××公司辦公室基礎管理工作手冊（法律事務室）××年××月目錄第一部分制度及規范4一、規章制度5（一）法律糾紛管理辦法5（二）招標管理辦法12（三）合同審查管理規定29（四）合同授權委托管理規定33童（五）合同桑法律監督規延定尿賀37括（六）供應融商資質審查耀管理規定缺煙39腎（七）法律剃糾紛證據管渣理規定沙尿41墻（八）調研增管理規定育匙44便（九）法律柿事務檔案管蔑理規定凈岡45酸二、工作職僚責陰沫48己（一）法律岡事務科工作浪職責喉束48寫（二）法律省事務主管工乒作職責腔桶49露（三）法律糟事務員崗位棄職責見螺50瘋三、工作行悼為規范扛億51狂（一）法律請事務科日常竄行為規范資照51創（二）公司續訴訟代理人勒行為規范得胳55揉第二部分葵肚基礎信息近廚57叨一、人員名吼冊及基本信同息夏喘58柿二、業務聯嘗系單位基本智信息僚遣59圣（一）內部墻業務聯系單鼻位基本信息戒鞏59沖（二）外部樂業務聯系單博位基本信息達勾61撲第三部分糕某臺賬及記錄唯發62唱一、臺帳鴉立63及（一）合同煮審簽臺賬婦旗63恩（二）授權煉委托書辦理麥臺賬把戒64曾（三）法律撞糾紛辦理臺仆賬交坐65暑（四）招標肅文件審查臺嗎賬纖刮66害（五）規章罷制度審查臺各賬竿濤67戴（六）供應米商資質審查后臺賬塵白68愚二、記錄扮泥69露（一）會議遼記錄據龜69甚（二）庭審樣記錄常堂69事第四部分閑芳業務流程及憶作業文本翅零70職一、業務流勁程及流程說瓶明焰呆71溉（一）合同系管理流程及既流程說明牌示71由（二）合同玻授權委托辦腫理流程及流圣程說明泰啊75哀（三）法律犯糾紛辦理流蝴程及流程說獵明膠迅77卡二、作業文白本肅見80刑第五部分群棋培訓諒孔81莖第六部分煤懼格式標準的貨84假一、文本格認式先得85索（一）合同成授權委托書廟文本格式飯波85促（二）其他屈事項授權委店托書文本格惠式丸婦86壩（三）法定扭代表人身份最證明書文本脫格式助垃87季（四）合同趨審查意見書吊文本格式與秤88竊（五）訴訟半、仲裁用提鉤交法院管轄購權異議手續興文本格式芬敏89騎（六）訴訟寧、仲裁用提貨交法院延長溜舉證期限手挽續文本格式纏度90獅（七）訴訟爆、仲裁用提涌交法院證人墓出庭手續文鉤本格式霉木91盆二、表格格鳳式路梅92威（一）合同責審簽表恰爺92仆（二）合同瞞簽訂履行情靜況統計總表吸永93嶄（三）合同抖簽訂履行情鞋況表殺怠94蜻（四）合同彎移交簽收登跟記表時纏95低（五）公司階領導身份證瓦復印件使用射審批單碰屆96幕（六）定期煮授權委托書拜簽收表曲圾97擔（七）制度勤審查意見登灰記表叔夫98芬第一部分耗制度及規范規章制度蹦（一）姑法律糾紛管跌理辦法戶纖第一章示總則肅等第一條堡為加強公司染法律糾紛管充理，規范公問司經營行為誕，維護公司工合法權益，霜根據國家有如關法律法規母及敘國務院國有誤資產監督管效理委員會令翁第11號題《中央企業次重大法律糾皺紛案件管理宿暫行辦法》情的有關規定吃，結合公司返實際情況，大特制定本辦蒜法。壘第二條掙本辦法所稱練的糾紛，是重指公司具有符下列情形之循一導致發生尸或可能發生奔的訴訟、仲飾裁或調解處嶺理的糾紛：攤（一）因合兵同關系引起臥的經濟糾紛善；芽（二）因侵刃權行為引起粒的民事糾紛籍；搜（三）因行搶政機關的具勝體行政行為廟引起的行政遍糾紛；等（四）因勞塘動關系引起司的勞動爭議巴糾紛；捉（五）其他孟法律糾紛。禍第三條粱公司法律糾軍紛實行集中仁統一管理與調部門協作處鍵理相結合的殲原則。厚第二章筐法律糾紛管望理機構及職爐責下第四條樸公司法律事譜務管理機構散設在公司辦難公室，對公辮司法律糾紛尋實行統一管陽理。其主要欄職責是：肅（一）建立萍、健全公司暴法律糾紛管偽理的規章制繼度；塞（二）受公汪司法定代表倍人的委托處蟲理法律糾紛附；尾（三）辦理件與處理糾紛能相關的委托壽手續，須外勤聘律師的，古辦理外聘律譽師的有關手德續；精（四）負責往同股東方法怕律事務管理應部門進行業板務聯系，按助要求上報公題司法律糾紛正情況；建（五）對法掀律糾紛進行蔽調查了解，茄收集證據，斧并提出處理森糾紛的法律云建議或解決縱方案；簡（六）對公傾司重大、復贈雜、疑難法鼻律糾紛組織滅研討、論證廉；喪（七）辦理魚案件有關費絨用結算事宜絮；渴（八）建立絲公司法律糾而紛案件檔案屠。照第五條畏公司各單位獎協助處理法驢律糾紛的主蹈要職責是：扣（一）發生蹲或可能發生賤的法律糾紛環，立即以書宣面形式向公稠司辦公室報棗告并按要求緒提交有關材負料；慎（二）配合惰調查取證；烘（三）配合投參加訴訟或欠非訴訟活動起；訊（四）提供階與糾紛有關衣的全部材料排，并對所提米供材料的及滲時性、完整壓性和真實性躺負責。安第六條孩公司各單位家組織機構變狹更，對變更升前發生的法攤律糾紛，由礙變更后承擔覽該職責的單午位和原承辦燕人員協助辦襖理該法律糾奧紛，負責提素供、收集相墊關證據材料扮。掌第七條蘋公司對外處艷理法律糾紛攜的訴訟費、佩仲裁費、保獸全費、執行喪費、鑒定費景、公證費、伴律師費、差抄旅費、其它社費用等經費高列入年度預騰算，由公司在辦公室專款宴專用，據實脹報銷。酒第三章默法律糾紛辦梢理程序午第八條物公司辦公室央收到有關法元律文書或接慢到公司各單重位報送的法蹄律糾紛報告封后，按以下擴程序進行：頓（一）直接賭收到有關法雖律糾紛文書超、材料，應閉通知有關單土位，有關單等位應及時向駱其主管領導沈匯報，在接既到通知2日閣內以書面形詠式向公司辦蜜公室說明案波件的相關情穗況，并到公唱司辦公室辦凡理法律糾紛甜登記手續。眉（二）收到碌有關部門提諷交的有關案行件情況說明澤材料后，及慘時向公司法姐定代表人和乞總經理匯報活法律糾紛情廁況，并向法刊定代表人提洽出法律糾紛群案件處理方妄案和建議。達（三）根據尸有關單位案巡件匯報情況秀，提出證據考清單，有關愉單位在收到性證據清單5河日內向公司呆辦公室提交銹有關證據材買料，向公司摔辦公室移交僻的證據材料謀不完整、不胳充分的，公廚司辦公室可屋要求其在限慶定的期限內鼻補充完整。凡（四）根據該案件情況提昌出委托公司暢法律事務人聰員、外聘律字師或其他人避員參加仲裁凝、訴訟活動爭的建議，由被公司法定代煙表人決定委鬼托代理人參磚加仲裁、訴濱訟等相關活姑動。騙（五）根據糕法定代表人逢的委托辦理魯有關授權委籌托手續。妨（六）根據眾案件情況向吉公司各單位熔調取與法律儲糾紛相關的臉各類證據材虛料，各單位妥和相關人員貍應當支持與氏配合。燒（七）將法挎律糾紛處理戶結果報告公則司法定代表馳人、總經理復。濾（八）整理通法律糾紛材耐料并歸檔。訴第九條震有關單位收炒到法律糾紛霜文書、材料催或可能發生巷法律糾紛的告有關函件、斜材料，應立辯即向其主管揉領導匯報同胡時向公司辦寺公室報告。梢有關單位在桑2日內以書毯面形式向公斗司辦公室說豬明案件的相道關情況并移揉交文書、材緒料，并到公戀司辦公室辦晶理法律糾紛生登記手續。自其他辦理程報序同第八條徐規定。蒙第十條減公司辦公室嗎按照規定向該股東方報告岸法律糾紛的辨有關情況和尾處理結果并約提交相關材添料。晨第十一條弓對采取非畜訴訟方式協潮商或調解解蹈決法律糾紛糖的，有關單督位應將有關個函件、材料貢、處理方案袋、調解意見槽報送公司辦裹公室，公司凍辦公室將該按處理方案、冠調解意見向浙法定代表人島、總經理匯夜報。仗公司辦公室嚇將領導批示筑的意見傳達堤給有關單位凱。有關單位騰根據領導批吃示的意見與洞對方當事人片進行協商。小協商一致后根，制作協議圍書或調解書狡經對方當事尤人簽字并蓋際章。調解書膝、協議書由育承辦部門留兔存，同時報甘公司辦公室溪存檔。抓經協商或調繩解不成的糾腔紛，由參與課協商或調解殊的單位將原板因及下一步董處理意見以濾書面形式報修告公司辦公紐室。爆公司辦公室豎根據上述情請況，提出新困的處理方案笛或建議，經妻公司法定代柜表人同意后苗實施。狐第十二條舞通過仲裁促方式處理的喬糾紛，以仲搶裁委員會制債作的裁決書雕或調解書為獻結案依據。堆代理人接到桑裁決書、調慧解書后，應奔及時報送公屯司辦公室，歉由公司辦公彎室上報公司轉法定代表人紗。待第十三條摟通過訴訟廉方式處理的蒼糾紛，以人源民法院的判傅決書、裁定械書或調解書誼為結案依據亂。代理人接犬到判決書、惜裁定書或調級解書后，應衰及時報送公佳司辦公室，玉由公司辦公秤室上報公司兆法定代表人炊。屢第十四條銷有關單位墻對已經發生悅法律效力的濕裁決書、裁怒定書、判決殘書和調解書的，應當自覺損執行或配合遇法院執行。霸第四章蟲證據材料建第十五條憤證據材料壯包括：迎（一）合同丘及附件、補下充協議、當池事人簽字、紛蓋章的會議鏟紀要、對合漂同的變更記豪錄、雙方簽勤訂的協議、重同案件相關屬的有關函件拉及；義（二）履行齒合同、協議虛的各種交付澇憑證，包括挑發貨單、提銜貨單、入庫惕單、托運單箱、款項支付碑存根、結算懶單據等；善（三）履行咸合同、協議炎中當事人的葡簽字憑證，秧如對帳單等熄；刪（四）有關渣行政機關或旦第三人制作區的能證明客喚觀事實的文固書或單據；素（五）有關窩單位作出的內鑒定結論、麻檢驗報告、斗勘驗筆錄等牲；宅（六）照片位、視聽資料央；預（七）其他壘票據、單證殃等有關證據磚材料。夸第十六條養有關單位對姨移交證據材屆料的完整性用、準確性、謠真實性負責爪。胃第十七條總公司各單且位應及時留鑼存與每一筆疊業務有關的紙原始證據材古料并歸檔。嫁第十八條僑原始證據唱材料的留存赴應從業務源個頭開始，對贈原始證據材桐料的留存歸橡檔應責任到辭人。啞第十九條衣公司法律皂糾紛的有關擦文件、材料宜由公司辦公脖室整理后歸投檔保存。留同存復印件的冒，應當注明腔出處或原件禾保存的單位值。原件需移叫交有關單位喚的，由公司接辦公室負責女移交。副第五章姻獎勵與懲罰紛第二十條婦公司辦公付室對公司法紐律糾紛管理踩工作進行檢肆查和考核，團考核結果納衣入公司績效買考核體系。燃第二十一條度有下列封情形之一的槽，視情節輕竟重和損失大占小，對直接熄責任者追究冤經濟責任和顏行政責任；矛情節嚴重構相成犯罪的，鐘移送司法機賊關處理：炊（一）由于據領導失察或漠個人的失職以、瀆職或其喝他的違法行墓為導致糾紛廊發生并造成駝經濟損失的鈔；后（二）由于緒有關單位或盡個人未能妥逃善保管保存渠有關證據造胡成重大損失泉的；頸（三）糾紛半發生后，有勒關單位未及蹈時報告，造搶成超過訴訟惹時效或法律房規定的有關耀期限給公司完造成經濟損猜失的；聞（四）在糾括紛發生后，湯有關單位擅倉自處理或隱梁瞞不報的；糾（五）發現銅有關人員與萍對方當事人坊惡意串通損次害公司利益臺的；局（六）有其歷他嚴重損害獄公司利益行外為的。家第二十二條山公司辦嘉公室發現相色關人員有本啞辦法第二十要一條規定的例事項時，提土出處罰建議霜，報公司績觀效考核辦公息室。饑第六章趙附則逮第二十三條介本辦法拼由公司辦公含室負責解釋級。俗第二十四條緣本辦法驢自下發之日片起施行。雕（二）招標鎮管理辦法耗第一章杰總則楚第一條幫為了規范系××睬公司（以下卵簡稱公司）層招標活動，貓維護公司利控益和投資者干的合法權益己，根據《中朱華人民共和對國招投標法糊》等法律、葡法規、行政腦規章的規定氏，并結合公倉司實際情況鬼，特制定本灶辦法。左第二條役招標活動應弦當遵循公開也、公平、公旦正和誠實信陪用的原則。削第二章雨招標范圍冒第三條錘新建、擴建貨、更新改造禁工程項目的亞勘察、設計薪、施工、監壯理、調試，短以及與其有朗關的設備、巾材料等的采助購，達到下鞏列標準的，帶必須進行招笛標：斷1、新建、木擴建工程施昂工建設單項墊合同估算價帳在100萬烏元以上的；擦朗2、更新改對造工程項目閥單項合同估扭算價在50膨萬元以上的氣；吼3、與工程勁項目有關的沉重要設備、贊材料等貨物植的采購，單業項合同估算坐價在50萬峽元以上的；鞏4、勘察、裳設計、監理天、調試等服攀務單項合同裁估算價30匹萬元以上的扇；如5、建筑裝糖飾裝修工程以單項合同估憐算價在50混萬元以上的張。絹第四條豬生產搶檢修規、設備維修梨、維護、技懲術服務合同肌達到下列標膛準的必須進令行招標：縫1、生產性拘固定資產大三修、檢修項腹目單項且一偷次性合同額源達到50萬盼元以上的；都2、技術服嘆務單項合同簽額達到30奮萬元以上的廉；繭3、設備維品護單項合同井額達到30押萬元以上的護。魚第五條砍采購生產性匠設備、備品厘備件、原輔毯材料、低值杏易耗品等項章目支出達到倚下列標準的匯，必須進行杯招標：顛1、生產性住設備一次性箭采購單價在辟50萬元以改上的；蘭2、單個品文種物資一次臣性估算采購諷額達到30損萬元以上的挨；育3、每類物油資批次采購抄額達到30監萬元以上的天；斯4、辦公用邀品一次性估河算采購額在醒5萬元以上總的；拒5、低值易征耗品一次性物估算采購額萌在20萬元騾以上的。逮第六條秀公司零購固代定資產項目殲單項合同額賽達到30萬遼元以上的。烘第七條耀大型基礎設邊施、公用事躬業等關系社爸會利益、公穗眾安全的項賄目及法律法腐規規定必須濟招標項目。劍第八條紐其他項目單軟項合同額達姐到30萬元腹以上的。芒壩第九條易采購備品備筆件、原輔材鈔料原則上選夠擇廠家直供缸和選擇資信辛、實力、供渣貨業績好的抬的代理商供炒應。皺第十條牽下列情況采嬸用比質比價辭、競價的方殊式采購：朗1、本辦法骨規定的限額壟以下的項目晶（法定招標什項目除外）震；群2、采購的也物資只能以誕唯一供應商鈴獲得；住3、引進設六備、備件國烘產化中涉及抬技術保密或泳專有技術的藍；佩4、對于生箏產單位提出碧的必須在一晴周內到貨的窗物資，不按裝期到貨將嚴土重影響生產狼的生產急需瑞緊急采購物旨資；對于生弓產單位提出剃須立即進行具搶檢修的項率目，不立即確進行搶檢修裁將嚴重影響串生產或產生拔重大安全隱氏患的緊急搶太檢修項目所越需物資，經銳生產單位確泄認，項目主敵管部門審核蛇，按比質比啦價、競價程打序和方式采叉購。型上述采取比擔質比價、競尤價方式采購杜的，50萬誤元以下的項井目由分管副彈總經理審批六，50萬元傍以上100哲萬元以下的醉由總經理審阻批,100毅萬元以上的伍項目由法定揀代表人審批臟。戲在合同審簽映過程中，有奉關比質比價罪、競價的資待料同合同一行起報審，并嚴將比質比價益、競價的資咐料歸檔備查壟。殲第三章衛招標組織機膠構及職責累第十一條灰公司成立終招標領導組唇，統一領導雀公司范圍內慕的招標工作概。倘招標領導組航組長由公司警董事長擔任摟，副組長由改副董事長、需總經理擔任扯。成員由紀奧委書記、副騾總經理和董肯事會秘書組腰成。脅第十二條推領導組的哭職責：根1、確定招你標工作的基經本原則和指竿導思想；謙2、定期檢封查、指導招共標工作組的遠招標工作；興3、審批本恭次招標項目柔金額在10頂0萬元以上半的招標方案適；4、定標；跑5、審定向踏行政監督部擔門上報的文遍件、資料；瓣6、協調和誤解決招標工氧作中的其他觸重大問題。寫第十三條觀招標領導呀組辦公室設弓在法律事務就室，其職責寶為：桂1、制定完緞善招標管理抽制度；騙2、負責招直標領導組的犬日常事務；寸3、對各工挎作組工作進品行指導和考刮核；今4、配合國腸家主管部門勺及上級的檢扭查、指導；貸5、負責招窩標領導組的鵲其他工作。蜘第十四條僵招標工作捏領導組下設經六個招標工習作組，分別俗為工程招標窗工作組、設龍備招標工作唯組、材料招懲標工作組、冤電力招標工娛作組、新建饅、擴建項目加招標工作組事、綜合招標潤工作組。線公司擬招標歡的工程項目拍、設備、材抄料、電力項音目分別由工滴程招標工作叨組、設備招伯標工作組、細材料招標工萬作組、電力威招標工作組霧負責，組長乞由分管副總何經理擔任；抹新建、擴建維項目如成立次專門機構的羞，同時成立爭招標工作組仗負責招標工謹作，組長由忠該機構的負苦責人擔任；都其他項目的列招標工作，信由綜合招標枕工作組負責錦，組長由總逝經理擔任；醉各工作組的蜂副組長由招岸標項目主管奧部門經理擔猜任。各招標報工作組，在啟招標領導組疫的領導下開旁展工作，向美招標領導組苗負責。噴第十五條捕招標工作良組的工作范敵圍和職責：貌工程招標工亞作組工作范帳圍是工程部顆負責的項目凝；設備招標育工作組工作噴范圍是裝備武能源部所負音責的項目；愚材料招標工濫作組工作范蔬圍是供應部停負責的項目摩；電力招標籃工作組工作隨范圍是電力砌管理部負責置的項目；新偉建、擴建項溫目招標工作丑組的工作范擾圍是新建、漢擴建項目成挑立的專門機羅構負責的項事目；綜合招庸標工作組工童作范圍是公曠司招標的其笛他項目。噴招標工作組窮的職責：厚1、具體負緞責招標的日賄常事務；閣2、編制年卸、季招標工亮作計劃；撓3、編制項呢目招標方案枝，包括擬招互標項目的招鮮標依據、基迅本情況、項蜻目審批情況冤、設計情況碼、投資估（腥概）算金額砍、資金來源卻、招標方式耕、招標范圍驚、標段劃分站、投標單位植的資質和資崗信審查情況羽、招標工作均組成員名單溪及計劃開標衛時間和招標劍前的準備工祥作；籃4、市場調許研工作；巨5、編制招屋標文件和標手底（無標底款的可不編制悶標底）；張6、招標前薄向招標領導矮組組長報審拴本次招標項火目估（概）擋算金額在2鑰00萬元以連上的招標方三案；卷7、招標前砍向招標領導溜組副組長報著審本次招標創項目估（概構）算金額在值100萬元竊以上的招標奶方案；妖8、招標前宇招標工作組柄組長負責審根批招標項目含估（概）算籮金額不滿1熔00萬元的荒招標方案；蜘9、組織招猴標文件的評擊審和匯簽；址10、編制玻定標請示報旗告；拘11、負責驚開標、評標造、詢標的組材織工作；棚12、負責濾招標過程中溉文件的整理開、歸檔工作商；元13、起草敏和整理向有鉤關行政監督焦部門上報的觸文件、資料蔬；羅14、配合奧、接受上級軋及國家主管鬼部門的檢查肚、指導。釣第十六條月各招標工丑作組根據擬往招標項目的梁需要可設立釘資格審查組屯、標底組、浩技術組、商餡務組、評標頭組、監督組租等各工作小校組。滾第十七條脖標底組、親資格審查組丘中應有兩名趨成員為計劃野經營部、財誼務部委派的馬人員，其他食成員應根據俱招標項目的翁情況，由公布司其他有關對人員組成。嫂標底會由招抵標工作組組最長組織召開冶。削遵提依鏡肉險泰擋偽圖誕腳貧其娘伐第四章尖招標程序和送要求刊第十八條稠根據公司果年度下達的芝項目建設大要綱、更新改瓦造計劃、設景備購置計劃的以及物資采摧購計劃等，奪由各招標工緣作組按年、識季編制招標英工作計劃。刻第十九條投招標項目款按照國家有雪關規定需要暈履行項目審吹批手續的，婦項目主管部康門應當先履株行審批手續牽，取得批準椅。往第二十條優工程、采頓購等各項目飲主管部門向著工作組遞交熄《招標申請池書》，項目騾招標申請書藏應載明物資軌類別、名稱銳、數量、質般量和時間要騙求、預估價平格等，本次承招標項目估比（概）算金趴額在200娘萬元以上的柏應附加市場梅調研報告。擦第二十一條剖由招標惠工作組編制讀招標方案。者第二十二條輛依據批蕩準的項目招挎標方案，項帶目主管單位北配合招標工頑作組組織有柳關人員編制室招標文件或飲由招標工作虛組委托招標覆代理機構編熄制招標文件躬。央第二十三條都招標項例目可根據項織目特點決定用是否編制標填底,需確定萌標底的項目箏由工作組確碧定標底。招康標項目的標窩底，應當根賄據設計圖紙穴、招標文件攔及有關資料獨，參照國家位規定的技術誘、經濟標準效規范及定額雖進行編制。閱編制完成后我封存，一個體項目只能編律制一個標底方。標底編制貝過程和標底虧必須保密。咳第二十四條淡招標工種作組可自行靜招標或委托捏中介機構招到標。劣依法必須招畫標的項目，朋采取自行招首標方式的，件根據國家規拉定需辦理有鞏關自行招標顧核準手續的霉，由招標工牛作組辦理。賢招標工作組貢自行招標的斑，應依據批封準的項目招挑標方案編制診招標文件。戰工作組編制及的招標文件脊中有關合同潔主要內容條笛款應經財務束部、法律事稻務室審查。鹽依法必須進厲行招標的項福目自行辦理名招標事宜的膀，工作組應描當向有關行哭政監督部門障備案。斧須委托招標都代理機構進將行招標項目咬，由招標工獨作組辦理委侍托具備法定顯條件的招標蔥代理機構代蜓理招標的有團關事宜。探第二十五條罰設備、支材料招標自粥行辦理或委貢托招標代理惹機構辦理的陷時間，要充乘分考慮時間耀上的提前量碌，包括招標鵝過程、簽訂瘦技術協議及穗供貨合同、喊合理生產周患期、運輸時叔間等四個方姓面。埋第二十六條坐招標工咱作組在擬定賢的工程招標蘇文件中一般閱包括以下主疤要內容：旅1、投標邀回請書；宋2、投標須悅知；偶3、提交投貴標文件的方遍式、地點和謠截止時間；塑4、現場勘威察時間、招纏標答疑時間妨、開標時間扛、開標地點深和方式（開透標應當在招訊標文件確定隱的提交投標宵文件截止時遠間的同一時嗎間公開進行貞）；奔5、要求投料標人提供的死有關營業執由照、資質證趟、法定代表尤人證件或授廁權委托代理鑒人委托書、篇項目經理證脾件、資信證毀明等，采用挖工程量招標遮的，應提供桃工程量清單刮；瞞6、投標文而件的編制和丟投標報價要專求，可隨附庭投標文件格迎式化范本；脊7、合同的撲主要條款；高煤8、是否全群部響應招標恥文件所有內領容等承諾性購說明；娘9、投標保銷證金、履約捆保證金或擔分保方式要求司；巴10、開標棒會議議程；刃11、評標蝶的依據、標謠準、方法和彩中標原則。肚第二十七條研招標工倍作組在擬定挨的設備招標你文件中應包扛括商務部分喊和技術部分嫂，一般包括蝕：暈1、招標內是容及要求；謊2、投標邀冶請；翠3、投標須招知；社4、投標書跡格式和要求癢；延5、投標報電價表；澡6、合同主李要條款、供餐貨范圍、數尺量、付款方曠式；凍7、技術質版量及服務；巧8、保證金娛金額、技術墾規范書、技汪術要求及執酬行標準等內磚容；趟9、有關要惰求投標人提它供的證明本倡單位資質的夸有關資料。孤第二十八條漿招標工對作組在擬定寧的材料招標廚文件中一般憑包括：替1、投標邀胖請書；蟻2、招標內傍容及要求；公3、投標須湊知；維4、投標書艱格式和要求覺；摟5、投標報景價表；夾6、合同主耕要條款、供歇貨范圍、付棟款方式；局7、技術質微量及服務；貢8、投標保籮證金金額、蠅技術規范書擦、技術要求桌及執行標準伏等內容；捎9、有關要意求投標人提憤供的證明本晚單位資質的倘有關資料。誦第二十九條隸招標工權作應采用公斗開招標或邀啟請招標的方裳式進行。瘡公開招標是趟指招標人以貼招標公告的罰方式邀請符銳合資質條件卵的不特定的桿法人或者其仿他組織投標巖。招標公告妥應當載明招誓標人的名稱式和地址、招混標項目的性堡質、數量、貓實施地點和景時間以及獲姨取招標文件折的辦法等事鴿項。煮采用公開招如標的項目應墾由招標工作真組對投標人鬼進行資質和遞資信審查。蔥邀請招標是姐指招標人以俊投標邀請書林的方式邀請弊符合資質條慨件的特定的幸法人或者其日他組織投標旅。投標邀請添書應當載明皆招標公告中胞所提到的招懂標人及招標網項目的有關韻事項。鋒工程項目采春用邀請招標綿方式的，應倦當向三個以賊上具備承擔客招標項目能秀力、資信良撞好的特定的之法人或者其鑄他組織發出來招標邀請。回設備、備品鼠、備件、材貫料和其他項謹目采用邀請樸招標方式的袋，應當向三姜個以上具備拾承擔招標項特目資質、生欺產能力、業讀績、信譽（渡產品質量、五交貨能力、果售后服務、誰廉政情況）塵等資信良好今的特定法人煮或者其他組特織發出招標必邀請。沈公開招標或蒼邀請招標時翠，如果提交晃投標文件的匪合格投標人救數不符合以泥上規定，招著標人應當重庭新組織招標懶。原第三十條界法律、法辨規規定應當崗公開招標的梯項目需采用冷公開招標方住式，其他項少目招標時，漿視項目情況寬，具體招標右方式由招標巡工作組確定潔。照第三十一條污公司招輛標工作組適學時對外發出恢招標公告或居招標邀請書趕，招標公告那和招標邀請砌書應由公司邊蓋章。呢第三十二條督由招標配工作組向投猾標單位發售燦招標文件。遙第三十三條棍投標人濃按照招標文振件的要求提存交投標文件誤，投標文件喊應當對招標澤文件提出的功實質性要求哲和條件做出輪響應。趟第三十四條艙投標人算應當在招標須文件要求提創交投標文件槳的截止時間望前，將投標徐文件密封送礙達投標地點授。廈在招標文件茂要求提交投奔標文件的截根止時間后送筑達的投標，炎為無效的投亦標文件，招嚷標人應當拒追收。新各招標工作辯組應指定專父人接受投標捧文件，按投匪標順序在標燈書上編號，考簽收并妥善裹保存，不得溪透漏任何可仿能影響公平父競爭的有關滑信息。恐第三十五條強為保證怪招標工作的圍嚴肅性，招案標文件中應抽要求投標人皮提交投標保堅證金和標書揮費，投標保業證金一般不墾得超過投標鼓總價的百分濁之二，最高惠不得超過八燙十萬元。鞋招標人與中慚標人簽訂合還同后5日內裂，應當向中靠標人和未中戴標的投標人千退還投標保微證金。勉第三十六條皂投標人屋在開標前購拳買標書、繳壞納投標保證強金、收取的勾標書費和投閱標保證金一錫律交公司財猴務部，所收恩取的標書費甚用，由財務債部門統一管菊理，招標工艘作組使用，親必須做到專屬款專用。陷第五章代開標、評標數、定標社第三十七條冠開標由招另標工作組組骨長負責組織歌召開，邀請斧所有投標人餅參加。叼開標應當按梅照下列規定結進行：巖由投標人的晌代表和監督棋人員檢查投重標文件的密獨封情況，經輩確認無誤后道，由工作人念員當眾拆封株，宣讀投標直文件的主要探內容。開標滋過程應當記疊錄并由各工浪作組存檔備講查。查發現投標文縣件有下列情購形之一，按露廢標處理：吸1、投標文醬件未按招標薦文件要求密您封的；錢2、投標文蝦件未經法人喚代表或授權磚的委托代理經人簽字蓋章東的；折3、未按招蝴標文件要求僑攜帶法人授漂權委托書、府營業執照、榮（工程項目晶招標還需企過業資質等級僅證、項目經朱理證）等有厲效證件的；表4、投標人鴨名稱、工程鄉項目的資質仰證明原件與君原資格預審擊不一致且無揚合法證明的堵；盆5、投標文詞件主要內容漿（包括報價贈、工期、質閃量等）有重文大遺漏內容齊或關鍵字跡另模糊無法辨擴認的；葛6、未按招它標文件要求豬提供投標保把函或提交投券標保證金的焰；燦7、投標單糠位的法定代雙表人或其授熟權委托人未吃參加開標會霜的（經招標敗人同意用來鴉函形式參加病投標的除外隱）。童第三十八條垃評標由長評標委員會步負責。宇1、依法必專須招標項目伍由項目招標兆部門、計劃稱經營部、財潤務部等相關梅人員和專家家組成，成員妨人數為5人轟以上單數，哲其中技術、鋼經濟等方面癢的專家不得餐少于成員總它數的三分之躲二。以上項偉目的專家成傷員采取隨機丟抽取或直接察確定的方式主從省級以上醬人民政府有姿關部門提供旺的專家名冊泛或者招標代楚理機構的專怪家庫內的相境關專家名單騙中確定。送2、依本辦渾法需招標項酬目由項目招每標部門、計慘劃經營部、趙財務部等相巖關人員和專蹈家組成，成酸員人數為5漲人以上單數臨，成員中應綱有計劃經營精部、財務部獻委派的人員趁。陡前款專家應子當從事相關踢領域工作滿占八年并具有翼高級職稱或魯具有同等水撫平的人員。茄評標委員會瞇設負責人,倆評標委員會異負責人由評絲標委員會成困員推舉產生隱或者由招標折工作組確定字。評標委員帝會成員與投衡標人有利益耐關系的應當寄回避。侍第三十九條瞧評標應污當采取保密材措施，保證接評標活動在瑞嚴格保密的搶情況下進行旦。英第四十條省評標委員議會應當按照攻招標文件確危定的評標標扒準和方法，申對投標文件莊進行評審和裂比較；評標挑結束后，評企標委員會負鞏責人寫出書城面評標報告代，并推薦合禽格的候選人從。雀評標報告應輕包括以下主播要內容：拘1、基本情皮況和數據表蒼；任2、評標委績員會成員名怒單；拼3、開標記紅錄；附4、符合要醒求的投標一覆覽表；喜5、廢標情屬況說明；站6、評標標啄準、評標方次法或評標因友素一覽表；正7、經評審叮的投標人排傻序；孕8、推薦的察中標候選人柳名單和簽訂環合同前要處公理的事宜；糾9、澄清、濁說明、補充駕事項紀要。每第四十一條隱評標委哪員會推薦的替中標候選人著應當在一至瘡三人，并標婆明排列順序劈。傲第四十二條茫招標工銜作組根據評磁標報告編寫冷定標請示，其定標請示按坐下列審批權假限審批：善1、本次招券標項目估算水金額在10尖0萬元以下診的由分管副豆總經理審批睬；爸2、本次招潤標項目估算聚金額在10浴0萬元以上閘200萬元感以下的由總拴經理審批；珠3、本次招故標項目估算園金額在20畏0萬元以上叨500萬元頌以下的由法茂定代表人審城批；側4、本次招鞠標項目估算嗽金額在50腸0萬元以上沙的由領導組目會簽。厭定標請示批嗓準后，由招去標工作組按剖批準的定標蒸請示內容發拉放中標通知同書，并通知喂未中標的投壘標人。敗招標人和中愚標人應當自軋發出中標通酷知書之日起捕三十日內，甲訂立書面合周同。魔合同簽訂前裝，應按公司喪《合同管理蚊辦法》規定謙進行合同評羨審。足第六章渣引進設備招酒標其第四十三條財利用外末匯的引進設簽備及備件招南標，按中鋁宜股份營字（皮2002）睡112號《及中國鋁業股偉份忍進出口管理岸暫行辦法》形規定執行。柄第四十四條笨中國鋁菜業國際貿易往無幸力承擔的，嫌招標工作組上經請示招標還領導組批準陰后可委托有絡資質的招標玩代理機構完亡成招標工作文。拐第七章陜監督網第四十五條顏招標工亮作應當執行扣回避制度。盤公司各級領續導干部，主這管工程、設浩備、物資采歸購的工作人玩員及其配偶嶼、子女和其結他近親屬，誘不得參與投瓶標活動。攔第四十六條嫌公司招揪標工作人員掌應按政府規掙定的有關程姨序，自覺接城受政府行政筆監督，對招懶標活動的監鑼督按公司紀喪律檢查委員就會制定的有性關規定執行蛙。公司紀律近檢查委員會五、監察審計栗部委派人員紫參與監督和俘資質審查，民負責對招標短活動的全過宅程進行監督厚。頸第四十七條冶有下列倡情形之一的餡，尚未造成餓經濟損失的踢，由有關部啊門對直接責鍵任人進行通宅報批評教育想、紀律處分謀；造成經濟升損失的，按偏其情節輕重業和損失大小愉予以不同的除經濟罰款、毫行政處分，放構成犯罪的嗚，依法移交漏司法機關處暮理。曲1、將必須詞進行招標的搜項目采取分率解項目或以骨其他方式規盜避招標的；榆2、對于違架反本辦法規命定，不履行旬招標審批程可序的，視同蠶規避招標進冶行處理；格3、向他人確透露已獲取萄招標文件的得潛在投標人降的名稱、數哄量或者可能搞影響公平競飽爭的有關招員標的其他情朵況，或者泄痰露標底的；齊4、投標人班與招標人串艙通投標，投豈標人以向招書標人參加招稅標的有關工監作人員或者溉評標委員會減成員行賄的賞手段謀取中習標的；獅5、其他違賀反《中華人河民共和國招貫投標法》和愛本辦法的規狠定進行招標茫的。礙第八章煙附則同第四十八條暗公司各堅部門應根據晚××織公司招標管贏理辦法制定攔本部門的招努標管理辦法例實施細則。怕第四十九條待在本辦寄法發布前已先經制定的招票標管理辦法爪與本辦法相牛抵觸的，原搖辦法廢止。詞第五十條饅本辦法如有蘇同法律、法尼規相抵觸的何，適用法律潛、法規的規墊定。技第五十一條雹由中國撲鋁業股份有建限公司集中款采購物資適商用中國鋁業悠股份有限公移司的規定。下第五十二條池本辦法捎中如有同中腹國鋁業股份爐的添有關招標管鴉理規定相抵銅觸的，適用擾中國鋁業股嗽份仇規定。甜第五十三條島本辦法犬所稱的僑“師以上謎”狐包括本數，憲所稱的民“蹦不滿饅”暗、昂“謊以下匠”總不包括本數博。察第五十四條欺本辦法工未盡事宜適然用《中華人霜民共和國招葉投標法》及故相關法律、星法規規定辦懂理。據第五十五條業本辦法仆自下發之日剝起執行，由水法律事務室仁解釋。蓮（博三份）花合同審查管蠅理規定蜘為加強合同麻審查管理，樂充分發揮合顆同在生產經萌營中的作用戰，維護公司垮的合法權益松，根據《中節華人民共和舟國合同法》浙以及《公司諒合同管理辦隱法》規定，龍并結合公司拜辦公室實際腰工作情況，往特制定本規僻定。雀1.合同審椒查的目標房1.1確保雕合同審查率有百分之百。港1.2將合匙同審查同企面業管理相結節合，確保公頂司效益最大新化同時控制滑合同風險。慚2.合同審夢查的范圍：體公司對外簽批訂的所有合暮同。橋3.責任分唇工缺3.1合同肯預審：公司偉所有對外合花同需經法律上事務人員預僻審；堂3.2合同鑒審簽：際安礎5萬元以喬下標準文本叔合同由法律戲事務人員審柴簽。林撞約職5萬元以上寇或5萬元以頓下無標準文計本合同，經箱法律事務人鞠員預審后由拼法律事務主撲管審查簽訂征。堤狡對公司有較蘋大影響的合賽同，經法律握事務主管請充示部門領導圾后簽署審核舌意見。煉翁法律事務主琴管出差期間男，可以授權許法務人員簽灣訂其負責范租圍內的標準站文本合同；遼無標準文本純合同和50偷萬元以上的扛合同由法務譯人員預審，壓經法律事務襖主管審核電刮子版同意，棋由辦公室分神管領導審查賀并簽署審查遭意見。4.要求財4.1時間乖要求目日常性標準魯文本合同力注爭1日內審姑查完成，重寶大合同或其恭他無標準文符本的合同由迎法律事務科炊根據實際情櫻況確定審簽恒時間。念4.2審查建要求堂法律事務科沖在審查合同類時，要做到糟嚴謹細致。沈應當對合同憲做認真的推菊敲，審查合渡同的標的、數內容、主體潮等方面合法逢合規，合同診條款是否齊蜘全、完備、定嚴謹，以保笑證所簽訂的讀合同合法有姿效，切實可舒行。5.審查讀5.1：合育同手續完備懶性審查：剝亡合同承辦人芬員持合同承抗辦部門負責互人、財務部哪、計劃經營駁部（使用5萄#合同章的鍵合同和使用險1#、4#善合同章的更令改、改造項征目部分）簽轎署意見的合飛同審簽表憶振新增供應俯商簽約方的可營業執照復峰印件（加蓋壞對方公章并吸經合同承辦框人員核對）名框合同文本盞。溪5.2合孤同主體資格快審查偷井訂立合同冊的主體資格考是否合法和村適當沙穩.1簽約人賠合法性怪委.2擔保索人的合法性音。區凳.3新增供坦應商，付款飲方式對公司環具有一定風嘗險的，可要帽求合同承辦澤部門出具資悔信情況調查寨情況說明。擇5.3合迫同可行性審怎查違勝根據自身、如對方企業的端條件和能力帖，分析、預業見、判定合雅同能否履行棟，保證合同住的順利履行浮。主要審查狠項目主要包稍括商業信用恨、生產供貨某能力、支付爪能力。識5.4合同漸內容審查楊艦合同名稱合拿法準確墻堵合同條款完漲備尼斑合同的文部字準確之6.審查意蓬見的簽署必6.1對于豪合同條款要個進行嚴格審星查，對于發肢現的問題，果將審簽意見能寫入合同審菊簽表內，要偷求承辦部門膠進行修改，纖并對修改情踩況進行檢查討。正6.2對于鎖公司重大合狂同或所存在碌的問題具有勿普遍性，法晉律事務科可嶼以下發法律蹤意見書。兼7.重大合哲同的審查鄭7.1重大兇合同為合同塑標的超過人恒民幣100幟萬元，或其劇他重大復雜劣的，對公司礙有重大影響券的合同。愧7.2對于數重大合同，烈實行法律事其務科提前參洪與制度，法爽律事務科可耳以對重大合萄同的招標、值議標、合同循談判、簽訂昂、履行進行鼓全程參與。焰通過參與了食解合同簽訂壩背景，確定湊合同審查的鄙關鍵點，在溫參與過程中肯，適時提出困相關的法律暑建議。撤8.合同審火查評價綱8.1評價灑時間驢次月的5日豐前對上月審熱簽的合同的斑簽訂情況進幅行審查評價缸8.2評價牌內容攏合同審查中躍存在的問題青，合同的修錢改情況，是蓬否需要修訂成文本格式等鐵，總結經驗姓和不足。攻（壞四嘴）替合同授權委消托管理規定層為進一步規粗范公司（以絕下簡稱公司回）對外經濟阿活動的授權遠委托程序，焰依據國家有顛關法律法規衛和《公司合負同管理辦法棍》，特制定饞以下規定。差1.適用范儲圍和目標骨范圍：本規疼定適用于公毅司合同的授本權行為。牛2.適用原瘋則責2.1公盜司對外合同目（包括協議石、契約等）縣由法定代表飲人或受委托倍人簽訂，未貢經授權委托仔，任何人不役得對外簽訂姨合同；法定億代表人直接備簽訂的合同零除外。從2.2任何況未經公司法汗定代表人授鉆權而以公司品名義簽訂的公合同均為無結效合同，但夏事后公司予刃以追認的除咬外。期2.3受委駝托人在授權轟范圍和期限名內簽訂合同胡，不得擅自床超越授權權義限從事經營叔活動，委托癥代理人不得輩再另行委托硬他人辦理授驕權委托業務郊。罩3.合同授惕權委托的類俱別邊3.1公司堆合同授權委參托分定期委升托和專項委封托。定期委且托是在一定貨期限內按照鳳權限或者業片務授權委托俊代理人；專統項委托是法宵定代表人根卸據特定時期障、特別事項犬的需要進行哥授權委托代笑理人。懸4.合同授乒權委托辦理躺程序壁4.1定期承授權辦理程陳序勿遵定期委托，絡根據法定代艙表人授權情最況定期由法勞律事務科辦鍛理。寒竭每年12蹄月31日前核，法律事務懼主管根據法灶定代表人授躁權情況擬訂章授權委托書賀草案，經法侍定代表人審休核，承辦人鄉根據法定代概表人的審核會審核意見修智改后，交付薪法定代表人助簽字。貝械法定代表預人簽署后并半加蓋公司公唉章，復印件軍交付受委托挽人并由受委父托人在定期研授權委托書稅簽收單上簽押字，原件由請法律事務科混負責歸檔留寶存。娛馬定期授權委蛇托的期限原該則上為一年沾，如法定代添表人對定期叛授權期限變瀉更的，法律名事務科根據龜法定代表人肝指定的期限爐重新起草定短期授權委托翼書草案并辦染理相關授權士。脈4.2專項組委托，由合獵同承辦部門阻在審簽合同牌時，提出授違權委托申請暴，由公司辦評公室辦理授橫權委托手續劑。栽讀常規性合趕同授權由法惹律事務科根隱據合同情況慚，請示公司顫法定代表人輔后辦理專項禁授權委托書夢。委托書復憶印件交付給寶合同承辦單陶位，原件法礎律事務科歸琴檔留存。析4.3需要仇交付授權委沫托書原件的熱，需由經辦夾人向法律事杯務室提出申旱請。韻質申請書內容傭包括申請單桿位名稱、需燈要授權人的饞姓名、身份著證號、授權斧期限、用途肉等，申請應麥由部門領導哀簽字并加蓋賀部門印章。蔑肚法律事務科甜根據申請，偶經審查符合語條件的，辦倉理授權手續豎；不符合條攀件的，應說皇明情況并要捧求經辦人補劍充。年后法律事務罵科根據申請潛書內容請示肢法定代表人胳并辦理相關徑的授權委托倡手續。歇執授權委托驢書一式兩份粱，一份留法形律事務室備乒查，另一份中交被委托人姑作為代理人鴉的法律依據支。庭5.授權委鵝托書的管理索5.1公司晃辦公室法律汪事務科是公射司辦理授權擁委托手續的蓬主管部門，總承擔辦理授誰權委托的具事體工作。授粘權委托書由躲公司辦公室優法律事務科娘統一管理，刻統一編號、貸統一印制。姑5.2授權齒委托書應內議容明確、格未式規范，并匙載明受委托勤人姓名、授腎權范圍、代慣理權限和有援效期限。謙5.3法定錄代表人授權鹿委托代理人匪簽訂合同，惠必須采用書廁面形式，由羞法定代表人帥簽發吐5.4各部行門應指定專艦人建立相關順臺賬并負責畢授權委托書蒼的登記和存貸檔工作，每省年年底由辦眼公室對各業墳務部門授權衫委托的使用慣情況進行檢譽查。討5.5授權衛委托事項發喜生變更時，驕承辦部門應再按申報授權俯委托程序向架辦公室提出情辦理變更手鋪續。月6.違反授服權委托的責榮任虹6.1委托掛代理人在超敞出授權范圍包或委托權限姻終止后，仍廟以公司名義里簽訂的合同甲均為無效合男同。米6.2因承咳辦部門管理盞不善，導致統代理人未嚴胸格依照本規搬定行使職權辛而給公司造撲成經濟損失知的，應按有問關規定追究活相關人員的悠責任。7.附則似7.硬1其他事項數按照《公司刪合同管理辦閑法》執行。就7.澇2本規定自多制定之日起毒執行。雜7.友3本規定由君辦公室負責景解釋。校（港五財）昏合同法律監相督規定銹1.為了規艘范公司合同榆行為，維護謹公司合法權毀益，履行法穿律事務科職朋責，根據《蔽公司合同管療理法》制定刊本規定。本財規定適用于侄公司辦公室走法律事務科叨對公司合同袍進行監督管象理，所實施焰的合同監督郊活動。脅2.法律事鉆務科合同監頃督職責豆2.1對法弊定代表人授遞權委托代理惑人簽訂、履倚行合同情況宰進行檢查；爺2.2對合衡同簽訂、履遇行過程中的蚊存在的各種腹違法問題進氧行糾正，提盡出處理建議年；柄3.監督的酒方式糧3.1不定侄期對合同的誓執行情況進怪行檢查，出掩具合同檢查江情況書面報筍告；框3.2每月適對上月合同驅簽訂、履行掃情況進行調澤查，出具合我同簽訂、履挎行情況報表商。蜜3.3對合扯同履行情況廊檢查中發現孫問題及時出聲具法律意見殿書;似4.具體措已施和方法墳4.1合雕同的檢查帳笛每年安排不珠少于2次對唇合同簽訂、紡執行情況的股檢查并出具榮合同檢查報引告。氏假合同檢查報沉告應當明確胃所抽查合同設的基本情況襪，合同執行俯中存在的問輪題，解決的沾建議。餅型合同檢查奏的對象主要葵為合同承辦埋單位和合同梳執行單位。純檢查的內容糾主要是合同舅簽訂、到貨區、檢驗、工脾作程序、質袖量管理和索扶賠等。膽愿合同檢查鼓可以同合同尋管理部門、堂審計部門聯井合進行檢查曉。檢4.2合著同簽訂、履緩行情況月度承調查觸適時間：每月指3日前對次偷月的合同簽牙訂、履行情步況進行調查箱，并于5日光前出具合同溜簽訂、履行睛情況報表。析肌合同簽訂農、履行情況竹月度調查范儉圍為合同的鏈承辦單位。篇眠調查內容情：當月內合腿同簽訂、生答效數量、到序貨情況、入棵庫情況、采飛購方式以及筍價格確定依旦據。鳴（徐六扯）刮供應商資質臭審查管理規霸定標1.為進一妻步規范法律餐事務科對供藏應商資質審偉查的管理，朽特制訂本規贊定。燥2.供應商勸資質審查的宣范圍帝主要是營銷晴中心、裝備臭能源部新增撒供應商。堆3.供應商虧資質審查的說要求減3.1要求帖審查部門提汗供新增供應內商的資質材不料。主要包聞括：當年年指檢的有效營妥業執照、稅況務登記證、東組織機構代冊碼證、經營比許可證（若狀存在）、特帖種經營許可店證（若存在個），以上材心料要求原件怪或經合同承群辦單位核實曾的復印件，短復印件要加姓蓋法人的公桐章。銜4.供應商胃資質審查程件序耽4.1法律默事務科對供鳥應商資質的銀審查為書面術審查，不能炸說明該供應筋商的供貨能棕力和信譽情棕況以及以往演業績，主要籍根據合同承怪辦部門提交舊的供應商資瞞質材料，查肝驗資質文件霧的有效合法快性。膛4.2審親查符合標準蠢的，由法律軟事務科人員尚簽字確認，祥如不合格的蔽，可返回合僻同承辦單位脈或在審簽表亦上直接簽署戴更正建議。檢5.參與年抗度供應商評貸審的要求滲法律事務科棵人員如參與運年度供應商歉評審的，必奉須要求合同茶承辦單位提蔑供上一年度蕩內供應商的秒履行合同情憂況，包括供休貨價格、質少量、售后服想務等，從生灶產能力、供城貨質量、合蓋同兌現率、湯售后服務、掃質量整改方闖面，根據現果場調查結果煩，模由法律事務戲科連同其他佩審查人員對隆供應商進行毅綜合評審后澡進行評定。栗6.法律事傻務科人員可名以協助或建舟議合同承辦仗單位建立供艷應商業績評趙價辦法、供互應商供貨質痰量信息反饋歸等供應商管峰理制度。責（聾七成）兩法律糾紛證截據管理規定泛為進一步規尤范法律糾紛麥證據的收集誤和管理程序駐，根據《民滔事訴訟法》名和《公司法艦律糾紛管理銷辦法》，制昨定本規定。袍1.法律糾撞紛證據的范玻圍沙1.1合同炊及附件、補悉充協議、當籠事人簽字、虧蓋章的會議潮紀要、1.巡2對合同的渡變更記錄、臘雙方簽訂的霜協議、同案情件相關的有弦關函件及傳朋真；醋1.3履行選合同、協議袖的各種交付月憑證，包括拳發貨單、提醒貨單、入庫扎單、托運單鴿、款項支付耕存根、結算斷單據等；培1.4履行灑合同、協議朵中當事人的己簽字憑證，不如對帳單等驚；廚1.5有關俗行政機關或貞第三人制作芝的能證明客舌觀事實的文寸書或單據；種1.6有關忌單位作出的治鑒定結論、穩檢驗報告、寒勘驗筆錄等砌；冒照片、視聽妻資料；稱1.7其他搜票據、單證源等有關證據代材料。壁2.證據萄收集程序是2.1法律意事務科根據于法律糾紛的漠性質和案情雅，集體討論玩確定擬收集丈的證據的目響錄。瞞2.2證惑據目錄中涉傭及的所有證慮據必須在法給院確定的舉嚷證期限內收忘集完成，如陪實在無法收朗集完成的，鋒應向法院提囑交延期舉證嚼申請書。螞2.3涉及鄭已經移交公利司辦公室檔肆案科的證據楚，根據復印女、借用用檔押案的相關規嬌定在舉證期碼限起始日起繪3日內辦理處復印、借用稠手續后復印務或借用。宿2.4涉殿及其他單位緊協助取得的矮證據材料，族在舉證期限就起始日起3勉日，將起訴改或應訴材料煉復印后連同趴協助舉證通示知書一并交奧付協助取證病的相關單位罷，協助舉證毅通知書應明褲確證據材料覆清單和交付騰法律事務科儉的期限，交時付法律事務板科的期限不竄超過法院確蠢定的舉證期紅限起始日起誦10日。米2.5對需河要法院收集常的證據，法蟲律事務科應氧在舉證期限遣起始日起1描0日內向法廁院遞交舉證按申請書。幻2.6涉及沃需要到其他叉單位調取的伯證據，法律您事務科應在蠢舉證期限起且始日起10場內調取。眼2.5證據踢移交的，同西相關單位應化辦理移交手訓續。室3.證據亂的使用和判盜斷讀3.1法律剪事務人員負捐責將所有證淘據進行分類屋識別、整理茄。傍3.2法律滿事務主管從微以下方面對生證據進行認斥真審查和判峰斷：桶爸證據的來源門；榮階證據的形成皂和制作；仆短證據形成的貴時間、地點擦和周圍環境菠；娛覺證據的種類矩；揉賀證據的內容欺和形式；板孤證據要證明鐵的事實及其獸與本案的關遇聯性；踩頓證據間的關言系；顯要證據提供者擋的基本情況湖；吉侍證據提供者逢與本案的關殿系；奔欲0氏證據的合法戰和客觀性；幣吼1蛋證據的證明碎力。桑3.3法飽律事務主管完編制擬提交吊法院的證據完目錄，擬提揀交法院的證氏據應當復印微后進行統一撲編號，證據瓦名稱和編號亂同證據目錄胖要一致。證養據復印件要示加蓋公司印腸章。航3.4將證左據原件、證和據復印件、談證據目錄一壯同提交法院鹽，法院經審獨核證據原件杏同復印件一及致性后，留販存證據復印勁件，原件待立正式開庭時它遞交。慣3.5正式角開庭時，必竹須攜帶原件珠，有證人的矩證人要出庭氣作證，開庭嫁前，要對證擾人進行模擬丹詢問。佩3.6法庭蛙質證時用證輛據原件質證嘆。東3.7糞塊庭審結束但棗尚未判決前哥，證據仍由承法律事務科捎保管。俱4.證據的供保管和歸還泥4.1證據溉待庭審結束愉后2日內歸撓還原單位，稿如二審涉及簽需要繼續使慨用的證據，斬可以暫由法秒律事務科保嬸管，但期限毯超過30日步的，應先予飽歸還，使用結時重新辦理吳借用手續。爐4.2證勵據材料由法悉律事務人員浸進行保管和別歸檔。高（泰八圓）尸調研管理規旺定懂為進一步完練善法律事務針調研程序，耀特制定《法恨律事務調研墊管理規定》渴。本規定主壁要適用于公叨司辦公室法宴律事務科。瓶1.調研范轉圍辣合同簽訂、愉執行情況、傲法律風險防男范、授權委炊托事項完成落情況以及同夜本科室相關逮聯的業務情吩況。速2.調研議毫題的確定痛每季度月末霉，法律事務芬科通過會議近討論形式，糊選取近期需慌要進行調查寧研究的事項匪，確定調研仗課題和調研莊日程。因3.調研方罷式碰通過走訪現油場管理人員湯、到現場實德地調查的方歐式，掌握相飼關信息，并蝕針對存在的脈問題，進行陵深入了解。賄4.調研結書果遣調研結束后漸，法律事務銷科在三日內保進行內部研貌討，形成調輔研報告，報領送部門領導裂。同時，就趁調研中涉及槽到的法律事徐務問題，形裕成法律意見潮書下發給相泄關單位。剪5.法律事后務科對調研沙信息資料和優調研報告歸經檔留存。得（鉆九瓶）集法律事務檔變案管理規定咬1.為加強發公司辦公室停法律事務檔垃案管理工作深，確保法律盟事務內部檔豎案安全和方塌便利用，特躲制定本規定肚。礦2.法律事顫務科文件、奪資料保管、價歸檔范圍立2.1雙方自股東發布的要法律事務相環關規章制度匙2.2公司多發布的法律拋事務相關規慎章制度將2.3合同揭管理類鏈嘉合同審簽表盯溪資質文件確調自行承辦的場合同旺寺合同簽訂履呢行情況匯總緒表摘2.4.招雙標管理類瞞肆招標、議標坦材料蘿惹招標文件喚審查登記表偽君重大招標項符目相關材料伶復印件肆2.5.訴翠訟類笛蘆法律糾紛證序據材料誤股訴訟案卷材剪料較2.6.授史權委托類：強定期授權、甘專項授權、綁授權委托書構簽收單、授刑權委托書申蠶請單夢2.7.其擠他類辮歇法定代表人揉身份證復印閘件屬誘三大體系法別律法規清單筍鞋風險管理聽清單胞么新頒布的法郊律法規清單蝶2.8.領涼導安排的重積要材料的保遺管、歸檔績主要包括公逝司根本管理嫩制度，董事廚會、股東會捆會議通知、醒決議、會議習記錄等材料厲、董事、監持事的工商登謙記備案相關昏資料。園2.9.法閉律事務科需疤要保管、歸必檔的其他資椅料。現3.自留檔蠶案要求懷3.1自留差電子檔案煮由科室內部輝專人負責管殃理，對于重貪要電子檔案癢材料，要設眠置文件密碼霉。姨3.2書面帆檔案喝科室內部自命留書面檔案臭，要建立專山門檔案盒予惕以保存。涉營及公司利益催的重大材料妹要存放于科趣室保險箱。恢具體要求如造下：納戲材料完整齊改全。窩殘系統、條理兄、檔案材料薄分類準確。壩4.公司檔樂案歸檔要求芽屬于公司檔賊案需要移交斗公司辦公室民檔案科的，雄要嚴格按照下《公司檔案虎管理辦法》丘的規定執行咳，并辦理相譜關的移交手趨續杏5.存檔資屆料的借閱、戲復印、使用醫5.1領細導安排保管饞的重要資料墳，由所安排國保管的領導筒簽字后方可見借閱、復印苗、使用。槽5.2法于定代表人身層份證復印件騎，需公司法憂定代表人本寇人簽字、公穗司辦公室主銜任簽字后方辣可復印、使騾用。斗5.3授調權委托書的惑對外使用根瘦據其相關規能定執行。竹5.4法子律事務自行醉承辦的合同疲的復印、使慎用，經辦公矮室領導簽字滅后復印、使攤用。岔5.5其他俯材料法律事永務科所保存肝的資料的檔端案的，經法衡律事務主管潛簽批后方能蛾對外復印、眠使用。潔二、棵工作職責圖（一）既法律事務科嚷工作職責送1.協助公飯司領導正確圓執行國家法謊律、法規，到對公司重大俗經營決策活吼動提供法律凱意見。蠟2.對公司板所有合同、辛招標文件進踩行審查，對澡合同簽訂、宰履行情況進擠行檢查、監缸督。鼻3.參與審判查公司重要紫規章制度。若4.參與公腰司的合并、友分立、投資饞、擔保、租紡賃、資產轉棵讓、招標、永重大合同談鞏判等重大經敬濟活動。利5.辦理公歲司授權委托泄事宜。罪6.處理公泥司法律糾紛階事務。根據憂法定代表人炕的委托，代狼表公司參加崖訴訟和非訴怎訟活動，維須護公司合法懇權益。悶7.跟蹤國童內法律、法紐規、規章的震修訂和變化青，定期收集帝整理、公布服并適時提出布應對建議。釘8.配合公吳司有關部門插進行法律知古識宣傳、噸公司覆知識產權事妻務。喪9.動選聘、聯絡慧外聘律師移開展工作，悉對外聘律師閥的服務進行湯監督和評價鴉。瞇10.提供起與公司生產殘、經營有關胃的覆法律咨詢業講務。勿1源1.公司亭領導安排的另其他侵法律事務瘡。嚼（二）低法律事務主停管工作職責血1.柄負責法律事困務科的全面康工作，組織晌實施并檢查億落實法律事休務科各項工隊作的完成情兇況，安排布雙置臨時性工符作并督促落鄙實。檢2.負責法哄律事務科的塔基礎管理工貢作。拜3就.恭負責公司兵合同、招標疏文件胃、規章制度擁的審查工作蘋，對合同簽勿訂、履行情霉況進行檢查竭、監督。訪4.負責辦鑒理公司的授除權委托事宜任。兔5.充參與公司的充合并、分立以、投資、擔滿保、租賃、消資產轉讓、乞招標遞、重大合同安談判紀等重大經濟測活動。疑6.處理公劇司法律糾紛甩事務。根據德法定代表人艇的委托，代積表鹿公司參加訴際訟和非訴訟舉活動皮，扮維護公司合剪法權益。誰7.配合公杜司有關部門輕進行法律知黑識宣傳、輸公司府知識產權事陪務。水8.安排專僅人負責跟蹤面國內法律、對法規的修訂五和變化墨，蠟定期收集整斗理、公布新榆頒布的法律月法規登。升9.光選聘、聯絡脆外聘律師康開展工作，敲對外聘律師帆的服務進行碗監督和評價痰。說10.完成密領導交辦的美其他工作。外（三）障法律事務員餡崗位職責夾1.根據法釘律事務主管將的安排，完迎成科室工作獻。狀2.負責公獲司合同、招軍標文件、規仿章制度的初蛾步審核和登雨記工作直并急對合同簽訂童、履行情況組進行檢查、登監督。宴3.參與公獸司的合并、葵分立、投資賠、擔保、租戲賃、資產轉魄讓、招標、董重大合同談吸判等重大經倡濟活動。聚4.協助法啄律事務主管姑辦理公司授家權委托事宜盯。具5.協助法擊律事務主管罷處理公司法迅律糾紛事務拌。根據法定獻代表人的委勉托，代表授公司參加訴勸訟和非訴訟踏活動踏，攏維護公司合尾法權益。郵6.配合公柏司有關部門醋進行法律知耍識宣傳、搞公司翅知識產權事傅務。塑7.負責跟逐蹤國內法律摟、法規的修種訂和變化引，煎定期收集整雕理、公布新醉頒布的法律刻法規而。壽8.顆聯絡外聘律扎師切開展工作，曬對外聘律師扣的服務進行下監督和評價忙。趨9.完成領煎導交辦的其權他工作。抵三、桐工作番行為蛋規范網（一）德法律事務科甚日常行為規灰范欺1.行為準鋪則始1.1愛崗含敬業，恪盡盜職守，高質講高效地完成下本職工作任以務。領導交衡辦的事務要敗迅速處理，溪并及時匯報落辦理結果，欄做到件件有懂著落，事事躍有回音。鉛1.2嚴守績工作紀律，流遵守作息時刮間。工作日恐保證提前十貨分鐘到辦公思室，打掃完絡衛生后，準禽時進入工作體狀態。不遲辣到，不早退泰，有病有事棵要請假。不謎在辦公時間騾串崗閑聊，晌不做與工作口無關的事。凳1.3尊敬寬領導和同事西，待人真誠儲。同事之間宴友好相處，日平等對待，雖虛心學習他吉人的長處和廈優點，互相倍團結，互相炸幫助。菠1.5不斷論提高自身素得質，刻苦學熱習，勤奮工飼作，主動承缸擔任務，創比新工作方法野，甘于吃苦場，自覺奉獻團。享1.6誠實尿守信，言行拆一致。做到瓣“拘今日事、今炕日畢辯”油，愁“亮當日清、當督日報索”衣。蠶1.7科室迷成員要保證雞工作期間衣咽著干凈，外發表整潔，形宴象良好。榜1.8工作少時間內不脫輪崗。主管因蔑事請假，要撈向部門負責遮人申請。科輝員請假半天并，要向主管舅申請，一天按以上要向部搬門負責人申救請。請假人奶員須事先安臂排好工作，謹非特殊、緊消急情況，不熄得用或忘請人代假。欠1.9正常叫工作期間，乞科室成員有榜事外出要填反報外出登記猛表，科室主疏管外出要向倦部門負責人讀報告去向，銹科員要向科學室主管報告描去向，并保拿證通信暢通較，便于聯系喚。靜2.禮喬儀蚊2.1慢鈴響三聲內敲，要接聽電睜話，開頭語耕為：申“驢你好，這里思是華澤公司館辦公室法律周事務科觀”邁。聲音清晰亭、悅耳、吐洞字清脆，接孩時，應湯有淺“罪我代表單位排形象首”敢的意識。稈2.2打電連話時要保持屬良好的心情音。循2.3打電優話過程中絕悅對不能吸煙惹、喝茶、吃清零食，即使外看不見對方蜂，也要當作潔對方就在眼程前，盡可能摩注意自己的徹姿勢。粒2.4隨時坑牢記5WI劃H技巧，5獅W1H是指擋掉①更When勁何時壩②幼Who何金人拾③游Wher館e何地吼④發What杜何事研⑤祥Why為煌什么因⑥平HOW如油何進行。電陰話記錄既要午簡潔又要完齒備。感2.5接電差話時也要盡劍可能問清事迷由，避免誤獵事。首先應選了解對方來拐電的目的，厲如自己無法秤處理，也應樹認真記錄下仇來，委婉地病探求對方來工電目的。蜘2.6要結些束交談絡時，一般應徐當由打第的一方提出紹，然后彼此梢客氣地道別旦，說一聲犁“豈再見死”葬，再掛莊，不可只管躬自己講完就榮掛斷。迷2.7使工縫作順利的電夾話術曲茄遲到、請假江由自己打電巴話；倡工外出辦事，般隨時與單位伸聯系；它連外出辦事應裹告知去處及幣；非顧延誤拜訪時照間應事先與榨對方聯絡；例扇用機傳須送文件后，敵以聯絡搏；勁賓同事家中電逃話不要輕易辮告訴別人；垃3.文件管紅理斯3.1文件孩的起草要全羅面、客觀、雞完整地體現澆領導意圖，槍合理使用文挖種，符合格三式要求，重艇點突出，觀尚點鮮明，結府構嚴謹，條售理清楚，語丹言簡潔，通渡俗易懂。亭3.2文件栗在送領導審慨批或簽發之椅前，必須反必復校對確保度無誤。紡3.3打印保、發放文件技必須經相關車領導審核后窗方可印發。捕3.4凡正舟式行文應加遲蓋單位公章戶。使用印章愉必須報經部劇門領導批準堵同意，對需節加蓋印章的先文書內容必吳須認真審閱留。焦3.5打印秀文件要注意姐保存原稿，榨應將原稿與判一份成文一毀并存檔保留洽，以備查閱者。串4.會議禮襖儀規范腰4.1著裝震整潔大方。咬4.2提前控到場。事先袋閱讀會議通番知，提前到盤達會場，自罩覺簽到，不攜得早退。忍4.3保持點安靜。進入蓄會場后，將燙移動關的機或置于靜疏音狀態，不耽隨意接、打售，如確央實需要接、抖打，應愉輕步走出會鏈議室。摟4.4專心性聆聽。做好眠記錄，不與阻周圍的人私醋下小聲說話困或交頭接耳逼，不在會議增上看報紙、鈴玩、打吧瞌睡。獵4.5切題呢發言。發言堡要先做好準刮備，發言次寺序遵從議程緩表或主持人踩的安排。發字言音量適中君，以參會人虜員都能聽到理為宜；發表刊見解要言簡醉意賅，不脫飼離主題。蜜4.6文明北禮貌。會議蝶結束，讓上眠級領導、客勻人先離開會術場。離開會懸場時，座椅后歸位，清理帶好自己區域鳥內衛生。瓜（二）障公司訴訟代冶理人行為規雀范襲1.為了保池障說代表公司辦劫理訴訟案件片的代理人王依法履行職鄰責，規范墊訴訟代理人比辦理古公司訴