1、泓域咨詢/中藥產業園項目評估報告目錄第一章 緒論6一、 項目概述6二、 項目提出的理由8三、 項目總投資及資金構成8四、 資金籌措方案8五、 項目預期經濟效益規劃目標9六、 項目建設進度規劃9七、 環境影響9八、 報告編制依據和原則10九、 研究范圍11十、 研究結論11十一、 主要經濟指標一覽表11主要經濟指標一覽表11第二章 產品方案與建設規劃14一、 建設規模及主要建設內容14二、 產品規劃方案及生產綱領14產品規劃方案一覽表15第三章 建筑工程可行性分析16一、 項目工程設計總體要求16二、 建設方案16三、 建筑工程建設指標20建筑工程投資一覽表20第四章 項目選址方案22一、 項目

2、選址原則22二、 建設區基本情況22三、 加快建設國家級新材料和先進制造業基地25四、 堅持工業立區，提升高質量發展競爭力26五、 項目選址綜合評價27第五章 法人治理28一、 股東權利及義務28二、 董事31三、 高級管理人員36四、 監事39第六章 發展規劃分析42一、 公司發展規劃42二、 保障措施43第七章 進度計劃46一、 項目進度安排46項目實施進度計劃一覽表46二、 項目實施保障措施47第八章 項目環保分析48一、 環境保護綜述48二、 建設期大氣環境影響分析48三、 建設期水環境影響分析49四、 建設期固體廢棄物環境影響分析49五、 建設期聲環境影響分析50六、 環境影響綜合評

3、價51第九章 技術方案52一、 企業技術研發分析52二、 項目技術工藝分析54三、 質量管理55四、 設備選型方案56主要設備購置一覽表57第十章 組織架構分析59一、 人力資源配置59勞動定員一覽表59二、 員工技能培訓59第十一章 勞動安全生產分析62一、 編制依據62二、 防范措施63三、 預期效果評價69第十二章 項目投資分析70一、 編制說明70二、 建設投資70建筑工程投資一覽表71主要設備購置一覽表72建設投資估算表73三、 建設期利息74建設期利息估算表74固定資產投資估算表75四、 流動資金76流動資金估算表77五、 項目總投資78總投資及構成一覽表78六、 資金籌措與投資計

4、劃79項目投資計劃與資金籌措一覽表79第十三章 項目經濟效益評價81一、 經濟評價財務測算81營業收入、稅金及附加和增值稅估算表81綜合總成本費用估算表82固定資產折舊費估算表83無形資產和其他資產攤銷估算表84利潤及利潤分配表86二、 項目盈利能力分析86項目投資現金流量表88三、 償債能力分析89借款還本付息計劃表90第十四章 項目風險分析92一、 項目風險分析92二、 項目風險對策94第十五章 項目總結97第十六章 附表附錄100營業收入、稅金及附加和增值稅估算表100綜合總成本費用估算表100固定資產折舊費估算表101無形資產和其他資產攤銷估算表102利潤及利潤分配表103項目投資現金

5、流量表104借款還本付息計劃表105建設投資估算表106建設投資估算表106建設期利息估算表107固定資產投資估算表108流動資金估算表109總投資及構成一覽表110項目投資計劃與資金籌措一覽表111第一章 緒論一、 項目概述（一）項目基本情況1、項目名稱：中藥產業園項目2、承辦單位名稱：xx有限公司3、項目性質：技術改造4、項目建設地點：xx5、項目聯系人：蔣xx（二）主辦單位基本情況企業履行社會責任，既是實現經濟、環境、社會可持續發展的必由之路，也是實現企業自身可持續發展的必然選擇；既是順應經濟社會發展趨勢的外在要求，也是提升企業可持續發展能力的內在需求；既是企業轉變發展方式、實現科學發展

6、的重要途徑，也是企業國際化發展的戰略需要。遵循“奉獻能源、創造和諧”的企業宗旨，公司積極履行社會責任，依法經營、誠實守信，節約資源、保護環境，以人為本、構建和諧企業，回饋社會、實現價值共享，致力于實現經濟、環境和社會三大責任的有機統一。公司把建立健全社會責任管理機制作為社會責任管理推進工作的基礎，從制度建設、組織架構和能力建設等方面著手，建立了一套較為完善的社會責任管理機制。公司按照“布局合理、產業協同、資源節約、生態環?！钡脑瓌t，加強規劃引導，推動智慧集群建設，帶動形成一批產業集聚度高、創新能力強、信息化基礎好、引導帶動作用大的重點產業集群。加強產業集群對外合作交流，發揮產業集群在對外產能合

7、作中的載體作用。通過建立企業跨區域交流合作機制，承擔社會責任，營造和諧發展環境。面對宏觀經濟增速放緩、結構調整的新常態，公司在企業法人治理機構、企業文化、質量管理體系等方面著力探索，提升企業綜合實力，配合產業供給側結構改革。同時，公司注重履行社會責任所帶來的發展機遇，積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來，公司一直堅持堅持以誠信經營來贏得信任。公司以負責任的方式為消費者提供符合法律規定與標準要求的產品。在提供產品的過程中，綜合考慮其對消費者的影響，確保產品安全。積極與消費者溝通，向消費者公開產品安全風險評估結果，努力維護消費者合法權益。公司加大科技創新力度，持續推進產品升級，為

8、行業提供先進適用的解決方案，為社會提供安全、可靠、優質的產品和服務。（三）項目建設選址及用地規模本期項目選址位于xx，占地面積約93.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）產品規劃方案根據項目建設規劃，達產年產品規劃設計方案為：xxx噸中藥配方顆粒/年。二、 項目提出的理由從目前醫保情況和政策趨勢來看，隨著國標實行、配方顆粒進入省級平臺掛網，未來將有更多省份把中藥配方顆粒納入省級醫保，最終有望納入國家醫保體系。醫保覆蓋范圍的拓寬有利于增強終端支付能力，推動中藥配方顆粒市場擴容。三、 項目總投資及資金構成本期項目總投

9、資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據謹慎財務估算，項目總投資42574.54萬元，其中：建設投資33124.25萬元，占項目總投資的77.80%；建設期利息423.91萬元，占項目總投資的1.00%；流動資金9026.38萬元，占項目總投資的21.20%。四、 資金籌措方案（一）項目資本金籌措方案項目總投資42574.54萬元，根據資金籌措方案，xx有限公司計劃自籌資金（資本金）25272.03萬元。（二）申請銀行借款方案根據謹慎財務測算，本期工程項目申請銀行借款總額17302.51萬元。五、 項目預期經濟效益規劃目標1、項目達產年預期營業收入（SP）：76300.00萬元。2、年綜合總

10、成本費用（TC）：59572.74萬元。3、項目達產年凈利潤（NP）：12234.63萬元。4、財務內部收益率（FIRR）：22.77%。5、全部投資回收期（Pt）：5.41年（含建設期12個月）。6、達產年盈虧平衡點（BEP）：28615.79萬元（產值）。六、 項目建設進度規劃項目計劃從可行性研究報告的編制到工程竣工驗收、投產運營共需12個月的時間。七、 環境影響本項目的建設符合國家政策，各種污染物采取治理措施后對周圍環境影響較小，從環保角度分析，本項目的建設是可行的。八、 報告編制依據和原則（一）編制依據1、國民經濟和社會發展第十三個五年計劃綱要；2、投資項目可行性研究指南；3、相關財務

11、制度、會計制度；4、投資項目可行性研究指南；5、可行性研究開始前已經形成的工作成果及文件；6、根據項目需要進行調查和收集的設計基礎資料；7、可行性研究與項目評價；8、建設項目經濟評價方法與參數；9、項目建設單位提供的有關本項目的各種技術資料、項目方案及基礎材料。（二）編制原則1、立足于本地區產業發展的客觀條件，以集約化、產業化、科技化為手段，組織生產建設，提高企業經濟效益和社會效益，實現可持續發展的大目標。2、因地制宜、統籌安排、節省投資、加快進度。九、 研究范圍1、確定生產規模、產品方案；2、調研產品市場；3、確定工程技術方案；4、估算項目總投資，提出資金籌措方式及來源；5、測算項目投資效益

12、，分析項目的抗風險能力。十、 研究結論通過分析，該項目經濟效益和社會效益良好。從發展來看公司將面向市場調整產品結構，改變工藝條件以高附加值的產品代替目前產品的產業結構。十一、 主要經濟指標一覽表主要經濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積62000.00約93.00畝1.1總建筑面積115366.121.2基底面積40300.001.3投資強度萬元/畝343.002總投資萬元42574.542.1建設投資萬元33124.252.1.1工程費用萬元29086.322.1.2其他費用萬元3313.632.1.3預備費萬元724.302.2建設期利息萬元423.912.3流動資金萬元9026.3

13、83資金籌措萬元42574.543.1自籌資金萬元25272.033.2銀行貸款萬元17302.514營業收入萬元76300.00正常運營年份5總成本費用萬元59572.74""6利潤總額萬元16312.84""7凈利潤萬元12234.63""8所得稅萬元4078.21""9增值稅萬元3453.50""10稅金及附加萬元414.42""11納稅總額萬元7946.13""12工業增加值萬元27270.69""13盈虧平衡點萬元28615.

14、79產值14回收期年5.4115內部收益率22.77%所得稅后16財務凈現值萬元22762.15所得稅后第二章 產品方案與建設規劃一、 建設規模及主要建設內容（一）項目場地規模該項目總占地面積62000.00（折合約93.00畝），預計場區規劃總建筑面積115366.12。（二）產能規模根據國內外市場需求和xx有限公司建設能力分析，建設規模確定達產年產xxx噸中藥配方顆粒，預計年營業收入76300.00萬元。二、 產品規劃方案及生產綱領本期項目產品主要從國家及地方產業發展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業資金籌措能力、生產工藝技術水平的先進程度、項目經濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。

15、具體品種將根據市場需求狀況進行必要的調整，各年生產綱領是根據人員及裝備生產能力水平，并參考市場需求預測情況確定，同時，把產量和銷量視為一致，本報告將按照初步產品方案進行測算。根據日本漢方藥產業發展現狀分析及思考和日本漢方藥國際化路徑研究及對我國中藥行業發展的啟示，日本漢方藥是基于中國中醫學基礎上發展而來的日本傳統醫學，處方大部分來源于張仲景傷寒論、金匱要略，于20世紀60年代開始復興，以漢方制劑為主（主要為顆粒劑），自1976年納入醫保后蓬勃發展，2015年日本漢方藥生產總金額達到約97.89億元。漢方企業注重對劑型變化、加工工藝、設備改進等方面的創新，改進傳統中藥繁瑣的加工過程，采用多種藥品

16、劑型，使藥品可以在生產線上進行批量生產，也更有利于銷售流通。同時漢方企業積極構建外圍專利網對新技術進行保護，特別是藥物分析技術的提高，使得漢方制劑的療效和安全性得到國內外的認可，占據先發優勢和渠道優勢。產品規劃方案一覽表序號產品（服務）名稱單位單價（元）年設計產量產值1中藥配方顆粒噸xxx2中藥配方顆粒噸xxx3中藥配方顆粒噸xxx4.噸5.噸6.噸合計xxx76300.00第三章 建筑工程可行性分析一、 項目工程設計總體要求（一）設計原則本設計按照國家及行業指定的有關建筑、消防、規劃、環保等各項規定，在滿足工藝和生產管理的條件下，盡可能的改善工人的操作環境。在不額外增加投資的前提下，對建筑單

17、體從型體到色彩質地力求簡潔、鮮明、大方，突出現代化工業建筑的個性。在整個建筑設計中，力求采用新材料、新技術，以使建筑物富有藝術感，突出時代特點。（二）設計規范、依據1、建筑設計防火規范2、建筑結構荷載規范3、建筑地基基礎設計規范4、建筑抗震設計規范5、混凝土結構設計規范6、給排水工程構筑物結構設計規范二、 建設方案（一）建筑結構及基礎設計本期工程項目主體工程結構采用全現澆鋼筋混凝土梁板，框架結構基礎采用樁基基礎，鋼筋混凝土條形基礎。基礎工程設計：根據工程地質條件，荷載較小的建（構）筑物采用天然地基，荷載較大的建（構）筑物采用人工挖孔現灌澆柱樁。（二）車間廠房、辦公及其它用房設計1、車間廠房設計

18、：采用鋼屋架結構，屋面采用彩鋼板，墻體采用彩鋼夾芯板，基礎采用鋼筋混凝土基礎。2、辦公用房設計：采用現澆鋼筋混凝土框架結構，多孔磚非承重墻體，屋面為現澆鋼筋混凝土框架結構，基礎為鋼筋混凝土基礎。3、其它用房設計：采用磚混結構，承重型墻體，基礎采用墻下條形基礎。（三）墻體及墻面設計1、墻體設計：外墻體均用標準多孔粘土磚實砌，內墻均用巖棉彩鋼板。2、墻面設計：生產車間的外墻墻面采用水泥砂漿抹面，刷外墻涂料，內墻面為乳膠漆墻面。辦公樓等根據使用要求適當提高裝飾標準。腐蝕性樓地面、地坪以及有防火要求的樓地面采用特殊地面做法。依據建設部、國家建材局關于建筑采用使用的規定，框架填充墻采用加氣混凝土空心砌塊

19、墻體，磚混結構承重墻地上及地下部分采用燒結實心頁巖磚。（四）屋面防水及門窗設計1、屋面設計：屋面采用大跨度輕鋼屋面，高分子卷材防水面層，上人屋面加裝保護層。2、屋面防水設計：現澆鋼筋混凝土屋面均采用剛性防水。3、門窗設計：一般建筑物門窗，采用鋁合金門窗，對于變壓器室、配電室等特殊場所應采用特種門窗，具體做法可參見國家標準圖集。有防爆或者防火要求的生產車間，門窗設置應滿足防爆泄壓的要求，玻璃應采用安全玻璃，凡防火墻上門窗均為防火門窗，參見國標圖集。（五）樓房地面及頂棚設計1、樓房地面設計：一般生產用房為水泥砂漿面層，局部為水磨石面層。2、頂棚及吊頂設計：一般房間白色涂料面層。（六）內墻及外墻設計

20、1、內墻面設計：一般房間為彩鋼板，控制室采用水性涂料面層，衛生間采用衛生磁板面層。2、外墻面設計：均涂裝高級彈性外墻防水涂料。（七）樓梯及欄桿設計1、樓梯設計：現澆鋼筋混凝土樓梯。2、欄桿設計：車間內部采用鋼管欄桿，其它采用不銹鋼欄桿。（八）防火、防爆設計嚴格遵守建筑設計防火規范（GB50016-2014）中相關規定，滿足設備區內相關生產車間及輔助用房的防火間距、安全疏散、及防爆設計的相關要求。從全局出發統籌兼顧，做到安全適用、技術先進、經濟合理。（九）防腐設計防腐設計以預防為主，根據生產過程中產生的介質的腐蝕性、環境條件、生產、操作、管理水平和維修條件等，因地制宜區別對待，綜合考慮防腐蝕措施

21、。對生產影響較大的部位，危機人身安全、維修困難的部位，以及重要的承重構件等加強防護。（十）建筑物混凝土屋面防雷保護車間、生活間等建筑的混凝土屋面采用10鍍鋅圓鋼做避雷帶，利用鋼柱或柱內兩根主筋作引下線，引下線的平均間距不大于十八米（第類防雷建筑物）或25.00米（第類防雷建筑物）。（十一）防雷保護措施利用基礎內鋼筋作接地體，并利用地下圈梁將建筑物的四周的柱子基礎接通，構成環形接地網，實測接地電阻R1.00（共用接地系統）。三、 建筑工程建設指標本期項目建筑面積115366.12，其中：生產工程71568.77，倉儲工程25340.64，行政辦公及生活服務設施10610.30，公共工程7846.

22、41。建筑工程投資一覽表單位：、萬元序號工程類別占地面積建筑面積投資金額備注1生產工程23777.0071568.779878.571.11#生產車間7133.1021470.632963.571.22#生產車間5944.2517892.192469.641.33#生產車間5706.4817176.502370.861.44#生產車間4993.1715029.442074.502倉儲工程9672.0025340.642527.402.11#倉庫2901.607602.19758.222.22#倉庫2418.006335.16631.852.33#倉庫2321.286081.75606.582.

23、44#倉庫2031.125321.53530.753辦公生活配套2373.6710610.301662.313.1行政辦公樓1542.896896.691080.503.2宿舍及食堂830.783713.60581.814公共工程4433.007846.41752.13輔助用房等5綠化工程8940.40152.18綠化率14.42%6其他工程12759.6046.327合計62000.00115366.1215018.91第四章 項目選址方案一、 項目選址原則1、符合城鄉規劃和相關標準規范的原則。2、符合產業政策、環境保護、耕地保護和可持續發展的原則。3、有利于產業發展、城鄉功能完善和城鄉空間

24、資源合理配置與利用的原則。4、保障公共利益、改善人居環境的原則。5、保證城鄉公共安全和項目建設安全的原則。6、經濟效益、社會效益、環境效益相互協調的原則。二、 建設區基本情況長壽是全中國唯一以“長壽”命名的區（市、縣），蜀漢首置常安縣，唐代設樂溫縣，因縣民多高壽，1363年易名長壽縣，2001年撤縣設區。長壽地處重慶腹心，長江穿境而過，全區轄區面積1424平方公里，常住人口69萬，轄7個街道、12個鎮，并轄國家級長壽經濟技術開發區?！笆濉蹦?，實現地區生產總值732.6億元，年均增長8.1%；人均地區生產總值超過9萬元；規上工業總產值1117.4億元，年均增長15%；固定資產投資累計完成20

25、13億元，年均增長10%；社會消費品零售總額250.3億元，年均增長8.5%；外貿進出口總額穩中有升，累計達481億元；一般公共預算收入達41.9億元，年均增長3.7%。2021年上半年，實現地區生產總值394.8億元，增長13.4%；規上工業總產值655.2億元，增長37.3%；固定資產投資完成156.6億元，增長10.2%；社零總額133.3億元，增長30.8%；一般公共預算收入26.87億元、增長18.8%。長壽重慶主城都市區同城化發展先行區。長壽城區位于重慶主城以東沿江下游，緊依兩江新區，距江北國際機場和重慶火車北站60公里，萬噸級船隊常年可通江達海，渝懷、渝利、渝萬鐵路和渝宜、長涪、

26、三環高速交織交匯，是全市水陸交通的重要樞紐。作為主城都市區同城化發展先行區之一，已建成生態綠帶相隔的中心城區和經開區兩大片區，鳳城老城、桃花新城、江南鋼城、晏家園區、北部新區等兩岸五區組團布局、功能互補、有機融合，建成區面積超過55平方公里，城鎮人口超過40萬，城鎮化率達63.6%。長壽重慶城鄉統籌發展的示范區。撤縣設區以來，加快推進重慶工業高地、現代農業基地、休閑旅游勝地和區域物流中心“三地一中心”建設。長壽經開區開發面積居全市開發區之首，落戶重鋼、川維等重慶龍頭企業和巴斯夫、BP、威立雅等18家世界500強，集聚MDI一體化、亞太紙業等一批百億級項目，初步形成鋼鐵冶金、裝備制造、新材料新能

27、源、生物醫藥、電子信息五大主導產業集群。長壽現代農業園區是全市首個國家級農業產業化示范基地，長壽柚、夏橙等特色農產品享譽市內外。長壽長江黃金旅游帶的大景區。長壽旅游資源稟賦得天獨厚，長壽湖、大洪湖、菩提山、桃花溪等自然景觀名揚天下，秦代女實業家巴寡婦清、宋代理學大家譙定、現代武俠小說開山鼻祖還珠樓主李壽民等歷史名人光耀千秋，以“長于文、壽于和”為核心理念的長壽文化融匯古今。近年來，重點打造的“天賜長壽湖”“菩提長壽山”“濱江長壽谷”三大百億級景區獨具魅力，長壽湖、長壽菩提古鎮、長壽菩提山均獲評國家4A級旅游景區，共同入選全市十大旅游度假區，長壽成為重慶主城近郊半小時旅游圈重要目的地和長江三峽游

28、第一站。經濟發展實現質的穩步提升和量的中高速增長，力爭地區生產總值達1200億元、年均增長7%以上，社會消費品零售總額達310億元、年均增長6%，固定資產投資年均增長7%，一般公共預算收入達60億元。農業總產值達120億元、年均增長5%，力爭規上工業總產值翻番突破2300億元，戰略性新興產業產值占比達30%，數字經濟產業增加值年均增長10%，服務業增加值占GDP比重達40%。全員勞動生產率達80萬元/人，全轄區稅收超過90億元?！笆奈濉睍r期是長壽譜寫高質量發展新篇章、開啟社會主義現代化建設新征程的關鍵時期，也是“一帶一路”、長江經濟帶、西部大開發、成渝地區雙城經濟圈等重大戰略利好疊加的黃金時

29、期。堅持“兩點”定位、“兩地”“兩高”目標，發揮“三個作用”和推動成渝地區雙城經濟圈建設等重要指示要求，準確把握新發展階段，深入踐行新發展理念，積極融入新發展格局，切實擔當新發展使命，堅持穩中求進工作總基調，以推動高質量發展為主題，以深化供給側結構性改革為主線，以改革創新為根本動力，以滿足人民日益增長的美好生活需要為根本目的，統籌發展和安全，加快建設現代化經濟體系，推進治理體系和治理能力現代化，圍繞“兩地兩區”目標，加快同城化進程，實現經濟行穩致遠、社會安定和諧，確保社會主義現代化建設新征程開好局、起好步。三、 加快建設國家級新材料和先進制造業基地縱深推進“千百億”行動，提升“5+1”主導產業

30、15聚合力，構建產業鏈更完整、供應鏈更安全、價值鏈更高端的現代產業體系。堅持縱向延伸、橫向耦合，做大電子材料、輕量化材料、功能性膜材料等產業，建設具有國際影響力的新材料產業高地。堅持擴能、提質、長鏈，大力發展金屬制品、建材用鋼、汽車高強鋼等新型鋼材，建設西部特種鋼材產業基地。全力突破烴類產業瓶頸，推動綜合化工精細化、高端化發展，做大醫用輔料、制劑等生物醫藥產業集群，建設國家級原料藥綠色制造基地。壯大汽車零部件、化工裝備等產業，培育新能源汽車、增材制造、機器人等新興產業，建設國內一流的高端裝備制造產業基地。加快嵌入全市“芯屏器核網”產業鏈，發展物聯網、大數據、集成電路等產業，建設新一代信息技術產

31、業基地。促進智能家居、健康科技等消費品產業壯規模、提質效、創品牌。集聚融合發展智能制造、綠色制造、服務型制造，打造一批智慧園區、智能工廠、數字化車間，引進一批現代金融、檢驗檢測、研發設計等生產性服務機構，建設5G、工業互聯網、數據中心等新型基礎設施，以新技術、新業態、新模式引領工業迭代升級。建立與工業發展相匹配的水、電、氣、土地、環境容量等要素供給機制，保障工業高質量發展。 四、 堅持工業立區，提升高質量發展競爭力抓集群提能級。堅持鍛長補短，加快產業基礎高級化、產業鏈現代化，規上工業總產值突破1200億元、增長10%以上。狠抓項目投資，開展項目“競進拉練”，強化土地、資金、能源等要素保障，新開

32、工中航油、怡能智造等70個項目，續建愷迪蘇、亞士創能等55個項目，投產長風光氣衍生物、華邦原料藥等68個項目，確保工業投資增長10%以上。狠抓立新蓄能，強化新一代信息技術、高端裝備、新材料、生物醫藥等項目引進培育，力爭戰略性新興產業產值達258億元。狠抓強基固本，實施產業基礎再造工程，推動一批鋼鐵、化工補鏈延鏈項目，推進雙象集團打造百億級新材料產業基地，力保重鋼1000萬噸鋼鐵基地順利達產。五、 項目選址綜合評價項目選址所處位置交通便利、地勢平坦、地理位置優越，有利于項目生產所需原料、輔助材料和成品的運輸。通訊便捷，水資源豐富，能源供應充裕。項目選址周圍沒有自然保護區、風景名勝區、生活飲用水水

33、源地等環境敏感目標，自然環境條件良好。擬建工程地勢開闊，有利于大氣污染物的擴散，區域大氣環境質量良好。項目選址具備良好的原料供應、供水、供電條件，生產、生活用水全部由項目建設地提供，完全可以保障供應。第五章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）依法請求人民法院撤銷董事會

34、、股東大會的決議內容；（4）對公司的經營進行監督，提出建議或者質詢；（5）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（6）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（7）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（8）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（9）單獨或者合計持有公司百分之10以上股份的股東，有向股東大會行使提案的權利；（10）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。3、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司

35、股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起_日內，請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，連續180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監事會向人民法院提起訴訟；監事會執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴

36、訟。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第一款規定的股東可以依照前兩款的規定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規規定的情形外，不得退股；（4）不得濫用股東權利

37、損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（5）法律、行政法規及本章程規定應當承擔的其他義務。8、持有公司_%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義

38、務?？毓晒蓶|應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司設董事會，對股東大會負責。董事會由5名董事組成。公司不設獨立董事，設董事長1名，由董事會選舉產生。2、董事會行使下列職權：（1）召集股東大會，并向股東大會報告工作；（2）執行股東大會的決議；（3）決定公司的經營計劃和投資方案；（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；（6）決定公司內部管理機構的設置；（7）根據董事長的提名，聘任或者解聘公

39、司總經理、董事會秘書，根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副總經理、財務總監等高級管理人員，并決定其報酬事項和獎懲事項；（8）制訂公司的基本管理制度；（9）制訂本章程的修改方案；（10）管理公司信息披露事項；3、董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計意見向股東大會作出說明。董事會須及時對公司治理機制是否給所有的股東提供合適的保護和平等權利，以及公司治理結構是否合理、有效等情況進行討論、評估，并在其年度工作報告中作出說明。4、董事會制定董事會議事規則，以確保董事會落實股東大會決議，提高工作效率，保證科學決策。董事會議事規則作為本章程的附件，由董事會擬定，股東大會批準。5、董事長和副董

40、事長由董事會以全體董事的過半數選舉產生。6、董事長行使下列職權：（1）主持股東大會和召集、主持董事會會議；（2）督促、檢查董事會決議的執行；（3）簽署董事會重要文件和其他應由公司法定代表人簽署的文件；（4）行使法定代表人的職權；（5）在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律法規規定和公司利益的特別處置權，并在事后向公司董事會或股東大會報告；（6）董事會授予的其他職權。7、董事會可以授權董事長在董事會閉會期間行使董事會的其他職權，該授權需經由全體董事的二分之一以上同意，并以董事會決議的形式作出。董事會對董事長的授權內容應明確、具體。除非董事會對董事長的授權有明確期限或董事

41、會再次授權，該授權至該董事會任期屆滿或董事長不能履行職責時應自動終止。董事長應及時將執行授權的情況向董事會匯報。8、公司副董事長協助董事長工作，董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長履行職務；副董事長不能履行職務或者不履行職務的,由半數以上董事共同推舉一名董事履行職務。9、董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，于會議召開10日以前書面通知全體董事和監事。10、代表1/10以上表決權的股東、1/3以上董事或者監事會，可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內，召集和主持董事會會議。11、召開臨時董事會會議，董事會應當于會議召開3日前以電話通知或以專人送出、郵遞、傳真、

42、電子郵件或本章程規定的其他方式通知全體董事和監事。12、董事會會議通知包括以下內容：（1）會議日期和地點；（2）會議期限；（3）事由及議題；（4）發出通知的日期。13、董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。董事會決議的表決，實行1人1票。14、董事與董事會會議決議事項所涉及的企業有關聯關系的,不得對該項決議行使表決權，也不得代理其他董事行使表決權。該董事會會議由過半數的無關聯關系董事出席即可舉行，董事會會議所作決議須經無關聯關系董事過半數通過。出席董事會的無關聯董事人數不足3人的，應將該事項提交股東大會審議。15、董事會決議以記名表決方式進行表決。

43、董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用傳真或電子郵件或其它通訊方式進行并作出決議，并由參會董事簽字。但涉及關聯交易的決議仍需董事會臨時會議采用記名投票表決的方式，而不得采用其他方式。16、董事會會議，應由董事本人出席；董事因故不能出席，可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應載明代理人的姓名，代理事項、授權范圍和有效期限，并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委托代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。17、董事會應當對會議所議事項的決定做成會議記錄，董事會會議記錄應當真實、準確、完整。出席會議的董事、信息披露事務負責

44、人和記錄人應當在會議記錄上簽名。董事會會議記錄作為公司檔案保存，保存期限為10年。18、董事會會議記錄包括以下內容：（1）會議召開的日期、地點和召集人姓名；（2）出席董事的姓名以及受他人委托出席董事會的董事（代理人）姓名；（3）會議議程；（4）董事發言要點；（5）每一決議事項的表決方式和結果（表決結果應載明贊成、反對或棄權的票數）。19、董事應當在董事會決議上簽字并對董事會的決議承擔責任。董事會決議違反法律、法規或者公司章程、股東大會決議，致使公司遭受損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任。但經證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的，該董事可以免除責任。三、 高級管理人員1、公司設總經理1名

45、，由董事會聘任或解聘。公司可設副總經理，由董事會聘任或解聘。公司總經理、副總經理、財務總監和董事會秘書為公司高級管理人員。董事可受聘兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員。財務總監是公司的財務負責人。董事會秘書負責信息披露事務，是公司的信息披露負責人。2、本章程關于不得擔任董事的情形、同時適用于高級管理人員。財務負責人作為高級管理人員，除符合前款規定外，還應當具備會計師以上專業技術職務資格，或者具有會計專業知識背景并從事會計工作三年以上。本章程關于勤勉義務的規定，同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事以外其他職務的人員，不得擔任公司的高級管理人員。4、總經理和其

46、他高級管理人員每屆任期3年，連聘可以連任。5、總經理對董事會負責，行使下列職權：（1）主持公司的經營管理工作，組織實施董事會決議，并向董事會報告工作；（2）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；（3）擬訂公司內部管理機構設置方案；（4）擬訂公司的基本管理制度；（5）制定公司的具體規章；（6）提請董事會聘任或者解聘公司副總經理、財務總監；（7）決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；（8）擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘；（9）本章程或董事會授予的其他職權。6、總經理應當列席董事會會議。非董事總經理在董事會上沒有表決權。7、總經理應當制定總經理工作細

47、則，報董事會批準后實施。8、總經理工作細則包括下列內容：（1）總經理會議召開的條件、程序和參加的人員；（2）總經理及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工；（3）公司資金、資產運用，簽訂重大合同的權限，以及向董事會、監事會的報告制度；（4）董事會認為必要的其他事項。9、總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程序和辦法由總經理與公司之間的勞動合同規定。10、公司副總經理、財務總監由總經理提名，董事會聘任，副總經理、財務總監對總經理負責，向其匯報工作，并根據分派業務范圍履行相關職責。11、總經理及其他高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定，給公司造成損

48、失的，應當承擔賠償責任。四、 監事1、公司設監事會。監事會設3名監事，由2名股東代表監事和1名職工代表監事組成，職工代表監事由公司職工代表大會、職工大會或其它形式民主選舉產生和更換，股東代表監事由股東大會選舉產生和更換，股東代表監事可以是公司股東，也可以是股東大會選舉的公司職工。監事會設主席1人。監事會主席由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議；監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉1名監事召集和主持監事會會議。2、監事會行使下列職權：（1）對董事會編制的公司定期報告進行審核并提出書面審核意見；（2）檢查公司財務；（3）對董事、高級管理人員執行公司職務

49、的行為進行監督，對違反法律、行政法規、本章程或者股東大會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議；（4）當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；（5）提議召開臨時股東大會，在董事會不履行公司法規定的召集和主持股東大會職責時召集和主持股東大會；（6）向股東大會提出提案；（7）依照公司法第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟；（8）發現公司經營情況異常，可以進行調查；必要時，可以聘請會計師事務所、律師事務所等專業機構協助其工作，費用由公司承擔；（9）本章程規定或股東大會授予的其他職權。3、監事會每6個月至少召開1次會議。監事可以提議召開臨時監事會會議。

50、監事會決議應當經半數以上監事通過。臨時監事會會議的通知及召開適用本章程關于臨時董事會通知和召集程序的規定。4、監事會制定監事會議事規則，明確監事會的議事方式和表決程序，以確保監事會的工作效率和科學決策。監事會議事規則規定監事會的召開和表決程序。監事會議事規則作為本章程的附件，由監事會擬定，股東大會批準。5、條監事會應當將所議事項的決定做成會議記錄，出席會議的監事應當在會議記錄上簽名。監事有權要求在記錄上對其在會議上的發言作出某種說明性記載。監事會會議記錄作為公司檔案，保存期限為10年。6、監事會會議通知包括以下內容：（1）舉行會議的日期、地點和會議期限；（2）事由及議題；（3）發出通知的日期。

51、第六章 發展規劃分析一、 公司發展規劃（一）戰略目標與發展規劃公司致力于為多產業的多領域客戶提供高質量產品、技術服務與整體解決方案，為成為百億級產業領軍企業而努力奮斗。（二）措施及實施效果公司立足于本行業，以先進的技術和高品質的產品滿足產品日益提升的質量標準和技術進步要求，為國內外生產商率先提供多種產品，為提升轉換率和品質保證以及成本降低持續做出貢獻，同時通過與產業鏈優質客戶緊密合作，為公司帶來穩定的業務增長和持續的收益。公司通過產品和商業模式的不斷創新以及與產業鏈企業深度融合，建立創新引領、合作共贏的模式，再造行業新格局。（三）未來規劃采取的措施公司始終秉持提供性價比最優的產品和技術服務的理

52、念，充分發揮公司在技術以及膜工藝技術的扎實基礎及創新能力，為成為百億級產業領軍企業而努力奮斗。在近期的三至五年，公司聚焦于產業的研發、智能制造和銷售，在消費升級帶來的產業結構調整所需的領域積極布局。致力于為多產業的多領域客戶提供中高端技術服務與整體解決方案。在未來的五至十年，以蓬勃發展的中國市場為核心，利用中國“一帶一路”發展機遇，利用獨立創新、聯合開發、并購和收購等多種方法，掌握國際領先的技術，使得公司真正成為國際領先的創新型企業。二、 保障措施(一)加大金融支撐各級金融機構要強化對符合條件的項目龍頭企業的信貸支持力度，從授信總量擴大、利率優惠、信貸品種拓展等方面，切實為項目龍頭企業提供高質

53、量的配套金融服務。建立健全項目產業化信用擔保體系，鼓勵有條件的地區建立龍頭企業貸款擔?；?。優先支持龍頭企業上市融資，將具備上市條件的龍頭企業納入重點培育計劃，并提供相應的幫助和指導。(二)加強產業監測預警建立健全產業信息監控、應急管理制度。研究產業預警信息發布機制，針對不同的預警級別，制訂不同的應對方案，包括長期政策方向制訂、短期應對策略，提高產業供應系統的應急預防與處理能力，保障產業終端需求。(三)厚植人才隊伍推動重點企業與高等院校、專業院所的合作。推動重點產業集群與高等職業學校合作，建立一批實訓基地，定向培養專業技術工人。從行業龍頭骨干、單項冠軍、隱形冠軍和專精特新企業中遴選企業主要負責

54、人，組建創新型企業家培育庫，培養一批具有國際視野與創新能力的企業家。(四)深化國際交流合作在產業技術標準、知識產權、產業應用等方面廣泛開展國際交流，不斷拓展合作領域。加強與國外產業研究機構開展交流合作，及時準確把握世界產業發展趨勢。鼓勵企業與國外產業先進企業和研發機構合作，鼓勵企業創造條件到境外設立產業研發機構，努力掌握產業核心技術。鼓勵跨國公司、國外機構等在本地設立產業研發機構、人才培訓中心，爭取更多高端產業項目落戶本地。(五)加強組織領導，落實目標責任從全局和戰略高度，深刻理解產業發展對促進區域經濟社會發展的重大意義，切實把產業改革發展作為工作重要領域，加強規劃實施組織領導和部門配合，落實工作責任，把規劃確定的目標、任務