1、編號(hào)： FB-HT-05021駕駛員培訓(xùn)協(xié)議專(zhuān)業(yè)版Driver Training Agreement Model Professional Edition甲方： _乙方： _簽訂日期： _年_月_日編訂：原創(chuàng)設(shè)計(jì)原創(chuàng)合同系列編號(hào) FB-HT-05021駕駛員培訓(xùn)協(xié)議專(zhuān)業(yè)版說(shuō)明：本協(xié)議書(shū)適用于權(quán)利人明確其責(zé)任和義務(wù)的履行，闡明權(quán)利雙方在期限內(nèi)進(jìn)行的事項(xiàng)，可用于電子版存檔或?qū)嶓w印刷，使用時(shí)請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀條款。甲方：法定代表人：乙方：身份證號(hào)：根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，為了更進(jìn)一步的提高員工的專(zhuān)業(yè)技能和水平，現(xiàn)甲方讓乙方進(jìn)行駕駛員培訓(xùn)，現(xiàn)就培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同

2、遵守：第一條培訓(xùn)期間及服務(wù)期1、培訓(xùn)的期間從 _年_月_日合同簽訂之日起至乙方培訓(xùn)完拿到駕照為止；2、服務(wù)期為勞動(dòng)合同期間。第二條培訓(xùn)的費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用由甲方繳納，如乙方中途退出學(xué)習(xí)，或第2頁(yè)/總4頁(yè)原創(chuàng)合同系列編號(hào) FB-HT-05021者無(wú)故退出培訓(xùn)，則要將培訓(xùn)費(fèi)用賠給甲方。第三條工資福利待遇在此期間，乙方要保證日常工作的質(zhì)量，在此之外的時(shí)間參加培訓(xùn)，其工資按照日常工資發(fā)放，不得無(wú)故克扣。并且享受原有的福利待遇。第四條乙方的義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每隔_天（即每年_月_日前）向公司人事部書(shū)面報(bào)告學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等記錄。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校

3、方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。第五條違約責(zé)任乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作，不辭而別的；第3頁(yè)/總4頁(yè)原創(chuàng)合同系列編號(hào) FB-HT-050212、乙方解除或終止勞動(dòng)合同 （除乙方按照 勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同外） ；3、乙方自動(dòng)離職；4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定， 被甲方解除或終止勞動(dòng)合同；5、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款，被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同。第六條其他本協(xié)議一式兩份，合同簽訂之日起具有同等的法律效力，雙方各執(zhí)一份。甲方：_年_月_日乙