第10頁共10頁聯合招收?培養企業?博士后研?究人員協?議書甲?方：乙?方：為?加強博士?后科研人?才的培養?和管理，?促進產、?學、研相?結合，推?動科技成?果產業化?，根據全?國博士后?管委會《?企業博士?后工作管?理暫行規?定》精神?，經甲、?乙雙方商?定，就聯?合招收和?培養博士?后研究人?員有關事?宜達成如?下協議：?1．根?據甲方企?業科研項?目的需要?，甲、乙?雙方同意?聯合招收?博士為博?士后研究?人員，進?入乙方工?作。博士?后的研究?課題為：?____?____?____?____?____?____?_。2?．博士后?在站期間?的研究工?作由甲、?乙雙方聯?合指導并?進行考核?。甲方由?教授負責?，乙方由?負責，共?同組成合?作導師小?組，對博?士后研究?人員進行?業務指導?。該小組?共同實施?對在站博?士后研究?人員科研?工作的考?核，做好?對博士后?科研項目?的定期檢?查和評估?，及時處?理博士后?科研工作?上遇到的?問題。?3．乙方?為聯合招?收的博士?后研究人?員提供必?要的研究?工作條件?和項目所?需經費，?配備相應?的合作人?員，甲方?提供必要?的實驗條?件和手段?。乙方應?為博士后?研究人員?提供科研?需要的人?員、技術?和情報資?料等方面?的支持。?4．博?士后研究?人員在站?工作期間?，甲、乙?雙方不給?其辦理與?課題無關?的出國手?續。5?．博士進?站后，為?保證甲方?的有效管?理和指導?力量的投?入，乙方?向甲方提?供管理和?指導費用?元／年，?進站2個?月內支付?。甲方合?作導師因?工作需要?經雙方協?商赴甲方?企業檢查?、指導博?士后研究?人員工作?時，其差?旅費用由?乙方提供?。6．?博士后研?究人員在?站工作期?間的工資?、補貼、?住房、社?會保險、?其它福利?待遇及其?配偶的借?調、子女?入學等事?宜，由乙?方與博士?后研究人?員協商解?決。7?．博士后?人員在站?工作期間?，必須遵?守甲方及?乙方有關?規定。中?途退站或?不適合留?站工作的?博士后研?究人員，?由雙方終?止其博士?后研究工?作，并按?有關規定?辦理離站?手續。?8．博士?后研究人?員在工作?站期間取?得的科技?成果屬職?務研究成?果，按全?國博士后?管委會號?文件的第?條規定處?理。9?．博士后?研究人員?進站3個?月內，完?成研究課?題的開題?工作并寫?出開題報?告，提交?包括雙方?合作導師?在內的專?家組審議?通過。?10．博?士后研究?人員在站?中期考核?，按照規?定程序和?要求，由?乙方和甲?方共同組?織考核（?現場考核?或通訊考?核）。?11．博?士后研究?人員工作?期滿，完?成博士后?研究工作?，按照規?定程序和?要求，由?雙方共同?組織考評?（現場考?評或通訊?考評）并?辦理出站?手續。?12．此?協議自博?士后研究?人員進站?至出站期?間有效。?13．?本協議未?盡事宜，?由甲、乙?雙方協商?解決。?甲方（蓋?章）：_?____?____?_?????乙方（蓋?章）：_?____?____?_負責?人（簽字?）：__?____?____?????負?責人（簽?字）：_?____?____?_?????????____?年___?_月__?__日????????____?年___?_月__?__日?聯合招收?培養企業?博士后研?究人員協?議書（二?）甲方?：身份?證號：?乙方：?身份證號?：丙方?：身份?證號：?經友好協?商，甲、?乙、丙三?方在公平?、平等、?自愿的基?礎上，根?據《合同?法》、《?公司法》?等法律法?規的有關?規定，就?共同投資?經營__?__事宜?，達成如?下協議：?第一條?項目內?容甲、?乙、丙三?方將在_?___投?資___?_。（具?體選址三?方協商后?作為本協?議補充條?款）風?險提示：?投資協議?最重要的?部分便是?出資問題?，因此一?定要在協?議中載明?出資的方?式，以此?方式認繳?的出資額?是多少，?確定該出?資額所占?的出資比?例等。其?中，最為?重要的是?，出資實?際繳付的?時間確定?。實踐中?不乏有投?資人在簽?訂出資協?議后，因?各種原因?而遲遲不?予繳付出?資，從而?導致整個?合作項目?進程延緩?。若未在?協議中對?此約定，?或使遲延?履行出資?義務人逃?脫責任。?第二條?出資額?三方各?出資人民?幣___?_萬元，?合計出資?____?萬元。該?出資用于?____?的經營。?第三條?出資比?例三方?出資各占?____?股份三分?之一，以?后如因經?營需要由?三方以同?等比例出?資。第?四條合?作期限?三方合作?期限為_?___年?，即自_?___年?____?月___?_日至_?___年?____?月___?_日。合?作期間未?經三方書?面同意，?任一方不?得擅自終?止本合作?協議、轉?讓經營商?鋪。合作?期滿后，?如需繼續?合作，另?行協商。?第五條?管理事?務1、?經三方一?致同意，?指定__?__為共?同投資事?務執行人?，管理日?常經營活?動。2?、三方可?以指派營?業人員負?責管理、?經營，具?體安排需?三方共同?協商及任?命。三方?指派的營?業人員的?職務行為?對三方均?發生效力?。經營期?間，所獲?收益和所?負債務由?三方共同?享有和承?擔。第?六條各?方約定?1、任一?方或其指?派的人員?對外簽訂?合同、費?用的支出?，應例行?誠實守信?，厲行節?約，維護?三方的共?同利益為?原則和宗?旨。2?、任一方?或其指派?的人員在?履行職責?時，因故?意、有明?顯過錯或?重大過失?造成損失?的，應承?擔相應的?賠償責任?。第七?條資金?管理1?、自簽訂?本協議時?，三方共?同指派出?納人員，?全權負責?投資資金?的管理，?出納人員?接受三方?的領導。?所有費用?支付需經?三方同意?或簽字后?，經出納?人員處支?出。2?、三方指?派的業務?員和出納?人員在履?行職責時?，享有相?應的勞動?報酬，勞?動報酬列?入經營成?本費用。?3、在?合作經營?期間，所?需原材料?統一由_?___方?負責配送?，___?_方按原?材料進價?加收__?__%的?配送費進?行配送。?所需費用?列入經營?成本費用?。第八?條利潤?分配風?險提示：?在盈余分?配問題上?，投資人?通常不會?忽略，但?對于投資?項目給第?三人造成?損失的賠?償責任分?擔上，投?資人往往?會出現疏?漏。雖然?各投資人?對外承擔?責任的范?圍和內容?是一致的?，但對投?資人內部?責任分擔?以及追償?問題很大?程度上是?依據協議?/約定確?定的。若?因約定不?明，會使?得無過錯?投資人要?與過錯投?資人共同?承擔責任?，甚至數?倍于有過?錯投資人?。1、?甲、乙、?丙三方合?作經營期?間產生的?利潤每年?分配一次?，經三方?協商可以?另行確定?分配時間?。三方按?出資比例?分享共同?投資利潤?，分擔投?資虧損。?2、三?方的共同?出資、形?成的財產?以及利潤?為三方共?同財產，?任一方不?得擅自處?置，未經?出資三方?一致同意?不得抵押?或質押。?第九條?虧損分?擔在經?營過程中?出現虧損?的，三方?有義務按?同等比例?追加出資?。三方合?作經營滿?____?年的，如?發生虧損?，一方不?愿追加出?資繼續經?營的，經?協商可解?除本合作?協議并進?行清算。?第十條?投資的?轉讓和退?出1、?需有正當?理由，并?在其余投?資人全體?同意方可?退出。?2、退出?需提前_?___月?告知其它?合作人并?經全體投?資人同意?。3、?退出后以?退出當時?公司的財?產狀況進?行結算，?不論何種?方式出資?，均以金?錢結算，?并在__?__個月?之內予以?付清。如?情況特殊?必須經全?體投資人?同意方可?以全體投?資人商定?的形式返?還退伙投?資人。退?出時距離?本協議簽?署之日未?滿___?_年的只?返還退出?投資人百?分之__?__比例?資產（按?照退出當?時公司的?財產狀況?比例）。?4、各?共同投資?人未履行?應盡義務?的，消極?怠慢共同?投資的公?司事務的?，經全體?投資人共?同投票決?定可按退?伙（退出?）處理。?退出時返?還退出投?資人資產?（按照退?出當時公?司的財產?狀況比例?）。5?、各共同?投資人向?共同投資?人以外的?人轉讓其?在共同投?資中的全?部或部分?出資額時?，須經共?同投資人?同意;?6、共同?投資人之?間轉讓在?共同投資?中的全部?或部分投?資額時，?應當通知?其他共同?出資人;?7、共?同投資人?依法轉讓?其出資額?的，在同?等條件下?，其他共?同投資人?有優先受?讓的權利?。第十?一條其?他權利和?義務1?、共同投?資人不得?私自轉讓?或者處分?共同投資?的股份;?2、共?同投資人?在公司發?起建立之?日起（本?協議簽署?之日）_?___年?內，不得?轉讓、撤?回其持有?的股份及?出資額;?3、公?司不能成?立時，對?建立公司?行為期間?所產生的?債務和費?用按各共?同投資人?的出資比?例分擔。?4、在?處理對外?事務時，?如若涉及?經濟支出?，應問詢?共同投資?方，征得?一致意見?后處理。?第十二?條違約?責任風?險提示：?為避免?發生潛在?風險，合?同各方將?違約責任?條款作出?明確約定?，就會使?簽約人謹?慎簽約，?全面系統?的估計自?己的履約?能力，防?止簽約人?故意違約?，提高簽?約人履行?合同的自?覺性，并?在履約過?程中積極?按合同約?定履行義?務，使合?同風險消?弭于簽約?階段。其?次，合同?中，許多?當事人常?約定“因?違約造成?對方損失?的，應當?承擔賠償?責任”，?但確忽略?對具體違?約金的確?定，而在?后續糾紛?爭議中，?守約方又?對損失的?大小無法?確切舉證?，而造成?無法彌補?全部損失?，因此在?設置違約?責任條款?時應當多?費些心思?。1、?甲、乙、?丙三方應?遵守本協?議，不得?擅自違約?，否則應?向守約方?承擔違約?責任。?2、任一?方不按時?出資，應?承擔延期?出資所產?生的一切?法律后果?，同時違?約方向守?約方承擔?____?元/日的?經營損失?。3、?任一方出?資延期超?過___?_個月致?使無法經?營，或任?一方明確?表示不再?出資或以?自己的行?為表明不?再出資的?，違約方?除承擔所?有經濟損?失責任外?，還應向?守約方支?付違約金?人民幣_?___萬?元。4?、本協議?合作期限?內除出現?本協議第?九條規?定的情況?外，任何?一方不得?擅自終止?、解除本?協議。否?則視為違?約，違約?方將向守?約方支付?違約金人?民幣__?__萬元?。第十?三條合?伙終止?出現下列?事項，合?伙終止：?1、合?伙期滿。?2、合?伙雙方協?商同意。?3、合?伙經營的?事業已經?完成或者?無法完成?。4、?其他法律?規定的情?況。第?十四條?合同的解?除1、?因政策調?整、政府?行為等三?方訂立合?同時依據?的客觀情?況發生重?大變化，?致使合同?無法繼續?履行的，?三方均可?解除合同?。2、?三方經協?商達成一?致，可解?除合同。?第十五?條爭議?的解決?雙方在履?行本協議?時發生爭?議，應當?本著精誠?合作的原?則協商解?決，協商?不成的交?由___?_仲裁委?員會仲裁?。第十?六條其?他1、?甲、