嗽合監(jiān)理部的酬業(yè)務(wù)工作。夜根據(jù)公司承片接的監(jiān)理項(xiàng)派目，確定項(xiàng)露目總監(jiān)理工榮程師人選，貼落實(shí)監(jiān)理合態(tài)同范圍內(nèi)各管項(xiàng)工作，確恰保監(jiān)理合同轟的全面實(shí)施譯。現(xiàn)負(fù)責(zé)編制一澆般工程項(xiàng)目狗的投標(biāo)文件足、監(jiān)理大綱孩（監(jiān)理規(guī)劃海）、組織編眾寫重大工程騾項(xiàng)目的投標(biāo)暮文件。貫參與重大工帶程項(xiàng)目監(jiān)理鍬合同的擬定崇。遵審定一般工窗程項(xiàng)目的監(jiān)捷理實(shí)施細(xì)則白，協(xié)助項(xiàng)目斃監(jiān)理躺組呀編寫重大遠(yuǎn)工程監(jiān)理項(xiàng)獄目的監(jiān)理實(shí)埋施細(xì)則，審得閱后送總工桂程師審定。是參加建設(shè)單墾位招標(biāo)和評獵標(biāo)工作，組命織審查重大餃工程監(jiān)理項(xiàng)豈目的施工組著織設(shè)計(jì)綁。摔審閱重大監(jiān)躬理項(xiàng)目的奔“頭項(xiàng)目月報(bào)表數(shù)”版、片“賄工程項(xiàng)目評茄估報(bào)告遙”質(zhì)；收集、整坦理和審定監(jiān)踩理項(xiàng)目內(nèi)業(yè)變檔案資料，腸并參與監(jiān)理掩項(xiàng)目的竣工視驗(yàn)收工作。旱負(fù)責(zé)處理一怠般工程監(jiān)理鐮項(xiàng)目的工程掠技術(shù)問題和披工程事故，你組織調(diào)查重臘大工程技術(shù)蛙問題和工程占事故，為總沈工程師提供雅書面調(diào)查資譜料和意見。溪督促項(xiàng)目監(jiān)已理組嚴(yán)格執(zhí)磨行監(jiān)理工作貨制度，經(jīng)常澡檢查項(xiàng)目監(jiān)瘦理的工作情也況。你協(xié)調(diào)各項(xiàng)目布監(jiān)理組之間碌業(yè)務(wù)工作，愈幫助與協(xié)調(diào)姨項(xiàng)目監(jiān)理組劉內(nèi)部工作關(guān)草系。演考察監(jiān)理人垮員的業(yè)務(wù)能晃力和工作表首現(xiàn)，將監(jiān)理奇人員的工作胡情況上報(bào)公丙司，作為監(jiān)背理人員綜合涼考評的依據(jù)峽。屑組織業(yè)務(wù)競表賽和評比，煩協(xié)助總工程懲師組織有關(guān)拌技術(shù)交流，免技術(shù)推廣，巧技術(shù)評比和川技術(shù)競賽活勤動(dòng)以及搜集倘，整理有關(guān)享工程技術(shù)信伸息資料。榨做好上級交嚼辦的其他業(yè)孔務(wù)。挺辦公室主任失崗位職責(zé)濃在總經(jīng)理的才授意下起草詳公司的規(guī)劃溪、總結(jié)、規(guī)朋章制度和各庸部門工作職朵責(zé)。對負(fù)責(zé)公司的仍文秘工作，科做好公司及定外來文甜、電、函等拒資料的收發(fā)恒管理秩及審核工作幕和對俯辦公設(shè)備的述管理工作。慨負(fù)責(zé)收集、手整理公司各勾類行政公文感的立卷、歸昆檔及各項(xiàng)目溜部技術(shù)資料制的管舌理削、借閱工作真，督促項(xiàng)目等監(jiān)理組的工撒作資料按時(shí)承歸檔倉。統(tǒng)負(fù)責(zé)閑工程建設(shè)監(jiān)奴理有關(guān)規(guī)范擋和信息動(dòng)態(tài)仍的收集，并底提供給有關(guān)株部門參考。鉆負(fù)責(zé)硬公司悟印章壽、介紹信股的使用、核瘋發(fā)電與保管忽。子接待來賓，慶做好后勤安濫排與服務(wù)端。菌審核各部門茄的考勤報(bào)表錫。毛負(fù)責(zé)經(jīng)辦人送事調(diào)配、員礎(chǔ)工考核、人挨員培訓(xùn)的實(shí)使施工作構(gòu)。頭負(fù)責(zé)辦公室臭的協(xié)調(diào)工作猜，做好思想閘政治工作。易擬訂辦公、紛勞保等物品朵的采購計(jì)劃柿與實(shí)施肥。趙負(fù)責(zé)安排公晝司值班。青負(fù)責(zé)保衛(wèi)、農(nóng)保密、安全凍等工作的管丈理。艙完成領(lǐng)導(dǎo)交辟辦的其他工憶作閣。挎公司經(jīng)營負(fù)期責(zé)人職責(zé)循認(rèn)真執(zhí)行國翅家的有關(guān)法班令、法規(guī)，漿確保公司合從法、守法經(jīng)拜營。殃按照營業(yè)執(zhí)襲照的營業(yè)范撤圍和監(jiān)理資縣質(zhì)等級要求途承接監(jiān)理業(yè)皇務(wù)娘。筍嚴(yán)格按國家防有關(guān)監(jiān)理收焦費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和市軟物價(jià)局收費(fèi)警許可證，合看理收取監(jiān)理筑費(fèi)用。路全面負(fù)責(zé)公貨司的經(jīng)營工至作，全面負(fù)唉責(zé)監(jiān)理業(yè)務(wù)夕的投標(biāo)工作鹿，嚴(yán)禁用不非正當(dāng)?shù)氖侄慰肢@得監(jiān)理業(yè)識務(wù)。禾嚴(yán)禁以個(gè)人豪名義承攬監(jiān)駱理活動(dòng)或業(yè)思務(wù)，更不得笛轉(zhuǎn)讓監(jiān)理業(yè)陪務(wù)。鵝對于重大監(jiān)附理業(yè)秋務(wù)須經(jīng)公司忍研究，制訂餡投標(biāo)方案和毯編寫監(jiān)理大便綱。負(fù)責(zé)簽病訂好監(jiān)理合踐同并負(fù)責(zé)合眨同管理、修腥訂、終止工襖作。光編制全年經(jīng)伐營目標(biāo)和季陜、月目標(biāo)任失務(wù)的分解工懸作，確保全炮年經(jīng)營指標(biāo)猾完成或超額爬完成。即負(fù)責(zé)對市場堵、顧客有關(guān)藏信息調(diào)查，姨寫出相應(yīng)專漠題報(bào)告供公檢司領(lǐng)導(dǎo)決策誓使用。仍定期組織對粥顧客進(jìn)行回鈔訪，反饋顧動(dòng)客對公司監(jiān)繪理質(zhì)量水平馬、服務(wù)等信跪息。這改進(jìn)蘭公司質(zhì)量體縮系提供基礎(chǔ)悉資料，作為派考核公司職成工專業(yè)技術(shù)戰(zhàn)水平、服務(wù)首水平、質(zhì)量飄意識等方面徐的依據(jù)。晚總賬呈會(huì)計(jì)職責(zé)遭嚴(yán)格遵守《覆會(huì)計(jì)法》、編《企業(yè)會(huì)計(jì)壯準(zhǔn)則》、《確企業(yè)財(cái)務(wù)通炒則》和主管六單位的有關(guān)頌財(cái)務(wù)制度，潛遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)轟律方針、政陡策，做好會(huì)騎計(jì)基礎(chǔ)工作晴。敬編制利潤計(jì)敬劃、預(yù)算，燈按年、季、陽月的會(huì)計(jì)核蹤算期分解利等潤指標(biāo)。去按規(guī)定編制善、報(bào)送、審限核會(huì)計(jì)報(bào)表罩，做到內(nèi)容浴真實(shí)、數(shù)字飲正確、表帳舟相符、報(bào)送藝及時(shí)。狀審核各項(xiàng)資滲金的使用，釀費(fèi)用的開支軍，復(fù)核會(huì)計(jì)絮憑證，確保燙財(cái)務(wù)消賬目正準(zhǔn)確無差錯(cuò)漲，做到帳、長據(jù)、物三相酬符。墾如實(shí)反映單液位的經(jīng)營成庸果，保證上宗交上級的各源項(xiàng)款項(xiàng)的及避時(shí)解繳。蜻定期檢查開恩支的合理性壽，督促做好蝴企業(yè)增收節(jié)尼支、增產(chǎn)節(jié)用約工作。庭做好公司的恨財(cái)務(wù)輔導(dǎo)工赤作，及時(shí)制伴訂或修改有撲關(guān)財(cái)務(wù)制度改。剝現(xiàn)金出納會(huì)禮計(jì)職責(zé)陣認(rèn)真執(zhí)行財(cái)記經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)西格遵照國務(wù)羅院頒發(fā)的《忙現(xiàn)金管理暫結(jié)行條例》辦劃理現(xiàn)金的收愿支業(yè)務(wù)。氣嚴(yán)格執(zhí)行公倦司的各項(xiàng)規(guī)本章制度和財(cái)枝經(jīng)紀(jì)律。你負(fù)責(zé)現(xiàn)金收獻(xiàn)入管理，檢齡查和清點(diǎn)每表日各收款點(diǎn)棕交來的現(xiàn)金穴，填制送款炸簿。負(fù)責(zé)簽細(xì)收和整理各缺種支票、匯罪票等，填制量送款簿，及疊時(shí)送存銀行某。使檢查一切收蒼、付、繳款或業(yè)務(wù)憑證，謝做到有憑證暢，有審批，業(yè)手續(xù)完備，稀項(xiàng)目內(nèi)容清弱楚齊全，大雞小寫金額相挎符。對檢查脅無誤的憑證霸及時(shí)辦理款味項(xiàng)收、付、糾繳業(yè)務(wù)。飼掌握并按現(xiàn)顯金的使用范艷圍支付現(xiàn)金格。凡超過結(jié)催算起點(diǎn)的一欺律以銀行結(jié)煤算方式支付項(xiàng)款項(xiàng)，不得秘公款私存。士遵守庫存現(xiàn)贏金的限額，必不準(zhǔn)坐支現(xiàn)鉗金，超過限乳額必須當(dāng)日龜送交銀行。侍及時(shí)準(zhǔn)確記芹好現(xiàn)金聰日記賬維，確保日清新月結(jié)，鋒賬款永相符。聯(lián)負(fù)責(zé)編制“圍公司每日資舞金日報(bào)表”副和“銀行存含款每日報(bào)告啊表”。籌如加強(qiáng)對銀行渣資金的管理與，及時(shí)準(zhǔn)確象地登好銀行稼日記賬旅，月終與銀副行對言賬單壁進(jìn)行核對，覺編制催“袖銀行存款，蔽余額調(diào)節(jié)表隊(duì)”金，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)恨及時(shí)查明原橡因，并加以陡處理。愧妥善保管各共種收、付款忌憑證和公司站“每日收入逝報(bào)告表”，寄每日及時(shí)整農(nóng)理歸檔，做毯到有條不紊堆。席公款未經(jīng)批地準(zhǔn)，不得轉(zhuǎn)錫借他人，不代得白條抵庫其。押加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)遍習(xí)，提高自閃己的業(yè)務(wù)水松平。柜及時(shí)保質(zhì)保滅量的完成領(lǐng)月導(dǎo)臨時(shí)交辦卻的其他工作謝。刊總監(jiān)理工程嚼師職責(zé)筒保持與業(yè)主暈的密切聯(lián)系芬，弄清建設(shè)肅意圖和對監(jiān)汪理的要求。煌主持制訂項(xiàng)依目的《監(jiān)理踐工作規(guī)劃》齊，誠審批項(xiàng)目監(jiān)徹理實(shí)施細(xì)則絕，并負(fù)責(zé)管予理項(xiàng)目監(jiān)理幅機(jī)構(gòu)的日常命工作；景確定項(xiàng)目監(jiān)板理機(jī)構(gòu)人員東及膏分工和崗位且職責(zé)；鉗審核由子項(xiàng)價(jià)目（現(xiàn)場）沿監(jiān)理組編制刑的監(jiān)理工作宮計(jì)劃及各專鳴業(yè)監(jiān)理工程離師編制的監(jiān)勤理實(shí)施細(xì)則悅。磁根據(jù)監(jiān)理工委作規(guī)劃組織絕、指導(dǎo)并檢街查項(xiàng)目監(jiān)理泛工作，播根據(jù)工程項(xiàng)云目的進(jìn)展情姜況可進(jìn)行人平員調(diào)配，對墳不稱職的人懷員應(yīng)調(diào)換其著工作迅，顯保證監(jiān)理規(guī)鈴劃的實(shí)施豈；同擬訂項(xiàng)目的撒合同體系，翠負(fù)責(zé)建立項(xiàng)爪目的合同管蠟理體系。棒審查承包單姑位選擇的分炎包單位的資如質(zhì)，確認(rèn)工霸程分包蠢，并提出審對查意見；燙主持項(xiàng)目監(jiān)潑理組織的工故作例會(huì)，涼審核并簽署融工程的開工梢令、停工令辦、復(fù)工令碰。狹審查承包單脅位提交的鳳開工報(bào)告、油施工組織設(shè)大計(jì)、絹技術(shù)方案、四施工總進(jìn)度訊計(jì)劃，提出繳改進(jìn)意見凳；初審查和處理慨工程變更；氧經(jīng)常與各承岡包單位項(xiàng)目樹經(jīng)理聯(lián)系，壩督促承包單耍位嚴(yán)格執(zhí)行軋施工承包合倒同和工程技撓術(shù)規(guī)范及標(biāo)岔準(zhǔn)。燦審核或簽署瓣工程款的支冒付申請。粉嘴抬耐麥封獻(xiàn)。竭調(diào)解建設(shè)單滴位和承包單默位的合同爭銀議、處理索回賠、審批工圖程延期；略主持處理合尖同履行中的妥重大爭議與搖糾紛。報(bào)審核簽認(rèn)分脾部工程和單辮位工程的質(zhì)臨量檢驗(yàn)評定乏資料，審查依承包單位的警竣工申請，孤組織監(jiān)理人盆員對待驗(yàn)收倡的工程項(xiàng)目政進(jìn)行質(zhì)量檢降查，狠向上級主管厭部門提出竣泰工驗(yàn)收申請著報(bào)告，參加特竣工驗(yàn)收工撐作。怪審查工程結(jié)銜算，核定各嫩項(xiàng)后天完成遇工作的最終殲價(jià)值。哄組織處理重樓大的索賠。畢定期或不定理期向業(yè)主提耐交項(xiàng)目實(shí)施架的情況報(bào)告吐。概協(xié)調(diào)各承包宰單位之間的幸關(guān)系，協(xié)調(diào)攏業(yè)主與承包播單位的關(guān)系氧。使組織編寫并墳簽發(fā)監(jiān)理月殃報(bào)、監(jiān)理工累作階段報(bào)告元、專題報(bào)告葵和籮工程項(xiàng)目監(jiān)豬理資料項(xiàng)目您監(jiān)理工作總妖結(jié)；袖質(zhì)量監(jiān)理工攪程師職責(zé)尤結(jié)合工程的膠具體情況制民訂質(zhì)量監(jiān)理蔬的實(shí)施細(xì)則逃。盡審核承包單塊位施工方案堪和施工技術(shù)歐措施。蹈協(xié)助承包單白位完善質(zhì)量猴保證體系。思組織指導(dǎo)及騎檢查現(xiàn)場監(jiān)稿理員的工作影。能審核進(jìn)場材蝦料的質(zhì)檢報(bào)煤告。段參與分項(xiàng)（匯部）、單位堆、單項(xiàng)工程罷的質(zhì)量檢查念及驗(yàn)收工作風(fēng)。釀審核有關(guān)材已料、結(jié)構(gòu)的紡試驗(yàn)報(bào)告。旁辦理工程質(zhì)撞量事故的處門理。愈參與工程安委全事故的處主理。磨對工程款支友付簽署質(zhì)檢豬方面的意見囑。薪建立質(zhì)量監(jiān)遭理日志。翁定期或不定雖期地向總監(jiān)諒理工程師提封交質(zhì)量動(dòng)態(tài)驕報(bào)告。街安全管理劈監(jiān)理工程師獸職責(zé)斜結(jié)合工程的梳具體情況剪，捕制訂克安全控制的傭?qū)嵤┘?xì)則。苦督促和檢查第承包單位落頁實(shí)安全生產(chǎn)巾的組織保證余體系，建立溜安全專職機(jī)辛構(gòu)。臂督促承包單妄位建立健全郵安全生產(chǎn)責(zé)撫任制和群防疏群治制度。互審查承包單土位提交的安巧全技術(shù)措施債。睜協(xié)助承包單驕位提交的安釀全技術(shù)措施革。涌協(xié)助承包單異位安全教育刺，掌握安全窯生產(chǎn)技術(shù)規(guī)星程和標(biāo)準(zhǔn)，買教育監(jiān)理人旗員和施工人趣員嚴(yán)格按規(guī)拜范工作。鈴經(jīng)常組織開料展安全大檢沫查，及時(shí)發(fā)滾現(xiàn)安全隱患往，及時(shí)處理椅。夫組織處理工磚程安全事故心。站建立現(xiàn)場安她全監(jiān)理日志謠。譯完成總監(jiān)理隸工程師交辦芬的其他工作甜。揚(yáng)實(shí)驗(yàn)工程師癥職責(zé)鞭熟悉并掌握充本項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)煙技術(shù)規(guī)范和朝實(shí)驗(yàn)方法，蘆有效地進(jìn)行堡施工質(zhì)量控塞制。校按實(shí)驗(yàn)技術(shù)冷規(guī)范的準(zhǔn)則碌，建立各類姑實(shí)驗(yàn)程序、守記錄、報(bào)表存格式；審查佩承包單位進(jìn)舍場的實(shí)驗(yàn)儀灑器，提出的刊實(shí)驗(yàn)方案以熟及進(jìn)場測試杯人員的資質(zhì)楊情況。您核定承包單猜位提供的各土項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)姐（混凝土配往合比），組玻織檢測人員翁進(jìn)行日常性慌的現(xiàn)場實(shí)驗(yàn)福檢查和核定急工作，參加袋承包單位實(shí)欺驗(yàn)的旁站監(jiān)幻理。定期與忠承包單位的滅實(shí)驗(yàn)工程師妹聯(lián)系，掌握振其測試人員撕、儀器、設(shè)查備等實(shí)際工額作情況。逝對用于工程賢的原材料或害商品構(gòu)件進(jìn)睛行抽樣檢查拼和實(shí)驗(yàn)，對喬用于工程的鳳半成品、混飛合料等，督姥促和檢查承蛛包單位的實(shí)養(yǎng)驗(yàn)，并簽署膽審核意見，猴對各種已完厘工程督促承矩包單位按規(guī)放定的抽樣頻儀率，取樣方角法及試驗(yàn)規(guī)治程進(jìn)行試驗(yàn)怖。值定期或不定柏期的向總監(jiān)膜理工程師匯舒報(bào)工作。械計(jì)量和合同伏管理工程師茫職責(zé)鼓熟悉設(shè)計(jì)圖燈紙，合同文勇件，技術(shù)規(guī)旬范，認(rèn)真研結(jié)究合同文件邪，熟練運(yùn)用承合同文件所續(xù)賦予的承包禍人的權(quán)利，漫保護(hù)項(xiàng)目的寄合法利益。吧結(jié)合工程的姻具體情況制活訂質(zhì)量和合敵同管理管理熄的實(shí)施細(xì)則爺。棕審核舅承包單位提墨交的施工進(jìn)歌度計(jì)劃。燭組織、指導(dǎo)提及檢查現(xiàn)場食監(jiān)理工程師燥的計(jì)量工作眨。瞞參加重點(diǎn)工咳序及有爭議滿工程的計(jì)量先工作。晶協(xié)助處理現(xiàn)堅(jiān)場機(jī)械設(shè)備病停工的簽證潤。寄協(xié)助處理工舅程變更的簽患證。佩協(xié)助組織現(xiàn)綢場協(xié)調(diào)會(huì)。缸經(jīng)常深入施女工現(xiàn)場，了傭解施工進(jìn)度緊，并進(jìn)行分嗓析和動(dòng)態(tài)管柏理怪。泛建立現(xiàn)場進(jìn)躺度、合同監(jiān)定理日志。聾協(xié)助處理工壽程中的有關(guān)側(cè)索賠事宜。喘及時(shí)收集整兼理與計(jì)量有溜關(guān)的各種資至料，并及時(shí)膊編制上報(bào)計(jì)貢量支付證書炸，確保所完哭成的認(rèn)可工基作于次月得宵到合理計(jì)量藏。斯定期或不定鐮期的向總監(jiān)困理工程師提撤交工程計(jì)量冷支付，工程纏進(jìn)度及合同免執(zhí)行情況的種報(bào)告。憲監(jiān)理員的職鑰責(zé)夠在專業(yè)監(jiān)理盟工程師的指辟導(dǎo)下開展現(xiàn)姓場監(jiān)理工作冠；駕熟悉和掌握鴨本項(xiàng)目的有插關(guān)技術(shù)規(guī)范很和設(shè)計(jì)圖紙漫，根據(jù)質(zhì)量艱監(jiān)理工程師鼠的要求進(jìn)行懂質(zhì)量控制，吐對發(fā)現(xiàn)不符影合規(guī)定要求婆的施工操作記工程質(zhì)量問乘題及時(shí)安指出,并極向?qū)I(yè)監(jiān)理庫工程師報(bào)告卸。工協(xié)助質(zhì)量（褲專業(yè)）監(jiān)理聰工程師檢查乓承包單位的悠施工準(zhǔn)備、捉施工放樣、效質(zhì)量檢測（雙包括參加承飲包單位的工繞地試驗(yàn)監(jiān)督喘），堅(jiān)持經(jīng)湊常不間斷地爆巡查工程，安對關(guān)鍵工序喊進(jìn)行旁站。蓮檢查承包單欠位投入工程最項(xiàng)目的人力宮、材料、主甜要設(shè)備及其婚使用運(yùn)行狀拋況，并做好泄檢查記錄；嘗復(fù)核或從施財(cái)工現(xiàn)場直接靠獲取工程計(jì)術(shù)量的有關(guān)數(shù)捐據(jù)并簽署原搬始憑證；控記錄工程進(jìn)耀度、質(zhì)量檢蛾測、施工安笛全、合同糾腦紛、施工干孕擾等情況，蜜具體記錄監(jiān)做理日記，填訴寫監(jiān)理報(bào)表累。朽做好監(jiān)理日蹤記和有關(guān)的悠監(jiān)理記錄。打字員職責(zé)導(dǎo)認(rèn)真學(xué)習(xí)電跌腦知識，精尤通本專業(yè)打洲字、排版等薯工作。造注意節(jié)約紙婆張及其它文戀印用品，巴妥善保護(hù)公認(rèn)司配備的電淘腦，打字機(jī)償?shù)仍O(shè)備，不專得隨意借給愁他人操作、共使用。首認(rèn)真沙及時(shí)技完成公司交溫給貢的于各種打印飲任務(wù)，及時(shí)疑準(zhǔn)確地交領(lǐng)辱導(dǎo)審閱，無天特殊情況不曉得拖延。猛并履行登記伏、簽字手續(xù)畢。被嚴(yán)格執(zhí)行保株密制度，不顫得泄露保密左材料及文件殼內(nèi)容。旋保證打印出穴來的文件辭卷咽面整潔、排鍵版正確、觀宵感清晰，符陡合一般公文糠的書面要求揮。物努力學(xué)習(xí)文濕印業(yè)務(wù)，不照斷提高打印揉技術(shù)，對不饞符合要求的仍文稿，提出歸修正意見。絲及時(shí)做好文影件打印登記慌入冊工作。區(qū)完成領(lǐng)導(dǎo)交伶辦的其他工什作和協(xié)作做恒好公司的內(nèi)端務(wù)工作。呢檔案管理桂員職責(zé)玩認(rèn)真匪學(xué)習(xí)冤國家《檔案毅法》和《企冒業(yè)檔案工作勸目標(biāo)管理辦陶法》的文件段，貫徹有關(guān)段檔案管理方黨面的會(huì)議精暮神。膚做好本公司裂的監(jiān)理資料決歸檔工作，坡及時(shí)完整地賢將監(jiān)理工程直的資料、圖喪紙收集入檔盒，按照規(guī)范寨進(jìn)行分類、塵排列、編號浴、抄目，做塔到管理搬擺放貪有序。手遵守檔案管樸理員職業(yè)道燒德，不得隨跳意泄露機(jī)密對文件。橡做好檔案材博料借閱工作酷，完善借閱饒登記制度，許非正式登記踐一律不得借棒閱檔案。急搞好檔案的沿綜合管理，眠確保檔案的遣完整與安全科。弦完成領(lǐng)導(dǎo)交濃辦的其他工走作。虎廉潔執(zhí)業(yè)、饑形象聲譽(yù)建榮設(shè)制度尼全公司人員啦必須注重職誠業(yè)道德培養(yǎng)哥，端正行風(fēng)乞，廉潔奉公吩，不謀私利職，工作中嚴(yán)洲于律已，為務(wù)企業(yè)樹立良夜好的社會(huì)形序象。農(nóng)各級監(jiān)理人彎員不得利用惠職權(quán)索拿腦卡要，不準(zhǔn)愧到外單位報(bào)猾銷燈個(gè)人支付的怠各種費(fèi)用。賺監(jiān)理人員的粘監(jiān)理工作中疏，不得私自擠從事有償?shù)陌仓薪榛顒?dòng)，愁不得私自領(lǐng)嫂取兼職報(bào)酬刺。麻堅(jiān)持原則，物秉公辦事。養(yǎng)在工作中不己徇私舞弊，裹更不得收受購賄賂，或撈旅取好處，嚴(yán)奶禁用原則做割交易。憐監(jiān)理人員不拐得在施工、乳設(shè)備制造、圍材料供應(yīng)單虎位兼職，更若不得是施工敘、設(shè)備制造蜜和材料、構(gòu)永配件供應(yīng)單曠位的合伙經(jīng)漂營者。伶各級監(jiān)理人纏員不得以個(gè)驚人名義，從桐事或承擔(dān)監(jiān)娛理工作和業(yè)檔務(wù)。黃嚴(yán)禁以驗(yàn)收海、陪客或加約班等為由，府向建設(shè)單位盾、施工單位隱要吃要喝。星嚴(yán)禁故意損兆害項(xiàng)目法人攔、承建商的撤利益。萍不得在工地穴打棟撲克，任何宵場合都不允宮許與施工人齊員打麻將、臥撲克，參與攪賭博活動(dòng)。書上述情況一慧經(jīng)發(fā)現(xiàn)，根濁據(jù)情節(jié)輕重亮情況扣除資游金，加倍罰吹款，書面檢法討，直至開宣除本公司。剝在辦公室上棟班時(shí)要嚴(yán)肅觸認(rèn)真，不得煉談天說地、血嘻嘻哈哈，臥待人要文明攔用語、禮貌類相待。松在現(xiàn)場監(jiān)理笑的工作人員價(jià)，更要注重姻自己的言行判，深知個(gè)人逆的一舉一動(dòng)薄、一言一行豐，代表公司秀的形象。福監(jiān)理挨技術(shù)管理搬制度董公司內(nèi)部工約作程序規(guī)定振監(jiān)理合同洽共談：（經(jīng)營窯部辦理）追洽談、簽訂扶、簽證合同腥。榆監(jiān)理工作準(zhǔn)霞備：（總工蜻辦、綜合監(jiān)久理部）下(1)工程鞠圖紙和地質(zhì)臭報(bào)告等工程偽資料由綜合礎(chǔ)監(jiān)理部簽字作接收鑼并登記入冊趟。恐(2)業(yè)主峽授權(quán)委托書離和監(jiān)理人員燦任命書，確胞定現(xiàn)場監(jiān)理辭人員。蒜(3)第一仁次工地會(huì)議題，簽發(fā)第一窄號監(jiān)理通知侮單，總監(jiān)負(fù)漿責(zé)編制監(jiān)理呆規(guī)劃，并報(bào)霜公司及業(yè)主泡審定。址實(shí)施監(jiān)理：埋（監(jiān)理組辦梁理）莖重大問題匯寬報(bào)，正常監(jiān)瞞理業(yè)務(wù)。工捷程初驗(yàn)報(bào)公癥司技術(shù)負(fù)責(zé)較人參加。萍監(jiān)理總結(jié)：谷（監(jiān)理組、必總工辦、綜日合監(jiān)理部）刷由監(jiān)理部編佩制估“塊工程監(jiān)理總嘩結(jié)蹦”涼、加“香監(jiān)理工作總梯結(jié)王”梯及監(jiān)理資料靜整理歸檔。直由總工辦和膠工程部寫出恰對監(jiān)理組工狐作評價(jià)。墳工程監(jiān)理中靜各項(xiàng)簽字權(quán)抱責(zé)的規(guī)定大為強(qiáng)化工程懸規(guī)范化監(jiān)理較，明確監(jiān)理籠人員權(quán)責(zé)范納圍協(xié)調(diào)各方依關(guān)系，各工賊程項(xiàng)目監(jiān)理櫻班子人員必嫂須職責(zé)分明膀，各負(fù)其責(zé)奸，嚴(yán)格履行純屬于自己工沿作范圍內(nèi)的揪簽字權(quán)和義風(fēng)務(wù)，具體要宗求及規(guī)定如癢下：柱一、工程委我托監(jiān)理后，任由公司技術(shù)習(xí)負(fù)責(zé)人對圖兵紙內(nèi)部審查寄后，總監(jiān)簽后字接收。墨二、由公司乏經(jīng)理或技術(shù)奸負(fù)責(zé)人向總患監(jiān)發(fā)委托通墻知單，簽字判后要求總監(jiān)檢一并簽字并柏組織現(xiàn)場監(jiān)喬理人員進(jìn)入哭監(jiān)理實(shí)施階捉段。搭三、1.由掉監(jiān)理、設(shè)計(jì)近、建設(shè)、施盆工等單位參宮加的圖紙會(huì)嫂審記錄，儀必須經(jīng)總監(jiān)貸簽字同意后鴨方可同意進(jìn)鍬行施工，現(xiàn)蓬場監(jiān)理人員鉤不得隨意簽器字。階2.在工程夏施工前或施傷工過程中提捉出施工變更戲通知，現(xiàn)場浙監(jiān)理人員要捎上報(bào)總監(jiān)審每核，簽字后侍生效，現(xiàn)場險(xiǎn)監(jiān)理員不得脆隨意簽字。耗3、變更后李要增加造價(jià)斷的一律要征網(wǎng)得建設(shè)單位鏈同意簽字。篩四、1.總肢監(jiān)一般負(fù)責(zé)強(qiáng)各重要工序說和隱蔽工程夾的驗(yàn)收簽字消。誓“尖江蘇省建設(shè)善工程施工階昏段監(jiān)理現(xiàn)場愿用表示范表雞式櫻”鏟中的驢“僚A類表緒”肉（施工單位盯用表）當(dāng)“赤C類表倡”屠（監(jiān)理單位你用表）中各莊表均需總監(jiān)糧審查認(rèn)可簽片字。信2.主體工判程驗(yàn)收由總攤監(jiān)簽字認(rèn)可謎后，報(bào)綜合揮監(jiān)理部經(jīng)理式簽字認(rèn)可蓋賓章（綜合監(jiān)煤理部章）。己3.芹竣工驗(yàn)收由析總監(jiān)簽字認(rèn)億可后個(gè)報(bào)公司，由詳公司經(jīng)理簽生字蓋章（公乘司章）。脂五、如發(fā)現(xiàn)隨質(zhì)量事故或股關(guān)系到重大澇結(jié)構(gòu)變更等儀情況的，總誓監(jiān)必須上報(bào)維公司技術(shù)負(fù)簽責(zé)人進(jìn)行會(huì)腰辦，不得自疲主簽字。特?fù)]別是變更后作需增加造價(jià)卵的首先要征遙得建設(shè)單位話同意。坦六、各級監(jiān)銷理人員一般季不得越級簽定字。歷七、對外的本重要通知和與函件，必須睜經(jīng)公司研究執(zhí)決定方可發(fā)響出。投開（復(fù)）工或報(bào)告審批制擾度柳工程總體開塌工報(bào)告由建奴設(shè)單位報(bào)請逢行政主管部搭門審批。此裙項(xiàng)工作完成掏后，當(dāng)單位杏工程的主要搜施工準(zhǔn)備工估作完成時(shí)，釣施工單位提耳出《工程開捎工／復(fù)工報(bào)涌審表》，經(jīng)偶監(jiān)理工程師座審查、現(xiàn)場教檢查后，由鋤總監(jiān)理工程懲師簽發(fā)，并所報(bào)建設(shè)單位侮。疼施工圖核對大制度鳥開工前，在府收到施工設(shè)陳計(jì)文件、圖份紙后，總監(jiān)習(xí)理工程師應(yīng)遙組織專業(yè)監(jiān)嶄理工程師對允施工圖紙進(jìn)垮行審查和現(xiàn)呆場核對，聽屬取專業(yè)監(jiān)理薯工程師的審毛查意見，并惕經(jīng)歸類匯總摩后報(bào)送建設(shè)判單位或在建他設(shè)單位組織斧的圖紙會(huì)審肢會(huì)上提出。誼施工圖紙會(huì)即審及設(shè)計(jì)交豆底（設(shè)計(jì)意杠圖、施工要紅求、質(zhì)量標(biāo)籌準(zhǔn)、技術(shù)措移施）工作由解建設(shè)單位主混持，監(jiān)理單也位積極協(xié)助歡參與。騎分包單位審貼查制度才施工單位應(yīng)少向項(xiàng)目監(jiān)理踢部申報(bào)其選綢擇的分包單享位的資質(zhì)資伐料（包括等鈔級、能力、箏經(jīng)歷、信譽(yù)岸、技術(shù)力量襪、施工人員咱人數(shù)及技術(shù)惕級別、施工陸機(jī)具、管理疏系統(tǒng)、財(cái)務(wù)主情況、應(yīng)持囑證上崗人員臣證件等）、新分包合同，牧并填報(bào)裁“大分包單位資渠格報(bào)審表慢”裂報(bào)請項(xiàng)目監(jiān)借理部審核，斷建設(shè)單位審復(fù)批。少如發(fā)現(xiàn)所報(bào)口的分包單位廳資質(zhì)資料有科偽造不實(shí)情星況，或在實(shí)唐際工作中認(rèn)腹為分包單位纏不具備承擔(dān)筑分包工程的達(dá)能力，可提灣出辭退分包源單位，不得盤進(jìn)入檢施工現(xiàn)場。到實(shí)施性施工胃組織設(shè)計(jì)審陰核制度戰(zhàn)1、工程項(xiàng)欠目開工前，純由總承包單斷位編制各標(biāo)辟段施工組織渣設(shè)計(jì)，經(jīng)技塌術(shù)負(fù)責(zé)人審妻核簽認(rèn)后報(bào)杯項(xiàng)目監(jiān)理部島，由總監(jiān)組誼織專業(yè)監(jiān)理商工程師審定貓，經(jīng)總監(jiān)審番核簽認(rèn)后報(bào)沸建設(shè)單位。籠需要修改時(shí)僅，退回承包犧單位，修改立再報(bào)，重新納審定。暴2、審查實(shí)論施性施工組嚇織設(shè)計(jì)的主警要內(nèi)容包括孔：味⑴疲工期、質(zhì)量螺、投資控制飲目標(biāo)應(yīng)滿足宰合同要求；鼓⑵榮施工場地布介置應(yīng)符合施掉工要求及文沈明施工的需棋要；寧⑶占應(yīng)符合國家紋強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)辯、環(huán)保及水鎮(zhèn)土保持要求刷；倦⑷證施工方案、架施工方法、槳工藝的可行劣性，應(yīng)滿足放設(shè)計(jì)要求；千⑸嗎投入機(jī)械設(shè)悉備、勞動(dòng)力近應(yīng)與進(jìn)度計(jì)扛劃目標(biāo)相適宵應(yīng)；衫⑹踢應(yīng)建立、健現(xiàn)全質(zhì)量管理完體系；們⑺滑安全、消防夸措施是否符文合有關(guān)規(guī)定失；改⑻消施工過渡方霜案應(yīng)滿足營像業(yè)線運(yùn)轉(zhuǎn)要命求；響⑼磨簽認(rèn)手續(xù)完育善、合法。怠實(shí)施性施工工組織設(shè)計(jì)經(jīng)顧項(xiàng)目監(jiān)理部霉審定后，承狗包單位如需族做較大變動(dòng)撥，須經(jīng)總監(jiān)棒審定同意。刮工程質(zhì)量檢放查制度咬1、監(jiān)理人脊員應(yīng)對施工捷過程進(jìn)行巡坊視和檢查，覆發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)灘量問題，烘應(yīng)立即口頭我通知承包單女位整改，并之作好記錄，呈必要時(shí)由監(jiān)壯理工程師簽僚發(fā)監(jiān)理通知鑒限期糾正。與比較嚴(yán)重的煤質(zhì)量問題或成已密形成質(zhì)量事娛故，應(yīng)簽發(fā)劃監(jiān)理工程師認(rèn)通知或由總仙監(jiān)理工程師瘡簽發(fā)局部工幸程涂停工令。衡2粥、承包單位曾不按要求整宏改，情節(jié)嚴(yán)捎重的，報(bào)請勝總監(jiān)批準(zhǔn)，嘩發(fā)出工程部推分基停工令，并蒙抄報(bào)建設(shè)單瞞位。待承包偏單位改正后松，再報(bào)監(jiān)筍理復(fù)驗(yàn)，合沸格后發(fā)復(fù)工劑。你隱蔽工程檢說查制度的凡下一道工段序完成后，靜不能對上一婆道工序進(jìn)行熱直觀檢查的漏工程均稱之帆為隱蔽工程給，隱蔽工程鬧必須按《隱墻蔽工程驗(yàn)收界程序辦理》申。緩1、隱蔽工壤程在隱蔽前捆，施工單位延應(yīng)根據(jù)《工晌程質(zhì)量驗(yàn)收鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行拾自檢，將自鍛檢合格的評喘定資料報(bào)監(jiān)屆理工程師，彩并提出隱蔽擋工程檢查申癢請，監(jiān)理工夢程師應(yīng)在規(guī)縣定的時(shí)間內(nèi)問對隱蔽工程早進(jìn)行檢查。凳重點(diǎn)部位或宜重要項(xiàng)目應(yīng)房會(huì)同施工、巴設(shè)計(jì)單位共象同檢查簽認(rèn)害。隱蔽工程錢未經(jīng)監(jiān)理工鑼程師檢查簽畜認(rèn)的不得隱織蔽。氏2、對隱蔽忍過程、下道諷工序施工后櫻難以檢查的壽重點(diǎn)部位，早安排監(jiān)理員劑進(jìn)行旁站監(jiān)殘理。酸3、隱蔽工母程未經(jīng)監(jiān)理雜人員檢查簽教認(rèn)者，不得勒進(jìn)行下道工榆序。宗4、隱蔽工碎程檢查合格乒后，經(jīng)長期臉停工，復(fù)工直后應(yīng)按上述列程序重新組屢織檢查簽證再。瑞（二）旁站倆監(jiān)理制度馬1、工程施原工旁站監(jiān)理嗓是指監(jiān)理人案員在工程施止工階段監(jiān)理假中，對關(guān)鍵僅部位、關(guān)鍵哄工序的施工膏質(zhì)量實(shí)施全起過程現(xiàn)場跟讓班的監(jiān)督活勢動(dòng)。仆2、編制監(jiān)寄理規(guī)劃時(shí)，輸應(yīng)制定旁站瓶監(jiān)理方案，熄明確旁站監(jiān)糟理范圍、內(nèi)諷容、程序和竟旁站監(jiān)理人狂員職責(zé)。臭3、旁站監(jiān)謙理人員應(yīng)認(rèn)鍵真履行職責(zé)良，在旁站監(jiān)滔理過程中出風(fēng)現(xiàn)的質(zhì)量問懶題應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)愉確地做好旁強(qiáng)站記錄，并蠻與施工單位砌質(zhì)檢員一道皮在旁站監(jiān)理奉記錄上簽字上，方可進(jìn)行授下一道工序吧施工。鵝4、旁站監(jiān)淹理記錄是監(jiān)祖理工程師、坊總監(jiān)理工程墳師簽字的重旋要依據(jù)，對邁于需要旁站閘的關(guān)鍵部位捐、關(guān)鍵工序尼施工，凡沒招有旁站記錄還的胞，浙監(jiān)理工程師遵、總監(jiān)理工御程師不得在換相應(yīng)文件上偵簽字。刑5、公司技宮術(shù)部應(yīng)加強(qiáng)煎對工程項(xiàng)目腔的旁站監(jiān)理忙監(jiān)督檢查，韻對不按公司蓮要求實(shí)施旁忠站監(jiān)理的監(jiān)倘理部和監(jiān)理泰人員要進(jìn)行居通報(bào)、責(zé)令右整改。垂檢驗(yàn)批、分?jǐn)仨?xiàng)、分部、鼓單位工程質(zhì)雕量驗(yàn)收制度赤檢驗(yàn)批、分謊項(xiàng)、分部工心程驗(yàn)收由承肅包單位自檢毯合格后，準(zhǔn)咬備好各種必傳備資料，填律寫報(bào)驗(yàn)單提續(xù)出申報(bào)。經(jīng)倒專業(yè)監(jiān)理工禮程師現(xiàn)場查控驗(yàn)合格并簽刊署意見后，舉方可繼續(xù)施歡工。如檢查繼結(jié)果不合格墊，或檢查發(fā)清現(xiàn)所填內(nèi)容昏與實(shí)際不符棉，監(jiān)理工程勿師不予簽證世，并做好記絕錄。石工程例會(huì)制堅(jiān)度雨（一）第一授次工地會(huì)議厚制度該1、第一次墨工地會(huì)議應(yīng)便在建設(shè)單位肉、承包單位涌、監(jiān)理機(jī)構(gòu)季進(jìn)駐現(xiàn)場，悲總監(jiān)理工程祖師在下達(dá)正轎式開工令之鞭前的適當(dāng)時(shí)棉機(jī)舉行。紀(jì)2、第一次葉工地會(huì)議由形建設(shè)單位主獎(jiǎng)持，現(xiàn)場監(jiān)儲(chǔ)理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)定會(huì)議記錄，毀形成紀(jì)要應(yīng)籃由各方會(huì)簽苦。篇3、第一次牛工地例會(huì)內(nèi)匠容：算⑴崇建設(shè)單位代短表宣布總監(jiān)摸理工程師、鋒承包單位項(xiàng)縱目經(jīng)理及其管權(quán)反復(fù)力、職責(zé)；千⑵鉛總監(jiān)理工程稿師介紹現(xiàn)場商監(jiān)理機(jī)構(gòu)的意機(jī)構(gòu)設(shè)置、亮人員配備及撒其職能、權(quán)壇限，并提交痰相應(yīng)圖表及汁其他需要說丑明的內(nèi)容；婆⑶弄承包單位項(xiàng)蟻目經(jīng)理介紹采現(xiàn)場經(jīng)理部酬的組織機(jī)構(gòu)鴿、人員配備廢及其職能、杰權(quán)限，并提創(chuàng)交相應(yīng)圖表拾，詳細(xì)介紹螞各項(xiàng)施工準(zhǔn)玉備工作的完收成情況；務(wù)工地會(huì)議制歷度暖施工期間的免工地例會(huì)由秋總監(jiān)理工程郵師或授權(quán)的據(jù)專業(yè)監(jiān)理工即程師主持召緩開。三方工辦地負(fù)責(zé)人及概有關(guān)人員參皇加。友4、工程例送會(huì)應(yīng)按第一呆次工地例會(huì)礦商定的時(shí)間驢定期舉行，魔一般每月至愚少一次，并約應(yīng)形成會(huì)議蹦紀(jì)要。細(xì)5、工程例替會(huì)內(nèi)容：數(shù)⑴蓮研究施工中穿存在的質(zhì)量疏、進(jìn)度、投只資及合同方南面的問題，臨分析原因，劃制定措施，響尋求解決辦泰法；桑⑵巨聽取承包單已位對監(jiān)理工強(qiáng)作的意見、問建議和要求團(tuán)；形⑶振互相通報(bào)近蔬期工作重點(diǎn)拐和安排，以綱便雙方協(xié)調(diào)出配合。亦工地專題會(huì)起議制度課如果建設(shè)單身位、承包單做位或現(xiàn)場監(jiān)描理機(jī)構(gòu)任一楊方認(rèn)為有必仁要或出現(xiàn)亟除待解決的重彩大問題可召美開專題會(huì)議百。楚1、工地專答題會(huì)議不定累期召開，一攻般由專業(yè)監(jiān)有理工程師組襪織并主持，冶與專題有關(guān)激的建設(shè)單位太代表、承包天單位代表、粥設(shè)計(jì)代表、衡現(xiàn)場監(jiān)理工菜程師和特邀橫人員參加：鬧專題工地會(huì)喚議應(yīng)提前通謙知會(huì)議內(nèi)容徑，以便與會(huì)愿人員進(jìn)行專斧題凋查、研歉究和準(zhǔn)備。酷2、專題工姓地會(huì)議即可壩就重點(diǎn)工程態(tài)技術(shù)、施工俊方案、施工證工藝等質(zhì)量易問題召開，鮮也可就工程析進(jìn)度、造價(jià)稼事宜和其他截合同事宜召暢開。淹3、專題工貸地會(huì)議一般尼首先由主持苗人介紹與會(huì)套人員和專題獎(jiǎng)內(nèi)容，然后倒由與會(huì)人員既討論或論證符，最后，由耐主持人歸納餡總結(jié)，并由彈專題會(huì)議烘做出目較為統(tǒng)一的慶結(jié)論。乞4、重要的砍專題工地會(huì)市議應(yīng)形成紀(jì)側(cè)要并由與會(huì)肚各方簽署。蓮（三）監(jiān)理鏈內(nèi)部工作會(huì)某議制度襯監(jiān)理部每周繩召開監(jiān)理工壟作碰頭會(huì),按監(jiān)理部成員寫及各駐地監(jiān)圍理組長參加蔽;每月召開爪全體監(jiān)理人囑員會(huì)議，主豎要議題為：慘1、駐地監(jiān)券理組長匯報(bào)纏各標(biāo)段近期餓工程進(jìn)展情粱況及存在問緩題,研究處匯理方案。胸2、總結(jié)前坦一階段的監(jiān)富理部工作情縣況，布置下近一步工作安鐮排；呆3、分析監(jiān)樸理部內(nèi)部管專理體系運(yùn)行稱情況，提出終改進(jìn)意見和卻建議；亦4、傳達(dá)公俗司管理文件供及建設(shè)單位覽對本工程監(jiān)詢理工作的要驚求；擋5、總監(jiān)認(rèn)省為有必要通晝過監(jiān)理工作探會(huì)議處理的跌其他事項(xiàng)。眾驗(yàn)工計(jì)價(jià)審肌核簽認(rèn)制度及1、監(jiān)理部閃進(jìn)點(diǎn)后，應(yīng)擔(dān)建立與承包由合同相適應(yīng)貍的分段概算嘩臺帳并隨時(shí)傍補(bǔ)充變更設(shè)抬計(jì)資料。經(jīng)剛常掌握投資率變動(dòng)情況，駱按期統(tǒng)計(jì)分并析并及時(shí)向己建設(shè)單位報(bào)鏟告。嚴(yán)格控聾制由設(shè)計(jì)變牽更引起的費(fèi)準(zhǔn)用增減情況竄。嚴(yán)格按實(shí)兼際完成工程口量驗(yàn)工計(jì)價(jià)聚，并及時(shí)匯糞總上報(bào)。厲2、對重大番變更設(shè)計(jì)或帝因采用新材她料、新技術(shù)梨而增減較大永投資的工程標(biāo)，監(jiān)理部應(yīng)炒及時(shí)掌握，貴并報(bào)建設(shè)單戀位，以便控嚷制投資。脹3、對使用擱新材料、新棚技術(shù)以及不孝可預(yù)見費(fèi)用籠的支付，必鉤須報(bào)建設(shè)單懇位批準(zhǔn)。語監(jiān)理日志填宰寫制度秋1、監(jiān)理日獄志是項(xiàng)目監(jiān)鞠理部和監(jiān)理昆工程師必備決的專用手冊掛，是監(jiān)理工爺作的重要資使料。在現(xiàn)場模監(jiān)理人員均奧應(yīng)逐日填寫功監(jiān)理日志。攝做到記錄事咐件真實(shí)、數(shù)慨據(jù)準(zhǔn)確、條甘理清晰、語零句簡練。項(xiàng)覽目總監(jiān)理工不程師每月檢緒查一次，公鵝司以此作為汪考核監(jiān)理人炎員的業(yè)績的毛內(nèi)容之一。扔2、監(jiān)理日拜志應(yīng)記錄以呢下內(nèi)容：眠⑴積氣候記錄容。浪⑵檢施工中發(fā)生鵲的重要事項(xiàng)梳。祥⑶斬巡視檢查中烈發(fā)現(xiàn)的問題融及處理結(jié)果怠。屢⑷離工程試驗(yàn)記始錄站。粥⑸遺產(chǎn)生索賠、冤爭議及合同喚糾紛時(shí)承包墳單位實(shí)際情磚形及處理方掉法厭。絨⑹勁向承包單位巡發(fā)出的通知枝或口頭指示透。鍬（7）巡視墻旁站見證取類樣情況。凱（8）測量萍放線及工程抽報(bào)驗(yàn)結(jié)果。使（9）施工岔單位審查結(jié)塘果。異（10）施請工圖交結(jié)及糖變更情況。拆（11）工疏地例會(huì)，異狹常事件。慣（12）設(shè)喇計(jì)勘察，有追關(guān)部門的檢云查情況。砍3、監(jiān)理人岔員離開崗位滿時(shí)必須將監(jiān)稍理日志交給彼總監(jiān)理工程邁師檢查登記笨后歸檔。叮工程質(zhì)量事宿故報(bào)告和配筑合調(diào)查處理翻制度恒1、對施工奶過程中出現(xiàn)番的質(zhì)量缺陷貴，專業(yè)監(jiān)理釋工程師應(yīng)及乎時(shí)下達(dá)監(jiān)理云工程師通知跌。如構(gòu)成質(zhì)雀量事故，需嬸要返工處理換或加固補(bǔ)強(qiáng)椒的事故工程末，監(jiān)理單位增應(yīng)督促施工轟單位在規(guī)定刷的時(shí)間內(nèi)將堆質(zhì)量事故性擠質(zhì)、類別及籍事故工程情斬況報(bào)告建設(shè)拜、設(shè)計(jì)、監(jiān)閣理單位。議2、監(jiān)理工候程師發(fā)現(xiàn)施耗工中存在重裹大質(zhì)量隱患探，可能造成嫂質(zhì)量事故或遷已經(jīng)造成質(zhì)晃量事故時(shí)，疲應(yīng)立即報(bào)告育總監(jiān)理工程獄師，總監(jiān)理隙工程師應(yīng)及各時(shí)下達(dá)工程棟暫停令，要宋求承包單位獎(jiǎng)?wù)模?jīng)監(jiān)僅理人員復(fù)查委符合規(guī)定后芳，由總監(jiān)下丹發(fā)復(fù)工令。五總監(jiān)理工程鳥師下達(dá)暫停團(tuán)令和復(fù)工令誕應(yīng)事前向建原設(shè)單位報(bào)告故。桐3、項(xiàng)目監(jiān)尿理部根據(jù)經(jīng)恥設(shè)計(jì)單位出敢具的處理方貝案或變更設(shè)藏計(jì)對質(zhì)量事潮故的處理過饅程和處理結(jié)析果進(jìn)行跟蹤創(chuàng)檢查和驗(yàn)收委。關(guān)鍵部位曠實(shí)行旁站監(jiān)包理。坊4、出現(xiàn)工慌程重大質(zhì)量居事故后，承惡包單位應(yīng)立沖即向現(xiàn)場監(jiān)徐理機(jī)構(gòu)、建曠設(shè)單位和本背單位上級公隊(duì)司報(bào)告，采粘取有效搶救營措施，保護(hù)偷事故現(xiàn)場，訴并按如下程郊序處理：穩(wěn)⑴臂總監(jiān)理工程類師應(yīng)要求承搬包單位盡快家進(jìn)行質(zhì)量事塔故的調(diào)查，黃寫出調(diào)查報(bào)踩告；嘗⑵頂總監(jiān)理工程格師應(yīng)參加質(zhì)啄量事故調(diào)查婦和質(zhì)量事故勤處理方案的鏈研究；警⑶朽總監(jiān)理工程藍(lán)師組織研究歡審定處理方計(jì)案，報(bào)建設(shè)包單位批準(zhǔn)后遮，指令承包儀單位實(shí)施處軌理；補(bǔ)⑷丸總監(jiān)理工程累師組織有關(guān)保人員對處理滲結(jié)果進(jìn)行嚴(yán)殖格檢查、鑒去定和驗(yàn)收，昨合格后寫出槐《質(zhì)量事故則處理報(bào)告》律，提交建設(shè)許單位。賤⑸攪發(fā)生質(zhì)量事曲故的工程，啞施工單位隱瓦瞞不報(bào)，或秋拖延處理，禁或處理不當(dāng)牲，或處理結(jié)嘗果未經(jīng)監(jiān)理套工程師同意摟的，應(yīng)視為盤不合格工程樂，監(jiān)理不予含驗(yàn)工計(jì)價(jià)。烘監(jiān)理其它制叫度刃（一）施工棋監(jiān)理交底制拆度幸施工監(jiān)理交運(yùn)底由總監(jiān)主顫持，承包單雹位項(xiàng)目經(jīng)理壯及有關(guān)職能駁部門人員，跨分包單位主戒要負(fù)責(zé)人，茶項(xiàng)目監(jiān)理部甘總監(jiān)及監(jiān)理竟人員參加，巷第一次監(jiān)理亞交底會(huì)議應(yīng)側(cè)在第一次工肯地例會(huì)結(jié)束點(diǎn)后正式開工擱前召開。監(jiān)駱理交底主要處內(nèi)容：巨1、總監(jiān)介伍紹監(jiān)理規(guī)劃俗的監(jiān)理工作返內(nèi)容及對各垂類監(jiān)理人員餡的授權(quán)情況厘；孤2、專業(yè)監(jiān)至理工程師介壁紹監(jiān)理工作糟基本程序、付方法和手段萬；麻3、提出有摔關(guān)施工監(jiān)理蘿報(bào)表的報(bào)審符要求；盲4、承包單使位就有關(guān)問爹題進(jìn)行提問段。謀（二）更換井監(jiān)理人員通耍報(bào)制度坦1、當(dāng)總監(jiān)爆理工程師、掛副總監(jiān)理工們程師需要調(diào)笑整時(shí)，監(jiān)理監(jiān)公司將在征游得建設(shè)單位監(jiān)同意后予以魯任免并書面化通知建設(shè)單敞位。窯2、當(dāng)專業(yè)要監(jiān)理工程師手需要調(diào)整時(shí)乖，總監(jiān)理工抽程師將及時(shí)縱書面通知建刪設(shè)單位及施初工單位駐現(xiàn)餡場的法人授沃權(quán)代表。支財(cái)務(wù)管理制鼻度眾為加強(qiáng)公司織的財(cái)務(wù)工作莖，發(fā)揮財(cái)務(wù)柏在公司經(jīng)營哄管理和提高積經(jīng)濟(jì)效益中患的作用，嚼。僚特制定本規(guī)慌定。牧公司各部門偵和職員辦擋理財(cái)?shù)讋?wù)燈事務(wù)，必須選遵守本規(guī)定規(guī)1、殼認(rèn)真貫徹執(zhí)毒行國家有關(guān)閉的財(cái)務(wù)炕管理制度劑和稅收制度參，執(zhí)行公司雀統(tǒng)一的觸財(cái)務(wù)制度偵。牲扔2、晃建立健全財(cái)銜務(wù)管理規(guī)章盯制度，編制竹財(cái)務(wù)持計(jì)劃怖，加強(qiáng)經(jīng)營范核算管理，己反映、分析賴財(cái)務(wù)計(jì)劃的于執(zhí)行情況，驕檢查監(jiān)督財(cái)妹務(wù)紀(jì)律的執(zhí)匹行情況。文卻3、蒸積極為經(jīng)營嘆管理祝服務(wù)奸，通過財(cái)務(wù)鼠監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問贊題，提出改答進(jìn)意見，促釋進(jìn)公司取得絲較好的經(jīng)濟(jì)熱效益。者棉4、烏厲行節(jié)約，剛合理使用資與金。址加強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)葵告收支計(jì)劃用的編制與管柴理。馬5、虧合理分配公擋司收入，及鐵時(shí)完成需要秤上交的稅收帆及管理費(fèi)用趕。慈劃6、顯積極主動(dòng)與錯(cuò)有關(guān)機(jī)構(gòu)及尊財(cái)政、稅務(wù)向、畫銀行油部門透溝通示，及時(shí)掌握裝相關(guān)法律法東規(guī)的變化，呢有效規(guī)范財(cái)立務(wù)工作，及眾時(shí)提供財(cái)務(wù)厭報(bào)表和有關(guān)析資料。貓傘7、所有開箏支需經(jīng)總經(jīng)展理批準(zhǔn)后方仙可支付。歲重大經(jīng)濟(jì)活把動(dòng)需公司董貍事會(huì)勵(lì)同意，董事視長簽字批準(zhǔn)疲后進(jìn)行。戰(zhàn)8、定期檢碗查財(cái)、產(chǎn)、器物狀況，債使權(quán)、債務(wù)結(jié)走算情況，保劍證財(cái)、產(chǎn)、妹物的安全與慘完整。更9擴(kuò)、菜完成公司交題給的其他工扶作。勒10、撲公司財(cái)務(wù)倡部由財(cái)務(wù)嶄經(jīng)理淹、會(huì)計(jì)、出魚納、和歲審計(jì)題人員組成。習(xí)眨員工上崗安能全制度肥進(jìn)入施工場綠地必須戴好專安全帽，并潛系好帽帶。修員工一律不仇準(zhǔn)穿皮鞋或污高跟鞋進(jìn)入敘施工現(xiàn)場。柔不得隨意攀刻、爬腳手架勢，高空檢查講時(shí)必須系好汪安全帶。誼不得在工地巖亂動(dòng)電器設(shè)診備線路，更販不得用停電岡方式阻止施閘工。孝不得亂開施羊工機(jī)械和塔彎吊，不得駕按駛?cè)魏问┕く徿囕v。頸中午和晚上平加班時(shí)一律桑不得飲酒。輪如發(fā)現(xiàn)施工呀現(xiàn)場有不安止全隱患，應(yīng)驚及時(shí)書面通雙知施工單位匯整改，情節(jié)異嚴(yán)重的向建稻管部門匯報(bào)妻。云違背以上安篇全制度，責(zé)螞任及后果自壇負(fù)。訪考勤制誓度糟一、員原工應(yīng)遵守公姻司作息時(shí)間夢，不得遲到反、早退、中惰途離崗。拆(1)公司歐機(jī)關(guān)作息時(shí)略間：降組上午：嶄8扁﹕寒3茫0藝—乒12叉﹕瞇00接丟下午：養(yǎng)2烘﹕你00嘆—仗5津﹕梅30秘病(夏季喜下午咱3托﹕差00邪—桑6釘﹕賄00、粉7月1日放至集9月30日先)乞(2)各工顧地根據(jù)工程幣情況自行確放定作息時(shí)間愚。律二、機(jī)關(guān)人論員考勤由辦夫公室負(fù)責(zé)，渡監(jiān)理人員考功勤由綜合監(jiān)辟理部或指定織的項(xiàng)目總監(jiān)蹤負(fù)責(zé)。考勤滲應(yīng)實(shí)事求是浪地記錄本部折門、本監(jiān)理監(jiān)組每人的出灑勤、補(bǔ)休、超缺勤及曠工袖情況，并于胞每月3日上敞報(bào)辦公室。蠅三、機(jī)關(guān)人心員請假需經(jīng)浸公司經(jīng)理批鞋準(zhǔn)，各監(jiān)理配工地員工請井假需經(jīng)該工雪地總監(jiān)批準(zhǔn)期，超過揪兩晝天的需經(jīng)綜版合監(jiān)理部經(jīng)妖理批準(zhǔn)。獎(jiǎng)四、各監(jiān)理為工地負(fù)責(zé)人投請假需經(jīng)綜據(jù)合監(jiān)理部經(jīng)攻理批準(zhǔn)。碗五、請假超欠過一周的應(yīng)鋼經(jīng)公司批準(zhǔn)慶（含公休日呢）。壩六、人員白無故曠工充，膜每天監(jiān)扣減工資總脅額三十分之月一。銹對于連續(xù)請也假一個(gè)月者醫(yī)（含公休日爪），則扣除諒全部工資。乎現(xiàn)場監(jiān)理人乖員無星期休隸息日，如有筍特殊情況提竭前請假調(diào)休憐。睜七、未經(jīng)請謠假擅自缺勤冒或請假期滿眉未續(xù)假者，攝均按曠工論擾處，每曠工岔一個(gè)工作日澆，扣減工資毫總額一半；件曠工一周（察含公休日）真以上者，則齊作自動(dòng)離職羞處理。瘡八、凡未經(jīng)疏請假，遲到旬、早退、中傷途離崗三次垃，型按缺勤一天南計(jì)算。侄檔案管理制膀度久為進(jìn)一步規(guī)費(fèi)范監(jiān)理工作顧，保證工程隙監(jiān)理質(zhì)量，信完善監(jiān)理檔撓案管理制度假，特制訂本染辦法。弟一、督檔案由辦公褲室統(tǒng)一和負(fù)責(zé)廁管理和保管庫。冒二、臣?xì)w檔范圍。猶凡是反映遍公司賓活動(dòng)的章程通、管理制度授、員杜工偶情況、規(guī)劃拋、年度計(jì)劃分、統(tǒng)計(jì)資料鋪、財(cái)務(wù)審計(jì)移、會(huì)計(jì)檔案沈、勞動(dòng)工資傘、經(jīng)營情況末、人事情況鍵、會(huì)議記錄奇、決定、委潤托書、協(xié)議摔、合同、項(xiàng)袋目方案、通煮知等具有參樹考保存價(jià)值想的各種文字羅、圖表、嗓照片、截聲像等不同底形式的歷史酬記錄均屬歸嚴(yán)檔范圍讓。鉗三、辦公室薦應(yīng)對檔案的勁保密和安全豪負(fù)責(zé)，指定抓檔案的管理網(wǎng)人員，并做橋好以下工作蒸：腐(1)按檔森案類別，冤進(jìn)行編號，傭并詳細(xì)做好屑時(shí)間、內(nèi)容凡，移交人信丹息。擊(2)嚴(yán)格芝檔案材料的叮接收手續(xù)，旨仔細(xì)檢點(diǎn)移走交的歸檔材亞料并履行移巡交簽字手續(xù)滴。餓(3)檔案勉材料的立卷鼠及編制總目還錄。姿(4)編制折檔案的檢索兩工具，制定圈借閱辦法。詞(5)做好苦檔案匯編和辱統(tǒng)計(jì)。其(6)定期塘清點(diǎn)檔案。暑四、凡檔案諸材料均要求域字跡整齊，售審簽手續(xù)齊屠全。禁用字橫跡不牢固和芒易褪色書寫追工具。丹五、材料的蝴整理與歸檔側(cè)期限：踩(1)行政引文書類材料移，在完成該標(biāo)項(xiàng)活動(dòng)后由竟秘書人員于驚半日內(nèi)整理甚歸檔。佳(2)族工程項(xiàng)目監(jiān)陷理類的管理隸的技術(shù)性文若件，在完成聚項(xiàng)目合同任瘡務(wù)后由總監(jiān)癢于一日內(nèi)整飾理歸檔。啊6、行政文算書類材料的佳歸檔范圍見饅附件一，項(xiàng)號目監(jiān)理材料拜的歸檔范圍濕見附件二。沖六、且檔案的借閱春。駁（1）凡公壁司內(nèi)部人員田需到檔案室逆查閱檔案資晶料，須填寫栗檔案查閱申剩請單，經(jīng)本執(zhí)部門負(fù)責(zé)人福簽署意見，版并由辦公室澆主任同意后銷，續(xù)方可查閱；儉如需借出復(fù)稿印的，應(yīng)經(jīng)關(guān)辦公室主任柿同意后，并貌填寫借單后樓，并按時(shí)歸腸還。凡造成厚檔案遺失的閘，追究有關(guān)荒人員的責(zé)任查。困（2）凡公肚司外部人員蹦到公司查閱律資料的，須鴨出示單位介恒紹信，并經(jīng)依主管部門負(fù)遲責(zé)人簽署意同見后，方可聞查閱：如涉球及公司機(jī)密太的，應(yīng)上報(bào)究總經(jīng)理審批附后，方可辦尊理。鑒（3）凡違散反公司規(guī)定缸，造成公司僵失密的，應(yīng)卷追究有關(guān)人風(fēng)員的責(zé)任。煩（4）閑借閱者要保隔持整潔完整掌，不得涂改帽遺失；要注殘意安全保密柔，未經(jīng)允許屋，不得翻印推、抄錄、轉(zhuǎn)左借、遺失。代七、臨檔案的銷毀憑。報(bào)任何個(gè)人或愈部門未經(jīng)允乎許不得銷毀故檔案資料。賢檔案到了銷偷毀期，由檔找案管理員進(jìn)點(diǎn)行清理，寫獸出書面銷毀倍報(bào)告報(bào)隱總經(jīng)理封批準(zhǔn)后執(zhí)行巡。經(jīng)批準(zhǔn)銷烈毀的檔案，泰檔案管理員京須認(rèn)真核對恰，將批準(zhǔn)的駱檔案資料銷摸毀審批報(bào)告誓和將要銷毀雷的檔案資料敲做好登記并坐歸檔。銷毀貧登記表永久陰保存。在銷筒毀檔案資料宴時(shí)，必須由落經(jīng)理等負(fù)責(zé)溜人捏監(jiān)督銷毀并熟在銷毀登記逢表上簽字。癥附件一、行濱政文書類材中料歸檔范圍痛政府、上級羊部門發(fā)給的俘有關(guān)規(guī)定和虹指導(dǎo)性文件冶。探公司規(guī)劃、弱年度計(jì)劃與箱總結(jié)。勒公司重要會(huì)傾議記錄及大宗事記。杠機(jī)構(gòu)設(shè)置及橫調(diào)整的決定娃。棒公司領(lǐng)導(dǎo)人只和部門負(fù)責(zé)像人的任命與雞聘任。暖公司制定的澇各種規(guī)章制位度。普重要的工作奮匯報(bào)。威各部門的計(jì)蜜劃、總結(jié)和蠶重要工作請織示報(bào)告。欣公司獲獎(jiǎng)材宋料及獎(jiǎng)勵(lì)人漸員名單。久其它有保存溫價(jià)值的文件啦。廉附件二、項(xiàng)允目監(jiān)理類材應(yīng)料歸檔范圍走及分類蔥圾約可監(jiān)理委托合搭同、中標(biāo)書呆、監(jiān)理投標(biāo)款文件和招標(biāo)金文件銷紀(jì)曲考總監(jiān)與業(yè)主堤之間來往的害函件債扔烘總監(jiān)與承包熔商之間的來琴往函件、書嗚面協(xié)議、申搜請批復(fù)、會(huì)拴議紀(jì)要搖行政檔案截手監(jiān)理單府位內(nèi)部往來魄的函件、請信求報(bào)告、報(bào)毀告批復(fù)習(xí)子雀蹲總監(jiān)足與第三方協(xié)櫻作單位之間盜的來往函件竊協(xié)議野當(dāng)?shù)卣羞~關(guān)主管部門幅下發(fā)的有關(guān)簽文件等旬工程監(jiān)理月嫌報(bào)及監(jiān)理工消作總結(jié)報(bào)告書你捏另施工圖紙和緊工程地質(zhì)資喪料然治賣帶設(shè)計(jì)變更的婚請求、批復(fù)惰淋蜂施工組織設(shè)替計(jì)瓦臺蜘各種工壞程、工序的舟檢查、驗(yàn)收娘記錄姑技術(shù)檔案匯撫監(jiān)理漠人員現(xiàn)場記爺錄稿各種試驗(yàn)和購控制的報(bào)告寄和記錄譜工程開工和遇停工的指令甜工程質(zhì)量與唱安全事故的學(xué)檔案燭牽駁取工程量清單價(jià)及說明渴鉛弟棵承包商授權(quán)賞報(bào)價(jià)文件科醒芝承包商提出公的延期、索飲賠、申請及死批準(zhǔn)的延期漆時(shí)間和索賠兆的費(fèi)用背暗爽承包眾商提出的計(jì)邁日工計(jì)劃及雅批準(zhǔn)的計(jì)日猜工計(jì)劃襖缸變各期工程綱款的計(jì)量與滑支付真計(jì)量支付檔向案訂泥保險(xiǎn)單及付豎款收據(jù)雪設(shè)計(jì)變更批敗準(zhǔn)的費(fèi)用計(jì)勝算臣工程進(jìn)度月絕報(bào)婆其他費(fèi)用支英付證明仇額外或緊急未工程的費(fèi)用繪計(jì)算憂辦公學(xué)習(xí)制行度鞭一、每周一損上午，公司酷主要負(fù)責(zé)人掠例會(huì)，主要揮對上一周工脾作做總結(jié)并濕安排本周工拔作。（辦公胃會(huì)）綿二、每周五惱下午，組織營全公司員工薄進(jìn)行政治學(xué)錘習(xí)和業(yè)務(wù)交蛋流活動(dòng)。包凱括時(shí)事政治刊、國家政策晶、法律法規(guī)昏、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)咳和監(jiān)理法規(guī)筒，監(jiān)理工作嚷經(jīng)驗(yàn)交流及奏探討。（研臟討會(huì)）鴿三、每周五夫下午學(xué)習(xí)結(jié)偏束后，各總潤監(jiān)留下召開卡總監(jiān)例會(huì)，湖由總工及工語程部經(jīng)理主張持。主要針渣對本周各監(jiān)槳理部的工作鈴情況進(jìn)行總備結(jié)，提出存柳在問題及研曬究解決方法裹。（總監(jiān)例猶會(huì)）膊四、必須認(rèn)跟真作好各種辱會(huì)議記錄，礎(chǔ)以便存檔備達(dá)查。梁公司員工違常規(guī)處罰制度畢一、工地監(jiān)玩理人員不能濤遵守工地上肝、下班時(shí)間梅，蚊無故曠工，壤經(jīng)抽查每年受累計(jì)達(dá)三次充的扣罰年終樹基本資金的嘆10%。對獎(jiǎng)于影響工地眉施工造成停術(shù)工等情況的董，或?qū)疽涡抛u(yù)造成不拔良影響的一判次扣罰年終判基本資金的盛20%。情順況嚴(yán)重者調(diào)櫻離工地嫩或辭退粉。獎(jiǎng)二、醉監(jiān)理人員在并工地澆砼值捕班時(shí)，不執(zhí)濕行上、下班賓制度，擅自汁離崗，不做所好交接班記漁錄的，視情瓦節(jié)一次扣罰棗100-2棗00元。預(yù)三、監(jiān)理人病員無正當(dāng)理敘由接受施工爺單位或其它桃有關(guān)單位宴詞請的每發(fā)現(xiàn)欠一次扣罰獎(jiǎng)花金100元飛。屬于以其退他名目索要瘦宴請的，按尼酒宴的五倍城罰款。翁四、監(jiān)理人瓣員索拿卡要虹、收受賄賂千的，或從事坡有償中介活鑼動(dòng)的，按全壽部價(jià)值的五瀉倍罰款。矛五、對于參理與施工、設(shè)熔備制造采購恢和材料構(gòu)配嗚件供應(yīng)單位典經(jīng)營的，按喬所得費(fèi)用的稍五倍罰款。粒六、監(jiān)理人凳員在工地打存麻將等賭博范活動(dòng)的每次懶罰款500醫(yī)元。雜七、進(jìn)場材怒料不按規(guī)定已抽檢，幫助晌施工單位弄仍虛作假（如絹砼、砂漿試六塊開小灶）雙，最高扣除角全年獎(jiǎng)金。催八、監(jiān)理人蹤員不遵守施野工現(xiàn)場安全給管理制度的劍，如不戴安朝全帽、穿高塑跟鞋進(jìn)場的燕，每次罰款甘50元；如享受傷害，責(zé)游任自負(fù)。季九、對于公憂司領(lǐng)導(dǎo)成員思中違背規(guī)章譯制度的加倍撿懲罰，請全暴體員工監(jiān)督胸。秤十、對于監(jiān)京理人員違背貫規(guī)章制度、若工作失職造卵成質(zhì)量事故奧或重大質(zhì)量瘦事故的，除冤按上述規(guī)定麻處罰外，還律給予公開書旨面檢討、通池報(bào)批評、直頃至開除本公決司。析十一、對于森財(cái)務(wù)人員不摩執(zhí)行財(cái)務(wù)管覽理制度的每搖次罰款10施0元。情節(jié)避嚴(yán)重的扣除亂全年獎(jiǎng)金。肅公司員工獎(jiǎng)猛勵(lì)制度階為了促進(jìn)公禍司發(fā)展和對骨優(yōu)秀員工給攏予獎(jiǎng)勵(lì)，以出激勵(lì)員工奮計(jì)發(fā)向上，特壯制定本制度拿。杯一、公司所腰有員工只要容能勤奮工作擦，遵章守紀(jì)進(jìn)，完成本職灣工作，均能桿得到年終獎(jiǎng)宿金。哥二、除年終拘獎(jiǎng)金年，若個(gè)表現(xiàn)突出，赴吃苦耐勞，六多次受到甲薪方的表揚(yáng)及側(cè)外界的贊譽(yù)飲，及公司的統(tǒng)認(rèn)可，公司腸則按月、季蘇隨時(shí)發(fā)放獎(jiǎng)材金，數(shù)額為稿100～1篇000元，改以資鼓勵(lì)。宇三、奉對于有特殊駝貢獻(xiàn)的員工歐，商公司給予一朝次性獎(jiǎng)勵(lì)。積如國提出合理化講建議，提高促公司的效益僑或使建設(shè)單街位節(jié)約投資諸等而；膝使公司的信蓬譽(yù)提高的魔；從事對本乏公司有顯著惹貢獻(xiàn)的特殊伙勞動(dòng)者；遇捷到非常事變厭，能隨機(jī)應(yīng)瘡變，采取得范當(dāng)措施者；債具有優(yōu)秀品勇德，可以作桑為本公司楷撥模的，有益祝于公司及員堪工樹立良好債風(fēng)氣的其他謙情況。部工程巡監(jiān)和駕互查制度悄一、每個(gè)監(jiān)絕理工程由公對司經(jīng)理或技孝術(shù)負(fù)責(zé)人確礎(chǔ)保每月巡監(jiān)燥一次。逗二、監(jiān)理部外經(jīng)理、總監(jiān)鏟必須對受監(jiān)翁工程確保每壟周巡監(jiān)不少漸于一次。悅?cè)⒀脖O(jiān)時(shí)暗不但要看工趴程的監(jiān)理情設(shè)況，而且還融要走訪了解招行風(fēng)建設(shè)與保優(yōu)質(zhì)服務(wù)情育況。崗四、公司組凳織巡監(jiān)人員馳定期與不定滿期巡查，每肚月不少于五懲次，并做好塑巡監(jiān)記錄，移其內(nèi)容為工講程施工情況逝，監(jiān)理人員幼的工作紀(jì)律臨及工作作風(fēng)趨等情況。顯五、公司對愿受監(jiān)工程每畏季度進(jìn)行互炒查一次，由淹公司經(jīng)理或蔥技術(shù)負(fù)責(zé)人枯帶隊(duì)，組織惑各工程的總疤監(jiān)參加。棄六、對于巡找監(jiān)和互查查趁出的問題，他按規(guī)定處理棕或會(huì)辦解決淡。照七、對于巡喜監(jiān)和互查的奉情況每月進(jìn)溉行一次總結(jié)堅(jiān)交流評比，例與年終考核泳掛鉤。哄現(xiàn)場監(jiān)理人親員工作制度盆一、必須嚴(yán)豬格遵守公司東的有關(guān)規(guī)章賺制度和紀(jì)律續(xù)制度，并接絮受委托監(jiān)理鍛的單位的監(jiān)旅督。放二、作息時(shí)布間必須服從甚現(xiàn)場施工人設(shè)員的上、下齡班時(shí)間，無圈星期休息日置。如有特殊柜情況提前請舌假調(diào)休。悟三、對于連慈續(xù)作業(yè)的分泳項(xiàng)工程（如筆砼的澆搗）泉，跟班旁站屆人員要做好哈交接班記錄英，確保工地銜施工時(shí)有監(jiān)證理人員在場著。爆四、犁認(rèn)真做好現(xiàn)姻場跟班旁站傍時(shí)的各項(xiàng)監(jiān)奪理工作，收懶集整理好資徹料，上報(bào)總羞監(jiān)理工程師咱或有關(guān)人員臟，以便搞好乖監(jiān)理月報(bào)。蔽五、公司將綢不定期對現(xiàn)悲場監(jiān)理人員次出勤情況進(jìn)恰行抽查，如載果發(fā)現(xiàn)遲到茄早退、無故組曠工，或擅漂自離崗者，床按公司有關(guān)衛(wèi)獎(jiǎng)懲制度執(zhí)廢行。臟六、對于擅尺自離崗、玩像忽職守，對擠公司信譽(yù)造求成不良影響搏的，或?qū)е吗B(yǎng)監(jiān)理工作失軌誤的人員，丙除按公司有亦關(guān)獎(jiǎng)懲制度蝕執(zhí)行外，還曲給予通報(bào)批歐評、書面檢鬼討、直至開傷除出本公司此，對情節(jié)嚴(yán)踐重的還要追晉究行事責(zé)任牙。齡七、現(xiàn)場工父作人員應(yīng)嚴(yán)合格遵守現(xiàn)場鞭安全規(guī)則和扁管理制度，方不但要保證懸自身安全，數(shù)還要協(xié)助和淋督促施工單授位搞好安全庭工作。峰現(xiàn)場監(jiān)理部礙考核做表鴉人員任職規(guī)刊定及草工資管理制籠度一、監(jiān)理員勞1、任職規(guī)園定：各類院傷校新畢業(yè)生托的相應(yīng)專業(yè)濤的學(xué)生，或鞏從事建筑設(shè)冬計(jì)、施工及挨水、電、暖性、通專業(yè)2邁年以上的技撕術(shù)人員，學(xué)投歷、職稱不嘩限，具有一撈定的現(xiàn)場經(jīng)遠(yuǎn)驗(yàn)及管理能規(guī)力，均可作蹄為監(jiān)理員使窗用。掏2、工資標(biāo)溝準(zhǔn)分(1)凡各雕類院校新畢肌業(yè)生的相應(yīng)單專業(yè)的學(xué)生銳，其基本工測資一律按四紀(jì)級監(jiān)理員標(biāo)樹準(zhǔn)，半年以部后，由本人饑提出申請報(bào)慶告，公司考狹慮其綜合能筍力、研究后生，給予晉級他、加薪。僚(2)現(xiàn)職爭、離職的工峰程技術(shù)人員賄，具備一年蓋以上實(shí)際工頸作經(jīng)驗(yàn)，不愧具備監(jiān)理工鴉程師任職資屯格，無論職鋤稱為何，一典律從三級監(jiān)密理員做起，憑三個(gè)月后，征個(gè)人提出申伙請，公司綜賤合考慮其能鳴力及表現(xiàn)后眼，予以批準(zhǔn)斃晉級、加薪墳。能力及表顆現(xiàn)突出者，古根據(jù)個(gè)人申怕請，公司考西察后，可破摔格晉升到上績一級別能——低監(jiān)理工程師臺職務(wù)，在這納一職務(wù)的級奉別，由公司田綜合評定。啊二、監(jiān)理工吐程師概1、任職規(guī)居定：凡通過劉國家監(jiān)理工訓(xùn)程師統(tǒng)一注樂冊考試、或峽通過省、市負(fù)級監(jiān)理人員英培訓(xùn)班取得億監(jiān)理上崗證五的現(xiàn)職工程召師，經(jīng)考察端合格后均可絮作為監(jiān)理工升程師使用。旬2、工資標(biāo)俘準(zhǔn)：孟凡具備監(jiān)理攤工程師任職賀資格，一律債從四級監(jiān)理惹工程師做起師，三個(gè)月后否，個(gè)人提出類申請，經(jīng)公忍司綜合考評王其能力與表模現(xiàn)后，予以屆晉級加薪，煩能力表現(xiàn)突畝出者，可破逃格晉升為總盒監(jiān)理工程師窮使用，并派啊送總監(jiān)輝培訓(xùn)，以便殲取得總監(jiān)上擁崗證書。死三、總監(jiān)理使工程師駝1、凡通過殲國家監(jiān)理工意程師統(tǒng)一注宗冊考試，經(jīng)沈省、市級總蠅監(jiān)培訓(xùn)合格崖者，經(jīng)考察暖合格，均可莫作為總監(jiān)理仍工程師使用稈。碑2、工資標(biāo)紛準(zhǔn)：凡具備斥總監(jiān)任職資哭格者，一律耐從四級總監(jiān)燙做起，半年事后，個(gè)人提青出申請，經(jīng)紛公司綜合考宣察考評其能匠力與表現(xiàn)后歉，予以晉級冶加薪。四、總經(jīng)理鎖工資標(biāo)準(zhǔn)：券基本工資+熟綜合福利+蒜崗位工資+蝴績效工資旁五、副總經(jīng)雞理繪工資標(biāo)準(zhǔn)：屆基本工資+市綜合福利+蔬崗位工資+婆績效工資緣六、辦公室銅人員巾工資標(biāo)準(zhǔn)：咐基本工資+具崗位工資+噴綜合福利愚現(xiàn)場監(jiān)理人棒員工資暫行王標(biāo)準(zhǔn)口09張年公司員工里薪資方案趨監(jiān)理人員工將資組成：崗盯位基本工資妙＋工地補(bǔ)助兩。蹤崗位基本工填資按監(jiān)理員暮、專業(yè)監(jiān)理銀工程師、總館監(jiān)代表、省凍總監(jiān)和國家派注冊監(jiān)理工嫌程師劃分。接工地補(bǔ)助根斃據(jù)工地遠(yuǎn)近哥、交通便利氧情況等客觀鼠條件而定。緊一監(jiān)理辨員（基本工圈資1200滑元－150苗0元）截各大院校畢江業(yè)生（未取汗得監(jiān)理員上終崗證），缺郊乏工作經(jīng)驗(yàn)盼的，到本公底司應(yīng)聘上崗翠的，試用期旗1－3個(gè)月蠢，試用期基善本工資曲8頑00元，享僅受工地補(bǔ)貼凝待遇。試用亞期滿后，公正司根據(jù)對個(gè)信人綜合素質(zhì)向考核，基本墨工資調(diào)至怒10犁00～翻120炸0元。取得左監(jiān)理員上崗頓證后，根據(jù)寧個(gè)人綜合素際質(zhì)享受監(jiān)理襖員工資待遇砍。哭各大院校畢煉業(yè)生、技術(shù)眠性人才（未豈取得監(jiān)理員班上崗證），谷有2年以上沈工作經(jīng)驗(yàn)，晚到本公司應(yīng)戰(zhàn)聘上崗的，親試用期1－議2個(gè)月，試得用期基本工籍資診90好0元，享受偷工地補(bǔ)貼待觀遇。試用期級滿后，基本滴工資調(diào)至1喉000－1耐200元。劈取得監(jiān)理員惹上崗證后，晚根據(jù)個(gè)人綜禿合素質(zhì)享受評監(jiān)理員工資輕待遇。蜜已取得監(jiān)理頌員上崗證，堅(jiān)到本公司應(yīng)餃聘上崗人員傳，試用期1沉－2個(gè)月，掌試用期基本纏工資諸100禾0元，享受幅工地補(bǔ)貼待鋤遇。試用期碼滿后，根據(jù)疼個(gè)人綜合素階質(zhì)享受監(jiān)理逢員工資待遇辟。吵二省注禮冊監(jiān)理工程穴師（專業(yè)監(jiān)夠理工程師：奸基本工資1躬5螞00元－1敏600元；截總監(jiān)代表：沈基本工資1懼500－1凈700元；瓶總監(jiān)：基本康工資175庫0元－25拿00元）掌到本公司應(yīng)拐聘擔(dān)任專業(yè)養(yǎng)監(jiān)理工程師徐，試用期1離－2個(gè)月，倉試用期基本農(nóng)工資120紋0元，享受材工地補(bǔ)貼待青遇，試用期筑滿（崗位證莖書已變更）遠(yuǎn)，根據(jù)個(gè)人廢綜合素質(zhì)享摘受專業(yè)監(jiān)理藍(lán)工程師工資班待遇；兼總粒監(jiān)代表職務(wù)眾，享受總監(jiān)綁代表工資待牧遇。影到本公司應(yīng)雁聘擔(dān)任總監(jiān)片，試用期1接－2個(gè)月，賭試用期基本旗工資160微0元，享受交工地補(bǔ)貼待招遇，試用期途滿（崗位證腳書已變更）靜，根據(jù)個(gè)人錦綜合素質(zhì)享膽受總監(jiān)工資踩待遇。未三國家珍注冊監(jiān)理工松程師（總監(jiān)購：基本工資趨2700元佩－3舅5可00元）泛到本公司應(yīng)勻聘的國家注泥冊監(jiān)理工程胡師，試用期廚1－2個(gè)月晉，試用期基漢本工資25絨00元，試逝用期滿（崗泛位證書已變淺更），根據(jù)捧個(gè)人綜合素餐質(zhì)享受總監(jiān)熔工資待遇。村罰款、降職愉、降級及除焰名制度搶一、罰款制樣度吵若因工作失宿誤，尚未造贊成較大影響麗者，公司除閥通報(bào)提出批軍評外，并除翁以罰款，罰個(gè)款數(shù)額視情廢況研究決定押。題二、降職、敢降級制度矛無論擔(dān)任任式何職別、級敬別的人員，洽若其能力達(dá)洲不到相應(yīng)職憶別、級別需椒求時(shí)，或者謹(jǐn)其表現(xiàn)不能欣達(dá)到公司要核求時(shí)，一律漠實(shí)行降職、護(hù)降級制度。尊自降職、降苦級之日起，唉三個(gè)月后，升個(gè)人提出申抗請，經(jīng)公司分考察后，可端予以晉升。慧兩次受到罰擋款處罰者，姿應(yīng)予以降職柄、降級。僚三、除名制袍度苗若故意損害嚇公司的利益峰及聲譽(yù)，或豬因玩忽職守廚造成重大工盞作失誤，情糟節(jié)嚴(yán)重造成秩嚴(yán)重后果的誤，應(yīng)承擔(dān)行丸事責(zé)任并予悲以除名，追煎加罰款，降雨職、降級后鈴，工作消極愈，工作失誤籍者，應(yīng)予以港除名。魯連續(xù)曠職超搖過十五天或銷者一年內(nèi)累緊計(jì)曠職超過勻三十天的，錘可按自動(dòng)離鉤職處理，予奮以除名坊工具、儀器圈、圖書資料票等物品購進(jìn)設(shè)領(lǐng)用制度穗為規(guī)范公司述辦公用品管壘理，使之即辱滿足員工工女作需要又杜聯(lián)絕鋪張浪費(fèi)炎。槍特制定本辦爭法。港一、凳所購各類物票品及儀器、毅工具均須先恨報(bào)計(jì)劃，經(jīng)慣批準(zhǔn)后再購貝進(jìn)。漲各部門應(yīng)于也每月25日宰至30日根脅據(jù)工作需要套編制下月的耐辦公用品需鉆求計(jì)劃，由綁部門主管填陵寫《辦公用極品采購申請努單》交行政垃辦公室港。賤由辦公室家統(tǒng)一匯總、漲整理各部門哭的采購申請當(dāng)，并經(jīng)核查禮庫存狀況后淺填寫《辦公偶用品采購計(jì)竟劃表》，呈鋸報(bào)總經(jīng)理審笑核同意后實(shí)畢施采購任務(wù)鳥。各部門亞若需采購臨須時(shí)急需的辦杜公用品，由閥部門主管填漸寫《辦公用伍品采購申請政單》，并在識備注欄內(nèi)注鑰明急需采購哥的原因，報(bào)正總經(jīng)理批準(zhǔn)廢后由行政人器力資源部負(fù)養(yǎng)責(zé)實(shí)施采購小任務(wù)。瞧二、抓辦公用品采崖購鳳。編為有效完成泰采購任務(wù)，棕原則上由尖辦公室榮統(tǒng)一負(fù)責(zé)實(shí)座施采購任務(wù)憐。對專業(yè)港性辦公用品絹的采購，由勞所需部門協(xié)買助戒辦公室頃共同進(jìn)行采抵購。臨時(shí)防急需辦公用巡品可經(jīng)針辦公室渴同意后由使膏用部門自行慰采購。對膊單價(jià)大于5眨00元以上印辦公用品的瓦采購，應(yīng)先者進(jìn)行詢價(jià)、懂比價(jià)、議價(jià)承，并將最終干議定價(jià)格呈爪報(bào)總經(jīng)理同傻意后，方可世實(shí)施采購任俊務(wù)。合三熟、住辦公用品入蒙庫燥。盈辦公用品入常庫前須進(jìn)行訓(xùn)驗(yàn)收，對于奸符合規(guī)定要巴求的，由瞇辦公室退辦公用品管慚理人員紛進(jìn)行分類拍登記入庫；藏對不符合要轎求的，由采解購人員負(fù)責(zé)趙辦理調(diào)換或戶辦理停退貨手續(xù)。置辦公用品飛采購發(fā)票應(yīng)奶由陜辦公室欺辦公用品管襲理人員簽字乒確認(rèn)入庫后混，方可報(bào)銷秩。腥四、爸辦公用品領(lǐng)敬用醋瘋員工領(lǐng)用冤辦公用品應(yīng)純填寫《辦公賞用品領(lǐng)用登鳥記表》。梳由部門領(lǐng)導(dǎo)腥簽字，經(jīng)辦海公室同意后緩方可領(lǐng)用。撞員工領(lǐng)用單格價(jià)在人民幣音5智00元以上井的辦公用品耳，須經(jīng)爺公司經(jīng)理秘同意。竭五、腸辦公用品使嫂用枯嚴(yán)禁員工將掘辦公用品帶衰出公司挪作捎私用。浴代員工離職時(shí)財(cái)應(yīng)依《辦公顧用品領(lǐng)用登騎記表》所領(lǐng)月辦公用品一口并退回(消憂耗品除外)術(shù)。壘英凡屬各部門按或部門內(nèi)員遷工共用的辦遠(yuǎn)公用品應(yīng)指痛定專人負(fù)責(zé)銀保管。塞冰公司員工應(yīng)盞本著節(jié)約的浩原則使用辦推公用品。葉礙辦公用品若醉被人為損壞驚，應(yīng)由責(zé)任食人窄負(fù)責(zé)慈照價(jià)賠償。弱騙六、狡辦公用品報(bào)肆廢臺砍非消耗性辦土公用品因使僚用時(shí)間過長瀉需要報(bào)廢注最銷時(shí)，使用尊人應(yīng)提出辦宜公用品報(bào)廢晌申請，經(jīng)部含門主管審核蚊，并報(bào)總經(jīng)娘理同意后，嘴到跟辦公室預(yù)辦理報(bào)廢注言銷手續(xù)。驕七、烈勞保、福利緞等用品按規(guī)姥定發(fā)放。糟社會(huì)保險(xiǎn)管虎