第第頁《你在為誰工作》的讀后感1100字

上面這段話出自《你在為誰工作》。毋庸諱言，這本書爭論的是一個好像有些老套的問題：工作立場。涉及此問題的書不少，但大多數書僅僅空洞地要求人們端正工作立場，而至于為什么這么做，所給的說明未能觸動人們內心。

《你在為誰工作》那么不同，它通過提出“你在為誰工作？”這個需要自我反思的人生問題，并對這個問題進行了深刻細致的解答，從而讓每一位員工從內心深處承認并接受“我們在為他人工作的同時，也是在為自己工作”的儉樸理念。

正確看待工作，是端正工作立場的前提。一個人假如有“我不過是在為老板打工”或者“我不得已才能這份工作”的想法，那他在工作時的外在表現絕不會激情四射。

那么，工作是什么？書中說：“工作是一個施展自己技能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識，我們的應變力，我們的決斷力，我們的適應力以及我們的協調技能都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作，沒有哪項活動能提供如此高度的充盈、表達自我的機會、個人使命感以及一種活著的理由。工作是我們需要用生命去做的事?！边@與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的`想法完全不同，揭示了工作的真正內涵，為點燃工作激情打下基礎。

工作不僅能賺到養家糊口的薪水，同時，困難的事務能熬煉我們的意志，新的任務能拓展我們的才能，與同事的合作能培育我們的人格，與客戶的溝通能訓練我們的品性。從某種意義上來說，工作是為了自己。不懂得這一點，工作起來就會毫無生氣，即使是身處高位、拿著高薪也不例外。

因此，書中多次警醒人們：“在工作中，不管做任何事，都應將心態回來于零：把自己放空，抱著學習的立場，把每一次任務都視為一個新的開始，一段新的閱歷，一扇通往勝利的機會之門。千萬不要視工作如雞肋，食之無味，棄之惋惜，結果做得心不甘情不愿，于公于私都沒有裨益。”

工作立場就是競爭力，這是《你在為誰工作》強調的重點。在公司里，員工與員工之間在競爭聰慧和技能的同時，也在競爭立場。一個人能否從眾人中脫穎而出，當然需要他的技能超越眾人，更需要他的立場比別人更積極。不能說具有了某種立場就肯定能勝利，但是勝利的人們都有著一些相同的立場。

那些被解雇或者始終得不到提升的人，往往不是由于他們的技能不夠，而是他們的立場不夠端正。在風云改變的職場上，思維活躍、技能超強的新人或者閱歷豐富的業內資深人士不斷地涌進我們所在的行業或公司，我們每天都在與幾百萬人競爭，懶散地對待工作，只會導致競爭力減弱，最終被市場淘汰。

工作立場是一個永久講不完的話題，由于我們會在工作中遇到各種問題，它們會影響我們的作激情。但不管怎樣，假如盼望獲得勝利事業，成就美妙人生，良好的工作立場是不可或缺的。

前階段好像有書中所說的消極心情，所以特意找來拜讀，讀