1、小學(xué)工會工作總結(jié)2022小學(xué)2022年春季工會工作總結(jié)本學(xué)期來，我校工會在上級工會和校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在校行政的大力支持下，堅持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心、服務(wù)大局，自覺與教育發(fā)展同步，全面履行工會職責(zé)，在深化學(xué)校民主建設(shè)、促進(jìn)教職工隊伍建設(shè)、加強(qiáng)工會自身建設(shè)等方面做了大量扎實有效的工作，較好地發(fā)揮了黨政聯(lián)系教職工的橋梁和紐帶作用。一、落實民主管理，發(fā)揮工會的監(jiān)督作用教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會長期以來，堅持教職工大會制度，充分發(fā)揮工會的橋梁、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。1、堅持校務(wù)公開。學(xué)校工會積極協(xié)助校黨支部全面貫徹教育局、教育工

2、會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極組織實施學(xué)校校務(wù)公開。向全校教職工全面公開學(xué)校黨建、財務(wù)、基建 、職評、評先、考核、福利、教學(xué)、培訓(xùn)、后勤等整個工作情況。本學(xué)期，校務(wù)公開監(jiān)督小組認(rèn)真履行了職責(zé)，對本學(xué)期的學(xué)生宿舍的改建、學(xué)生餐棚的修建等，都認(rèn)真進(jìn)行討論和商議。同時還堅持了每月對學(xué)校食堂帳目監(jiān)管和清查，并及時向全體教職工報告。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動了廣大教職工的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。2、參與學(xué)校的決策。校工會主席均參加校黨政辦公會議，工會在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管

3、理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。教職工大會發(fā)揮了監(jiān)督職能，對學(xué)校中層干部提出述職的要求，每學(xué)年述職考評一次，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校40多位教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起，在各項工作中爭創(chuàng)一流。二、組織各項活動，營造溫馨愉悅的教工之家 校工會委員都是第一線教師，每天都和廣大教職工一起學(xué)習(xí)、工作，能及時聽取教職工的意見建議，及時了解教職工的疾苦，滿腔熱情地為教職工服務(wù)，做到上情下達(dá)，下情上報，努力營造溫馨愉悅的教工之家。1、開展各項有益身心健康的活動，為教師辦實事好事 校工會以“運(yùn)動、健身、快樂”為

4、主題開展工會活動，號召教職工要加強(qiáng)自我保護(hù)意識，把鍛煉身體、調(diào)整心理作為生活中的必修內(nèi)容。4月份，開展了教職工運(yùn)動會，設(shè)比賽項目有定點(diǎn)投籃，立定跳遠(yuǎn)、實心球和以教研組為單位組隊舉行籃球友誼比賽，賽出了成績鍛煉了身體。同時，校工會根據(jù)鎮(zhèn)聯(lián)合工會的活動要求，扎實認(rèn)真地組織全體教職工舉行了“人人跳巴山舞”的健身活動，活動中做到了人人參加，認(rèn)真學(xué)習(xí)。真是工夫不負(fù)有心人，在全鎮(zhèn)教職工跳巴山舞比賽活動中，我校獲得了第一名的好成績，并獲得了360元獎金和第一名的獎牌。在此同時，工會撥出部分活動經(jīng)費(fèi)加上獎金，以校區(qū)辦公室組為單位開展聚餐、交流活動。通過各種活動的開展，既愉悅了教師的身心，同時也使教師得到了鍛煉

5、教育，從而增強(qiáng)了教師的自信和自強(qiáng)。關(guān)心青年教師的成長。五四青年節(jié)，學(xué)校在經(jīng)費(fèi)不夠?qū)捰嗟那闆r下，還擠出經(jīng)費(fèi)組織全體青年教師，外出到“柴瀑溪”風(fēng)景區(qū)觀光旅游。使全體青年教師開闊了視野、鍛煉了身體、愉悅了心境。在此同時，學(xué)校還專門安排了部分經(jīng)費(fèi)，準(zhǔn)備在暑假期間組織全體中年教師，到“三峽人家”風(fēng)景區(qū)去觀光旅游。2、堅持“教師生日祝賀”制度，給教師以“家”的溫暖我校共有40名教職員工，當(dāng)每位教師生日來臨之際，由工會委員為他們送上一張溫馨生日卡和一份小小禮品，體現(xiàn)了學(xué)校濃濃的情意。凡是學(xué)校教職員工婚喪喜事，學(xué)校工會都積極張羅，校行政協(xié)同工會會員門一起前去祝賀。如遇教職員工生病住院，工會都在第一時間前去慰問

6、。使全體教職員工感受到了“家”的溫暖。三、加強(qiáng)師德教育，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊伍 要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊伍，今年工會配合學(xué)校黨支部、教導(dǎo)處開展了一系列活動，切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)1、加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會的正確認(rèn)識，只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上，才能將師德工作落在實處。校工會積極配合黨支部堅持組織教工學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識、鄧小平文選，學(xué)習(xí)馬克思的辯證唯物論，社會主義榮辱觀的相關(guān)理論等。將黨的政策、路線教育與教育教學(xué)實踐結(jié)合起來。2、開

7、展行之有效的師德教育。圍繞 教育教學(xué)中心，確立了以師德建設(shè)為核心，青年教師為重點(diǎn)，提高教師隊伍素質(zhì)為目標(biāo)的工作思路。深入開展“德高為人范、學(xué)高為人師”師德專題教育活動，以“廉潔清風(fēng)進(jìn)校園”活動為重要載體，開辟了教師形象欄，深入開展行風(fēng)建設(shè)，把學(xué)生歡迎、家長滿意、社會認(rèn)同作為師德教育的歸結(jié)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，組織開展“六個一”活動，即提煉一句教育格言，撰寫一篇成長軌跡自傳，讀一本教育理論專著，保證每天一小時讀書時間、參加一小時體育鍛煉，每周撰寫一篇教學(xué)隨筆，協(xié)助校教導(dǎo)處開展“人人上一節(jié)高質(zhì)量的課活動”、“教師專業(yè)發(fā)展學(xué)期匯報活動”、“青年教師教學(xué)交流”、“班主任工作交流”等活動，營造了以德執(zhí)教、以德育人的良好氛圍，促進(jìn)了教師職業(yè)道德的自律和提高，推進(jìn)了學(xué)校精神文明創(chuàng)建活動。四、以求新求實為創(chuàng)意，工會活力得到了加強(qiáng)1、工會干部隊伍的整體素質(zhì)得到了提高。校工會切實加強(qiáng)自身建設(shè)，新一屆工會委員重視理論學(xué)習(xí)和調(diào)查研究，思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍提高，精神狀態(tài)和工作面貌發(fā)生了較大的變化。大家紛紛表示，要把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會，努力提高教職工思想道德素質(zhì)，扎實推進(jìn)新課改，努力為教職工辦好事、辦實事為目標(biāo)，扎實開展工作。2、信息工作上了一個新臺階。學(xué)校建立了校園網(wǎng)站，設(shè)置了“教工之家”的欄目，下設(shè)了“工會活動”、 “民主管理”等個欄目，及時上傳工會信息、政策法規(guī)、健康知識等內(nèi)容，提供了校內(nèi)外工會信息交流的平臺。一年來