1、財務部做好標準化工作總結匯報5篇 財務泛指財務活動和財務關系，一年一度的工作匯報環節即將到來，作為單位財務負責人應做好匯報打算。而匯報工作時，要根據匯報的要求和重點，把要匯報的內容形成文字材料。你是否在找正打算撰寫“財務部做好標準化工作匯報”，下面我收集了相關的素材，供大家寫文參考！ 737871財務部做好標準化工作匯報1 尊敬的各位領導、各位同事： 大家好! 日月如梭、時間飛逝，轉眼間又到了年底，回顧這兩年的工作，感覺收獲頗豐。20_年對于我來說是不平凡的一年，在這一年里我加入到_公司，擔任公司會計一職，現已有_年的時間，在此工作期間我嚴以律己寬以待人、立足本職、勤奮努力、拼搏向上，樂觀展開

2、財務工作并自覺遵守公司的各項規章管理制度。現將這兩年中我思想的進步，分管的工作，業務水公平方面的成就和不足向各位領導作以述職： 一、財務管理方面 1、嚴格審核項目每月收銀款項。根據總公司財務管理模式為主線，以“收支兩條線”的模式，加強項目財務基礎工作和精細化管理力度：以總公司全局化進展，統一管理的要求，定期與總公司核對賬務，落實統一財務管理標準。項目財務管理做到精細化，每日審核收銀票據，每月上報收銀月報表，堅持做到日清月結。 2、每月按時辦理納稅申報，準時足額交納各項稅款。做好與稅務機關的溝通與協通工作，嚴格根據稅務機關組織學習相關稅收法律知識，提升把握政策水平。 3、按時編制報送財務報表，準

3、時反映公司經營狀況。加強票據管理，物業服務收費是關鍵，確保生產經營現金流量，能夠達到更高的收繳率才能有力保證公司生產經營需要。 4、員工工資審核與發放。全年負責公司員工工資審核和發放工作，根據公司考勤制度嚴格審核工資，做到制度面前人人公平。 5、每月按時購買員工社會保險及增減事宜。按行政部通知準時增、減員工社保，確保不給公司、員工造成不必要的損失和誤會。 6、從今年6月起_銷售收銀工作，有效地協作總公司財務部的工作。 二、工作歷程方面 我深知服務就是物管的根本，但要服務好光靠微笑是不行的，上了崗位，你就要努力成為那個崗位的專家，要為客戶提供專業服務，那樣你的被替代成本才會很高。我的工作崗位在別

4、人眼里是坐辦公室的，不曬太陽、不淋雨那是相對輕松，也只有干過我們這行的才能體會到數據的枯燥乏味，與客服對賬常常把一個月的票據重算幾次，為一個小數點而重新統計、重編報表。物業行業財務工作需要特殊的精細化，每一項收費都必須分門別類，有依有據，業主來交物管費、水電費等有疑問時能正確備查票據號、交費時間、費用起止時間、水電起止底數，讓業主心服口服。由于公司還在起步階段，財務部目前只配備了我一人，除李經理專門管理現金外，我還兼顧了全部的票據收支管理，為此我做了大量工作，建立電腦電子賬，便利、快捷錄入各項收、支明細，提高辦公效率另外以備臨時停電不影響業主前來交費，我還特殊建立臺賬以備不時之需，使每一筆收入

5、、每一筆退款在財務部做到“事前有依據、事后有證據”。 在李經理的推舉和總公司許可下從今年6月起協作_銷售收銀工作，身兼兩職、心掛兩處，由于工作量增加，工作性質、工作崗位的特殊性，不得不犧牲很多休息時間，常常中午用餐時被告知業主交費而匆忙放下碗筷，記得有兩次下班已回到家門口還被銷售緊急電話招回收款，有季節假日不能陪孩子和父母過節，只能把孩子帶到班上來陪我上班，為了更好的協作總公司財務部的工作，很多時候我都是以大局為重，舍小家為大家。財務部不像其他部門那樣沒完成的工作，領班、其他員工可以代為完成，可以換班，目前財務部管理、票據管理和會計都是我一個人。有時也有情緒、和怨氣，但冷靜下來想想只有公司壯大

6、了，員工才有更好的進展平臺和進展空間。 財務工作來不得半點馬虎和疏忽，“差不多、大概、可能”對于我們財務人員來說是禁忌差之毫厘失之千里，我秉承著這點在一年的工作中從未出過大錯，未使公司利益受到絲毫損傷，較好的完成了各項本職工作任務，并在協作銷售收銀工作中得到同事們和總公司領導的認可。 三、存在的問題和今后努力方向 回顧檢查自身存在的問題，我認為主要是：和其他部門之間相互溝通的還不夠，對外協調能力需進一步加強。由于協助售樓部銷售工作而造成多次未參加物業公司周例會議與活動本部門未能常常深入各部門了解情況，沒有做到了如指掌還有本人獨自為營、自掃門前雪的工作作風還有待改進 對這些問題，我將在今后的工作

7、中不斷提高綜合素養和工作技能技巧，揚長避短，努力把財務工作提高到一個新水平和一個新臺階，為推動公司的快速進展壯大做出自己應有的貢獻。 公司的成功和輝煌靠團隊，應充分發揮公司各部門和員工的樂觀性和制造力，一個團隊經過一段時間的磨合一般會形成一個團隊的性格，那么伴隨而來的就會有或多或少的不協調，畢竟大家都是需要磨合的。目前公司在大環境的影響下雖然臨時處于不景氣狀態，只要我們能開源節流、降低成本、把握能耗，堅持目標，定期做財務預算把握，提高前瞻性財務規劃力度，人人都想到“省錢就是掙錢”，那么我們離成功和幻想就指日可待。 以上是我擔任本職務_年來的述職報告，敬請各位領導和同事批判指正。 述職人：_ 2

8、0_年_月_日 598718財務部做好標準化工作匯報2 尊敬的領導： 您好! 進入公司以來，我就把“做一名優秀的財務人員”當作致力追求的目標。20_年，在公司領導的關懷和同事們的幫忙下，我時刻要求自己從實際動身，堅持高標準，嚴要求，力求做到業務素養和道德素養雙提高，順利完成了領導交給的各項工作任務，向著“做一名優秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面就將一年來的工作、生活。學習以及思想等各方面狀況匯報如下： 一、思想上專心上進 能夠以專心的態度專心參加公司組織的政治理論和業務學習培訓，并不斷總結自己思想上的不成熟觀點，向著做一個有魅力的_人靠攏。其次，透過廣播。電視。報紙。書刊專心學

9、習領會當前國家政策及經濟形勢，為今后的工作，生活等鋪一條正確的路線圖。 二、工作中兢兢業業，盡職盡責 勤勉的精神和愛崗敬業的職業道德素養是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來，我在工作中能夠以正確的態度對待各項工作任務，專心主動，勤勤懇懇，有強烈的工作職責心和工作熱忱，常常加班加點，毫無怨言。在行動上自覺實踐為公司服務的宗旨，用滿腔熱忱專心，專心細致地完成好每一項任務，嚴格遵守各項財會法律。法規以及單位的各項規章制度，專心履行會計崗位職責，自覺按規章操作。自己在目前工作崗位上已工作了十余年，經過十多年的熬煉基本上能很好地勝任本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。 三、

10、業務上不斷積累，提高素養 隨著新形式對財會人員業務潛力要求的提高，本人十分留意對業務知識的學習和積累。專心參加各項業務培訓，提高自身業務素養，爭取工作的主動性。在工作之余，擠出時間自學業務知識，專心學習了關于財會工作的有關法律。法規。方針。政策，并在工作中貫徹執行這些政策規定，為相關領導、部門了解企業財務狀況、經營成果和現金流量，并據以作出經濟決策、進行宏觀經濟管理帶給真實、牢靠的財務數據信息。 做好工作是關鍵，在工作崗位上我首先從三個方面做起。 1、專心。 在目前的形式下，對于會計人員的要求越來越高，而專心工作始終是會計工作的命脈。工作態度塌實嚴謹，堅決遵守公司各項財經紀律和管理制度。平時還

11、留意對電腦和電算化會計工作有關知識進行深入學習，使自己在日常工作中到達事半功倍的效果。能夠嫻熟把握財務工作流程，做到條理清晰，帳實相符，從原始發票的取得到填制記帳憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都到達了正規化。標準化。做到了全面。準時。正確的反映。 2、創新。 對武漢公司和湖南公司的各項精神及方針政策能夠專心體會，并聯系到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執行，正確體會各項政策的，在本質上發掘新理論、新方法、新層次，適應新要求。 3、負責。 加強個人職責心培育，專心履行好自己的會計職能，勇于負責，敢于負責，具備較強的職責心把自己的工作做好。在工作中，能夠以正確的態度對待各項工作任務，專心主動

12、，勤勤懇懇，毫無怨言，已基本較好地勝任本職工作并不斷自我總結工作中的成敗得失，以高度的熱忱和職責感完成各項工作任務。 四、存在的問題和今后的努力方向 回顧一年來的工作，雖說取得了必須的成果，但也存在著許多不足之處：一是學習不夠踏實二是處理麻煩事情信心不夠，需進一步改善三是開創性的工作開展的不多。 針對以上問題，在今后的工作時間里，我將加強理論學習，苦干、實干，努力提高工作質量和效率，進一步提高自身素養，尋找差距，克服不足，在今后的工作上取得更大的進步。 述職人：_ 20_年_月_日 598717財務部做好標準化工作匯報3 尊敬的領導： 您好! 20_年我在公司總部財務部領導、分公司領導及各位同

13、事的關心、支持和幫忙下，與本部門同事的共同努力下完成了20_年各項工作指標任務，并取得了必須的成果。回顧過去，作工作總結如下： 一、愛崗敬業，堅持原則，樹立良好的職業道德 在工作過程中，我們嚴格執行了公司的各項規章制度，秉公辦事，顧全大局，以新會計法為依據。遵紀守法，遵守財經紀律。專心履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作以，做到有令即行、有禁即止。 二、加強學習努力提高自身素養 我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，職責重大，為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就務必不斷的學習，因此把學習放在重要位置，專心學習物業業務知識，盡快熟悉公司制定的各項規章制度和相關的業

14、務知識和各項業務技能。結合實際進行學習和實踐，專心參加各項培訓和學習。 三、加強收入管理 定期提醒各部門把應收費用回收，每月協助分公司負責人向房產局提交各種報表，準時向政府收回13季度補貼費用42萬元。日常工作中，留意與房產局辦事員搞好關系，遇到難以收回的住戶的管理費主動、專心與房產局辦事員溝通，把費用列入應收政府補貼報表中，爭取把拖欠費用收回。 四、加強會計核算管理 專心做好會計基礎工作，對各部門同事所需報銷的單據進行專心審核，對不合理的票據一律退回更正，完善務必手續。發現問題準時向領導匯報，專心審核原始憑證，會計憑證手續齊全，裝訂整潔貼合要求，準時向總公司報送會計報表，除按時完成本職工作之

15、外，還能完成臨時性工作任務，不畏困難、加班加點，完成了總公司和分公司下達的各項工作任務，帳務核算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符，報表數字正確、報送準時。 五、聽從公司安排 理解公司的工作安排，毫無怨言，領導交辦的工作盡全力去完成。25月份兼做了_地產的會計工作，期間努力克服困難，完成了地產的會計工作任務，贏得了雙方領導的全都贊賞。912月兼做了分公司出納的部分日常工作，協助客服領班順利完成了出納休產假期間的工作任務。 總之在20_年的工作中，自我的努力和各位同事的幫忙是分不開的。在新的一年里，我將一如既往，更加努力工作，改正不足，以勤奮務實，解放思想，轉變觀念，抓住機遇，轉變命運。以事業為基

16、礎，以經濟為導向，以穩定為前提，以學習為補充，以進展為動力。為公司的進展貢獻自我的力氣。 述職人：_ 20_年_月_日 381320財務部做好標準化工作匯報4 一年的光陰很多就要結束了，為了在今后的工作中有更好的表現，現將我一年時間關于會計人員述職報告如下： 在一年的時間里，我能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規，在自己的工作崗位上盡職盡責，完成上級和社領導交給自己的工作任務，現就一年來自己的學習、工作情況向組織和領導匯報如下： 一、勤學苦練，盡快適應工作，提高自己的業務水平和技能。 從最基本做起，從學習開頭，以前輩、同事為榜樣，以書本為老師，把單位同事作為一面鏡子，做到了在學中干，干中學

17、，邊學邊干，融會貫穿，學以致用，不懂的地方虛心向單位同事請教，通過學習使自己的基本上把握了業務操作規程和要領，對自己應承擔的工作能夠獨立完成，也使自己的業務水平和技能都有不同程度的提高。 二、恪守規章制度，履行崗位職責。 辦理會計事務能夠嚴格按資金性質、業務特點、經營管理和核算要求正確地使用會計憑證、科目和帳戶堅持當時記帳、當日核對，作到要素齊全、內容真實完整、數字字跡清晰，確保帳務處理 五無 、帳戶核算 六相符 辦理儲蓄業務時能夠專心落實 實名制 規定，登記好相關證件手續等等.每日營業終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現金收付登記簿，堅持碰庫制度.填送會計報表時作到內容清晰、數字真實、計算正確、

18、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關數字連接全都. 三、團結奮進，共同營造良好的工作環境。 在工作中，能夠團結同事，和諧相處，相互學習，相互促進在生活中，相互幫助，相互關心，共同制造和-諧的氛圍。同時，不斷進行自我定位，更新觀念，提高服務意識，增強服務水平。 總之，在上級領導和同事們的關心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業務能力也得到較大程度的提高，但我深刻體會到，這與組織的要求還有一定的差距，有些方面還存在著很多不足，對自身業務素養有待更進一步的提高。但我信任，在上級領導的關心支持下，在同事的熱忱幫助下，我將會更加努力，專心學習信用社的法規、規章制度，提高自己的理論知

19、識和業務知識、加強思想道德建設，樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩更好，爭取在以后的工作中能有更好的成果。 598719財務部做好標準化工作匯報5 _市_開發置業_項目自_年4月開頭籌備，在集團的大力支持下，實業公司正確領導和決策下，置業公司全體員工、各個相關部門克服了人員相對不足、時間要求緊、房地產市場宏觀調控等多方面不利因素的影響，樂觀協作和堅決執行實業公司整體進展戰略，齊心協力，眾志一心，扎實工作，實現了“三當”，即當年開工，當年銷售、當年售罄的驕人成果，同時也為南山房地產商業品牌的創立做出了自己應有的貢獻。 一、_項目財務基本數據： 截至2021年年年末，項目總共實現銷售資金回流

20、6.6億元，銀行按揭簽約放款率達100%，建設投入期現金流3.17億元，估計本項目最終實現銷售凈利潤1.25億元，實現項目投資回報率達20.7%，圓滿地完成了_集團和實業公司下達的各項工作考核指標。 二、財務把握管理與財務指標分析 (一)在實業公司的監管下，財務工作實現了幾個突破 1)監督與服務 2021年年初，實業公司執行項目公司目標成本管理監督考核，因此公司要求內部財務管理監督水平需要不斷地提升。外部，稅務機關及銀行對房地產企業的重點監察、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控也相應增加了我們的工作難度。 在這不平凡的三年里置業公司財務部克服了由于財務專業人員嚴重短缺、付款審批流程等因素引起

21、的工作量大、事務集中、辦理日常財務事務距離遠、時間長等多方面困難，在公司各級領導的鼎力支持和關懷下，使得財務部在職能管理上積累了一些閱歷，并向前邁出了一大步，堅決做好財務審核、監督和服務等各項工作。 2)合作銀行的選擇 在與銀行商談按揭合作條件的過程中，財務部分析了以前開發項目的一些閱歷和教訓，對項目銷售后的資金平安準時回流和開發商承擔的連帶擔保責任以及為協作銷售緊密相連的系列增值服務等多方面進行了專心細致的討論，經過反復詳細地、探究性地調查討論和斟酌比較，并屢次與多家內外資銀行領導的談判協商，結合實業公司對_項目資金運用等方面的詳細要求，尋找適合我們項目的合作伙伴，終于在預定時間內與各合作銀

22、行(中行、招行、深進展)達成全都地針對香蜜湖項目的多項惠的政策。 從最初的只能憑合同抵押回執到最終業主按揭合同簽定后憑預售買賣合同的復印件即放款，使得我項目巨額現金回流時間至少提前了兩個月，開盤銷售一周內回流資金近1億元，限度地把控住銀行的放款節奏，也使得公司有充足的自由資金運用，這樣的操作方式也確保了資金回流的平安準時，同時也保證了后續合同備案和抵押等工作的準時順暢。 (二)在連帶擔保責任方面 我們實現了目前_銀行業所能給予房地產開發商的惠條件：連帶擔保到辦妥樓花抵押登記為止，最早免除開發商擔保責任，較房產證辦妥并抵押給銀行的一般條件至少提前了一年半的時間，同時也免除了數千萬相關擔保保證金的

23、巨額支出。 (三)免費合作增值服務 我部與具有多年房地產行業閱歷的銀行達成協議，共同舉辦盛大的開盤儀式、各類高尚的業主聯誼活動，支持網點免費銷售宣傳、行內網絡及刊物宣傳、定期發布樓盤信息、共同開發社區智能卡等一系列增值服務，為保證良好的銷售態勢制造了機遇。 (四)為工程、銷售部門提供秀的服務 項目銷售打算及開展期間，營銷部與財務部的工作被推向了最前沿。財務部在銷售的重要期間扮演著監督管理和服務的角色。 1)討論編制銷售日報小軟件，準時獲得銷售新信息，發現并解決問題 在未能使用銷售軟件的情況下，部門員工做了艱苦的努力，齊力討論并編制和逐漸完善了銷售情況日報表以彌補因銷售信息缺乏和滯后給財務工作帶

24、來的種.種難題，準時與銷售部門的銷售日報表進行核對，并對銷售計劃完成情況、銷售政策執行、未收款原因進行分析，以此來推斷分析銀行、財務及銷售等各個單位部門的連接情況，發現工作中的問題，加強內部把握，提出有關措施，準時改進。 2)我部與_聯及合作銀行聯系安裝了固定和移動兩種pos刷卡機，極大的便利了業主交納定金和首期款，并協議由銀行承擔深銀聯刷卡手續費，從而降低了財務費用。 經過上級實業公司和我司各部門的不斷努力，原計劃項目現金流3.61億元，實際現金流為3.17億元，節約投入資金4400萬元。 (五)編制工程付款臺帳，建立部門間審核方式 在項目成立伊始，每筆工程付款在財務部都要經過2次記錄，一次

25、是金蝶財務系統入賬，另外一次是“工程臺帳”，由于金蝶財務系統近年連續升級和更換賬套，所以對每項合同整個的付款情況在需要查詢時要經過賬套的轉換，比較耽誤時間，工程臺帳的建立無疑是節約查詢時間的很好方法，并且能一目了然地反應該類和該項合同名稱、合同金額、結算金額、付款逐次逐筆時間、憑證號碼、累計付款額、發票開具情況、剩余款項、是否已經繳納印花稅等細節。 另外，我們根據工程臺帳與工程部門預算人員進行不定期核對每項合同的付款等情況，確保雙方審核、記錄正確，保證工程款項的支付無誤。 (六)加強與稅務等政府部門溝通，樂觀推動土地增值稅清算 兩年來，置業公司財務部樂觀討論學習國家新的財政稅務政策，加強了與稅

26、務部門等的溝通往來，努力尋找應對方案，為確保稅務工作的順利進行做著打算。 在初始的會計核算中我們沒有留意到開發成本科目下設置的“開發間接費用”的重要性，其實直接組織、管理開發項目發生的費用，包括工資、職工福利費、折舊、辦公費、水電、勞保等都可以在此科目下列示，而開發間接費用作為房地產開發成本的基本一項，根據稅法的規定在計算房地產企業土地增值稅時有加計20%的扣除，僅這一點就使得置業公司的土地增值稅應納稅額削減近10萬元。 三、存在的問題和解決的方法： _項目走過熱火朝天的建設和銷售階段，回顧過往，我們發現工作當中有很多的不足，有的不足在發生前就得到了上級領導的準時訂正，有的則是在摸索中暴露出來

27、甚至影響到工作的，這些不足都會使得我們的工作多走彎路，甚至產生財務風險。 (一)營銷臺帳建立的重要性 營銷臺帳與工程臺帳一樣具有重要的作用，由于營銷部門沒有類似預算的崗位，費用把握和合理計劃支出的意識相對比較薄弱，又不像財務部門與工程部門這樣可以實現成本支出的雙控，所以日常對銷售費用的支出和管理、把握的職能其實僅僅是由財務部門單方面完成的。 尤其是像宣傳展覽、廣告等費用在樓盤營銷推廣工作剛剛開頭的階段更是款項支付頻繁，形式也多樣繁雜，常常會出現與同一家公司簽訂多項合作協議，工作強度和壓力忽然的增加，更是考驗我們的專心細心程度，這個時候假如能夠按時記錄營銷臺帳，那么每次付款就不會感覺混亂，心中有本明白賬。 (二)銷售費用與開發成本支出的預警 項目公司每年都會根據實際情況調整費用目標，造成費用超支各有不同說法，實質的原因除了受市場價格和政策的波動之外，主要是缺乏超支預警的敏感性，對于哪些是合理和必要的支出，哪些是可要可不要的支出，哪些款項必須按期支付，哪些款項需要暫緩支付等等這些內容都需要我們財務人員有對市場和項目形象進度的了解以及良好把控能力。 費用把控離不開事前的估計、事中的把握和