為增強司機的工作責任感和交通安全意識，確保公司運輸工作的順利進行，按照有獎有罰，有功必賞，有過必究原則，制定本制度。1.每月對行駛無任何事故、無違章行為的駕駛員，按業績排序，前三名者每人給予500元安全獎。2.年末對油耗，維修費未超過車隊所訂標準的駕駛員，發放節約獎500元。3.每月每次檢查車輛衛生及保養，達標者給予50元獎勵。4.每月末，經技術人員鑒定后，車輛維修費用低于500元的，給予駕駛員100元獎勵。5.每月根據個人綜合表現給予前10名，每人100元的先進獎。6.專車駕駛員未經批準，擅自將車輛轉借他人或其他單位使用，以及夜不歸隊的車輛，出現被盜或造成損傷的，視情節及造成的后果，由責任人照價賠償所造成的損失，并給予200-1000元的處罰或解除勞動合同。7.駕駛員每天早8：00時應按時上班。不得曠工、遲到和早退。需要請假的，應履行公司《員工假期管理制度》的相關手續。工作時間員工應衣著整潔、嚴肅，不得穿拖鞋。違反規定的，按《工作紀律管理制度》相關條款處罰。8.駕駛員執行運輸任務時，遇特殊情況或發生交通事故，必須第一時間通知公司有關領導。車輛出現事故、違章、損壞等異常情況未及時匯報，或未按指示及時處理給公司造成損失的，視情節及造成的后果，給予責任人100-1000元的處罰或解除勞動合同。9.駕駛員維修、交通等相關費用的票據必須真實、有效，不得弄虛作假、虛開發票等。違反者，一經查實，視情節及造成的后果，給予責任人50-1000元的處罰或解除勞動合同。10.丟失煤炭或超出正常損耗部分，駕駛員負全部責任，除按噸數對應金額罰款的同時，公司將給予500元罰款，情節嚴重者解除勞動合同并扣除當月所有薪資。11.駕駛員無正當理由不服從調度者，一次罰款50元，第二次罰款100元，第三次停止出車，并扣發當月基礎獎金，經教育不改者解除勞動合同。12.對丟失運煤通行證或車輛手續者，丟失收貨憑證或積壓收貨憑證不移交者，除個人承擔全部責任外，給予1000元處罰。13.駕駛員肇事，經有關部門核定損失后，按損失金額的20%罰款。公司內部車輛相撞造成事故者，責任人應承擔事故責任的20%。14.駕駛員闖信號燈，違反公司空、重車限速行駛規定，車輛車號牌不清楚，遭受交警部門處罰，除個人承擔全部責任外，公司予以100元處罰。15.嚴禁車輛在固定路線以外行駛，禁止3臺以上(不含3臺)車輛在路面結隊行駛，一經發現公司予以100元處罰。一、安全生產責任制1認真貫徹執行"安全第一，預防為主"的方針，遵守國家法律法規和安全生產操作規程，守法經營，落實各級交通主管部門的安全生產管理規定，組織學習安全生產知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。2道路運輸經營者負責經營許可范圍內的安全生產工作，是安全生產第一責任人，對安全生產工作負總責。3聘請符合道路運輸經營條件的駕駛人員，并與駕駛員簽訂安全生產責任書，將責任書內容分解到每個工作環節和工作崗位，職責明確，任分清，層層落實安全生產責任制。4積極參與各項安全生產活動，設立安全生產專項經費，保證安全生產工作的開展。5落實事故處理"四不放過"的原則，即：事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。6建立營運車輛維護，檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術狀況良好。二、安全生產操作規程1嚴格遵守安全生產法律法規及工作規范，嚴肅安全生產操作規程，落實各項安全生產工作制度，組織開展安全生產活動和安全知識學習，提高全員安全生產意識。2對道路運輸駕駛人員要求做到"八不"。即："不超載超限，不超速行車，不強行超車，不開帶病車，不開情緒車，不開急躁車，不開冒險車，不酒后開車"。保證精力充沛，謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規則和交通運輸法規。3做好危險路段記錄并積極采取應對措施，特別是山區道路行車安全，要做到"一慢，二看，三通過"。4不運輸法律，行政法規禁止運輸的貨物，法律，行政法規規定必須辦理有關手續后方可運輸的貨物，應當按規定查驗有關手續，符合要求的方可承運。5保持車輛良好技術狀況，不擅自改裝營運車輛。6做到反三違：不違反勞動紀律，不違章指揮，不違反操作規程。7發生事故時，應立即停車，保護現場，及時報警，搶救傷員和貨物財產，協助事故調查。8采取必要措施，防止貨物脫落，揚撒等。9不違章作業，駕駛人員連續駕駛時間不超過4小時。三、安全生產監督檢查制度1每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產責任制，規章制度的建立完善，安全隱患整改，應急預案，有關法律法規及會議精神的學習貫徹落實情況，并做好記錄。2做好出車前，停車后的準備，檢查工作，確保行車安全，發現隱患要及時修復后方可出車。3裝貨時嚴查超載和擅自裝載危險品。4不定期檢查車輛的安全裝置，燈光信號，證件。5檢查駕駛員是否帶病或疲勞開車，是否違反安全生產操作規程。6檢查消防設施是否安全有效。7建立安全生產獎懲制度，依制度進行獎懲。四、駕駛員和車輛安全生產管理制度為落實安全生產責任制，加強道路運輸安全生產監督管理，遏制交通事故發生，須做到：1對交通主管部門檢查發現的安全生產隱患整改事項，按時逐項予以整改，落實。2每月至少開展一次全面安全檢查，發現存在安全隱患立即通知整改，并立即抓好落實，及時消除。3駕駛員要定期做健康體檢及心理的職業適應性檢查。4每趟次出車前，要對車輛的安全性能進行全方位檢查，發現問題及時排除，不消除隱患不得出車。5裝載貨物時，須檢查超載及危險品等情況，確認無誤后方可出車。6要不定時檢查駕駛員及車輛是否符合安全管理規定。7車輛經檢測，二級維護，查出的隱患要及時整改，整改不到位不得出車。8定期對車輛和辦公場所的消防器材，電路，車輛機件等進行自查自糾。9對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。10建立健全安全生產事故隱患檔案，吸取經驗教訓，舉一反三，組織研究和探討新技術應用。五、交通事故應急預案為把交通事故的損失降到最低程度，須做到：1發生交通事故，當事人應立即進行自救，并報警。電話：122(交-警)，119(消防)，120(急救)，應簡明講清事故地點，傷亡，損失等情況，以及事故對周圍環境的危害程度，保護現場，搶救傷員，保護貨物財產并通報運輸經營者與保險公司。2當事人應立即切斷車輛電源開關，使用消防器材，布置好安全警戒線，應果斷處置，不要驚慌出錯，避免造成更大的災害。3對傷者的外傷應立即進行包扎止血處理，發生骨折者應就地取材進行骨折定位，并移至安全地帶，對死亡人員也應移至安全地帶妥善安置。積極協助120救護人員救死扶傷，避免事故擴大化，把傷害減至最低程度。4保護好自身的安全，積極配合交-警，消防等部門進行救護并做好各項善后工作。5發生一次死亡3人以上的運輸事故，應在6小時內報告當地交通主管部門。六自然災害，突發性事件應急預案1做好應急運輸保障工作，在發生自然災害，突發性事件時，要服從縣級以上人民政府或者交通主管部門的統一調度，指揮。2報告：遇有自然災害，突發性事件發生，應立即在最短時間內逐級向交通主管部門報告(在異地遇有自然災害，突發性事件的應同時向當地人民政府和交通主管部門報告)。3車輛：投入應急運輸車輛使用年限不超過5年，并經檢測合格的在用車;車輛運行單程在500公里以上必須配備2名駕駛員，每位駕駛員連續駕駛時間不得超過3小時。4人員：參運人員年齡在20至50歲之間，符合道路運輸經營條件的駕駛人員，且技術過硬，作風正派，身體健康。5接受應急運輸任務后，運輸車輛，人員必須整合待命，在規定時間內到達指定地點集合，且必須由道路運輸經營者親自帶隊。6執行應急運輸任務時，運輸車輛及參運駕駛人員要遵守應急預案的有關規定，服從交通主管部門的統一調度，指揮，遇事主動請示，匯報，協調解決好各項工作事務。7完成應急運輸任務后，必須向各有關部門匯報任務完成情況，及時做好車輛維護，保修，總結經驗，提高應急應變能力和處置能力。8根據應急運輸保障工作的需要，做好相關應急物資的儲備，完成交通主管部門交給的其他運輸任務。以上道路運輸安全生產管理制度將嚴格遵守，認真履行，組織實施，并不斷加以完善，充實，確保道路運輸安全生產管理制度的貫徹，落實。第一條總則一、為了加強公司所屬機動車輛和駕駛員的安全管理，確保國家和人民生命財產的安全，根據國家法律、法規，結合公司實際，制定本辦法。二、凡在重慶市華榮凱華物流有限公司從事機動車輛駕駛工作的人員，除應遵守國家有關法律、法規外，都應遵守本辦法。三、公司各科室積極參與安全管理和安全宣傳活動，教育所屬人員帶頭遵守交通安全法規和本辦法，協助安全管理科履行安全管理職責。第二條安全教育一、駕駛員每月必須參加安全學習一次，學習時憑“安全學習記錄“卡登記考核。全年累計3次不參加學習者，不予辦理年審手續，并送有關部門處理。二、駕駛員因事不能按時參加學習的，事后一周內，自動到安全管理科補課，無故不參加安全學習者，每次罰款30元。三、凡違章肇事駕駛員，由安全管理科組織學習教育或上報公安交通管理部門參加輪訓。被通知輪訓學習的駕駛員，不得借故拒絕參加接受教育。四、車輛經營業主，每月參加安全學習一次，按車輛年審日期組織學習，按駕駛員學習考核辦法考勤，無故缺課的按本辦法第十條處罰。第三條證照管理一、駕駛公司所屬各類車輛的駕駛員，必須經安全管理科審查批準，辦理內部準駕證，方準駕駛公司車輛。無公司內部準駕證駕駛公司車輛的人員，視為違反公司安全管理規定，罰款50—200元。二、駕駛公司客運車輛的機動車駕駛員，須按《重慶市華榮凱華物流有限公司交通安全協議書》交納安全信譽保證金。發生重特大事故沒收其保證金，并由當事人補交不足部分。無重特大事故者，退還保證金(不計息)。三、駕駛證、行駛證、從業資格證書、準駕證和機動車號牌遺失等需補辦，由當事人向安全部門申報，經審核屬實后出具補辦申請，到車輛管理機關辦理。第四條駕駛證年審一、凡公司所屬駕駛員，無違章、肇事，按時參加安全學習的憑“安全學習紀錄卡”到安全管理科辦理年審相關手續。二、職業道德水準低，駕駛技能差，事故頻繁，不服從安全管理，全年3次以上不參加安全學習以及不再適宜從事駕駛工作的，安全管理科不予辦理年審簽章手續。三、駕駛員證照年審時，按照上級有關規定繳納安全活動有關經費，駕駛證戶籍非本公司出具年審手續的，須向安全部門繳納一定的安全管理費。第五條駕駛員行車規定駕駛員在行駛中除嚴格遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》外，還必須遵守下列行車規定：一、駕駛車輛時，須待駕駛證、行駛證、客運準駕證和公司安全管理科制發的內部準駕證，證件不齊或證件未按規定審驗或審驗不合格者，不準駕駛車輛。證件不得轉借、涂改或偽造。二、嚴禁酒后開車，駕駛車輛時不準吸煙、飲食、閑談或由其它妨礙安全行車的行為;不準穿拖鞋駕駛車輛，患有妨礙安全行車的疾病或過渡疲勞時不準駕駛車輛。三、不準超速行駛;嚴禁下坡空檔熄火滑行;不準直流供油;嚴禁將車交給沒有駕駛資格或不符合跟車實習的人以及外單位人員駕駛。四、不準駕駛與駕駛證、準駕資格不相符合的車輛;不準駕駛安全設備不符合規定或機件失靈的車輛;不準人貨混裝;不準駕駛裝載不符合規定的車輛;不準私自聘請不符合公司安全管理規定的人員駕駛車輛五、車門未關好不準行車，車未停穩不準開車門下客，防止車門、車頂傷人及其它意外事故發生。六、駕駛車輛時須做到遵章守紀、禮貌行車，中速行駛。轉彎時做到減速、鳴號、靠右行和隨時準備停車;起步做到一看車輛周圍上下有無障礙，二看儀表是否正常，三看有無車輛超車、會車;會車時做到先讓、先慢和先停;超車時做到不強行超車，讓車時不能讓道不讓速;停車做到選好地點，掛好排擋，拉好手剎，塞好三角木;行車中做到情況不明慢，視線不良慢，起步、會車、停車慢，通過交駐路口、狹路、橋梁、彎道、險坡、繁華路段慢;行車中還須做好掌握車輛安全技術狀況，掌握道路及裝載情況，掌握氣候及地區變化，掌握各種車輛動態，掌握行人、兒童及牲畜活動的特點。七、雨霧天能見度不足30公尺，車輛不得載客駛出車站，能見度達到30公尺以上時，必須指定一名觀察員坐在右前排位置協助駕駛員觀察路況，慢速行駛。途中遇濃霧時，必須就地停車，不得冒霧行駛。通過泥濘路段時，要嚴格控制車速，遇危險路段，應停車察看路況，待確認安全后，方能通過，不準盲目冒險行駛。八、車輛加油時，必須熄火，不準載客加油。九、駕駛員在開車前、行駛中、收車后必須做好安全例保工作，經常保持車容整潔，嚴格按照車輛保養規定，按期進行保養，使車輛長期保持良好技術狀態。十、駕駛員須嚴格遵章守紀，自覺服從公安交通管理機關和公司安全管理人員的檢查和指揮;遵守運政法規，服從運政管理和公司調度管理，車輛加班或包車外出，必須經有關領導和部門批準，不準私自加班。改變營運線路。十一、駕駛員應養成良好的生活習慣，自覺安排好休息時間，保證足夠的休息，以較好的精力投入駕駛工作，嚴禁疲勞駕車。十二、發生行車事故時，駕駛員必須立即停車搶救傷員，保護好現場，向交警部門和公司報案，聽候處理，不得偽造或開車逃逸現場。十三、肇事駕駛員必須按照“四不放過”的原則認真吸取教訓，寫出深刻檢查，依照本制度規定接受處理。第六條駕駛員考核錄用一、車輛經營者聘用駕駛員時，須經公司安全管理部嚴格審查。雙方簽訂《駕駛員聘用合同》，領取內部準駕證后方能上車。二、車輛經營與聘用駕駛員簽訂合同時，由駕駛員向公司安全管理科交納安全學習保證金200元。三、被聘用的駕駛員應承擔車輛運行安全責任，遵守交通法規，做好發車前、收車后、行駛中的例保作業，發現事故隱患及時向經營者和公司安全管理科報告。四、督促車輛經營者按期保養車輛，不違章行車，敢于反對違章指揮。五、駕駛員在受聘期間，發生重大以上責任事故，保證金全部扣除，需再聘按原程序辦理。第七條違章處罰一、有下列行為之一者，處500元罰款，扣車學習一星期，發生事故者，責任自負。1、無證開車或將車交給無駕駛證的人駕駛;2、駕駛與準駕車型不相符的車輛;3、酒后開車;4、人工自流供油;5、偷開他人機動車輛;6、發生宰客、甩客的;7、未經公司進行資格審查，無公司內部準駕證開車肇事的;8、發生交通事故被吊銷執照，又在其他地區以不正當行為騙取、購買駕駛證駕駛客車的。二、有下列行為之一者，處200元罰款。1、客車載運危禁物品;2、將車交給實習駕駛員單獨駕駛;3、使用失效駕駛證、行駛證;4、私自帶學徒開車;5、發生重特大事故苗頭;6、不按車輛保養計劃進行車輛保養作業的;7、發生營運糾紛故意堵車