項目經理職責16篇_第1頁
項目經理職責16篇_第2頁
項目經理職責16篇_第3頁
項目經理職責16篇_第4頁
項目經理職責16篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩27頁未讀 繼續免費閱讀

付費下載

VIP免費下載

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

———項目經理職責16篇【導語】項目經理職責怎么寫受歡迎?本為整理了16篇優秀的項目經理項目經理崗位職責范文,為便于您查看,點擊下面《名目》可以快速到達對應范文。以下是我為大家收集的項目經理職責,僅供參考,盼望對您有所關心。

名目

【第1篇】mes項目經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

1、負責mes系統的業務需求分析、藍圖設計、開發測試、實施上線等整個項目的過程管理;

2、負責實施方規劃管理實施項目的進程,制作項目原型圖,并與客戶進行簽字確認,引導客戶需求,與用戶、開發部門協調保證項目按時完成;

3、與業務部門制定、優化制造流程,設計各類生產統計報表,幫助生產部門提高管理效率;

4、定期項目組織例會,實時把握項目實施進度,解決項目實施過程中遇到的問題;嚴格根據預算掌握實施成本,保證公司的既定的利潤率;

5、編寫mes操作sop,負責關鍵用戶的操作培訓工作,對操作規范性進行監控和檢查,供應每周工作報表;

6、發覺、解決系統運行時產生的問題,并加以解決以確保系統運營平安穩定;

7、從事mes行業3年以上閱歷或主導實施超過2個大型mes項目者優先

任職要求:

1、大專及以上學歷,計算機、自動化等相關專業;

2、具有3年以上制造行業mes從業閱歷,熟識b/s、c/s、j2ee開發架構,熟識java編程;熟識sql語法及sqlserver或oracle數據庫應用開發;

3、有mes、生產管理等方面軟件至少3年開發實施閱歷;了解軟件的開發過程,熟識數據庫技術與it基礎架構;

4、熟識自動掌握系統、數據采集系統,有自動化生產設備、測試設備的整合、聯網閱歷者優先;

5、能接受項目型出差;、

6、具有良好的溝通、項目管理、需求分析、系統分析設計的力量;

7、具有良好的團隊合作精神和抗壓力量,接受出差。

【第2篇】建筑項目經理助理崗位職責

崗位職責:每天跟項目經理學習,完成項目經理完交待的工作。(主要是學習智能化。安防。弱電的項目的管理及內頁資料制作。

任職要求:每天跟項目經理學習,有較強的溝通力量和業務意識,有責任心和上進心,能吃苦耐勞,應屆畢業生優先。

【第3篇】sap實施項目經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

職責描述:

1.負責公司sap-erp項目相關組織和預備工作;

2.幫助外部顧問完成財務及業務部門調研,編制相關文檔;

3.幫助外部顧問編制相關接口、報表、增加的需求文檔;

4.負責公司sap用戶的培訓工作;

5.負責組織公司sap項目數據的收集和整理工作;

6.負責公司內部sap系統系統運維與日常支持。

7.依據內部用戶需求,提出基于sap的業務模塊方案設計,業務流程優化改進建議及對應配置、增加及報表實現;

任職要求:

1.本科及以上學歷,計算機或數學相關專業

2.5年sap項目實施閱歷,二個以上sap項目實施或3年以上甲方運維閱歷

3.有ps/mm/fico模塊實施閱歷優先;;

4.能夠收集,分析客戶需求,并實現客戶需求;

5.擅長溝通,具備良好的人際關系;

6.有財務工作背景優先考慮;

7.有s/4hana項目閱歷者優先。

【第4篇】項目經理(合作)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

崗位職責:

1、負責項目信息收集與分析,與干系人溝通,確定培訓項目落地;

2、負責項目端到端管理,把控項目風險,有效的進行客戶期望管理并負責項目的經營管理。

3、負責各項目群之間的統籌管理。

任職要求:

學歷:

本科學歷,通信、計算機、電子類相關專業;

工作年限:

2年以上工作閱歷,有通信背景優先;

素養力量要求:

1、具備跨文化、跨部分的組織協調力量,能與周邊部門/團隊保持良好的工作關系;

2、富有激情,敢于接受挑戰;

專業學問、技能要求:

1、具備強的項目管理力量(擔當過中大型項目的項目經理優先,有團隊管理優先);

2、良好的英語溝通和表達力量。

【第5篇】商場項目經理崗位職責

商場項目經理(杭州)深圳市金地物業管理有限公司杭州分公司深圳市金地物業管理有限公司杭州分公司,金地物業杭州分公司,金地崗位職責:

1、在公司綜合管理部的指導下,全面主持現場的物業管理服務工作。

2、對公司負責和匯報工作,按時向公司提交工作方案和小結,聽取業主的看法和要求,并在規定期限內落實執行。

3、負責召集員工每月例會,檢查工作落實狀況,布置工作任務,協調員工關系,就項目物業管理執行中的問題提出解決方案。若發生重大大事或超出崗位職責權限的應馬上向公司匯報。

4、進行巡察,對設備運行保養、安保、保潔和綠化等方面的服務狀況進行了解,每天檢查各個重點環節,發覺問題準時解決。

5、發生緊急大事時,馬上組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執行。對發生的緊急大事應在事后組織相關責任人員總結、學習,分析緣由并寫出報告向公司和業主匯報。

6、每月組織一次對機電設備、建筑物、公共設施和環境等方面的綜合性檢查,準時解決發覺的問題,或書面通知有關員工,要求整改。

7、監管財務各類款項的收支,督促帳目日結日清,掌握成本、編制預算。

8、統一協調各員工的工作,并檢查其工作狀況和落實狀況。

9、負責對分包合同相應條款的審核、修改,并對員工的工作狀況進行監督、檢查、評定。

10、負責參加、組織每季的物業管理質量大檢查及協作作好質量管理體系評審的有關工作。

11、負責外部的溝通和聯系,準時處理投訴,并向當事人通報處理看法和結果。

12、其他公司和領導交辦的工作任務。

任職資格:

1、男女不限,容貌端莊,口齒清楚,有親和力;

2、大專或以上學歷,持有物業經理證書或助理物業管理師證書,精通物業法規條例;

3、5年以上大型商場或高端商務樓物業項目經理工作閱歷;

4、會自動化辦公,有良好的溝通力量和書面撰寫力量以及帶領團隊的力量;

5、責任心強,為人正直,服務意識強,執行力強。

6、認可金地企業文化。

【第6篇】工程部項目經理崗位職責任職要求

工程部項目經理崗位職責

職責描述:1、在工程部經理的領導下,全面負責所轄項目部工作并履行部門職責;2、負責項目部的隊伍建設、團隊建設,確保良好的工作氛圍及工作作風;3、督促項目部員工嚴格遵守各種部門規章制度、工作規程;4、全面執行房地產開發建設規章制度,并檢查、督促項目部員工執行;5、負責所轄項目的工程進度、質量、成本掌握、平安文明施工管理、施工單位管理等工作,在工程部經理的領導下協調外部關系;6、幫助工程部經理行使合同權利履行義務,督促施工單位全面履行義務等

任職要求:1、本科及以上學歷,工民建或建筑學相關專業;

2、5年以上現場施工管理閱歷,其中3年以上同崗位工作閱歷;

3、熟識制作、施工工藝和項目管理流程,對工程的平安、質量、成本、進度有全面的把握力量,熟識工程驗收規范及相關法律法規;

4、具有很強的協調力量、執行力和應變力量以及團隊管理力量;

5、熟識運用cad等設計軟件;

6、有較強的文字功底,嫻熟把握office辦公軟件;

7、身體健康,能吃苦耐勞,工作責任心和上進心強,有良好的表達溝通及組織協調力量;

工程部項目經理崗位

【第7篇】項目經理(軌道交通可燃性試驗室)崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職位綜述:

負責鐵路機車車輛防火平安分析和評估。

崗位職責:

1.供應整車火災風險分析;

2.審核防火平安相關設計文件;

3.供應車輛耐火試驗技術支持和優化;

4.供應火災狀況下疏散分析;

5.現場審核防火平安設計符合性;

6.解釋en45545和nfpa等防火標準;

7.專家答疑相關技術問詢;

8.主動防火系統sil等級安排;

9.供應銷售技術支持。

職位要求:

1.碩士學位及以上,消防工程、系統工程或軌道車輛相關專業;

2.3年以上鐵路工業、制造或運營閱歷;有性能化防火平安設計閱歷者優先;

3.充分理解鐵路行業相關防火標準如en45545,nfpa及國家標準者優先;

4.具備平安分析學問及使用不同工具者優先;

5.具備fds火災仿真學問者優先;

6.良好的溝通溝通力量;

7.能獨立高效地工作,可承受肯定的工作壓力;

8.嫻熟使用電腦及辦公軟件;

9.英語聽說讀寫良好;

10.身體健康,能適應肯定強度的工作及出差支配。

【第8篇】人力資源實施項目經理崗位職責要求

職位描述:

崗位職責:

1、負責完成集團人力資源軟件系統實施項目管理

職位要求:

1、行業閱歷:具有5年以上集團型企業的人力資源項目實施背景;

2、工作閱歷:熟識人力資源學問,有相關領域應用閱歷;有集團人力資源項目實施閱歷、項目管理閱歷優先;

3、專業力量:熟識集團財務管理或人力資源的理論學問,具有特別強的項目掌握力量及溝通協調力量;

4、學歷要求:本科或以上學歷,企業管理、會計、經濟、人力資源或計算機相關專業

【第9篇】基因檢測項目經理崗位職責

1、負責基因產品的上線(包括產品市場調研、產品功能與用戶體驗設計,產品版本方案等);

2、產品的包裝外觀及宣揚設計;

3、負責產品優化、維護與迭代;

4、負責行業動態收集整理與分析,參加用戶看法分析,為公司產品策略供應依據。

任職要求:

1、對基因測序行業和健康管理行業有肯定了解,特殊是針對個人基因市場有閱歷的優先。

2、有較強的項目管理與執行力量;性格開朗,具有較強的表達力量、應變力量和團隊協作力量,能夠進行良好的溝通。

4、本科以上學歷,基因、醫療或生物等相關專業。

5、有基因測序產品銷售(特殊是大眾基因檢測市場銷售閱歷者優先考慮)、市場開拓、技術支持的工作閱歷

【第10篇】電力設備項目經理崗位職責

任職要求:

1.大專以上學歷,醫療影像相關專業畢業優先;

2.2年以上工作閱歷,有區域醫療、才智醫療項目實施的優先考慮,規律清楚,具備傾聽和辨析力量;

3.具有良好的溝通協調、快速學習以及問題解決力量,并有良好的團隊合作與敬業精神;

4.能夠擔當和負責核磁項目的醫院市場運營工作,引導和開發新的客戶資源,有大型醫療設備運營閱歷優先;

【第11篇】營銷詢問項目經理(北京)崗位職責要求

職位描述:

【崗位職責】

1、獨立主持營銷詢問項目工作,對項目的質量、進度、客戶滿足度負責;

2、帶領項目團隊成員完成詢問項目的實施及交付工作;

3、負責詢問團隊的建設與成員培育,營造和諧的詢問團隊氛圍,不斷提升項目團隊的專業力量;

4、參加詢問項目打單及項目商務,如客戶深度跟進、組織開展投標、現場述標等商務活動;

5、擔當公司內部課題或者培訓課程的開發、設計與實施;

6、主持優化營銷詢問模塊產品、工具和方法,提高管理詢問生產技術及標準。

【崗位要求】

1、本科及以上學歷,管理學或理工科相關專業優先,碩士優先;

2、35-42歲,五官端正、形象職業;

3、有企業營銷管理、運營管理等方面中高層管理閱歷或詢問顧問閱歷;

4、有劇烈的敬業精神、工作責任心,有優秀的學習力量、創新力量以及團隊意識;

5、良好的口頭表達及書面表達力量,演講演示水平高;

6、能嫻熟操作電腦,精通powerpoint、word、excel等辦公軟件;

7、能適應高強度工作,接受出差。

歡迎有激情、有幻想的人加入我們這個團隊,百思特詢問為您供應寬闊的進展空間,在這里您可以放飛自己的幻想,一起共創美妙明天,有您更精彩!我們為您供應:

1、卓越詢問團隊:公司擁有專業化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業管理層的行業資深精英顧問團隊,他們集成行業與標桿閱歷,追求與客戶共同進步;

2、職業進展空間:

公司實行導師培育機制,全部新進員工均可獲得資深顧問指導;

公司統一化平臺管理與運作,敬重員工的價值,多元化的職業通道;

多重機會:第三方機構輸出人才、外派優秀企業掛職、員工創業多元支持等。

3、豐富的在職學習:

公司具有諸如海外游學、商學院培訓、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學習培育方案,能夠讓每位員工在不斷提高專業水平的同時,獲得國際化的行業頂尖視野;

4、多元福利機制:

按國家規定繳納社保與公積金,額外供應商業保險,年度健康體檢(一年以上員工)、過節禮、文體消遣活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。

【第12篇】產品策劃項目經理崗位職責

產品策劃經理(文化旅游項目)北京良業光電科技有限公司北京良業光電科技有限公司,良業崗位職責:

1、依據公司經營目標和戰略,設計濱水旅游、游船旅游產品、相關衍生品,以及二次消費產品;

2、依據公司經營目標,指導各地濱水旅游項目,開展主題活動策劃;

3、依據市場需求擬定和戰略目標擬定旅游產品選購、包裝策劃方案,實現利潤率及利潤額目標;

4、參加產品的推廣方案;幫助制訂產品的銷售策略;

5、參加重要戰略合作伙伴的談判和管理。

任職需求:

1、高校統招本科以上學歷;

2、旅游管理、市場營銷、工商管理相關專業;

3、具有商業綜合體、旅行社產品和活動策劃閱歷優先。

【第13篇】設計項目經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

職責描述:

1、負責軟件產品設計部門內外部軟件設計項目管理,協調內外部資源,確保項目進度;

2、幫助團隊事物規劃,工作規范梳理以及系統平臺搭建。

任職要求:

1、本科以上學歷;

2、具有肯定的藝術審美和品嘗;

4、規律清楚,擅長溝通;

5、優秀的組織協調力量及溝通理解力量,執行力量高,能承受高強度的工作壓力;

6、有知名互聯網公司工作閱歷或項目管理工作閱歷者優先;

7、能夠以英語作為工作語言;

8、為人踏實、負責任有擔當。

【第14篇】裝修工程項目經理崗位職責

1、負責墻紙、地毯、天花、地面、水池、門窗、玻璃、柜臺等各種裝修;

2、按時保量地完成任務;

3、能夠聽從領導支配的各項任務。

【第15篇】it服務項目經理崗位職責

信息系統管理部-it培訓經理/it服務項目組leader金杜北京市金杜律師事務所,king

2制定并評估年度培訓方案,建立和修訂在職培訓體系;

3制定并領導團隊執行it內控流程,包括it相關制度、標準操作流程等;

4協調it各團隊內部共同完成項目運營和改進;

5帶領團隊全面支持事務所在全球范圍內的運維服務;

任職資格:

1計算機、軟件工程等相關專業本科以上學歷

27年以上相關崗位從業閱歷

3大型外資或合資企業it現場支持閱歷

4有企業it內控流程管理閱歷

5有it相關培訓閱歷,有微軟認證講師優先

6英語聽說讀寫流利

【第16篇】營銷詢問項目經理(廣州)崗位職責要求

職位描述:

【崗位職責】

1、獨立主持營銷詢問項目工作,對項目的質量、進度、客戶滿足度負責;

2、帶領項目團隊成員完成詢問項目的實施及交付工作;

3、負責詢問團隊的建設與成員培育,營造和諧的詢問團隊氛圍,不斷提升項目團隊的專業力量;

4、參加詢問項目打單及項目商務,如客戶深度跟進、組織開展投標、現場述標等商務活動;

5、擔當公司內部課題或者培訓課程的開發、設計與實施;

6、主持優化營銷詢問模塊產品、工具和方法,提高管理詢問生產技術及標準。

【崗位要求】

1、本科及以上學歷,管理學或理工科相關專業優先,碩士優先;

2、35-42歲,五官端正、形象職業;

3、有企業營銷管理、運營管理等方面中高層管理閱歷或詢問顧問閱歷;

4、有劇烈的敬業精神、工作責任心,有優秀的學習力量、創新力量以及團隊意識;

5、良好的口頭表達及書面表達力量,演講演示水平高;

6、能嫻熟操作電腦,精通powerpoint、word、excel等辦公軟件;

7、能適應高強度工作,接受出差。

歡迎有激情、有幻想的人加入我們這個團隊,百思特詢問為您供應寬闊的進展空間,在這里您可以放飛自己的幻想,一起共創美妙明天,有您更精彩!我們為您供應:

1、卓越詢問團隊:公司擁有專業化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業管理層的行業資深精英顧問團隊,他們集成行業與標桿閱歷,追求與客戶共同進步;

2、職業進展空間:

公司實行導師培育機制,全部新進員工均可獲得資深顧問指導;

公司統一化平臺管理與運作,敬重員工的價值,多元化的職業通道;

多重機會:第三方機構輸出人才、外派優秀企業掛職、員工創業多元支持等。

3、豐富的在職學習:

公司具有諸如海外游學、商學院培訓、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學習培育方案,能夠讓每位員工在不斷提高專業水平的同時,獲得國際化的行業頂尖視野;

4、多元福利機制:

按國家規定繳納社保與公積金,額外供應商業保險,年度健康體檢(一年以上員工)、過節禮、文體消遣活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。

【導語】項目經理職責怎么寫受歡迎?本為整理了16篇優秀的項目經理項目經理崗位職責范文,為便于您查看,點擊下面《名目》可以快速到達對應范文。以下是我為大家收集的項目經理職責,僅供參考,盼望對您有所關心。

名目

【第1篇】mes項目經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

1、負責mes系統的業務需求分析、藍圖設計、開發測試、實施上線等整個項目的過程管理;

2、負責實施方規劃管理實施項目的進程,制作項目原型圖,并與客戶進行簽字確認,引導客戶需求,與用戶、開發部門協調保證項目按時完成;

3、與業務部門制定、優化制造流程,設計各類生產統計報表,幫助生產部門提高管理效率;

4、定期項目組織例會,實時把握項目實施進度,解決項目實施過程中遇到的問題;嚴格根據預算掌握實施成本,保證公司的既定的利潤率;

5、編寫mes操作sop,負責關鍵用戶的操作培訓工作,對操作規范性進行監控和檢查,供應每周工作報表;

6、發覺、解決系統運行時產生的問題,并加以解決以確保系統運營平安穩定;

7、從事mes行業3年以上閱歷或主導實施超過2個大型mes項目者優先

任職要求:

1、大專及以上學歷,計算機、自動化等相關專業;

2、具有3年以上制造行業mes從業閱歷,熟識b/s、c/s、j2ee開發架構,熟識java編程;熟識sql語法及sqlserver或oracle數據庫應用開發;

3、有mes、生產管理等方面軟件至少3年開發實施閱歷;了解軟件的開發過程,熟識數據庫技術與it基礎架構;

4、熟識自動掌握系統、數據采集系統,有自動化生產設備、測試設備的整合、聯網閱歷者優先;

5、能接受項目型出差;、

6、具有良好的溝通、項目管理、需求分析、系統分析設計的力量;

7、具有良好的團隊合作精神和抗壓力量,接受出差。

【第2篇】建筑項目經理助理崗位職責

崗位職責:每天跟項目經理學習,完成項目經理完交待的工作。(主要是學習智能化。安防。弱電的項目的管理及內頁資料制作。

任職要求:每天跟項目經理學習,有較強的溝通力量和業務意識,有責任心和上進心,能吃苦耐勞,應屆畢業生優先。

【第3篇】sap實施項目經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

職責描述:

1.負責公司sap-erp項目相關組織和預備工作;

2.幫助外部顧問完成財務及業務部門調研,編制相關文檔;

3.幫助外部顧問編制相關接口、報表、增加的需求文檔;

4.負責公司sap用戶的培訓工作;

5.負責組織公司sap項目數據的收集和整理工作;

6.負責公司內部sap系統系統運維與日常支持。

7.依據內部用戶需求,提出基于sap的業務模塊方案設計,業務流程優化改進建議及對應配置、增加及報表實現;

任職要求:

1.本科及以上學歷,計算機或數學相關專業

2.5年sap項目實施閱歷,二個以上sap項目實施或3年以上甲方運維閱歷

3.有ps/mm/fico模塊實施閱歷優先;;

4.能夠收集,分析客戶需求,并實現客戶需求;

5.擅長溝通,具備良好的人際關系;

6.有財務工作背景優先考慮;

7.有s/4hana項目閱歷者優先。

【第4篇】項目經理(合作)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

崗位職責:

1、負責項目信息收集與分析,與干系人溝通,確定培訓項目落地;

2、負責項目端到端管理,把控項目風險,有效的進行客戶期望管理并負責項目的經營管理。

3、負責各項目群之間的統籌管理。

任職要求:

學歷:

本科學歷,通信、計算機、電子類相關專業;

工作年限:

2年以上工作閱歷,有通信背景優先;

素養力量要求:

1、具備跨文化、跨部分的組織協調力量,能與周邊部門/團隊保持良好的工作關系;

2、富有激情,敢于接受挑戰;

專業學問、技能要求:

1、具備強的項目管理力量(擔當過中大型項目的項目經理優先,有團隊管理優先);

2、良好的英語溝通和表達力量。

【第5篇】商場項目經理崗位職責

商場項目經理(杭州)深圳市金地物業管理有限公司杭州分公司深圳市金地物業管理有限公司杭州分公司,金地物業杭州分公司,金地崗位職責:

1、在公司綜合管理部的指導下,全面主持現場的物業管理服務工作。

2、對公司負責和匯報工作,按時向公司提交工作方案和小結,聽取業主的看法和要求,并在規定期限內落實執行。

3、負責召集員工每月例會,檢查工作落實狀況,布置工作任務,協調員工關系,就項目物業管理執行中的問題提出解決方案。若發生重大大事或超出崗位職責權限的應馬上向公司匯報。

4、進行巡察,對設備運行保養、安保、保潔和綠化等方面的服務狀況進行了解,每天檢查各個重點環節,發覺問題準時解決。

5、發生緊急大事時,馬上組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執行。對發生的緊急大事應在事后組織相關責任人員總結、學習,分析緣由并寫出報告向公司和業主匯報。

6、每月組織一次對機電設備、建筑物、公共設施和環境等方面的綜合性檢查,準時解決發覺的問題,或書面通知有關員工,要求整改。

7、監管財務各類款項的收支,督促帳目日結日清,掌握成本、編制預算。

8、統一協調各員工的工作,并檢查其工作狀況和落實狀況。

9、負責對分包合同相應條款的審核、修改,并對員工的工作狀況進行監督、檢查、評定。

10、負責參加、組織每季的物業管理質量大檢查及協作作好質量管理體系評審的有關工作。

11、負責外部的溝通和聯系,準時處理投訴,并向當事人通報處理看法和結果。

12、其他公司和領導交辦的工作任務。

任職資格:

1、男女不限,容貌端莊,口齒清楚,有親和力;

2、大專或以上學歷,持有物業經理證書或助理物業管理師證書,精通物業法規條例;

3、5年以上大型商場或高端商務樓物業項目經理工作閱歷;

4、會自動化辦公,有良好的溝通力量和書面撰寫力量以及帶領團隊的力量;

5、責任心強,為人正直,服務意識強,執行力強。

6、認可金地企業文化。

【第6篇】工程部項目經理崗位職責任職要求

工程部項目經理崗位職責

職責描述:1、在工程部經理的領導下,全面負責所轄項目部工作并履行部門職責;2、負責項目部的隊伍建設、團隊建設,確保良好的工作氛圍及工作作風;3、督促項目部員工嚴格遵守各種部門規章制度、工作規程;4、全面執行房地產開發建設規章制度,并檢查、督促項目部員工執行;5、負責所轄項目的工程進度、質量、成本掌握、平安文明施工管理、施工單位管理等工作,在工程部經理的領導下協調外部關系;6、幫助工程部經理行使合同權利履行義務,督促施工單位全面履行義務等

任職要求:1、本科及以上學歷,工民建或建筑學相關專業;

2、5年以上現場施工管理閱歷,其中3年以上同崗位工作閱歷;

3、熟識制作、施工工藝和項目管理流程,對工程的平安、質量、成本、進度有全面的把握力量,熟識工程驗收規范及相關法律法規;

4、具有很強的協調力量、執行力和應變力量以及團隊管理力量;

5、熟識運用cad等設計軟件;

6、有較強的文字功底,嫻熟把握office辦公軟件;

7、身體健康,能吃苦耐勞,工作責任心和上進心強,有良好的表達溝通及組織協調力量;

工程部項目經理崗位

【第7篇】項目經理(軌道交通可燃性試驗室)崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職位綜述:

負責鐵路機車車輛防火平安分析和評估。

崗位職責:

1.供應整車火災風險分析;

2.審核防火平安相關設計文件;

3.供應車輛耐火試驗技術支持和優化;

4.供應火災狀況下疏散分析;

5.現場審核防火平安設計符合性;

6.解釋en45545和nfpa等防火標準;

7.專家答疑相關技術問詢;

8.主動防火系統sil等級安排;

9.供應銷售技術支持。

職位要求:

1.碩士學位及以上,消防工程、系統工程或軌道車輛相關專業;

2.3年以上鐵路工業、制造或運營閱歷;有性能化防火平安設計閱歷者優先;

3.充分理解鐵路行業相關防火標準如en45545,nfpa及國家標準者優先;

4.具備平安分析學問及使用不同工具者優先;

5.具備fds火災仿真學問者優先;

6.良好的溝通溝通力量;

7.能獨立高效地工作,可承受肯定的工作壓力;

8.嫻熟使用電腦及辦公軟件;

9.英語聽說讀寫良好;

10.身體健康,能適應肯定強度的工作及出差支配。

【第8篇】人力資源實施項目經理崗位職責要求

職位描述:

崗位職責:

1、負責完成集團人力資源軟件系統實施項目管理

職位要求:

1、行業閱歷:具有5年以上集團型企業的人力資源項目實施背景;

2、工作閱歷:熟識人力資源學問,有相關領域應用閱歷;有集團人力資源項目實施閱歷、項目管理閱歷優先;

3、專業力量:熟識集團財務管理或人力資源的理論學問,具有特別強的項目掌握力量及溝通協調力量;

4、學歷要求:本科或以上學歷,企業管理、會計、經濟、人力資源或計算機相關專業

【第9篇】基因檢測項目經理崗位職責

1、負責基因產品的上線(包括產品市場調研、產品功能與用戶體驗設計,產品版本方案等);

2、產品的包裝外觀及宣揚設計;

3、負責產品優化、維護與迭代;

4、負責行業動態收集整理與分析,參加用戶看法分析,為公司產品策略供應依據。

任職要求:

1、對基因測序行業和健康管理行業有肯定了解,特殊是針對個人基因市場有閱歷的優先。

2、有較強的項目管理與執行力量;性格開朗,具有較強的表達力量、應變力量和團隊協作力量,能夠進行良好的溝通。

4、本科以上學歷,基因、醫療或生物等相關專業。

5、有基因測序產品銷售(特殊是大眾基因檢測市場銷售閱歷者優先考慮)、市場開拓、技術支持的工作閱歷

【第10篇】電力設備項目經理崗位職責

任職要求:

1.大專以上學歷,醫療影像相關專業畢業優先;

2.2年以上工作閱歷,有區域醫療、才智醫療項目實施的優先考慮,規律清楚,具備傾聽和辨析力量;

3.具有良好的溝通協調、快速學習以及問題解決力量,并有良好的團隊合作與敬業精神;

4.能夠擔當和負責核磁項目的醫院市場運營工作,引導和開發新的客戶資源,有大型醫療設備運營閱歷優先;

【第11篇】營銷詢問項目經理(北京)崗位職責要求

職位描述:

【崗位職責】

1、獨立主持營銷詢問項目工作,對項目的質量、進度、客戶滿足度負責;

2、帶領項目團隊成員完成詢問項目的實施及交付工作;

3、負責詢問團隊的建設與成員培育,營造和諧的詢問團隊氛圍,不斷提升項目團隊的專業力量;

4、參加詢問項目打單及項目商務,如客戶深度跟進、組織開展投標、現場述標等商務活動;

5、擔當公司內部課題或者培訓課程的開發、設計與實施;

6、主持優化營銷詢問模塊產品、工具和方法,提高管理詢問生產技術及標準。

【崗位要求】

1、本科及以上學歷,管理學或理工科相關專業優先,碩士優先;

2、35-42歲,五官端正、形象職業;

3、有企業營銷管理、運營管理等方面中高層管理閱歷或詢問顧問閱歷;

4、有劇烈的敬業精神、工作責任心,有優秀的學習力量、創新力量以及團隊意識;

5、良好的口頭表達及書面表達力量,演講演示水平高;

6、能嫻熟操作電腦,精通powerpoint、word、excel等辦公軟件;

7、能適應高強度工作,接受出差。

歡迎有激情、有幻想的人加入我們這個團隊,百思特詢問為您供應寬闊的進展空間,在這里您可以放飛自己的幻想,一起共創美妙明天,有您更精彩!我們為您供應:

1、卓越詢問團隊:公司擁有專業化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業管理層的行業資深精英顧問團隊,他們集成行業與標桿閱歷,追求與客戶共同進步;

2、職業進展空間:

公司實行導師培育機制,全部新進員工均可獲得資深顧問指導;

公司統一化平臺管理與運作,敬重員工的價值,多元化的職業通道;

多重機會:第三方機構輸出人才、外派優秀企業掛職、員工創業多元支持等。

3、豐富的在職學習:

公司具有諸如海外游學、商學院培訓、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學習培育方案,能夠讓每位員工在不斷提高專業水平的同時,獲得國際化的行業頂尖視野;

4、多元福利機制:

按國家規定繳納社保與公積金,額外供應商業保險,年度健康體檢(一年以上員工)、過節禮、文體消遣活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。

【第12篇】產品策劃項目經理崗位職責

產品策劃經理(文化旅游項目)北京良業光電科技有限公司北京良業光電科技有限公司,良業崗位職責:

1、依據公司經營目標和戰略,設計濱水旅游、游船旅游產品、相關衍生品,以及二次消費產品;

2、依據公司經營目標,指導各地濱水旅游項目,開展主題活動策劃;

3、依據市場需求擬定和戰略目標擬定旅游產品選購、包裝策劃方案,實現利潤率及利潤額目標;

4、參加產品的推廣方案;幫助制訂產品的銷售策略;

5、參加重要戰略合作伙伴的談判和管理。

任職需求:

1、高校統招本科以上學歷;

2、旅游管理、市場營銷、工商管理相關專業;

3、具有商業綜合體、旅行社產品和活動策劃閱歷優先。

【第13篇】設計項目經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

職責描述:

1、負責軟件產品設計部門內外部軟件設計項目管理,協調內外部資源,確保項目進度;

2、幫助團隊事物規劃,工作規范梳理以及系統平臺搭建。

任職要求:

1、本科以上學歷;

2、具有肯定的藝術審美和品嘗;

4、規律清楚,擅長溝通;

5、優秀的組織

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論