1、杭州臨安九通電子有限公司杭州臨安九通電子有限公司新進人員安全衛生新進人員安全衛生& &環安衛管理系統環安衛管理系統& &危害物質管理危害物質管理從容上班平安下班SWEET HOME工作安全身心健康員工士氣安全衛生范圍安全衛生范圍設備改善設備改善管理方法管理方法教育訓練教育訓練事故發生原因比例人為因素：90非人為因素：10人員觀念-重點機械設備-確實勞工安全衛生法規勞工安全衛生法勞工安全衛生法施行細則刑法勞工安全衛生法立法目的立法宗旨： 為防止職業災害，保障勞工安全與健康。職業災害： 勞工就業場所之建筑物、設備、原料、材料、化學物品、氣體、蒸氣、粉塵等或作業活動及

2、其他職業上原因引起之勞工疾病、傷害、殘廢或死亡。保護對象及義務之主體保護之對象-勞工構成之要件：(1)受雇(2)從事工作(3)獲致工資者盡義務之主體-雇主構成之要件：(1)事業主(2)事業之經營負責人勞工安全衛生法第十條第十條工作場所有立即發生危險之虞立即發生危險之虞時，雇主或工作場所負責人應即令停止作業，并使勞工退避至安全場所。第十二條第十二條雇主于雇用勞工時，應施行體格檢查體格檢查；對在職勞工應施行定期健康檢查；對于從事特別危害健康之作業者，應定期施行特定項目之健康檢查特定項目之健康檢查；并建立健康檢查手冊，發給勞方。勞工對于第一項檢查，有接受之義務接受之義務。勞工安全衛生法-續第十三條第

3、十三條體格檢查體格檢查發現應雇勞工不適不適于從事某種工作時，不得雇用其從事該項工作。健康檢查發現勞工因職業原因致不能適應原有工作者，除予醫療外，并應變更變更其作業場所，更換更換其工作，縮短縮短其工作時間及為其他適當措施。第十四條第十四條雇主對于第五條第一項之設備及其作業，應訂定自動檢查計劃實施自動檢查自動檢查。勞工安全衛生法-續第二十三條第二十三條雇主對勞工應施以從事工作及預防災變所必要之安全衛生安全衛生教育、訓練教育、訓練。前項必要之教育及訓練事項，由中央主管機關定之。勞工勞工對于第一項之安全衛生教育、訓練安全衛生教育、訓練，有接受之義務接受之義務。第二十五條第二十五條雇主應依本法及有關規定

4、會同勞工代表訂定適合其需要之安全衛生工作守則安全衛生工作守則，報經檢查機構備查后，公告實施。勞工對于前項安全衛生工作守則，應切實遵行。勞工安全衛生法-續第二十八條第二十八條事業單位工作場所如發生職業災害，雇主應即采取必要之采取必要之急救、搶救等措施，并實施調查、分析及作成紀錄急救、搶救等措施，并實施調查、分析及作成紀錄。事業單位工作場所發生下列職業災害之一時，雇主應于二十四小時內報告檢查機構：一、發生死亡災害者。二、發生災害之罹災人數在三人以上者。三、其他經中央主管機關指定公告之災害。檢查機構接獲前項報告后，應即派員檢查。事業單位發生第二項之職業災害，除必要之急救、搶救外，雇主非經司法機關或檢

5、查機構許可，不得移動或破壞現場。勞工安全衛生教育訓練規則第二條第二條雇主依本規則規定，對下列人員應分別施以從事工作及預防災變所必要之安全衛生教育訓練：勞工安全衛生人員安全衛生相關作業主管危險性機械、設備操作人員特殊作業人員一般作業人員其他經中央主管機關指定之人員健康管理體格檢查：雇主雇用勞工從事新工作時，為識別其工作適性所實施。定期健康檢查：勞工在職中，于定期實施。p年滿45歲以上者，每兩年檢查一次。p年滿30歲未滿45歲者，每三年檢查一次。p未滿30歲者，每五年檢查一次。5 5年年/ /次次3 3年年/ /次次2 2年年/ /次次特定項目健康檢查從事下列作業，需每年實施：噪音在85分貝以上粉

6、塵作業有機溶劑作業游離輻射刑法過失傷害人過失傷害人本法第284條：因過失傷害人者，處六月以下有期徒刑、拘役或五百元以下之罰金。第二項規定：從事業務之人，因業務之過失傷害人者，處一年以下有期徒刑、拘役或一千元以下之罰金。致重傷害者處三年以下有期徒刑、拘役或二千元以下罰金。過失致人于死過失致人于死刑法第276條：因過失致人于死者處二年以下有期徒刑、拘役或二千元以下罰金。第二項規定：從事業務之人，因業務之過失犯前項之罪者，處五年以下有期徒刑或拘役，得并科三千元以下罰金。緊急應變平時注意事項平時注意事項滅火設備在那里？如何使用？逃生設施、路線及常識機臺緊急處理程序急救處理要領緊急聯絡電話 消防中心：消

7、防中心：119119 急救中心：急救中心：120120緊急應變-續事故發生時個人應變原則事故發生時個人應變原則立即采取緊急處理措施（停機、關閥、救人、滅火）通知附近人員通知主管（領班、主管、副理或經理）通知相關人員（設備負責人、廠務值班人員、警衛或總機）通知工安衛中心通知護士或急救人員（受傷時）工傷假申請規定工傷假申請需繳交數據有p受傷時診斷證明p職業災害原因檢討報告表p因工受傷之心得報告p交通事故需附交通事故備案證明 工傷假依醫院分級給于適當天數。醫療需到有勞保給付醫院就診，并向工安衛拿職災就診單。工作人員注意事項工作場所內禁止嬉戲、玩耍工作場所內禁止攜帶食物進入及飲食女性員工于工作場所內因

8、將頭發盤起工作場所請勿穿著寬松衣物衣服穿著應將衣服扎入褲內(冬天穿著外套應將袖扣確實扣好)避免發生卷入事件操作有卷入危害等機械設備,應禁止佩帶手套(如:砂輪機、電鉆、轉動齒輪等)設備維修時請確實將電源關閉并使用吊牌告知異常維修時應雙人作業，確保工作安全操作堆高機、吊掛用具、鍋爐需有合格證照操作堆高機、吊掛用具、鍋爐需有合格證照安全危害注意勿因等待麻煩，從機臺設備空隙中穿越勿因等待麻煩，從機臺設備空隙中穿越勿在升降設備下作業勿在升降設備下作業勿在移動設備前方逗留勿在移動設備前方逗留勿因等待麻煩，從機臺設備上方跨越勿因等待麻煩，從機臺設備上方跨越勿因勿因繞道麻煩繞道麻煩從設備空隙中穿越從設備空隙中

9、穿越臺車行駛中臺車行駛中切勿在上方進行作業切勿在上方進行作業勿將身體切勿伸進設備下勿將身體切勿伸進設備下勿將身體一部分放于易夾傷的地方勿將身體一部分放于易夾傷的地方切勿站在移動設備或載重機械下作業切勿站在移動設備或載重機械下作業切勿在移動設備前逗留切勿在移動設備前逗留電動堆高機于行駛時速度不可超過電動堆高機于行駛時速度不可超過5km/h5km/h且叉車空載時且叉車空載時須把叉齒放下來須把叉齒放下來危害點危害點注意注意Caution-卷入卷入Scrolling issueDanger危險滾輪 Roller 滾輪 Roller 現場作業時，禁止將手伸入作業機臺中，防止人員受傷。現場作業時，禁止將手

10、伸入作業機臺中，防止人員受傷。Forbid to put your hands inside of the operating machine when you worked.危害點危害點注意注意Caution-裁切裁切Cutting issueDanger危險裁切刀裁切刀Cutting knifeCutting knife現場作業時，禁止將手伸入作業機臺中，防止人員受傷。現場作業時，禁止將手伸入作業機臺中，防止人員受傷。Forbid to put your hands inside of the operating machine when you worked.廠內危險區域移載機機臺移動中

11、人員未注意，造成撞傷、割傷、夾傷機臺移動中人員未注意，造成撞傷、割傷、夾傷未停機關閉電源進行異常排除，造成撞傷、割傷、夾傷未停機關閉電源進行異常排除，造成撞傷、割傷、夾傷各機臺人員跨上機臺進行異常排除，造成跌倒、撞傷、夾傷人員跨上機臺進行異常排除，造成跌倒、撞傷、夾傷未停機不得進行異常排除未停機不得進行異常排除各機臺鏈條、皮帶暴露在外，未有護罩保護，易造成卷入，夾傷鏈條、皮帶暴露在外，未有護罩保護，易造成卷入，夾傷升降平臺人員于升降平臺作業，腳放入危害點，造成夾傷人員于升降平臺作業，腳放入危害點，造成夾傷吊掛用具開關人員于升降平臺作業，腳放入危害點，造成夾傷人員于升降平臺作業，腳放入危害點，造

12、成夾傷未有護罩保護，手進入危害點，造成卷入、夾傷、壓傷未有護罩保護，手進入危害點，造成卷入、夾傷、壓傷自動裁切機異常排除未停機，未按緊急停止開關及緊急拉繩，異常排除未停機，未按緊急停止開關及緊急拉繩，人員進入被夾區造成背腹部挫傷人員進入被夾區造成背腹部挫傷送料臺車臺車移動時，人員任意閃避于錯誤地點，臺車移動時，人員任意閃避于錯誤地點，造成夾傷、撞傷造成夾傷、撞傷固定式起重機 每日吊掛用具進行自動檢查 查看防滑舌片是否故障損壞 每月對其吊掛設備進行上油保養(鏈條潤滑等)延長其使用期限及增加安全性 每年進行機具荷重實驗 本廠固定式起重機吊升荷重0.5噸以上未滿三噸屬中型起重機，必須實施自動檢查(含

13、荷重試驗)防滑舌片異常防滑舌片異常上膠機危害上膠機危害有卷入、擠壓、絞入、割傷等操作此設備時禁止使用手套，服裝需穿著正確，避免發生危害上膠區內作業禁止跑步或嬉戲，避免滑倒觸碰PP請小心，避免被割傷危害點危害點危害區危害區沖剪設備危害沖剪設備危害有剪斷、切斷、沖擊等使用右圖設備人體部位(手部)禁止處于危害點之內裁切小對象時，需使用手工具輔助(夾子等)裝設連動開關或雙手啟動裝置，避免人員暴露于危害點內危害點危害點危害點危害點往返平臺及臺車危害設備危害為沖擊、碰撞、擠壓等作業人員應熟知機械運動方向及時機，避免人員處于危險環境下作業設備設有緊急停止開關，作為急停使用設備維修時先確認電源已關閉，測試動作

14、時確認人員皆退至安全區后，方可啟動電源測試緊急停止開關緊急停止開關緊急停止開關緊急停止開關 危害區危害區平臺往返動作平臺往返動作個人防護具安全面罩安全面罩防音耳罩防音耳罩防護眼鏡防護眼鏡防毒面具防毒面具防護手套防護手套重要觀念從事機臺設備從事機臺設備( (涂布復卷、移載組合、臺車、裁切、涂布復卷、移載組合、臺車、裁切、包裝、吊掛、自動倉儲包裝、吊掛、自動倉儲等等) )清理、上油、檢查、清理、上油、檢查、維修、保養、調整及故障排除，有導致危害于人維修、保養、調整及故障排除，有導致危害于人員之虞者：員之虞者：應使該設備停止運轉及管路關閉或排泄。應使該設備停止運轉及管路關閉或排泄。為防止設備突然啟動

15、或能源突然泄放出來，并采為防止設備突然啟動或能源突然泄放出來，并采取取標示、掛牌、上鎖標示、掛牌、上鎖等措施。等措施。正確的工安觀念保持良好精神狀態了解工作作業規定工作前先確認可能的危害（減少事故機率）不做勉強的行為，異常特殊作業需雙人作業落實自主檢查，養成預問題隨時反應習慣安全與生產并重工安是全體員工的責任（全員工安）工安必須在工作及生活中養成習慣。排除異常及保養時應停機才可進行作業環安衛管理系統&危害物質管理 ISO-14001ISO-14001標準架構標準架構4.24.2安衛政策安衛政策 環境環境政策政策4.34.3規劃規劃4.3.14.3.1危害鑒別風險評估及危害鑒別風險評估及

16、風險控制之規劃風險控制之規劃 ( (環境考慮面環境考慮面) )4.3.24.3.2法令規章與其他要求事項法令規章與其他要求事項4.3.34.3.3目標目標( (目標標的與目標標的與管理方案管理方案) )4.3.44.3.4安全衛生管理方案安全衛生管理方案4.64.6管理階層審查管理階層審查4.54.5查核與矯正措施查核與矯正措施4.5.1.4.5.1.績效量測與監督績效量測與監督4.5.2.4.5.2.符合性評估符合性評估4.5.3.4.5.3.不符合矯正及預防措施不符合矯正及預防措施4.5.4.4.5.4.紀錄管制紀錄管制4.5.5.4.5.5.內部稽核內部稽核4.44.4實施與運作實施與運

17、作4.4.14.4.1資源角色責任職責與權限資源角色責任職責與權限 4.4.2.4.4.2.訓練、認知及執行訓練、認知及執行4.4.34.4.3溝通溝通4.4.44.4.4文件化文件化4.4.54.4.5文件管制文件管制4.4.64.4.6作業管制作業管制4.4.74.4.7緊急事件準備與應變緊急事件準備與應變DOPLANCHECKACTION環安政策1.1.遵守法令遵守法令 遵循并符合相關環安法令規章及其他要求事項，并確保環境保護及勞工安全衛生。2.2.持續改善持續改善 藉由污染及災害預防，制定改善方案，并以創新精神不斷提升技術，持續改善環境及安全衛生質量。3.3.降低風險降低風險 實施環境

18、及危害風險的管理，達到污染源防制及降低人員安全衛生危害風險。4.4.落實教育落實教育 推展環安管理相關教育訓練活動，使其認知個人的責任，并促進參與執行。5.5.咨詢溝通咨詢溝通 建立咨詢溝通管道，加強與員工、供貨商、承攬商及利害相關者的互動，傳達環安政策及相關要求。ISO14001管理代表：總經理 張校康廢棄物清運作業廢棄物統一清運至double door時間：1.早0800 2.中班1500-16001500-1600將廢棄物上之九通字樣字樣一律清除，以防廠外環保事件。發生下列狀況，本中心則請貴單位重新包裝或收回，如未改善則開立環保異常單及提出懲處：1.未將廢棄

19、物確實分類增加處理成本、減少回收費用。2.包裝方式不合影響清運作業不便。3.未依規定時間丟放廢棄物影響物料進出./ Abide the regulations of environmental protection/ Total involvement of all members./ Total customer satisfaction./ Thorough implementation of the system./ Optimize green environment.有害物質過程管理政策有害物質過程管理政策/ HSF Policy管制物質管制物質/限值要求限值要求(ppm)RoHSSONYSS-