1、泓域咨詢/東莞隔熱保溫涂料項目投資計劃書報告說明當前，世界能源緊缺問題日益嚴峻，各行各業(yè)對節(jié)能減排的要求越來越高。在建筑領域，因其能耗約占全社會總能耗30%，且僅僅是建筑物在建造和使用過程中消耗的能源比例，如果再加上建材生產過程中耗掉的能源，建筑相關能耗將占到社會總耗能的46.7%。建筑節(jié)能對實現“雙碳”目標十分重要。根據謹慎財務估算，項目總投資41498.37萬元，其中：建設投資32037.55萬元，占項目總投資的77.20%；建設期利息737.89萬元，占項目總投資的1.78%；流動資金8722.93萬元，占項目總投資的21.02%。項目正常運營每年營業(yè)收入72700.00萬元，綜合總成本

2、費用58391.04萬元，凈利潤10455.75萬元，財務內部收益率17.49%，財務凈現值10875.66萬元，全部投資回收期6.40年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。綜上所述，該項目屬于國家鼓勵支持的項目，項目的經濟和社會效益客觀，項目的投產將改善優(yōu)化當地產業(yè)結構，實現高質量發(fā)展的目標。本期項目是基于公開的產業(yè)信息、市場分析、技術方案等信息，并依托行業(yè)分析模型而進行的模板化設計，其數據參數符合行業(yè)基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。目錄第一章 項目總論8一、 項目名稱及建設性質8二、 項目承辦單位8三、 項目定位及建設理由9四、 報告編

3、制說明10五、 項目建設選址12六、 項目生產規(guī)模12七、 建筑物建設規(guī)模12八、 環(huán)境影響12九、 項目總投資及資金構成13十、 資金籌措方案13十一、 項目預期經濟效益規(guī)劃目標13十二、 項目建設進度規(guī)劃14主要經濟指標一覽表15第二章 項目建設單位說明17一、 公司基本信息17二、 公司簡介17三、 公司競爭優(yōu)勢18四、 公司主要財務數據20公司合并資產負債表主要數據20公司合并利潤表主要數據20五、 核心人員介紹21六、 經營宗旨22七、 公司發(fā)展規(guī)劃23第三章 背景及必要性28一、 行業(yè)分析28二、 加快建設昂揚向上的包容共享城市29三、 項目實施的必要性31第四章 選址可行性分析3

4、2一、 項目選址原則32二、 建設區(qū)基本情況32三、 著力構建具有較強國際競爭力的現代產業(yè)體系35四、 項目選址綜合評價37第五章 產品規(guī)劃方案38一、 建設規(guī)模及主要建設內容38二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領38產品規(guī)劃方案一覽表39第六章 法人治理40一、 股東權利及義務40二、 董事45三、 高級管理人員49四、 監(jiān)事51第七章 SWOT分析54一、 優(yōu)勢分析（S）54二、 劣勢分析（W）56三、 機會分析（O）56四、 威脅分析（T）57第八章 勞動安全分析65一、 編制依據65二、 防范措施66三、 預期效果評價72第九章 節(jié)能說明73一、 項目節(jié)能概述73二、 能源消費種類和數量分析

5、74能耗分析一覽表74三、 項目節(jié)能措施75四、 節(jié)能綜合評價76第十章 組織機構及人力資源77一、 人力資源配置77勞動定員一覽表77二、 員工技能培訓77第十一章 工藝技術方案分析80一、 企業(yè)技術研發(fā)分析80二、 項目技術工藝分析82三、 質量管理83四、 設備選型方案84主要設備購置一覽表85第十二章 項目投資計劃86一、 投資估算的編制說明86二、 建設投資估算86建設投資估算表88三、 建設期利息88建設期利息估算表89四、 流動資金90流動資金估算表90五、 項目總投資91總投資及構成一覽表91六、 資金籌措與投資計劃92項目投資計劃與資金籌措一覽表93第十三章 經濟效益95一、

6、 基本假設及基礎參數選取95二、 經濟評價財務測算95營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表95綜合總成本費用估算表97利潤及利潤分配表99三、 項目盈利能力分析100項目投資現金流量表101四、 財務生存能力分析103五、 償債能力分析103借款還本付息計劃表104六、 經濟評價結論105第十四章 項目風險防范分析106一、 項目風險分析106二、 項目風險對策108第十五章 項目綜合評價110第十六章 附表112建設投資估算表112建設期利息估算表112固定資產投資估算表113流動資金估算表114總投資及構成一覽表115項目投資計劃與資金籌措一覽表116營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表117

7、綜合總成本費用估算表118固定資產折舊費估算表119無形資產和其他資產攤銷估算表120利潤及利潤分配表120項目投資現金流量表121第一章 項目總論一、 項目名稱及建設性質（一）項目名稱東莞隔熱保溫涂料項目（二）項目建設性質本項目屬于新建項目二、 項目承辦單位（一）項目承辦單位名稱xxx有限公司（二）項目聯系人高xx（三）項目建設單位概況經過多年的發(fā)展，公司擁有雄厚的技術實力，豐富的生產經營管理經驗和可靠的產品質量保證體系，綜合實力進一步增強。公司將繼續(xù)提升供應鏈構建與管理、新技術新工藝新材料應用研發(fā)。集團成立至今，始終堅持以人為本、質量第一、自主創(chuàng)新、持續(xù)改進，以技術領先求發(fā)展的方針。本公司

8、秉承“顧客至上，銳意進取”的經營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優(yōu)質的服務。公司堅持“責任+愛心”的服務理念，將誠信經營、誠信服務作為企業(yè)立世之本，在服務社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場。“滿足社會和業(yè)主的需要，是我們不懈的追求”的企業(yè)觀念，面對經濟發(fā)展步入快車道的良好機遇，正以高昂的熱情投身于建設宏偉大業(yè)。面對宏觀經濟增速放緩、結構調整的新常態(tài)，公司在企業(yè)法人治理機構、企業(yè)文化、質量管理體系等方面著力探索，提升企業(yè)綜合實力，配合產業(yè)供給側結構改革。同時，公司注重履行社會責任所帶來的發(fā)展機遇，積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來，公司一直堅持堅持以誠信經營來贏得信

9、任。未來，在保持健康、穩(wěn)定、快速、持續(xù)發(fā)展的同時，公司以“和諧發(fā)展”為目標，踐行社會責任，秉承“責任、公平、開放、求實”的企業(yè)責任，服務全國。三、 項目定位及建設理由建筑保溫隔熱是減少能耗的重要措施之一，保溫隔熱涂料作為一種新型涂料，憑借其自身隔熱節(jié)能、施工便利、適應性強等優(yōu)勢，在實現建筑節(jié)能過程中發(fā)揮了越來越強大的作用。然而，隨著國民經濟的發(fā)展和科學技術的進步，人們對保溫隔熱涂料的要求越來越高，薄薄一層的保溫隔熱涂料能否為建筑穿上防護外衣，成為值得思考的問題。四、 報告編制說明（一）報告編制依據1、本期工程的項目建議書。2、相關部門對本期工程項目建議書的批復。3、項目建設地相關產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

10、4、項目承辦單位可行性研究報告的委托書。5、項目承辦單位提供的其他有關資料。（二）報告編制原則1、堅持科學發(fā)展觀，采用科學規(guī)劃，合理布局，一次設計，分期實施的建設原則。2、根據行業(yè)未來發(fā)展趨勢，合理制定生產綱領和技術方案。3、堅持市場導向原則，根據行業(yè)的現有格局和未來發(fā)展方向，優(yōu)化設備選型和工藝方案，使企業(yè)的建設與未來的市場需求相吻合。4、貫徹技術進步原則，產品及工藝設備選型達到目前國內領先水平。同時合理使用項目資金，將先進性與實用性有機結合，做到投入少、產出多，效益最大化。5、嚴格遵守“三同時”設計原則，對項目可能產生的污染源進行綜合治理，使其達到國家規(guī)定的排放標準。（二） 報告主要內容投資

11、必要性：主要根據市場調查及分析預測的結果，以及有關的產業(yè)政策等因素，論證項目投資建設的必要性；技術的可行性：主要從事項目實施的技術角度，合理設計技術方案，并進行比選和評價；財務可行性：主要從項目及投資者的角度,設計合理財務方案,從企業(yè)理財的角度進行資本預算，評價項目的財務盈利能力，進行投資決策，并從融資主體的角度評價股東投資收益、現金流量計劃及債務清償能力；組織可行性：制定合理的項目實施進度計劃、設計合理組織機構、選擇經驗豐富的管理人員、建立良好的協作關系、制定合適的培訓計劃等，保證項目順利執(zhí)行；經濟可行性：主要是從資源配置的角度衡量項目的價值，評價項目在實現區(qū)域經濟發(fā)展目標、有效配置經濟資源

12、、增加供應、創(chuàng)造就業(yè)、改善環(huán)境、提高人民生活等方面的效益；風險因素及對策：主要是對項目的市場風險、技術風險、財務風險、組織風險、法律風險、經濟及社會風險等因素進行評價，制定規(guī)避風險的對策，為項目全過程的風險管理提供依據。五、 項目建設選址本期項目選址位于xx（待定），占地面積約89.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。六、 項目生產規(guī)模項目建成后，形成年產xxx噸隔熱保溫涂料的生產能力。七、 建筑物建設規(guī)模本期項目建筑面積117411.08，其中：生產工程74047.57，倉儲工程19563.76，行政辦公及生活服務設

13、施11101.54，公共工程12698.21。八、 環(huán)境影響本期工程項目設計中采用了清潔生產工藝，應用清潔原材料，生產清潔產品，同時采取完善和有效的清潔生產措施，能夠切實起到消除和減少污染的作用；因此，本期工程項目建成投產后，各項環(huán)境指標均符合國家和地方清潔生產的標準要求。九、 項目總投資及資金構成（一）項目總投資構成分析本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據謹慎財務估算，項目總投資41498.37萬元，其中：建設投資32037.55萬元，占項目總投資的77.20%；建設期利息737.89萬元，占項目總投資的1.78%；流動資金8722.93萬元，占項目總投資的21.02%。（

14、二）建設投資構成本期項目建設投資32037.55萬元，包括工程費用、工程建設其他費用和預備費，其中：工程費用27457.51萬元，工程建設其他費用3707.88萬元，預備費872.16萬元。十、 資金籌措方案本期項目總投資41498.37萬元，其中申請銀行長期貸款15058.92萬元，其余部分由企業(yè)自籌。十一、 項目預期經濟效益規(guī)劃目標（一）經濟效益目標值（正常經營年份）1、營業(yè)收入（SP）：72700.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：58391.04萬元。3、凈利潤（NP）：10455.75萬元。（二）經濟效益評價目標1、全部投資回收期（Pt）：6.40年。2、財務內部收益率：17.4

15、9%。3、財務凈現值：10875.66萬元。十二、 項目建設進度規(guī)劃本期項目按照國家基本建設程序的有關法規(guī)和實施指南要求進行建設，本期項目建設期限規(guī)劃24個月。十四、項目綜合評價本項目生產所需的原輔材料來源廣泛，產品市場需求旺盛，潛力巨大；本項目產品生產技術先進，產品質量、成本具有較強的競爭力，三廢排放少，能夠達到國家排放標準；本項目場地及周邊環(huán)境經考察適合本項目建設；項目產品暢銷，經濟效益好，抗風險能力強，社會效益顯著，符合國家的產業(yè)政策。主要經濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積59333.00約89.00畝1.1總建筑面積117411.081.2基底面積37973.121.3投資強

16、度萬元/畝350.622總投資萬元41498.372.1建設投資萬元32037.552.1.1工程費用萬元27457.512.1.2其他費用萬元3707.882.1.3預備費萬元872.162.2建設期利息萬元737.892.3流動資金萬元8722.933資金籌措萬元41498.373.1自籌資金萬元26439.453.2銀行貸款萬元15058.924營業(yè)收入萬元72700.00正常運營年份5總成本費用萬元58391.04""6利潤總額萬元13941.00""7凈利潤萬元10455.75""8所得稅萬元3485.25"&qu

17、ot;9增值稅萬元3066.27""10稅金及附加萬元367.96""11納稅總額萬元6919.48""12工業(yè)增加值萬元24020.37""13盈虧平衡點萬元28950.66產值14回收期年6.4015內部收益率17.49%所得稅后16財務凈現值萬元10875.66所得稅后第二章 項目建設單位說明一、 公司基本信息1、公司名稱：xxx有限公司2、法定代表人：高xx3、注冊資本：1500萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼：xxxxxxxxxxxxx5、登記機關：xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期：2010-9-117、營業(yè)期限

18、：2010-9-11至無固定期限8、注冊地址：xx市xx區(qū)xx9、經營范圍：從事隔熱保溫涂料相關業(yè)務（企業(yè)依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業(yè)政策禁止和限制類項目的經營活動。）二、 公司簡介面對宏觀經濟增速放緩、結構調整的新常態(tài)，公司在企業(yè)法人治理機構、企業(yè)文化、質量管理體系等方面著力探索，提升企業(yè)綜合實力，配合產業(yè)供給側結構改革。同時，公司注重履行社會責任所帶來的發(fā)展機遇，積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來，公司一直堅持堅持以誠信經營來贏得信任。未來，在保持健康、穩(wěn)定、快速、持續(xù)發(fā)展的同時，公司

19、以“和諧發(fā)展”為目標，踐行社會責任，秉承“責任、公平、開放、求實”的企業(yè)責任，服務全國。三、 公司競爭優(yōu)勢（一）自主研發(fā)優(yōu)勢公司在各個細分領域深入研究的同時，通過整合各平臺優(yōu)勢，構建全產品系列，并不斷進行產品結構升級，順應行業(yè)一體化、集成創(chuàng)新的發(fā)展趨勢。通過多年積累，公司產品性能處于國內領先水平。公司多年來堅持技術創(chuàng)新，不斷改進和優(yōu)化產品性能，實現產品結構升級。公司結合國內市場客戶的個性化需求，不斷升級技術，充分體現了公司的持續(xù)創(chuàng)新能力。在不斷開發(fā)新產品的過程中，公司已有多項產品均為國內領先水平。在注重新產品、新技術研發(fā)的同時，公司還十分重視自主知識產權的保護。（二）工藝和質量控制優(yōu)勢公司進口

20、大量設備和檢測設備，有效提高了精度、生產效率，為產品研發(fā)與確保產品質量奠定了堅實的基礎。此外，公司是行業(yè)內較早通過ISO9001質量體系認證的企業(yè)之一，公司產品根據市場及客戶需要通過了產品認證，表明公司產品不僅滿足國內高端客戶的要求，而且部分產品能夠與國際標準接軌，能夠躋身于國際市場競爭中。在日常生產中，公司嚴格按照質量體系管理要求，不斷完善產品的研發(fā)、生產、檢驗、客戶服務等流程，保證公司產品質量的穩(wěn)定性。（三）產品種類齊全優(yōu)勢公司不僅能滿足客戶對標準化產品的需求，而且能根據客戶的個性化要求，定制生產規(guī)格、型號不同的產品。公司齊全的產品系列，完備的產品結構，能夠為客戶提供一站式服務。對公司來說

21、，實現了對具有多種產品需求客戶的資源共享，拓展了銷售渠道，增加了客戶粘性。公司產品價格與國外同類產品相比有較強性價比優(yōu)勢，在國內市場起到了逐步替代進口產品的作用。（四）營銷網絡及服務優(yōu)勢根據公司產品服務的特點、客戶分布的地域特點，公司營銷覆蓋了華南、華東、華北及東北等下游客戶較為集中的區(qū)域，并在歐美、日本、東南亞等國家和地區(qū)初步建立經銷商網絡，及時了解客戶需求，為客戶提供貼身服務，達到快速響應的效果。公司擁有一支行業(yè)經驗豐富的銷售團隊，在各區(qū)域配備銷售人員，建立從市場調研、產品推廣、客戶管理、銷售管理到客戶服務的多維度銷售網絡體系。公司的服務覆蓋產品服務整個生命周期，公司多名銷售人員具有研發(fā)背

22、景，可引導客戶的技術需求并為其提供解決方案，為客戶提供及時、深入的專業(yè)技術服務與支持。公司與經銷商互利共贏，結成了長期戰(zhàn)略合作伙伴關系，公司經銷網絡較為穩(wěn)定，有利于深耕行業(yè)和區(qū)域市場，帶動經銷商共同成長。四、 公司主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額13702.9610962.3710277.22負債總額5151.784121.423863.84股東權益合計8551.186840.946413.39公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入36007.5828806.0627005.69營業(yè)利潤7345.

23、045876.035508.78利潤總額6532.225225.784899.16凈利潤4899.163821.343527.40歸屬于母公司所有者的凈利潤4899.163821.343527.40五、 核心人員介紹1、高xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。2、江xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼

24、任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。3、楊xx，中國國籍，無永久境外居留權，1961年出生，本科學歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。4、廖xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。5、唐xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至

25、2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。6、萬xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。7、蘇xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。8、陸xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監(jiān)事。六、 經營宗旨根據國家法律、法規(guī)及其他有關

26、規(guī)定，依照誠實信用、勤勉盡責的原則，充分運用經濟組織形式的優(yōu)良運行機制，為公司股東謀求最大利益，取得更好的社會效益和經濟效益。七、 公司發(fā)展規(guī)劃（一）公司未來發(fā)展戰(zhàn)略公司秉承“不斷超越、追求完美、誠信為本、創(chuàng)新為魂”的經營理念，貫徹“安全、現代、可靠、穩(wěn)定”的核心價值觀，為客戶提供高性能、高品質、高技術含量的產品和服務，致力于發(fā)展成為行業(yè)內領先的供應商。未來公司將通過持續(xù)的研發(fā)投入和市場營銷網絡的建設進一步鞏固公司在相關領域的領先地位，擴大市場份額；另一方面公司將緊密契合市場需求和技術發(fā)展方向進一步拓展公司產品類別，加大研發(fā)推廣力度，進一步提升公司綜合實力以及市場地位。（二）擴產計劃經過多年的

27、發(fā)展，公司在相關領域領域積累了豐富的生產經驗和技術優(yōu)勢，隨著公司業(yè)務規(guī)模逐年增長，產能瓶頸日益顯現。因此，產能提升計劃是實現公司整體發(fā)展戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。公司將以全球行業(yè)持續(xù)發(fā)展及逐漸向中國轉移為依托，提高公司生產能力和生產效率，滿足不斷增長的客戶需求，鞏固并擴大公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢，提高市場占有率和公司影響力。在產品拓展方面，公司計劃在擴寬現有產品應用領域的同時，不斷豐富產品類型，持續(xù)提升產品質量和附加值，保持公司產品在行業(yè)中的競爭地位。（三）技術研發(fā)計劃公司未來將繼續(xù)加大技術開發(fā)和自主創(chuàng)新力度，在現有技術研發(fā)資源的基礎上完善技術中心功能，規(guī)范技術研究和產品開發(fā)流程，引進先進的設計、測試等軟

28、硬件設備，提高公司技術成果轉化能力和產品開發(fā)效率，提升公司新產品開發(fā)能力和技術競爭實力，為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供源源不斷的技術動力。公司將本著中長期規(guī)劃和近期目標相結合、前瞻性技術研究和產品應用開發(fā)相結合的原則，以研發(fā)中心為平臺，以市場為導向，進行技術開發(fā)和產品創(chuàng)新，健全和完善技術創(chuàng)新機制，從人、財、物和管理機制等方面確保公司的持續(xù)創(chuàng)新能力，努力實現公司新技術、新產品、新工藝的持續(xù)開發(fā)。（四）技術研發(fā)計劃公司將以新建研發(fā)中心為契機，在對現有產品的技術和工藝進行持續(xù)改進、提高公司的研發(fā)設計能力、滿足客戶對產品差異化需求的同時，順應行業(yè)技術發(fā)展，不斷研發(fā)新工藝、新技術，不斷提升產品自動化程度，在充

29、分滿足下游領域對產品質量要求不斷提高的同時，強化公司自主創(chuàng)新能力，鞏固公司技術的行業(yè)先進地位，強化公司的綜合競爭實力。積極實施知識產權保護自主創(chuàng)新、自主知識產權和自主品牌是公司今后持續(xù)發(fā)展的關鍵。自主知識產權是自主創(chuàng)新的保障，公司未來三年將重點關注專利的保護，依靠自主創(chuàng)新技術和自主知識產權，提高盈利水平。公司計劃在未來三年內大量引進或培養(yǎng)技術研發(fā)、技術管理等專業(yè)人才，以培養(yǎng)技術骨干為重點建設內容，建立一支高、中、初級專業(yè)技術人才合理搭配的人才隊伍，滿足公司快速發(fā)展對人才的需要。公司將采用各種形式吸引優(yōu)秀的科技人員。包括：提高技術人才的待遇；通過與高校、科研機構聯合，實行對口培訓等形式，強化技術

30、人員知識更新；積極拓寬人才引進渠道，實行就地取才、內部挖掘和面向社會廣攬人才相結合。確保公司產品的高技術含量，充分滿足客戶的需求，使公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。公司將加強與高等院校、研發(fā)機構的合作與交流，整合產、學、研資源優(yōu)勢，通過自主研發(fā)與合作開發(fā)并舉的方式，持續(xù)提升公司技術研發(fā)水平，提升公司對重大項目的攻克能力，提高自身研發(fā)技術水平，進一步強化公司在行業(yè)內的影響力。（五）市場開發(fā)規(guī)劃公司根據自身技術特點與銷售經驗，制定了如下市場開發(fā)規(guī)劃：首先，公司將以現有客戶為基礎，在努力提升產品質量的同時，以客戶需求為導向，在各個方面深入了解客戶需求，以求充分滿足客戶的差異化需求，從而不斷增加現

31、有客戶訂單；其次，公司將在穩(wěn)定與現有客戶合作關系的同時，憑借公司成熟的業(yè)務能力及優(yōu)質的產品質量逐步向新的客戶群體拓展，挖掘新的銷售市場；最后，公司將不斷完善營銷網絡建設，提升公司售后服務能力，從而提升公司整體服務水平，實現整體業(yè)務的協同及平衡發(fā)展。（六）人才發(fā)展規(guī)劃人才是公司發(fā)展的核心資源，為了實現公司總體戰(zhàn)略目標，公司將健全人力資源管理體系，制定科學的人力資源開發(fā)計劃，進一步建立完善的培訓、薪酬、績效和激勵機制，最大限度的發(fā)揮人才潛力，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。公司將立足于未來發(fā)展需要，進一步加快人才引進。通過專業(yè)化的人力資源服務和評估機制，滿足公司的發(fā)展需要。一方面，公司將根據不同部

32、門職能，有針對性的招聘專業(yè)化人才：管理方面，公司將建立規(guī)范化的內部控制體系，根據需要招聘行業(yè)內專業(yè)的管理人才，提升公司整體管理水平；技術方面，公司將引進行業(yè)內優(yōu)秀人才，提升公司的技術創(chuàng)新能力，增加公司核心技術儲備，并加速成果轉化，確保公司技術水平的領先地位。另一方面，公司將建立人才梯隊，以培養(yǎng)管理和技術骨干為重點，有計劃地吸納各類專業(yè)人才進入公司，形成高、中、初級人才的塔式人才結構，為公司的長遠發(fā)展儲備力量。培訓是企業(yè)人力資源整合的重要途徑，未來公司將強化現有培訓體系的建設，建立和完善培訓制度，針對不同崗位的員工制定科學的培訓計劃，并根據公司的發(fā)展要求及員工的發(fā)展意愿，制定員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。

33、公司將采用內部交流課程、外聘專家授課及先進企業(yè)考察等多種培訓方式提高員工技能。人才培訓的強化將大幅提升員工的整體素質，使員工隊伍進一步適應公司的快速發(fā)展步伐。公司將制定具有市場競爭力的薪酬結構，制定和實施有利于人才成長和潛力挖掘的激勵政策。根據員工的服務年限及貢獻，逐步提高員工待遇，激發(fā)員工的創(chuàng)造性和主動性，為員工提供廣闊的發(fā)展空間，全力打造團結協作、拼搏進取、敬業(yè)愛崗、開拓創(chuàng)新的員工隊伍，從而有效提高公司凝聚力和市場競爭力。第三章 背景及必要性一、 行業(yè)分析在應用方面，保溫隔熱涂料因其安全、易翻新、施工簡單、豐富多彩等特點，已經成為建筑外墻裝飾的發(fā)展趨勢。但不同氣候區(qū)域對隔熱效果要求不同，影

34、響因素眾多。當前行業(yè)仍存在缺乏復合型隔熱材料節(jié)能效果評價方法和標準；現有評價指標無法應用于建筑節(jié)能設計和評估，材料端和應用端脫節(jié)；缺乏不同隔熱材料在不同氣候區(qū)的應用適用性研究，不利于建筑節(jié)能選材；缺乏對隔熱材料功能失效和耐久性的評價研究，無法開展壽命評估等系列問題，這些問題對行業(yè)進一步發(fā)展提出了挑戰(zhàn)。我國開展建筑圍護結構節(jié)能已經有很長時間了，主要方法是加貼傳熱系數小、厚度大的材料，俗稱“穿棉襖”。但實踐中存在一些問題，看得見的是火災和脫落，看不見的問題更嚴重。而且我國的南北氣候差異巨大，單一靠熱傳導隔熱節(jié)能法，統(tǒng)統(tǒng)給建筑物“穿棉襖”，不完全符合我國實情，諸如夏熱冬冷地區(qū)，冬天取暖能耗較少，而夏

35、天開空調制冷的時間一般都在4個月以上，比如浙江杭州，夏天制冷能耗是冬天取暖能耗的近90倍，用傳導隔熱法，不但不節(jié)能，反而耗能，而比傳導隔熱更先進的是輻射隔熱，此法主要是以阻隔熱輻射的溫差作為評判，溫差越大，熱阻越大。建筑物墻兩邊存在溫度差，所以要加保溫材料，不讓溫度差引起傳熱，這樣就可節(jié)能。他還指出，越到南方，建筑物墻兩邊的溫度差越小，溫差越小就越不需要太多的保溫，甚至不需要保溫。因此，推行建筑節(jié)能規(guī)范，應因地制宜，在南方不要光強調外墻保溫，而要更注重房屋的遮陽和自然通風。盡管面臨一些挑戰(zhàn)，但隨著新型材料和高新技術的不斷涌現，保溫隔熱涂料行業(yè)目前正朝著多功能、高性能的方向不斷發(fā)展，并取得了不錯

36、的成績。時代在發(fā)展，行業(yè)在進步，面對未來，隨著保溫隔熱涂料的標準體系逐步完善化、檢測技術日趨先進化，產品質量也因此得到充分保障。在不遠的將來，保溫隔熱涂料的應用范圍會更加廣泛，必將給整個節(jié)能產業(yè)的格局帶來巨大的改變。二、 加快建設昂揚向上的包容共享城市推動東莞這座具有歷史厚重感的城市，在新時代立潮頭、再出發(fā)，使活力成為東莞最突出的特征、進取成為東莞最鮮明的氣質，歸屬感、自豪感成為東莞人民對這座城市最深切的情感。充分彰顯“莞商”力量。弘揚“低調務實、敢為人先、誠信厚道、與時俱進”的精神特質，發(fā)揮各大商會的橋梁紐帶作用，抱團打拼、開疆拓土，充分釋放蟄伏的發(fā)展?jié)撃埽M一步擦亮“莞商”品牌。在市場準入

37、、政府采購、撬動民營資本等方面切實加強對本土企業(yè)的扶持，加快培育本土優(yōu)秀新生代企業(yè)家隊伍，打造更多“莞字號”的百年老店、世界名企。著力培育家園意識和主人翁精神。感恩和善待每一位在這座城市生活、為這座城市建設的人，大力弘揚開放包容、融洽共生的城市文化，積極營造公平友善的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、生活環(huán)境，充分尊重市民權利，及時響應群眾訴求，加快構建人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體，讓“東莞是我家”的意識深入人心，真正實現廣大市民群眾與東莞同呼吸、共命運、共成長。時刻保持爭創(chuàng)一流的意識。對標國際一流城市，以卓越理念、超前思維推動東莞發(fā)展，各領域謀劃、各條線工作都主動對標一流、爭創(chuàng)一流、趕超一流。大到

38、產業(yè)集群打造、重大平臺建設，小到一個投資項目、一個城市小品、一個辦事窗口，都把高品質、高水平作為孜孜不倦的追求，瞄準最好最優(yōu)最先進，將每件工作都做到極致，把每個項目都建成精品，凸顯整個城市的品位和檔次，打造名副其實的新一線城市。進一步提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。加強對基層和一線工作人員的關心關懷，充分調動部門和鎮(zhèn)村的積極性、創(chuàng)造性，走出“舒適圈”、勇當“領頭羊”，在新動能培育等“大戰(zhàn)略”上顯身手，在優(yōu)化營商環(huán)境等“大工程”上比高低，在城市更新改造等“硬骨頭”上論英雄，在民生實事推進等“硬任務”上求實效，在想干事、能干事、干成事的濃厚氛圍中，錘煉干部成長，引領社會風氣，推動地方發(fā)展。三、 項目實施的必要

39、性（一）現有產能已無法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè)，公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度，產品銷售形勢良好，產銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展，公司現有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產流程、強化管理等手段，不斷挖掘產能潛力，但仍難以從根本上緩解產能不足問題。通過本次項目的建設，公司將有效克服產能不足對公司發(fā)展的制約，為公司把握市場機遇奠定基礎。（二）公司產品結構升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產業(yè)升級，公司產品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅動，不斷研發(fā)新產品，提升產品精密化程度

40、，將產品質量水平提升到同類產品的領先水準，提高生產的靈活性和適應性，契合關鍵零部件國產化的需求，才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢，保持公司在領域的國內領先地位。第四章 選址可行性分析一、 項目選址原則項目建設區(qū)域以城市總體規(guī)劃為依據，布局相對獨立，便于集中開展科研、生產經營和管理活動，并且統(tǒng)籌考慮用地與城市發(fā)展的關系，與當地的建成區(qū)有較方便的聯系。二、 建設區(qū)基本情況東莞市位于廣東省中南部，珠江口東岸，東江下游的珠江三角洲。因地處廣州之東，盛產莞草而得名。介于東經113°31114°15，北緯22°3923°09。東西最大橫距70.45千米，最東是清溪鎮(zhèn)

41、的銀瓶嘴山，與惠州市惠陽區(qū)接壤；最西是沙田鎮(zhèn)西大坦西北的獅子洋中心航線，與廣州市番禺區(qū)、南沙區(qū)隔海交界；南北最大縱距46.8千米，最北是中堂鎮(zhèn)大坦村，與廣州市黃埔區(qū)和增城區(qū)、惠州市博羅縣隔江為鄰；最南是鳳崗鎮(zhèn)雁田水庫，與深圳市寶安區(qū)相連。2019年，全市陸地面積2460.1平方千米，海域面積82.57平方千米。毗鄰港澳，處于廣州市至深圳市經濟走廊中間。西北距廣州市中心區(qū)59千米，東南距深圳市中心區(qū)99千米，距香港中心區(qū)140千米。“十三五”東莞把握“雙區(qū)”驅動機遇取得了重大進展。一批重大平臺加快建設。松山湖科學城納入大灣區(qū)綜合性國家科學中心先行啟動區(qū)，與中科院開展合作共建，東莞參與大灣區(qū)國際科

42、技創(chuàng)新中心建設邁出了重要步伐。濱海灣新區(qū)納入大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要特色合作平臺，獲批省級高新技術開發(fā)區(qū)，掀起了加速開發(fā)建設的熱潮。水鄉(xiāng)功能區(qū)核心單元開發(fā)建設全面啟動，銀瓶創(chuàng)新區(qū)加快建設，虎門港綜保區(qū)正式封關運作，南部各鎮(zhèn)率先對接和融入深圳先行示范區(qū)建設。一批重大改革深入推進。成功獲批建設省制造業(yè)供給側結構性改革創(chuàng)新實驗區(qū)。國家開放型經濟新體制綜合試點、功能區(qū)統(tǒng)籌優(yōu)化市直管鎮(zhèn)體制等改革取得明顯成效，深化商改、穩(wěn)住外貿基本盤、公立醫(yī)院綜合改革等工作獲督查激勵。市民服務中心成為全省進駐部門最全、進駐事項最多、綜合窗口集成最高的辦事大廳之一，社會投資項目審批提速50%以上，一手房辦證最快1小時內辦結，開辦

43、企業(yè)便利度位居全省地級市第一。一批歷史遺留問題得到有效解決。出臺農房建設管理辦法，從源頭剎住控住違建搶建勢頭，提升農房品質風貌。專門出臺加強鎮(zhèn)級資產監(jiān)督管理辦法，啟動鎮(zhèn)屬企業(yè)改革工作，推動集體資產保值增值。專項推動符合條件的產業(yè)類和公共配套類違建補辦不動產權手續(xù)，盤活大量存量資產。創(chuàng)新統(tǒng)籌開發(fā)模式和利益平衡機制，加快松山湖東部工業(yè)園建設步伐。鐵腕整治“兩違”問題，累計治理違建面積超過7000萬平方米。堅持問題導向，強力督查督辦硬指標硬任務，全面推廣明察暗訪、“行走東莞”等工作機制，創(chuàng)造性解決問題的能力得到有效提升。經濟實力穩(wěn)中有進。全市地區(qū)生產總值達9650.2億元，年均增長6.5%，提前一年

44、完成“十三五”規(guī)劃目標。人均地區(qū)生產總值超過11萬元，達到高收入經濟體水平。市一般公共預算收入694.7億元、稅收總額2153.2億元，分別是2015年的1.3倍和1.5倍。社消零總額、規(guī)上工業(yè)增加值分別突破3000億元、4000億元，是2015年的1.4倍和1.5倍。本外幣存、貸款余額分別突破1.8萬億元和1.2萬億元，是2015年的1.8倍和2.1倍。五年實際利用內外資5326.7億元，完成固投9615.2億元。外貿進出口超1.3萬億元，穩(wěn)居全國第五。全市市場主體超過134萬戶，是2015年的1.8倍，占全國總量1%。高企總數6381家，是2015年的6.5倍。主營業(yè)務收入超千億元企業(yè)實現

45、零的突破。鎮(zhèn)村實力持續(xù)增強。全國百強鎮(zhèn)從12個增至15個，5個鎮(zhèn)街進入500億元俱樂部，所有次發(fā)達鎮(zhèn)均超100億元，實現歷史性的突破。村組兩級總資產、經營性純收入分別增長42%和66.8%，純收入超億元村由10個增至30個，70個次發(fā)達村（社區(qū)）村組兩級經營性純收入實現翻番。城市影響力不斷提升。先后榮獲全國質量強市示范市、版權示范城市、水生態(tài)文明城市和國家節(jié)水型城市、中國法治政府獎等稱號，首獲全國綜治工作“長安杯”，成功蟬聯全國文明城市、衛(wèi)生城市、社會治理創(chuàng)新示范市、雙擁模范城等榮譽，連續(xù)兩年政商關系健康指數排名全國第一，連續(xù)三年躋身中國外貿百強市競爭力前三，連續(xù)四年入圍新一線城市，“灣區(qū)都市

46、、品質東莞”的價值追求深入人心，投資洼地、創(chuàng)業(yè)沃土的城市形象充分彰顯。三、 著力構建具有較強國際競爭力的現代產業(yè)體系加快構建面向未來的多極支撐產業(yè)體系。出臺市政府一號文，強化對新動能發(fā)展的統(tǒng)籌推動。設立戰(zhàn)略性新興產業(yè)基金，劃定約70平方公里產業(yè)基地，出臺1+N扶持政策，實行“七個一”項目包落地機制，推動形成松山湖生物技術、東部智能制造、東莞新材料、東莞數字經濟、東莞水鄉(xiāng)新能源、臨深新一代電子信息、銀瓶高端裝備等七大戰(zhàn)略性新興產業(yè)競相發(fā)展的生動局面。以碳達峰、碳中和牽引產業(yè)綠色低碳循環(huán)發(fā)展，制定實施碳達峰行動方案，積極引進綠色投資，大力發(fā)展低碳產業(yè)。以消費升級為契機，推動紡織服裝、食品糧油、家具

47、制造等傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)進一步做優(yōu)做強，提升自主研發(fā)和創(chuàng)意設計能力，對此類企業(yè)推廣品牌新增支出給予10%的補助、營業(yè)收入新增量給予不超過1%的獎勵。大力推進企業(yè)升規(guī)工作，建立“小升規(guī)”企業(yè)成長服務跟蹤機制，對符合條件的分別給予最高10萬元升規(guī)獎勵，以及最高10萬元穩(wěn)規(guī)獎勵。實施龍頭企業(yè)領航計劃，推進高質量產業(yè)招商三年行動，重大發(fā)展平臺重點招引50-100億元以上產業(yè)項目，各鎮(zhèn)街重點招引30-50億元以上產業(yè)項目，三年內實現園區(qū)、鎮(zhèn)街龍頭企業(yè)全覆蓋。納入市鎮(zhèn)聯合招商基地的300畝以上連片產業(yè)用地，原則上不分宗出讓，重點招引龍頭企業(yè)。鼓勵鎮(zhèn)街統(tǒng)籌開發(fā)、高效利用農村集體土地、物業(yè)、資金，讓農民更多分享產業(yè)

48、增值收益。大力推動產業(yè)鏈供應鏈現代化、價值鏈高端化。實施重點支柱產業(yè)“強心優(yōu)鏈”創(chuàng)新工程，編制產業(yè)鏈供應鏈全景圖譜，引進一批補鏈強鏈拓鏈優(yōu)質項目。建立產業(yè)鏈供應鏈供需信息發(fā)布與合作對接平臺，引導有條件的配套企業(yè)進入龍頭企業(yè)供應鏈。做強做優(yōu)智能移動終端產業(yè)，加大對龍頭企業(yè)的資源傾斜，破解“卡脖子”問題，帶動上下游企業(yè)協同發(fā)展。做大做精先進裝備制造業(yè)，瞄準智能機器人、智能制造裝備等領域，培育一批具有國際競爭力的制造業(yè)企業(yè)。開展建筑業(yè)企業(yè)培優(yōu)扶強行動，支持本市企業(yè)以聯合體方式參與大型基礎設施建設。穩(wěn)定廠房租賃市場。整合鎮(zhèn)街產業(yè)園，3年內統(tǒng)籌提供100萬平方米高品質低成本空間。積極打造數字經濟集聚區(qū)。

49、支持頭部企業(yè)牽頭開展產業(yè)鏈數字化協同創(chuàng)新試點，向上下游企業(yè)輸出數字化解決方案和管理經驗。加快推廣“5G+工業(yè)互聯網”發(fā)展，優(yōu)先在電子信息、機器人與智能裝備等行業(yè)遴選打造1-2個標桿示范項目。支持三大手機打造生態(tài)伙伴開放合作平臺，集聚發(fā)展嵌入式軟件、新型工業(yè)軟件、平臺化軟件等軟件產業(yè)。加快數字產業(yè)集聚試點園區(qū)建設，選取10-15家軟件和信息技術服務企業(yè)納入市“倍增計劃”。推進電競、直播、短視頻等數字創(chuàng)意產業(yè)發(fā)展。加快建設數字社會，拓展新基建應用場景，推進生活數字化、公共服務數字化。加力發(fā)展現代服務業(yè)。培育壯大金融業(yè)，圍繞服務產業(yè)、服務城市、服務百姓民生，大力發(fā)展產業(yè)金融、普惠金融、科技金融、綠色

50、金融、外貿金融、供應鏈金融，爭創(chuàng)省級制造業(yè)金融創(chuàng)新示范區(qū)。抓住注冊制改革等機遇，加快資本市場“東莞板塊”擴容，推動地方法人金融機構上市發(fā)展，加大跨境金融合作。大力發(fā)展會展經濟，推進6平方公里東莞國際會展新城建設。做好國家物流樞紐申報，推動東莞港打造生產服務型國家物流樞紐。出臺工業(yè)設計行動計劃，辦好“東莞杯”設計大賽。深挖電子商務、人力資源、文旅、環(huán)保、養(yǎng)老等行業(yè)新動能，出臺專項產業(yè)政策，三年內在每個行業(yè)各引進培育2-3個具有較強競爭力的龍頭企業(yè)。四、 項目選址綜合評價項目選址應符合城鄉(xiāng)建設總體規(guī)劃和項目占地使用規(guī)劃的要求，同時具備便捷的陸路交通和方便的施工場址，并且與大氣污染防治、水資源和自然

51、生態(tài)資源保護相一致。第五章 產品規(guī)劃方案一、 建設規(guī)模及主要建設內容（一）項目場地規(guī)模該項目總占地面積59333.00（折合約89.00畝），預計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積117411.08。（二）產能規(guī)模根據國內外市場需求和xxx有限公司建設能力分析，建設規(guī)模確定達產年產xxx噸隔熱保溫涂料，預計年營業(yè)收入72700.00萬元。二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領本期項目產品主要從國家及地方產業(yè)發(fā)展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業(yè)資金籌措能力、生產工藝技術水平的先進程度、項目經濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據市場需求狀況進行必要的調整，各年生產綱領是根據人員及裝備生產能力水平，并參

52、考市場需求預測情況確定，同時，把產量和銷量視為一致，本報告將按照初步產品方案進行測算。盡管面臨一些挑戰(zhàn)，但隨著新型材料和高新技術的不斷涌現，保溫隔熱涂料行業(yè)目前正朝著多功能、高性能的方向不斷發(fā)展，并取得了不錯的成績。時代在發(fā)展，行業(yè)在進步，面對未來，隨著保溫隔熱涂料的標準體系逐步完善化、檢測技術日趨先進化，產品質量也因此得到充分保障。在不遠的將來，保溫隔熱涂料的應用范圍會更加廣泛，必將給整個節(jié)能產業(yè)的格局帶來巨大的改變。產品規(guī)劃方案一覽表序號產品（服務）名稱單位單價（元）年設計產量產值1隔熱保溫涂料噸xx2隔熱保溫涂料噸xx3隔熱保溫涂料噸xx4.噸5.噸6.噸合計xxx72700.00第六章

53、 法人治理一、 股東權利及義務股東按其所持有股份的種類享有權利，承擔義務；持有同一種類股份的股東，享有同等權利，承擔同種義務。股東為單位的，股東單位內部對公司收購、出售資產、對外擔保、對外投資等事項的決策有相關規(guī)定的，公司不得以股東單位決策程序取代公司的決策程序，公司應依據公司章程及公司制定的相關制度確定決策程序。股東單位可自行履行內部審批流程后由其代表依據公司法、公司章程及公司相關制度參與公司相關事項的審議、表決與決策。1、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會并行使相應的表決權；（3）對

54、公司的經營行為進行監(jiān)督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱公司章程、股東名冊、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議和財務會計報告；2、股東提出查閱前條所述有關信息或索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。但相關信息及資料涉及公司未公開的重大信息的情況除外。3、公司股東大會、董事會的決議內容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有

55、權自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。公司根據股東大會、董事會決議已辦理變更登記的，人民法院宣告該決議無效或者撤銷該決議后，公司應當向公司登記機關申請撤銷變更登記。4、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（4）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；5、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發(fā)生當日，向公司作出書面報告。6、公司的股東或實際控制人不得占用或轉移公司資金、資產及其他資源。

56、如果存在股東占用或轉移公司資金、資產及其他資源情況的，公司應當扣減該股東所應分配的紅利，以償還被其占用或者轉移的資金、資產及其他資源。控股股東發(fā)生上述情況時，公司應立即申請司法系統(tǒng)凍結控股股東持有公司的股份。控股股東若不能以現金清償占用或轉移的公司資金、資產及其他資源的，公司應通過變現司法凍結的股份清償。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員負有維護公司資金、資產及其他資源安全的法定義務，不得侵占公司資金、資產及其他資源或協助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資金、資產及其他資源。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員違反上述規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。造成嚴重后果的，公司董事會對于負有直接責任的高級管理人員予以解除聘職，對于負有直接責任的董事、監(jiān)事，應當提請股東大會予以罷免。公司還有權視其情節(jié)輕重對直接責任人追究法律責任。7、公司的控股股東、實際控制人及其他關聯方不得利用其關聯關系損害公司利益，不得占