1、第 頁2022處分通知書處分通知書在不斷進步的時代，我們需要用到通知的情形越來越多，通知一般由標題、主送單位受文對象、正文、落款四局部組成。你知道通知怎樣才能寫的好嗎？以下是我精心整理的處分通知書，歡送大家分享。處分通知書1編號：xxxxxxx日期：20 xx年04月21日姓名：xxxxx所屬部門：市場營銷部所犯過失：中國國際醫療器械展覽會期間，公司組織并要求員工于規定時間到場協助我司的參展商開展會展，并爭取在會展過程中多學習多提高，為公司下一步會展方案積累經驗。但我司的員工xxx無視公司紀律，在沒有得到公司領導的批準下，善自主張缺席會展一天，這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。

2、為嚴肅起見，根據本人認錯態度公司行政部特別做出如下處分。處分：口頭嚴重警告一次，并做書面檢查。罰款：罰款￥20元，本次罰款在4月份工資中扣除。領導 xxx被處分員工：xxx處分通知書2員工值班時光睡覺處分通知材料庫管值班員xx：因你于5月9日夜值班中，酒后進入工地、同時值班時光睡覺，23:26分被工程主管當場查獲，違反了現場管理制度和值班制度規定。現予扣除工資50元處分。特此通知xx建筑安裝工程xx腳手架工程管理辦公室簽發人：xx20 xx年5月10日處分通知書33月16日，xx車間員工xx未到公司上班，也未請假，依照公司規章制度視為曠工一天，將按公司考勤制度進行處分，望各位員工引以為戒！相關

3、紀律及獎懲條例1、遲到5分鐘內罰款3元/次，510分鐘罰款5元/次，1030分鐘罰款10元/次，超過30分鐘扣半天工資。寫景的文章2、曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類推。曠工5日以上作自動離職處理。3、嚴禁代替他人打卡和委托他人打卡門口有監控、打卡機有攝像頭拍照，一經發現，重罰；并對舉報者給予獎勵。4、請假：務必寫請假條，手續不完或未辦理請假手續不上班的，一律視為曠工處理。請假1天以內含一天，由組長直接簽字批準；請假3天以內含三天，向組長請假，組長簽字后報上一級領導批準；請假3天以上的，向組長請假并報上一級領導交總經理批準。為了塑造我們自己及公司形象，確保車間生產有序、穩定、高效

4、進行，及車間現場整潔舒適；請各位員工務必熟讀?員工守那么?及?車間6S現場管理制度?，并嚴格執行！浙江xxxx生產部20 xx年x月x日處分通知書4致全體員工：由恒朗國際企業行政部呈報劉總。事項：受到客戶嚴重的投訴行政部門查實：10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO12022嘜架，受到客戶嚴重的投訴的部門：外發部龍xx、跟單部靳xx、QA吳xx、QC付xx、紙樣房張xx、裁床何xx。所犯過失：1、PO11986船頭辦未經檢查質量就寄給客戶，寄船頭辦之前理應嚴格檢查質量，確保質量，有質量才又開展。2、PO12022嘜架排錯，浪費用料，理應以節約為主。由此可見，我們要高度重視客戶的滿意程度

5、，客戶就是企業。鑒于外發部龍松青、跟單部靳xx、QA吳xx、QC付xx、紙樣房張xx、裁床何xx受到客戶嚴重的投訴，根據?各部門職責制度?第二條假設頭辦因時間拖長或質量問題等受到客戶嚴重投訴的，扣工資50元每次，達三次記曠工一次，記曠工三次作開除處理。現決定處理如下：給予外發部龍松青、跟單部靳xx、QA吳xx、QC付xx、紙樣房張xx、裁床何xx在十月份工資里扣除50元，所有員工罰款將會用于員工福利工程上。行政部簽發：xxxx處分通知書5受處分人姓名：xxxx部門：xxxxxxxx崗位：xxxxxxxx處分事由：xxxxxxxxxxxxxxx處分類型：經濟：罰款xx元；扣工資xx元；扣獎金xx

6、元行政：警告記過記大過辭退開除員工本人簽名：xxxxxx日期：xx年月日員工所屬部門主管簽名：xxxx日期：xx年月日總經理簽名：xx日期：xx年月xx日處分通知書6全體員工由：恒朗國際企業行政部呈報：劉總事項：受到客戶嚴重的投訴行政部門查實：10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO12022嘜架，受到客戶嚴重的投訴的部門：外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁床何錦成。所犯過失：1、PO11986船頭辦未經檢查質量就寄給客戶，寄船頭辦之前理應嚴格檢查質量，確保質量，有質量才又開展。2、PO12022嘜架排錯，浪費用料，理應以節約為主。由此可見，我們要高度重

7、視客戶的滿意程度，客戶就是企業。鑒于外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁床何錦成受到客戶嚴重的投訴，根據?各部門職責制度?第二條假設頭辦因時間拖長或質量問題等受到客戶嚴重投訴的，扣工資50元每次，達三次記曠工一次，記曠工三次作開除處理?，F決定處理如下：給予外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張凡、裁床何錦成在十月份工資里扣除50元，所有員工罰款將會用于員工福利工程上。東莞市恒朗進出口貿易行政部簽發：時間：處分通知書7來有少數員工出現上班遲到現象，嚴重影響工作秩序和公司形象，為了加強勞動紀律，杜絕遲到現象發生，從X月XX日起，凡員工遲到的，一

8、律按公司XX管理制度進行考核，遲到1小時以內扣一小時工資，1小時以上扣超過時數的兩倍工資。特此通知。XX公司辦公室XXX年XX月XX日處分通知書8合肥市義興建筑安裝工程有限責任公司：你公司在參加“合經區消防大隊營區維修室內工程施工工程編號HJQCGZX20 xxG031號工程投標中：不愿繳納低價風險保證金，放棄成交資格。現針對你公司的上述行為，依據該工程詢價文件及相關規定，對你公司作出以下處分規定：1、全額扣除報價保證金伍仟陸佰元整上繳合經區財政專戶；2、禁止你公司自處分通知書下達之日起一年內參加合肥經開區政府采購中心任何招標活動。特此通知xxx經濟技術開發區政府采購中心20 xx年10月17

9、日處分通知書9因近期我公司車間生產的產品,廢品比率比擬高,嚴重影響我公司產品總的合格率,極大的增加了公司本錢,大大降低了公司的利潤。原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒。希望所有員工要認真工作,特別是要提高質量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.假設再出現此類事件,公司將會嚴肅處理。部門名 我公司_部門_員工在上班，利用公司 無故撥打私人 。如此個人占用公司資源行為，違反了公司的員工規定第_條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對_處以 警告(或元罰款)，以此告示，望

10、以戒之。_(簽署人簽名、蓋章)_年_月_日處分通知書10編號：20 xx0401日期：20 xx年04月21日姓名：*所屬部門：市場營銷部所犯過失：中國國際醫療器械展覽會期間，公司組織并要求員工于規定時間到場協助我司的參展商開展會展，并爭取在會展過程中多學習多提高，為公司下一步會展方案積累經驗。但我司的員工*無視公司紀律，在沒有得到公司領導的批準下，善自主張缺席會展一天，這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見，根據本人認錯態度公司行政部特別做出如下處分。處分：口頭嚴重警告一次，并做書面檢查。罰款：罰款￥20元，本次罰款在4月份工資中扣除。領導 被處分員工：xxx20 xx

11、年04月24日處分通知書11茲有我廠職工，男，現年歲，系車間工種。該同志自年月日到年月日連續曠工日，廠辦屢次通知拒不到廠報到，其行為違反了我廠規定，屬于嚴重的違紀行為，為嚴肅廠紀，從即日起給予同志處分。特此通知！廠辦年月日處分通知書12本公司*部*員*于*年*月*日曠工*天，嚴重違反了公司規章制度第*條：(規章內容);根據規定處分*錢，望全體員工引以為戒，遵守公司各項規章制度!工作就是責任，責任重于泰山!XX公司20 xx年XX月XX日處分通知書13致：先生/女士(部門職位：)簽發人：先生/女士簽發日期：一、處分詳情：1. 2. 3.二、鑒于上述情況，給予如下處分：輕微過失，并在當月考核中減分

12、一般過失，關在當月考核中減分嚴重過失，并在當月考核中減分特別警告，并在當月考核中減分嚴重警告，并在當月考核中減分其他(請注明)三、簽認意見(如不簽認，請見證人簽字中，另作處理)簽名：日期：四、部門領導意見：簽名：日期：五、公司領導意見：簽名：日期：XX年XX月XX日處分通知書14個人姓名或者單位名稱：因你單位就案由一案要求聽證，現決定于年月日時，在具體地點舉行聽證。本次聽證由主持人姓名主持。請你單位或委托代理人憑本通知書準時出席。參加聽證之前，請你單位做好如下準備：1、攜帶身份證明和有關證據材料；2、委托代理人須持委托書前來；3、通知有關證人出席作證，并事先告知本機關聯系人；4、如申請主持人回避，須及時通知本機關聯系人并說明理由。屆時假設無故缺席，視為放棄聽證。聯系人： ：機關印章年月日本通知書已于收到。接收人簽字：處分通知書15南川南極建筑公司：經檢查發現：20 xx年12月26日171地塊工地上午11：30-11：46時1#樓木工班木工在1#樓安裝柱模作業中未佩戴平安帶，