ktv服務員辭職申請書模板但是此時此刻由于一些個人緣由，我必需先放棄這些，去處理一些問題。最終，我也不知道可以說些什么，只能誠心的跟你說聲對不起和感謝你，并祝福你能和大家開創出更美妙的將來。下面是我收集到的ktv效勞員辭職申請書模板，歡送大家借鑒和參考。

ktv效勞員辭職申請書模板1

敬重的_總：

您好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告，為此我深感歉意!

承蒙您的信任，給了我到本添公司工作的時機，特別感謝公司賜予了我這樣的時機在良好的環境中工作和學習，讓我在幾個崗位上都得到了特別大的熬煉，不止是我自己許多人都看在眼里，公司賜予我太多太多的無形財產了。在這里，我有我的謹慎負責，也有我的消極任性。一路走來，點點滴滴烙入腦海深處。因為要感謝許多人，感謝我的領導、感謝那些與我朝夕相處同甘共苦的同事。是他們始終用一顆寬容的心，開導我、鼓舞我、造就我。真的很感謝這里全部的人容忍了沖動而急躁的我!

提出辭職我想了很久很久，這么好的時機我都這樣放棄，我自己內心都很惱火：我真是一個不懂珍惜的人。其實，選擇離開真的是特別不舍，因為一些個人緣由，個人的工作實力有限，而公司就像高速列車不斷向前進，我卻停滯不前。俗話說“學無止境”，人是須要不斷開展、進步、完善的。我也始終在努力變更，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，而且重復性的工作讓我產生了一些惰性。考慮了很久，我想我是須要去充充電，在有限的生命里盡量多學點學問，不讓假設干年后白發蒼蒼的自己懊悔年輕時的無知。

在未離開崗位之前，我必須會盡自己的職責，做好應當做的事。最終，盼望公司的業績一如既往一路飆升，越走越順!領導及各位同仁工作順當，華蜜歡樂!

此致

敬禮!

申請人：

20__年__月__日

ktv效勞員辭職申請書模板2

敬重的__領導：

你好!我是__，現任__職務。

此時此刻我正式提出辭職申請。辭職緣由如下：

我自認為我的實力有限，難以將這份工作做得更精彩。雖然我始終在努力的想要將它做得更好更完備。但無奈力不從心，總是達不到自己志向的要求。因此我覺得自己或許并不適合這份工作。所以才有想到辭職。

眼看春節即將降臨，許多同齡人踏上歸鄉路。讓我也不由得想起了家里的父母。很長一段時間沒有看到他們了。不知他們怎么樣。春節歷來是個團聚的節日。我想回家和父母一起過年。在他們眼里，什么都沒有親情重要。尤其是對孩子的那份牽掛，堅信只要有感情的人都不難理解吧!我堅信領導你也能理解。這才是我要辭職的主要緣由。

雖然領導是伯樂，但我好像并不是那匹千里馬。在這里我很感謝領導給我時機讓我可以學到許多東西。謝領導的抬愛。也讓我明白了許多事理。在這里向領導辭職，盼望領導能夠批準。順祝領導在新的一年里身體安康，事業紅火，財源廣進。

此致

敬禮!

申請人：

ktv效勞員辭職申請書模板3

敬重的領導：

我很缺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職申請。

自從來到公司后，我始終很享受這份工作。轉瞬一個月過去了，在這一個月里，有過歡樂，有過收獲，有過淚水，有過苦痛。公司同等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我找到依靠的感覺。在這里我能快樂的工作、快樂的學習。

但是此時此刻由于一些個人緣由，我必需先放棄這些，去處理一些問題。最終，我也不知道可以說些什么，只能誠心的跟你說聲對不起和感謝你，并祝福你能和大家開創出更美妙的將來。

以上所述，因個人緣由，現正式向公司提出辭呈，盼望領導賜予批準，感謝。

此致

敬禮!

申請人：

20__年__月__日

ktv效勞員辭職申請書模板4

敬重的領導：

您好!

經過幾天的深思熟慮，主要從個人和公司的開展角度，我確定申請離職。

__ktv是我在廣州進來的第一家酒公司，讓我學習了許多，成長了許多，感謝各級領對我的栽培和照看。但剛入職場時雄心勃勃，熱忱豪放，斗志昂揚的我慢慢遠去，讓我看不清自己開展的方向。我始終的觀念是：不斷學習，不斷變更，不斷努力，完善。我也始終在努力，以便更好的發揮自己的作用，但是我覺得個人在ktv始終找不到久違的激情，找不到目標，所以業績始終沒有什么突破。甚至連我的斗志，毅力都在工作中消耗殆盡。

誠心的祝福ktv業務蒸蒸日上，與日常虹。全部公司辛勤工作的員工工作順當，事業有成，身體安康。

20__年__月__日

ktv效勞員辭職申請書模板5

敬重的主管、經理：

你好!

在ktv工作一段時間中，學到了許多學問，ktv的營業狀態也是始終表現良好態勢。特別感謝公司賜予了我這樣的時機在良好的環境工作和學習。雖然在ktv里根底的業務學問及專業學問已經根本駕馭，但俗話說“學無止境‘，有許多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。ktv的環境對于效勞員很照看很愛護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的特性要在ktv自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于愛護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己特性傾于內向，其實，這不管是對于ktv培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人須要不斷的開展、進步、完善。我也始終在努力變更，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了須要變換環境來磨礪。

ktv近期人員變動較大，因此交接工作可能須要一個時期。我盼望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比擬緊，假如實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是盼望經理理解。

我盼望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管安排，我必須會盡自己的職，做好應當做的事。另外，盼望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得