1、個人工作計劃和目標篇一：個人工作計劃 及目標計劃】2012 年 個人工作計劃 及目標計劃工作計劃如下：在公文流轉方面，總結這半年來的經驗，對于明年的工作必須有細 致的安排，公文流轉是平時工作的重點，落實每份文件的簽字以及 領導意見的傳達，提升公文流轉的及時性，確保流轉過程中無誤； 同時跟領導溝通、匯報工作時務必講究技巧，察言觀色，不該說的 千萬別說。在檔案管理方面，一方面，將存檔工作理出頭緒來，以便文件查閱， 快速準確地找到文件，規范文件存檔管理。一方面，涉及到工程竣 工驗收，檔案管理驗收，這就要求自己在去學檔案管理的時候，務 必很認真，同時結合公司的實際，多問多想，同時將學到的東西運 用于實

2、際，在實踐中檢驗自己所學。在出文方面，第一要求其他部門講求出文程序，將程序閉合，以領 導簽發時間為準出文。第二出文時，不慌不忙，自己讀一下，一是 避免失誤，二是增加自己的公文寫作的知識，三也是了解公司近況 的便捷方式之一。第三凡是上報四川公司的文件務必細心檢查避免 出錯。在公文寫作方面，將 2011 年接觸到的所有公文格式、公文類別，做一個類別寫作特征總結，區分年底工作總結和民主生 活會發言材料的不同感情色彩，一個是工作上的總結匯報，一個是 思想上的動態匯報。同時在平時按部就班的工作里，堅持學習，凡 是四川公司來的文件都看一看，不求全部記得，但求記住精華和思 路。在印章管理方面，因為涉及到責任

3、問題，所以凡重大事項必須領導 簽字，才予以蓋章，項目部來的蓋章也需領導簽字，如果要蓋空白 章，必先領導簽字。不能因為感情色彩而影響工作質量，該有的手 續必須全。除了以上工作重點，平時還必須注意以下幾點。一、工作態度，態度決定一切，在領導或者同時面前，工作一定要 表現出認真盡責，好的態度就決定好的工作質量；工作方向，工作 需要方向感，樹立正確的目標，選擇好的學習榜樣，人才會越走越 遠，思想上會提升一大截，思考問題會越來越全面，對于以后自己 獨立開展工作非常重要。二、工作策略，第一工作要講究策略，尤其是別人要你幫忙而你不 想幫的時候，一定要有好的借口，不是我不幫而是幫不了。當然空 閑的時候，幫點小

4、忙，別人會感激你，你也好開展工作，互惠互利 吧。第二就是不能因為人熟，而感性用事，凡工作必講求程序，話可以委婉地說，但結果必須是程序 完滿，避免責任落到自己頭上。第三就是人要多笑，俗話說不打笑 臉人，笑臉迎人給別人的印象總是好的。第四，跟領導打交道是我 的弱項之一，首先要給他們好的印象，就是凡事認真，考慮周全， 適時提醒，不多言多語。其次就是業余時，多跟他們交流，一是有 助于了解領導，二是有助于自己的學習，學習他們思考問題時的立 足點在哪。三是接待工作，因為自己是總經辦的秘書，所以這個也算是工作之 一，對于四川公司來的領導或者其他貴賓，務必使別人對自己有個 好印象然后在記住自己，這個是一個人的

5、魅力和能力兼具的表現。 除了敬酒很考藝術外，最重要的還是說話，好聽而又真誠的話，讓 別人會感覺到舒服，也給自己加分，當然還有就是服務要周到，端 茶倒水，多在領導面前晃一下都會加深對自己的印象。工作目標（這個還真沒認真想過，說明啊，自己還不夠有進取心，只知道做好工作，卻還沒有明確的目標，在已經適應這里的工作環 境以后，這個問題必須有待思考和實行）近期目標，在還有一年半的聘用時間內，將工作做好是首要，其次就是要好好學習，將能學到的一切都給學了，一是公文 寫作，二是檔案管理，無論以后在哪工作這個對于自己來講，無疑 是多了兩把殺手锏。遠期目標，在自己能力已經足夠的份上，爭取能調到四川公司工作， 第一需

6、要在四川公司領導下訪的時候樹立好的印象，讓別人覺得這 姑娘不錯，第二是自己的能力問題，我必須找到自己的長處，如公 文寫得好或者做事很有分寸，或者其他的才干，總之必須要有一技 之長。對于以后來講，無疑多了一條寬敞的路，這樣就算以后結婚， 或者有了小孩，都是非常好的。畢竟大的氛圍下，人才可以越飛越（這些是目前我想到的，你就在吸取的基礎上給予意見吧，把你的理解或者經驗在加進去，回轉給我，愛你的老婆）【篇二： 2015 年個人年度工作計劃】2015 年個人年度工作計劃2013 年是個人轉型發展、穩定發展的起步之年，是堅持加快熟悉業 務工作，積極參和企業建設，認真履行崗位職能，積累基層工作經 驗，努力推

7、進企業創新的關鍵一年，為確保各項目標落到實處，在 回顧過去，總結經驗，分析形勢，展望未來，聯系實際的基礎上， 特制定本計劃：一、指導思想以全面落實科學發展觀為指導，以實現個人價值和企業價值的和諧 統一為最高宗旨，以轉變觀念為突破口，積極融入企業和諧發展的 歷史進程中；以加強學習為根本，加速提升崗位技能水平；以遵章守紀為重點，努力確保人生安全無隱患；以勤奮工作為主攻方向， 樹立刻苦鉆研的敬業精神；以拓展興趣愛好為追求，不斷提升個人 綜合素質。以嶄新的戰斗姿態，嶄新的精神風貌、嶄新的工作作風 促進企業實現建設精品化礦井的戰略目標而努力奮斗。二、工作目標藍圖繪就，目標確定，關鍵在于抓好落實。為使目標

8、如期實現，要 切實做好以下四方面工作：一、轉變觀念，明確奮斗目標。俗話說 “意識反應態度 ”、“態度決定一切 ”，心態的好壞直接影響著 一個人對工作的態度。因此，面對新的工作崗位，新的工作環境，今年要突出做好兩個方面的工作：（一）加強認識，轉變工作角色。面對當今世界嚴峻的經濟形勢，今年當務之急必須做到 “一個轉變， 一個認清 ”，即轉變工作角色，認清工作形勢。為此，一方面要加強 認識，提高意識，要從大局意識出發，站在可持續發展的高度上， 牢固樹立 ”三百六十行，行行出狀元 ”和“既來之，則安之 ”的觀念， 警惕 “今天工作不努力，明天努力找工作 ”不良后果；另一方面在思 考問題，處理事情時，必

9、須跳出以前的思維方式，擺正自己的位置， 樹立全局意識，切實轉變工作角色，積極融入企業發展的大潮中。（二）實事求是，重建職業規劃。目標就是方向，有了前進的方向就有了奮斗目標。因此，一方面要 本著實事求是、適當超前的原則，重新建立職業發展規劃，制定出 未來三年的發展目標，然后將三年發展目標逐年、逐月進行分解， 讓自己對職業成長有一個清晰的目標，隨著目標的攀升和實現，努 力實現因能擇崗、因長擇業，因績提升，促進綜合素質的不斷提升； 另一方面要把目標植根腦中、牢記心中、常念口中，從而使自己目標明確，不斷鞭策自己，并力爭做到三月一回顧、半年一小結、一 年一總結，確保目標不流于形式，促進各項目標順利進行。

10、二、加強學習，提升個人素質學習是歷史使命，是時代要求，選擇學習就是選擇進步，忽視學習 就是忽視進步，放棄學習就是放棄進步，要把學習作為終身任務和長期實踐的行為貫穿個人工作的始終，要通過學習達到 “身強體健 因此，要從三方面著手：（一）加強思想政治學習。思想政治一直是我國國家企業的優良傳統，隨著社會的發展，人們 的思想越來越活躍，更善于觀察問題，分析問題，思考問題。作為 一名新世紀的青年，更要自覺加強思想政治的學習，使自己更好的 服務于企業，服務社會。因此，要積極做好以下三方面：一要加強鄧小平理論、 “三個代表 ”重要思想和科學發展觀的學習， 運用馬克思主義的立場、觀點和方法來端正自己的世界觀、

11、人生觀、 價值觀，在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強貫徹唐安 煤礦各項政策、文件和規章的自覺性和堅定性。二要積極投入到企業打造本質安全型礦井，建設現代化精品礦井，爭做自主保安型員工的大潮中來，圍繞企業創建和諧礦區的目標，積極進行個人品德教育活動，進一步加強職業道德、社會公德、家庭美德和個人品德的教育學習，努力強化自己的敬業精神，不斷提 升個人修養和崗位奉獻精神。三要積極抵制不良社會風氣的侵蝕，樹立敢于同落后思想斗爭的勇 氣，培養健康高雅的生活情趣，努力維護唐安煤礦積極健康、安定 祥和、融洽和諧的生動局面。（二）始終牢記安全教育。煤礦行業作為一種高危行業，安全始終是我礦發展的頭等大事，沒

12、有安全就沒有發展，要想推動發展首先得推動安全發展。因此， 作為一名井下工人，要思想上高度重視安全工作，嚴格按照企業安 全發展的要求，尊章守紀，強化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰， 認真圓滿完成生產任務；要積極通過煤礦的 “井下文化長廊 ”、 “安全 知識測試 ”、警示案例教育以及班前會等一系列卓有成效的教育活動 來宣傳教育強化安全生產意識，促進自己由 “要我安全 ”到 “我要安全 的自覺轉變，爭做一名優秀的安全型唐礦員工。（三）強化崗位技能學習。崗位技能是企業員工發展的生命線。要做一名合格的員工起步必須 加強和提高自己的崗位技術水平。為此，首先要進一步明確工作職 責，按照隊班領導對自己工作的安排

13、，盡快熟悉自己的工作和職責， 熟悉隊班內各項規章制度，明確工作要求；其次要結合實際深切領 悟集團公司黨政的發展規劃和決策部署，明確工作任務，進一步提 高工作的主動性和自覺性；第三要向 “書本學、向師傅學、向同事學、 向領導學 ”和通過唐礦 “互幫互助 ”等活動，虛心聽取大家的指導和教 育，而且要善于學習、勤于思考，在干中學、學中干，明確工作的 運行和處理問題的程序，做到守紀律、知程序、明內容、講方法， 學于用、知和行、說和做的統一，同時要采取多途徑和方式加強和 各級各類人員的交流和溝通，確保各項交流暢通無阻；第四要不折 不扣地參加集團、煤礦和隊班組織的各項安全知識和技能培訓，積 極參加檢測評估

14、，完成培訓任務，保證培訓質量；同時還要充分利 用業余時間自學充電，真正做到干中學，學中干，活到老，學到老， 逐步培養終身學習的良好習慣。三、勤奮工作 ,積極回報企業。立足本職 ,踏實工作不僅是員工回報企業的最根本方式，而且也是員 工責任意識的重要體現。唐礦是一個企業，同時也是一個事業，做 事業先做人，做人和做事是一致的，做人和做事，要對得起社會， 對得起企業，對得起自己的良心。唐礦是一個發展中的企業，它為員工鋪設了成長的道路、搭建了成才的平臺、奠定了成功的希望。 因此，只有踏實工作，才能創造業績，只有艱苦奮斗，工作才會不 是一句空話。無論在任何時候都要堅持刻苦鉆研、勤奮工作，都要 堅持謙虛、謹

15、慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情， 充沛的干勁投入到生產工作中，切切實實履好職，踏踏實實干好本 職，常懷感恩之心 , 這樣才能推動企業和個人實現和諧健康發展。四、拓展領域，實現個人價值。自我價值和社會價值相結合，是人的社會本質的必然要求。只有個 人為企業多做貢獻，才能更多獲得企業的尊重和滿足，才能更好的 實現自我價值。目前，唐礦的深化改革和強勁發展為我們實現人生 價值創造了難得的發展機遇，創建現代化精品礦井的熱潮為員工施 展個人平臺提供了廣闊的發展平臺，我們要本著對崗位高度負責的 態度，緊緊抓住發展機遇，充分施展個人才華，真正以朝氣蓬勃的 精神狀態創造性的做好自己的本質工作。因此，

16、首先要密切關注唐 礦發展、及時了解唐礦信息，通過網絡、報刊、電視等新聞媒介， 敏銳把握各項【篇三：個人目標計劃書】個人目標計劃書? 我本月成長目標是：? 我 2011 年 9 月份成長目標是：? 我 2011 年 11 月份的成長目標是：? 我 2012 年 2 月份的成長目標是：? 我在樂家 3 年內的成長目標是：? 我本月收入目標是：? 我 2011 年 9 月份收入目標是：? 我 2011 年 11 月份的月收入目標是：? 我 2012 年 2 月份的月收入目標是：? 我在樂家 3 年內的月收入目標是：? 為完成這些目標，我承諾付出：? 我是否愿意接受公司的監督和指導： 是否（我不需要教練指導 可以獨立 1 人完成這些目標）制定人簽字：個人目標計劃書? 我本月成長目