—護理科研小組工作計劃方案的內容遠比形式來的重要。不需要華美的詞藻，簡潔、清晰、可操作是工作方案要到達的根本要求。下面是給大家整理的護理科研小組工作方案，希望大家喜愛!護理科研小組工作方案11.強化護士在職教育，提高護理人員的綜合素養1.1按護士標準化培訓及護士在職連續教育實施方案抓好護士的“三基”及專科技能訓練與考核工作。重點強化對新入院護士。聘用護士。低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部工作方案上半年以強化基礎護理學問為主，增加考核次數，直至達標。根本技能考核：屬于標準化培訓對象的護士，在年內16項根本技能必需全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士方案布置操作考試一次，理論考試二次。強化專科技能的培訓：各科制定出周期內專科理論與技能的培訓與考核方案，每年組織考試.考核2—3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培育專科護士打下扎實的基礎。強化相關學問的學習把握，組織進行一次規章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規的執行情況。1.2更新專業理論學問，提高專科護理技術水平。伴著護理水平與醫療技術進展不平衡的現狀，各科室護士長組織學習專科學問，如遇開展新技術工程及特別疑難病種，可通過請醫生授課。檢索文獻資料。護理部組織護理查房及護理睬診商量等形式更新學問和技能。同時，有方案的選送部分護士外出進修，學習，提高學術水平。1.3強化人文學問的學習，提高護士的整體素養。組織學習醫院服務禮儀文化，強化護士的現代護理文化意識，先在護士長層次內進行商量，達成共識后在全院范圍內開展提升素養活動，制定訓練方案及詳細的實施方案。布置全院性的講座和爭取派出去。請進來的方式學習護士社交禮儀及職業服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5·12”護士節期間掀起學禮儀，講素養的活動月，組織寓教寓樂的節日晚會。2.強化護理管理，嚴謹護士長工作方案，提高護士長管理水平2.1年初舉辦一期院內護士長管理學習班，主要是更新管理理念。管理技巧及護理服務中人文精神的培育，當今社會人群對護理的服務需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通溝通等。2.2強化護士長目標管理考核，月考評與年終考評相結合，科室護理質量與護士長考評掛鉤等管理指標。2.3促進護士長間及科室間的學習溝通，每季組織護理質量交叉大檢查，并召開護士長工作經驗溝通會，借鑒提高護理管理水平。3.強化護理質量過程掌握，確愛護理工作安全有效3.1連續施行護理質量二級管理體系，尤其是需開發提高護士長發現問題，解決問題的力量，同時又要發揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增加全員參與質量管理的意識，提高護理質量。3.2建立檢查，考評，反應制度，建立可追溯機制，護理部人員常常深化各科室檢查。催促。考評。考評方式以現場考評護士及查看病人，查看記錄，聽取醫生看法，發現護理工作中的問題，提出整改措施。3.3進一步標準護理文書書寫，從詳情上抓起，強化對每份護理文書實行質控員—護士長—護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一，二，三名。3.4強化護理過程中的安全管理：連續強化護理安全三級監控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理過失缺陷。護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復顯現的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，強化對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴峻過失及事故的發生。強化護士長對科室硬件設備的常規檢查意識，平常強化對性能及安全性的檢查，按時發現問題按時修理，保持裝備的完好。4.深化親情服務，提高服務質量4.1在培育護士日常禮儀的基礎上，進一步標準護理操作用語，護患溝通技能。培育護士樹立良好的職業形象。4.2注意搜集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡看法。與門診和住院病人的交談，發放滿意度調查表等，取得病人的需求及反應信息，按時的提出改進措施，同時對護士工作賜予鼓勵，調動她們的工作主動性。5.做好教學科研工作5.1指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作，定期召開評學評教會，聽取帶教老師及實習生的看法。5.2各科護士長為總帶教老師，重視帶教工作，常常檢查帶教老師的帶教看法。責任心及業務水平，布置小講課，了解實習方案的完成情況，做好出科理論及操作考試。護理科研小組工作方案2一、提高認識，增加責任感。1、院領導兼職婦幼工作成員、婦產科人員專職。2、漸漸完善婦產科硬件設備；協作婦產科醫生與有關部門的溝通；建立新的網絡，并保持良好的關系。3、與村醫簽定責任書，保證基礎資料的真實性，精確性。二、孕產婦系統管理。1、每月8號各村上報孕產婦及兒童（包括流淌孕婦及兒童）人口信息，力爭精確。2、每月8號各村醫上交孕產婦資料和其它方面的婦幼資料。3、每月30號到中心醫院收取孕產婦系統管理的各類全部資料。三、學習與監督。1、按時按點參與上級領導單位組織，舉辦的各類學習和例會，并按時把與會精神和工作任務下傳落實。2、醫院定時對村醫進行培訓和工作督導，并有書面記錄。3、隨時支持協作上級領導單位來我院的指導和督察。四、加大婦幼宣傳。1、醫院及各村按時對婦幼政策進行宣傳，每村永遠性宣傳標語不低于2條。2、對于孕產婦的詢問，各村專干要做到科學精確不推不拖。護理科研小組工作方案3護理安全是評價護理質量掌握的一項重要內容，為了切實深化“以病人為中心”的醫療護理安全意識，進一步提高護理質量及水平，依據醫院護理安全管理的要求，特制定本方案：一、目標方案1、強化護理安全質量檢查，落實護理安全管理制度；2、強化節假日期間護理安全監控；3、提高護理人員的急救意識及力量；4、強化重點環節的監控工作；5、做好新護士上崗前的培訓，及布置全院護理工作人員護安全教育一次。6、強化不良大事的監控；提高護理人員不良大事的防范意識；7、標準護理文件的書寫，削減安全隱患。二、實施措施（一）強化護理安全質量檢查，落實護理安全制度：1、護理安全組每月定期不定期按標準檢查護理安全工作，并做出總結上報護理部。2、激勵護士長上報護理不良大事并在護士長例會上講評分析全院護理不良大事發生情況，提出防范對策，制定改進措施。3、對科室反復顯現的安全問題及隱患，護理安全監控小組跟蹤督查改進效果。（二）強化節假日期間護理安全監控：1、連續執行護士長夜查房和節前安全檢查和節中巡查。2、節假日前科室進行安全質量檢查，召開護士長例會及工休座談會，強調整假日的安全及留意事項。3、節假日期間科室合理排班，嚴禁無證人員單獨值班。（三）提高護理人員的急救意識及力量：強化護理人員急救學問和急救技能的學習，制定各項急救操作流程和評分標準，定期考核。（四）強化重點環節的監控工作，主要做好病人的環節監控、時間的環節監控和護理操作的環節監控：1、護理人員的環節監控：對新調入、新畢業、實習護士以及有思想心情或有特別情況的護士強化管理，做到重點交代、重點跟班、重點查房。2、病人的環節監控：對新入院、新轉入、危重、大手術、有發生醫療糾紛潛在危險的的病人要重點催促、檢查和監控。3、時間的環節掌握：節假日、雙休日、工作繁忙時間、易疲憊時間、夜班交班時間、均要強化監督和管理，護理部組織護士長進行不定時查房。4、護理操作環節的環節監控：輸液、輸血、各種過敏實驗、術前準備等，雖然是日常準備工作，但應作為護理安全管理中監控的的重點。5、毒麻藥品及搶救藥品的環節監控：物品藥品班班交接，搶救儀器保持功能狀態，保持搶救物品藥品完好率XXX﹪.毒麻藥品運用后按要求認真填寫毒麻藥品運用登記本。6、做好分級護理的巡察記錄。（五）做好新護士上崗前的培訓：1、護理部做好新入院護士的崗前培訓，時間不少于一周（按護理部崗前培訓方案執行），科室護士長新入科護理人員的崗前培訓工作。2、每年對四十五歲以下的護理工作人員進行安全教育培訓一次并考核。（六）強化不良大事的監控，提高不良大事的防范意識：1、激勵科室上報護理不良大事。2、對住院患者嚴格執行身份辨認制度。3、對有高度風險的住院患者，科室進行風險評估、懸掛警示標示并進行監控，護理部不定時督查。4、護理安全監控組對科室風險大事進行監控，督查護理防范措施落實情況。5、做好專科患者：重癥監護室與病房、急診與病房、手術室與病房、手術室與重癥監護室的病人交接管理。（七）標準護理文件的書寫，削減安全隱患：1、組織護理文件書寫標準尤其是護理記錄單書寫培訓。2、護理部—科室二級質控，科室執行護士長—質控員—護士三級護理文件質量掌握。3、標準護理交班報告。護理科研小組工作方案4一、在科主任及護理部的領導下，全面負責產房的行政管理和護理質量管理工作。二、按護理部及產科質量管理要求，負責制訂護理工作方案并組織實施，定期或不定期催促檢查各項規章，各班崗位職責以及各項護理技術操作標準的執行落實情況，并按時總講評，不斷提高護理質量。三、依據產房的工作任務和助產士的詳細情況，優化護理力量的搭配，進行科學合理的排班，制定各班崗位職責。四、組織業務學習和專業技能的培訓，定期提問或采納其它形式考核，并做好獎懲考核工作。五、催促所屬人員嚴格執行消毒隔離及無菌操作，按方案和要求定期進行產房無菌區域的空氣、物品和工作人員手的細菌培育，并鑒定消毒效果。六、按時傳達護理部的工作要求，催促、指導產房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節假日的工作情況。七、參與并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的商量，了解各級醫生對護理工作的要求。八、做好產房內各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。九、協調本科室工作人員與醫生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，互相溝通情況，按時取得支持和協作。護理科研小組工作方案5一、強化學習、拓展學問面，提高專業素養和專科技能1、制作專科護士培訓學習課件，并于本月底和同事共同學習探討，取長補短。2、在產婦自由體位分娩中，第二產程首選嘗試夸張截石位。3、提倡大家通過閱讀資料、查看視頻等方法了解學習水中分娩的相關學問。4、制作產房應急搶救盒，提高搶救勝利率。5、與新理念接軌，提倡自然分娩，保證母嬰安全的情況下降低初產婦會陰側切率，努力到達經產婦零側切，提高疤痕子宮順產率。6、進一步把握嫻熟的產程處理、接生、新生兒窒息搶救、新生兒護理要點，深化護理技術訓練，增加過硬的技術本事，程度降低產婦分娩的風險。7、在科室樹立一種傳、幫、帶、教的良好氣氛，提倡以老幫新的方法，穩固基礎學問，訓練根本功，提倡大家通過上網閱讀以及自內科護士長工作方案學等方法進行學習，豐富自己的專業學問，同時要學以致用，按時的把學到的技術和方法應用于臨床護理。二、強化溝通、專心服務，切實提高服務質量1、激勵產婦夫婦給醫院工作人員寫信或“分娩方案”介紹自己并表達所關懷的問題、擔憂、偏好以及選擇的護理方式。2、強化產婦的生活護理和