1、合作協(xié)議甲方： *設(shè)計有限公司乙方：甲方 *裝飾設(shè)計有限公司（以下簡稱甲方）與乙方_ （以下簡稱為乙方），自愿建立合作關(guān)系，本著互利互惠、合作共贏、互相信任的原則，就乙方推薦甲方產(chǎn)品銷售，達(dá)成以下協(xié)議：（一） 合作基體條件1. 乙方必須是專業(yè)的、有高端設(shè)計工作經(jīng)驗的設(shè)計師，同時需要將個人資料（姓名、電話、郵箱、供職公司、有有效證件等基本信息）復(fù)印一份于甲方公司存檔后簽署該協(xié)議。2. 任何簽約設(shè)計師都必須維護(hù)甲方的聲譽和信譽，共同為客戶提供更好的服務(wù)。（二） 傭金和其他物質(zhì)獎勵1. 乙方報酬包括傭金和現(xiàn)金達(dá)量獎勵兩部分。2.傭金：設(shè)計費按設(shè)計合同有效金額的50% 作業(yè)傭金；軟裝產(chǎn)品按銷售合同有效

2、金額的 20% 作為傭金。3. 本協(xié)議期內(nèi)實行的月度銷售獎勵和季度銷售獎勵：a)乙方推薦的客戶在甲方月度簽單交款總金額達(dá)到20 萬元以上，獎勵現(xiàn)金 5000 元； 月度簽單交款總金額達(dá)到 30 萬元以上，獎勵現(xiàn)金 10000 元。b)乙方推薦的客戶在甲方季度實際有效送貨總金額累計達(dá)到50 萬以上的，獎勵現(xiàn)金 25000 元；季度實際有效總金額達(dá)到60 萬以上的獎勵現(xiàn)金35000.c) a 和 b 可以同享。（三） 傭金的發(fā)放1. 按月統(tǒng)計簽約設(shè)計師的實際交款額和實際交款額和實際送貨金額核算傭金。月實際交款額領(lǐng)取的傭金比例為50% ，實際送貨金額領(lǐng)取的傭金比例為50% ，傭金返款在下個自然月的1

3、0 日左右統(tǒng)一發(fā)放。2.由于客戶或第三方原因?qū)е碌耐素洠曳巾毻嘶匾杨I(lǐng)取傭金的90% ；由于乙方原因?qū)е碌耐素?，乙方須退回領(lǐng)取傭金的100% ；由于甲方原因?qū)е碌耐素?。乙方須退回已領(lǐng)取傭金的10%。（四） 參與此協(xié)議的產(chǎn)品：家具、燈具、窗簾、床品、地毯、畫藝、花藝、飾品等（五） 其他約定事項：1. 乙方需預(yù)先向甲方以郵件方式 / 電話方式報備客戶資料（至少需要客戶姓名、電話和樓盤地址）至甲方指定的負(fù)責(zé)人處，如沒有提前備案的客戶購買產(chǎn)品，不享受累計和設(shè)計師傭金提成。2. 乙方可提前報備給甲方有意向的客戶，所有報備的客戶資料一經(jīng)生產(chǎn)實際購買，相應(yīng)的銷售金額計入乙方的傭金及達(dá)量獎勵。3. 些協(xié)議簽字

4、雙方經(jīng)協(xié)商，可以有效期內(nèi)終止該協(xié)議。（六） 協(xié)議期限本協(xié)議有效期為一年，從_ 年_月_ 日起至 _年 _ 月 _ 日結(jié)束，自簽訂之日起生效。甲方： _乙方： _業(yè)務(wù)代理人： _電話： _電話： _審核人： _單位： _蓋章： _住址： _日期： _日期： _甲方： _公司檔案管理制度1 、為加強(qiáng)本公司檔案工作，充分發(fā)揮檔案作用，全面提高檔案管理水平，有效地保護(hù)及利用檔案，為公司發(fā)展服務(wù)，特制定本制度。2 、公司檔案，是指公司從事經(jīng)營、管理以及其他各項活動直接形成的對公司有保存價值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。公司檔案分為受控檔案和非受控檔案。3 、公文承辦部門或承辦人員應(yīng)保證經(jīng)辦

5、文件的系統(tǒng)完整(公文上的各種附件一律不準(zhǔn)抽存)。結(jié)案后及時歸檔。工作變動或因故離職時應(yīng)將經(jīng)辦的文件材料向接辦人員交接清楚，不得擅自帶1 、公司指定專人負(fù)責(zé)文件材料的管理。2 、文件材料的收集由各部門或經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)整理，交總經(jīng)理審閱3后歸檔。1 、重要的會議材料，包括會議的通知、報告、決議、總結(jié)、典型2 、本公司對外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來往的文書。34 、本公司與有關(guān)單位簽訂的合同、協(xié)議書等文件材料。56 、本公司的大事記及反映本公司重要活動的剪報、照片、錄音、錄像等。四、歸檔要求12 、歸檔的文件材料種數(shù)、份數(shù)以及每份文件的頁數(shù)均應(yīng)齊全完整。3 、在歸檔的文件材料中，應(yīng)將每份文件的正件與附件、

6、印件與定稿、請示與批復(fù)、轉(zhuǎn)發(fā)文件與原件，分別立在一起，不得分開，文電應(yīng)合一歸檔。4 、不同年度的文件一般不得放在一起立卷；跨年度的總結(jié)放在針對的最后一年立卷；跨年度的會議文件放在會議5 、檔案文件材料應(yīng)區(qū)別不同情況進(jìn)行排列，密不可分的文件材料應(yīng)依序排列在一起，即批復(fù)在前，請示在后；正件在前，附件在后；印件在前，定稿在后；其它文件材料依其形成規(guī)律或應(yīng)6 、案卷封面，應(yīng)逐項按規(guī)定用鋼筆書寫，字跡要工整、五、檔案管理人員職責(zé)1、按照有關(guān)規(guī)定做好文件材料的收集、整理、分類、歸檔等工作。2 、按照歸檔范圍、要求，將文件材料按時歸檔。3 、工作人員應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法、忠于職守，努力維護(hù)公司檔案的完整與安全。1 、公司檔案只有公司內(nèi)部人員可以借閱，借閱者都要填寫借閱單，報主管人員批準(zhǔn)后，方可借閱，其中非受控文檔的借閱要由部門經(jīng)理簽字批準(zhǔn)，受控文檔的借閱要由總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。2 、檔案借閱的最長期限為兩周；對借出檔案，檔案管理人員要定期催還，發(fā)現(xiàn)損壞、丟失或逾期未還，應(yīng)寫出書面報告，報總經(jīng)理處只有一個孤獨的影子，她，倚在欄桿上；她有眼，才從青春之夢里醒過來的眼還帶著些朦朧睡意，望著這發(fā)狂似的世界，茫然地像不解這人生的謎。她是時代的落伍者了，在青年的溫馨的世界中，她在無形中已被擯棄了。她再沒有這資格，心情，來追