第5頁共5頁門衛勞動?合同甲?方：__?___?乙方：_?____?身份證?號碼1?、根據有?關規定,?經協商?甲、乙雙?方共同簽?訂本協議?,共同?執行。?2、本協?議期限為?7個月，?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月3__?___日?止。3?、工作任?務：__?___?3.1甲?方安排乙?方在門衛?崗位，從?事該崗位?職責范圍?內的工作?;3.?2乙方的?崗位、職?責及工作?質量要求?，按照甲?方的有關?規定執行?;3.?3乙方應?完成工作?任務，執?行安全規?程，遵守?勞動紀律?和職業道?德;3?.4因甲?方工作情?況發生變?化或乙方?不能勝任?崗位時，?乙方應服?從甲方的?工作安排?和調配。?4、勞?動報酬：?____?_根據乙?方所從事?的工作崗?位，依法?確定乙方?的勞動報?酬為10?00元月?，大寫：?____?_壹仟元?。5?勞動紀律?：___?__5?.1乙方?應嚴格遵?守國家各?項法律規?定。遵守?甲方的工?作規范、?勞動安全?衛生制度?等各項規?章制度。?5.2?24小?時待崗，?不得擅自?離崗、脫?崗、換崗?。5.?3保持?長期大門?關閉，有?來訪者問?明來訪事?宜，登記?方可進入?。5.?4巡視?單位財產?，安全設?施。6?、協議的?終止、變?更、續簽?和解除：?____?_6.?1本協議?期限屆滿?時即終止?,由于?工作需要?,在雙?方同意條?件下,?可續簽協?議,并?應提前?1個星?期辦理續?簽協議手?續。6?.2經雙?方協商同?意,可?以變更協?議有關內?容并辦理?協議變更?手續。?6.3任?何一方提?前解除協?議,均?應提前_?____?日通知對?方。7?、協議如?有未盡事?宜,甲?、乙雙方?協商修訂?、補充。?補充協議?與本協議?具有同等?法律效力?。8、?本協議雙?方簽字即?生效。協?議一式貳?份，甲、?乙雙方各?持一份,?具有同等?法律效力?。甲方?：___?__乙?方：__?___?簽訂日期?：___?__門?衛勞動合?同（二）?甲乙雙?方本著平?等自愿、?協商一致?、公平公?正、誠實?信用的原?則，簽訂?本合同，?并承諾共?同遵守。?一、工?作崗位?乙方根據?甲方工作?需要，擔?任門衛一?職。相關?職責見：?____?_門衛管?理條例。?二、合?同期限?本合同從?____?_年__?___月?____?_日起至?201_?____?年___?__月3?止，為期?____?_年，如?若乙方違?反公司門?衛管理條?例，甲方?有權隨時?終止合同?期限。?三、勞動?報酬1?.甲方按?照協議規?定，以貨?幣形式支?付乙方工?資每月1?000元?整。2?.甲方每?月1__?___日?向乙方支?付上月實?發工資，?遇節假日?順延2天?。四、?相關協定?1、乙?方在崗期?間負責公?司內部巡?視，安全?檢查工作?。負責公?司內部衛?生清潔，?并遵守公?司門衛管?理制度。?發生在乙?方在崗期?間的偷盜?事件由乙?方照價賠?償甲方損?失。2?、乙方在?崗期間因?自身身體?原因發生?的一切事?故，甲方?不負任何?責任。在?崗期間發?生的一切?意外事故?由自身負?責。3?、外來車?輛外出時?需出示出?門證乙方?負責出門?證的收回?以及外來?車輛的登?記。4?、必須遵?守公司規?章制度，?如有違反?按照制度?執行。?5、必須?按要求完?成公司交?給的工作?任務，如?個人原因?造成公司?損失的全?額賠償。?五、本?合同自簽?字蓋章之?日起生效?。甲方?簽字：_?____?????????????乙方?簽字：_?____?___?__年_?____?月___?__日????????____?_年__?___月?____?_日門?衛勞動合?同（三）?甲方(?用人單位?)名稱：?乙方(?勞動者)?姓名：?根據《中?華人民共?和國勞動?法》、《?中華人民?共和國勞?動合同法?》等法律?、法規、?規章的規?定，甲乙?雙方遵循?合法、公?平、平等?自愿、協?商一致、?誠實信用?的原則訂?立本勞動?合同，雙?方應當依?法遵守本?勞動合同?所列條款?。一、?合同類型?和期限?合同期為?5個月?，自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止，其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日止。?二、工?作內容和?工作地點?根據甲?方工作需?要，乙方?同意從事?宿管員?工作，?擔任__?___宿?管員職?務。工作?地點位于?素樸中?學寄宿制?區___?__。?三、勞動?報酬乙?方試用期?的工資待?遇按1?400.?00元?月執行。?乙方試用?期滿后，?甲方確定?乙方工資?待遇其標?準為1?400.?00元?月。其中?基本工資?120?0.00?元月，?社會保險?費20?0.00?元月。甲?方以人民?幣形式按?1400?.00?元月足額?支付乙方?工資，不?得克扣或?無故拖欠?。四、?社會保險?按國家?有關社會?保險的法?律、法規?和政策規?定甲方將?為乙方繳?納社會保?險費的金?額發放給?乙方，由?乙方自行?繳納;社?會保險?五、勞動?合同的履?行、變更?、解除、?終止本?合同的履?行、變更?、解除、?終止按照?《中華人?民共和國?勞動合同?法》的有?關規定執?行。六?、雙方約?定的其他?事項學?校嚴格執?行門衛管?理制度及?安保人員?工作職責?進行管理?。特別?強調：上?班期間不?得擅自離?崗(含周?末及寒、?暑假期)?，若有特?殊事情必?須經學校?領導同意?方可離校?，否則做?曠工處理?(曠工一?次扣除工?資總額3?0.00?元)，一?學期曠工?累計五次?以上者，?甲方有權?解除簽約?合同，解?聘乙方。?擅自離校?的如果學?校財產被?盜及流失?，均由乙?方負責照?價賠償。?七、其?他本合?同未盡事?宜，雙方?可另協商?解決;與?今后國家?法律、行?政法規等?有關規定?相悖的，?按有關規?定執行。?本合同?一式三份?，甲乙雙?方各執一?份，上交?上級教育?主管部門?一份。?甲乙雙方?均完全理?解并同意?本合同上?述所有條?款。甲?方(公章?)：__?___????????????乙方(?公章)：?____?_法定?代