附件一解除、終止聘用合同證明書根據(jù)?北京事業(yè)聘用合同制方法?第條第款規(guī)定解除、終止與的聘用合同解聘、終止時間為年月日。如有爭議可根據(jù)?北京人事爭議仲裁方法?向有轄權(quán)的人事爭議仲裁會申請調(diào)解或裁決。〔蓋章〕年月日注：此證明書一式叁份一份留存一份裝入職工一份交職工個人留存。終止、解除勞動〔聘用〕合同或者工作關(guān)系的證明書職工：本與你簽訂的勞動〔聘用〕合同〔工作關(guān)系〕根據(jù)于年月日終止〔解除〕勞動〔聘用〕合同〔工作〕關(guān)系。請持此證明于終止〔解除〕勞動〔聘用〕合同〔工作關(guān)系〕之日起40日內(nèi)到你戶口所在地的街道〔鎮(zhèn)〕部門失業(yè)登記。符合領(lǐng)取失業(yè)金的同時領(lǐng)取失業(yè)金手續(xù)。經(jīng)辦人：年月日注：此證明書用于終止、解除聘用合同的失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)金手續(xù)。附件二崇文區(qū)事業(yè)解除聘用合同意向書：擬解聘人員情況姓名部門、崗位合同限終止時間解聘理由聘用工作組織年月日備注年月日注：此表由聘用工作組織人員填寫并存入。附件三崇文區(qū)事業(yè)解除聘用合同工作：時間地點擬解聘人員情況姓名部門、崗位合同限終止時間出席人員列席人員缺席人員主持人記錄人會議結(jié)果年月日法定代表人年月日注：此紀(jì)要存入。附件四解除聘用合同書根據(jù)?北京事業(yè)聘用合同制方法?第條第款規(guī)定擬于年月日解除與的聘用合同。特此。〔蓋章〕年月日注：此書一式兩份一份留存一份交擬被解聘人。附件五受聘人員解除聘用合同申請表：辭聘人情況性別部門、崗位合同限終止時間辭聘理由辭聘人簽字：年月日聘用根據(jù)?北京事業(yè)聘用合同制方法?第條第款規(guī)定經(jīng)研究承受辭聘申請。辭聘時間為年月日。〔蓋章〕年月日注：此表一式叁份一份留存一份存入個人一份交個人。附件六終止聘用合同書根據(jù)?北京事業(yè)聘用合同制方法?第條第款規(guī)定擬于年月日終止與的聘用合同。特此。〔蓋章〕年月日注：此書一式兩份一份留存一份交受聘人。附件七續(xù)訂聘用合同書根據(jù)?北京事業(yè)聘用合同制方法?第條第款規(guī)定鑒于同志聘考核合格工作崗位需要擬續(xù)訂聘用合同。特此。〔蓋章〕年月日注：此書一式兩份一份留存一份交受聘人。內(nèi)容總結(jié)

〔1〕附件一

解除、終止聘用合同證明書

根據(jù)

〔2〕附件一

解除、終止聘用合同證明書

根據(jù)

〔3〕請持此證明于終止〔解除〕勞動〔聘用〕合同〔工作關(guān)系〕之日起40日內(nèi)到你戶口所在地的街道〔鎮(zhèn)〕部門失業(yè)登記

〔4〕符合領(lǐng)取失業(yè)金的同時領(lǐng)取失業(yè)金手續(xù)

〔5〕附件四

解除聘用合同書

根據(jù)

〔6〕特此

內(nèi)容總結(jié)

（1）附件一

解除、終止聘用合同證明書

根據(jù)

（2）附件一