1、SOHO中國 CIS 網絡show第1頁，共18頁。SOHO中國 創始人 潘石屹&張欣第2頁，共18頁。SOHO簡介SOHO中國有限公司成立于1995年，由SOHO中國董事長潘石屹和SOHO中國總裁張欣聯手創建。SOHO中國有限公司是一家為注重生活品味的人群提供創新生活空間以及引領時尚生活方式的房地產開發公司。SOHO中國是中國房地產行業領袖，主要在北京和上海城市中心開發高檔商業地產。公司與國際知名建筑師合作，結合本土客戶的需求，把他們創新的設計理念轉化成引領潮流的物業。 公司在“創造CBD繁華”理念的指引下，SOHO中國精準地把握契機，堅持獨特創新的建筑理念，建造具有中國當代風格的建筑，所開

2、發項目均成為新北京城市建設中的里程碑建筑，并對中國的城市建設起到巨大的帶動引領作用。SOHO中國一直是一個負責任的企業公民，SOHO中國秉承“推動社會物質發展的同時，推動精神的進步與成長”的理念，于2005年成立了公益慈善機構“北京搜候中國城市文化基金會”（簡稱“SOHO中國基金會”），旨在通過提高教育水平以改善一些地區的貧困現狀。SOHO中國堅信，物質進步和精神成長必須平衡發展。 第3頁，共18頁。SOHO里程碑自2003年起，SOHO中國連續多年成為中國房地產行業納稅前10名 企業；2006年8月8日 SOHO小報同期推出山西專輯人說山西好風光， 各界山西名流在此暢談山西歷史文化經濟等等。

3、 2006年至2009年，SOHO中國連續四年入選財富雜志中文版評選出 的“最受贊賞的中國公司”全明星榜。2007年5月23日潘石屹被北京市地稅局授予“榮譽納稅人”稱號， 并作為代表在“北京市稅務局榮譽納稅人表彰座談會”上發言。2007年7月5日SOHO中國向青海黃南藏族自治州捐贈了1000萬元人民幣， 作為“SOHO中國助學基金”。2007年12月2日SOHO中國董事長潘石屹當選為北京市人大代表。2008年12月SOHO中國董事長潘石屹榮獲第十屆中國住交會（CIHAF） 頒發的“中國房地產十大功勛人物”獎。 2010年1月19日SOHO中國被新浪網評選為 “2009年度新浪樂居品牌地產企業”

4、。 2010年6月SOHO中國榮獲香港經濟一周“2010杰出內房股”獎。 第4頁，共18頁。品牌力服務力品質價值戰略績效員工企業文化溝通企業競爭力人、企業文化潛規則品牌力服務力持續循環第5頁，共18頁。企業文化的三個層次企業文化的表層物質和形象企業文化的中間層次制度和行為企業文化的核心理念和精神物質層形象層制度層行為層理念層精神層市場競爭最高層次的競爭是文化的競爭第6頁，共18頁。經營理念 小的是美好的經營思想 要簡單簡單的就有效率，簡單的話成本就低。第7頁，共18頁。核心競爭力 創造力獨特創新的建筑理念 創新的設計理念 引領潮流的物業 創造CBD（中央商務區）繁華 第8頁，共18頁。企業宗旨

5、 地段論第9頁，共18頁。主體Add TitleClick to edit title styleClick to edit title styleClick to edit title styleClick to edit title styleClick to edit title styleClick to edit title style 上方底端映入眼簾的是銀河SOHO的一系列具有SOHO特色的建筑的圖片，周圍包含了一些板塊，提供商鋪，寫字樓及公寓的出租和銷售信息，另外還有公司的特別推薦板塊、新聞中心板塊和SOHO專題板塊。網站的上方是企業標志，緊接著就是公司的租屋中心，銷售中心，公

6、社和博鰲等標題欄，可以鏈接到相應的網頁，了解相關方面的信息，非常便捷。網站的下方是SOHO中國的項目網站、SOHO中國基金會，投資者關系等有關公司信息的鏈接，最后還提供了公司的服務熱線和聯系方式。SOHO網站概述第10頁，共18頁。第11頁，共18頁。 好品質學習與成長價值觀最適合的制度團隊協作SOHO網站CIS表述的特點第12頁，共18頁。 通過書籍的方式，來傳達企業的文化，能夠更豐富、更真實的傳達公司企業文化的內涵，并且沒有給企業文化規劃一個明確的界限，有利于日后不斷完善企業文化 。SOHOCIS表述的優勢第13頁，共18頁。與萬科集團網站的比較萬科集團有關文化方面的內容非常豐富，有萬科周

7、刊、萬科歷程、企業理念、職業規范、品牌建設等多方面的內容。SOHO中國包含企業文化方面的內容較少，主要有公司簡介，公司里程碑及公司經理層等相關方面的介紹，也推薦了一些SOHO出版的書籍。文化角度萬科集團體現的文化氣息比較濃厚，有醒目的公司口號，也有企業社會責任綠皮書，以及占據大篇幅的動態圖片，最吸引眼球的是萬科的抗震救災專欄，給人溫馨的感覺。而SOHO中國較側重于商業信息的傳達，有關各類項目，出租和銷售信息較多，展示的圖片以體現SOHO中國特色的建筑為主 外觀上看第14頁，共18頁。 SOHO的官方網上關于企業文化的內容極少； 企業識別系統（CIS）結構不全面 ； 對企業文化以及品牌的宣傳力度不足。SOHO網站CIS的不足之處第15頁，共18頁。 大力宣傳企業理念打造SOHO的企業代表物 充分利用網絡這一宣傳媒介，宣傳 SOHO的企業文化，改造官