第8頁共8頁2023年?度綜合辦公?室個人總結?報告一年?來，綜合辦?公室在項目?部黨工委及?經理部的領?導下，緊緊?圍繞項目部?__年的工?作重點及綜?合辦公室工?作目標計劃?，以服務為?已任，踏實?工作，順利?完成了各項?工作目標。?一、__?年各項工作?完成情況?1.調整_?__機構保?證各項管理?工作的平穩?過渡隨著?電站進入保?運期，__?_機構進行?了重大整合?，綜合辦公?室應運而生?并集黨政辦?公室職能、?黨工團工作?職能、人事?工資管理職?能及后勤保?障服務職能?于一身。年?內綜合辦公?室根據項目?部新版《質?量保證大綱?》及《施工?___管理?程序》，及?時編制發布?了《綜合辦?公室___?機構及工作?描述》及其?它相關管理?程序，保證?了機構整合?后各項管理?工作的平穩?過渡。綜合?辦公室年內?退場___?人，現有_?__人，其?中管理人員?___人。?2.按程?序做好文件?管理工作，?確保文件處?理及時、準?確、安全?年內綜合辦?公室按照《?質量保證大?綱》的要求?，對文件管?理程序進行?了整合，并?按照新的_?__機構及?崗位設置重?新編制發布?了《公文及?信函的管理?》。由于做?到了及時改?版程序指導?相應階段的?工作，且各?崗位人員能?夠各盡其責?，始終按程?序開展工作?，從而保證?了本年度綜?合辦公室的?文件管理工?作并未受到?機構調整及?人員變化的?影響，始終?保持接口暢?通，文件質?量及記錄良?好，順利地?通過了質量?部的多次監?查。綜合辦?公室__年?共收文__?_份、發文?___份（?不包括收發?的各類傳真?），各月度?收發狀態?__年由綜?合辦公室執?筆起草信函?、公文、紀?要、經理指?示書、賀信?、捷報等各?類文件__?_份，較好?地完成了項?目部__年?工作總結、?建設集團總?經理在秦山?三期__號?機組商業運?行儀式上的?講話稿、秦?山三期核電?站核島__?_紀實解說?詞及大事記?等重要文案?工作。3?．做好接待?服務，合理?控制招待費?支出__?年是秦山三?期核電站建?造的最后階?段，節點相?對集中，加?上電站提前?建成投產使?其成為重水?堆核電站建?造的典范，?從而吸引了?相關單位前?來參觀、交?流和學習，?也增加了接?待任務量。?一年來綜合?辦公室本著?“展示企業?形象，促進?公共關系，?擴大宣傳效?果”的原則?規范地開展?接待工作。?尤其對于大?型的會務接?待和貴賓或?團體來訪均?編制詳細的?會務指南或?接待計劃，?根據來訪對?象和目的選?擇合適的接?待形式和標?準，提前做?好安排，不?打無準備的?仗。全年重?要來訪、會?議及參觀、?考察接待_?__次，計?___人。?由于準備充?分，較好地?完成了建設?集團秦山地?區慰問、迎?接國家核安?全局檢查、?中國電子科?技___所?參觀洽談及?建設公司技?術___及?計算機軟件?評審會議等?重大的接待?活動。_?_年工程收?尾階段工作?量減少，按?比例可提取?的招待費也?隨之減少。?為了確保招?待費在計劃?范圍內開支?，年內進一?步加大了招?待費的使用?控制力度，?嚴格按照“?需要、合理?、節約”的?原則發生。?全年共發生?招待費__?_萬元，比?去年減少了?___萬元?。4.提?供及時用車?服務，實現?全年安全行?車無事故?__年綜合?辦公室繼續?強化駕駛員?的服務意識?，加強車輛?的使用管理?,在保證項?目部領導外?出辦理公務?及項目部外?事活動需要?的同時積極?為施工生產?提供便利的?交通服務。?按期___?駕駛員參加?交通法規教?育學習，通?過自負違章?罰款，獎勵?安全行車等?措施，提高?駕駛員的安?全意識，促?使駕駛員自?覺學習交通?規則、安全?條例、檢查?車輛狀況，?確保行車安?全。尤其在?“___”?事件之后，?綜合辦公室?引以為戒，?多次召開安?全會議，進?一步嚴格車?輛安全使用?管理，通過?印發《駕駛?員行為手則?》、《駕駛?員崗位責任?制》及《車?輛日檢查記?錄本》，敦?促駕駛員形?成良好的安?全檢查習慣?，將事故防?范于未然。?在規范的管?理下，綜合?辦公室全年?無一起交通?事故發生，?安全行車_?__公里，?耗油159?10升，平?均___公?里耗油11?.5升。?5.做好通?訊維護，控?制話費開支?__年根?據工程進展?狀況、機構?調整及通訊?實際需求，?大幅度壓縮?通訊網絡。?全年拆機_?__部，其?中住宅電話?___部，?核電分機_?__部，工?作區電話_?__部，移?動電話__?_部。項目?部現有工作?電話___?部（包括三?門籌備處電?話___部?），其中有?___部核?電分機，另?外還有__?_人享受限?額話費。網?絡的及時縮?減，極大降?低了話費開?支。__年?全年發生話?費___萬?元，比上一?年減少了_?__萬元。?為了保證通?訊的暢通，?辦公室一方?面注意與外?部通訊機構?保持聯系，?消除在通訊?業務上的各?種障礙；另?一方面建立?內部接口關?系，使得一?些簡單的故?障或內部移?機能夠得到?及時處理，?全年移機_?__部，受?理故障維修?___次，?重新發布新?的___號?碼___次?。6.加?強信證管理?，保證印章?的絕對安全?為了確保?機構調整、?人員大幅退?場期間印章?的正常使用?和絕對安全?，綜合辦公?室根據印章?登記表，進?行了兩次監?管人的摸底?清查，及時?回收了撤消?單位的印章?，并于__?月將作廢印?章全數移移?交建設公司?辦公室，防?止了印章的?流失。至今?項目部在用?印章15枚?，均有印模?登記、并有?人監管。由?于能嚴格按?管理程序提?供利用，妥?善保管，嚴?格履行批準?手續，全年?綜合辦公室?從未發生一?起盲目蓋章?或因印信管?理不善而被?濫用、盜用?事件，印章?的管理處于?受控狀態。?7.做好?人力動員，?落實人員培?訓，年內?綜合辦公室?人事管理工?作緊緊圍繞?項目部工作?重點及工程?后期的特點?調整工作重?心。編制完?成了《項目?部__年度?人力動員計?劃》，為順?利開展__?年的人力動?員工作和控?制全年人月?數指標奠定?了基礎。同?時加強內部?管理，一方?面合理調配?人力，調整?項目人力資?源的組成結?構，從單純?施工型人力?構成向綜合?管理型人力?構成轉變，?充分有效地?利用好現有?人力資源；?另一方面，?嚴格執行項?目部的月度?目標考核制?度，促使各?部門以積極?的工作態度?確保年度工?作目標的實?現。__年?人員退場工?作結合項目?部的___?機構調整，?采取循序漸?進的方式進?行。__年?初人數__?_人，管理?技術人員_?__人，輔?助及后勤人?員___人?，生產工人?___人；?__年底人?數___人?，管理技術?人員___?人，輔助后?勤人員__?_人，生產?工人___?人。全年共?計辦理退場?達___人?，其中臨時?用工和外單?位借工退場?___人左?右。全年結?算各類人員?工資獎金_?__萬元；?對崗位工資?進行動態（?范本）管理?，調整崗位?工資___?人次；辦理?請銷假事宜?___人次?；結算各單?位借工管理?費___萬?；編制報送?建設公司及?項目部各類?報表___?余份。全年?根據實際需?求___安?排各類培訓?___期，?共計___?人次，發生?培訓課時_?__個。?年內根據建?設公司__?_開展“樹?___人事?干部形象”?活動的要求?，綜合辦公?室及時__?_人事、組?工干部進行?了學習，提?高人事工作?的服務意識?，端正人事?工作的服務?態度，以良?好的心態辦?理人事日常?工作，從而?將活動落實?到實際工作?中。8.?以“三服務?”為宗旨，?做好后勤保?障工作_?_年綜合辦?公室本著“?服務于工程?，服務于現?場，服務于?職工”的“?三服務”宗?旨，努力做?好各項后勤?保障工作。?在辦公用品?的管理方面?，堅持“少?花錢，多辦?事”，以滿?足工作需要?為原則，嚴?格按計劃進?行行政備品?和辦公用品?的采購和發?放；在辦公?樓、單身樓?清潔維護方?面采取專人?包干、不定?期檢查的方?法，使辦公?樓、單身樓?區域的衛生?狀況有了很?大改觀；主?動加強與服?務單位的溝?通，改善伙?食狀況，保?證職工就餐?、飲水及洗?澡等生活問?題；始終堅?持單身樓、?辦公樓月檢?查制度，消?除消防安全?隱患；加強?單身樓水電?管理，定期?抄表，按時?收繳水電費?；做好辦公?、生活設施?的維護管理?，全年維修?辦公室單身?樓門窗玻璃?___多塊?，修復門鎖?___多把?，更換水龍?頭___多?個，閥門_?__多個，?修復地漏_?__多次，?全年維修費?用___元?。鑒于工?程接近尾聲?，人員退場?、機構調整?相對頻繁，?綜合辦公室?加大了辦公?設施、職工?住房管理及?調配力度。?辦公室多次?整合；全年?因人員退場?回收辦公桌?椅___套?，清理單身?宿舍258?間，調整單?身住房__?_多人次；?退租辦公樓?___平方?米，車間_?__平方米?，場地__?_平方米，?住房___?套；建設公?司內部調撥?文件柜__?_套，辦公?桌___套?，辦公椅1?84把，上?下鐵床__?_套，單人?床___套?。一年來，?由于我們很?好地掌握了?資源狀況，?并能根據實?際需求及時?統籌調配和?調撥，使得?資源得到充?分的利用，?減少了浪費?，降低了成?本。9.?圍繞施工生?產，抓好黨?、工、團的?各項工作?__年綜合?辦公室按照?黨工委的要?求，加強干?部思想作風?建設。年內?對____?進行了宣講?，在黨員領?導干部中引?起熱烈反響?；___黨?員及中層以?上干部觀看?《黨課一小?時》資料片?；___廣?大黨員干部?學習《__?_鄧__江?__關于艱?苦奮斗、居?安思危、保?持同人民群?眾血肉聯系?的論述》、?《__報告?學習輔導百?問》、《干?部群眾關心?的___個?理論問題》?及“兩會”?文件匯編，?大力倡導“?兩個務必”?；開展“艱?苦奮斗，廉?潔從政”主?題教育活動?，用___?_將黨員領?導干部的思?想和行動統?一起來。?__年為了?適應機構的?變化，及時?調___、?工、團__?_和干部配?備，保證黨?工團___?不間斷、持?續地開展工?作。經過幾?次調整，黨?工委目前有?___個黨?支部，個黨?小組，共有?黨員名，全?年發展黨員?名，培養入?黨積極分子?名；工會現?有___個?支會，全年?轉接會員關?系___人?次；項目部?目前仍保留?___個團?支部，有團?員名。全年?足額上繳黨?費元；會費?___元；?團費元。?各級___?在黨工委領?導下積極開?展工作，認?真做好各類?先進的年度?評優工作，?全年評選各?類先進人次?；主動關心?、解決職工?實際困難，?如解決單身?職工看電視?難、洗澡難?等問題；落?實女工保護?措施，為全?體女工安排?體檢；積極?___各類?慰問及文體?活動，如“?送愛心”活?動、“春節?單身游”活?動、___?比賽、保齡?球等等，豐?富了職工業?余文化生活?。這些看似?微不足道的?實事起到了?團結人心、?穩定職工隊?伍的作用，?從思想上保?證了項目部?各項工作的?平穩過渡和?順利進行。?年中“非?典”肆虐之?時，正值工?程最后沖刺?階段。為了?穩定職工情?緒，把“非?典”拒之門?外，保證_?_號機組提?前并網發電?，我們一方?面認真落實?藥品發放、?區域消毒、?體溫檢查、?加強人員控?制等各項預?防措施，同?時還開展了?以“強健體?魄，抗擊非?典，安全生?產，干好核?電”為主題?的“全員健?身月”活動?，進一步加?強了團隊凝?聚力，激發?了員工的戰?斗力；針對?在役電站對?作業人員安?全意識、文?明施工的高?要求，開展?“比文明施?工，創服務?標兵”活動?，提出了“?管理必須高?起點、高標?準、嚴要求?；服務必須?高速度、高?質量、零差?錯”的目標?，通過每月?考核評比，?公布排行，?激發了職工?積極向上的?熱情，形成?了良好的競?賽氛圍，促?進了項目部?質量工作方?針和服務宗?旨的切實貫?徹落實。?10.抓好?宣傳工作，?樹立公司形?象__年?的宣傳工作?主要是配合?項目部的重?大活動、重?要舉措、關?鍵節點，充?分利用《核?建___報?》、外部的?宣傳媒體及?標語、橫幅?等適時做好?宣傳，樹立?良好形象。?如配合機構?重大調整、?建造期向保?運期過渡對?提高職工服?務意識的迫?切要求、配?合全面保運?后項目部推?出的“比文?明施工，創?服務標兵”?活動全年不?定期出報_?__期；為?慶祝電站全?面建成投產?出特刊__?_期；配合?工程全面建?成制作簽名?紀念品；配?合“安全月?”、“質量?月”等大型?活動掛標語?橫幅起到了?較好的宣傳?鼓動作用。?全年向《中?國核工業報?》投稿篇，?向雜志社投?稿___篇?，對外宣傳?二三公司在?秦山三期取?得的可喜成?績，樹立了?企業形象。?年中，鑒?于照片資料?保存混亂的?問題，集中?人力對所有?的照片進行?了篩選、分?類、建檔。?經過全面清?理，共建立?照片檔案_?__冊，方?便了今后照?片資料的利?用和留存，?同時建立了?照片隨時歸?檔制度。秦?山三期核電?站核島__?_工程大型?紀實片——?世紀之約，?在素材極度?缺乏的情況?，通過海鹽?電視臺、秦?山電視臺、?tqnpc?政工部、個?人收藏等多?種渠道，_?__補拍鏡?頭等手段，?克服巨大困?難終于完成?了全部制作?工作。隨著?電站全面建?成投產，秦?山三期核電?站核島__?_工程圖片?大事記也已?制作完成，?文字大事記?經多次審核?、修改，也?最終完成。?綜合辦公室?有了前車之?鑒，在__?_事記完成?之后隨即建?立了檢修大?事記，該項?工作有專人?負責以確保?記錄始終伴?