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文檔簡介

1、工人生活區管理協議一、協議目的為規范工人生活區的管理,確保工人生命財產安全,共同創建一個安全、文明、和諧的舍區環境,項目部特制定以下管理制度。二、協議準則第一條 自覺遵守國家法律、法規及項目部相關規章制度。第二條 分包單位堅決響應“誰主管、誰負責”的原則。第三條 分包單位積極配合并支持物業公司的各項管理工作。第四條 分包單位堅決履行管理職責,所屬單位工人因過失及過錯所造成的一切損失必須由各自單位承擔。 三、協議細則1. 分包單位定期對工人進行安全、消防、衛生知識培訓或學習,并留存相關學習、影像資料。2.分包單位至少指定1名后勤管理員負責日常生活區管理工作,并主動同項目部、物業公司進行工作銜接,

2、日常工作中拒不配合工作按500-1000元/次進行處罰。3.任何分包單位及個人嚴禁在生活區開設小賣部或其他經營性場所,一經發現先處于2000元罰款并責令其立即關門整改,特殊情況必須報項目部審批同意。 4.項目部、物業公司提出的安全、消防隱患和衛生整改要求,必須按規定整改完畢直至消除隱患,逾期不改則按200-500元/日進行累計處罰。 5.愛護生活區內的公共財物(含活動板房、電風扇、燈管、宣傳欄、水龍頭、熱水器、水管、墻面、消防器材、電器電線等),如有丟失、損壞按兩倍賠償或恢復原樣。6.節約用水用電。宿舍、走廊8時至18時禁止長明燈,項目部針對長明燈現象一律處100元/次罰款。7.個人貴重物品須

3、妥善保管,如有丟失,后果自負。8.宿舍內嚴禁臥床吸煙,亂扔煙頭,以免引起火災事故,一經發現一律處200元/次罰款。9.注意衛生,養成良好的生活習慣,在生活區隨地大小便,處200-500元/次罰款,注意保持宿舍衛生,避免臟、亂、差等情況發生。10.個人生活用品應擺放整齊,晾曬衣物、被褥統一到指定晾曬區進行晾曬,嚴禁將衣被晾曬在樓梯護欄、板房之間或宿舍電線上,如有以上行為的一律處200-500元罰款。11.每間宿舍須住滿8人(含夫妻房),特殊情況報項目部審批,凡檢查過程中發現空床鋪的,一律按每張床鋪100元/月收取租金;私自調換或占用宿舍,一律先處1000元以上罰款,并責令其搬回或取消住宿資格。1

4、2.不得私自留宿外來人員,未經分包單位和物業同意,留宿外來人員者,處500元罰款;宿舍內禁止男女混住,生活區嚴禁攜帶兒童入內,否則后果自負。13.未經項目部允許,宿舍不得當作倉庫或其它用途使用,宿舍內不得存放液化氣罐、汽(柴)油、稀料、油漆及其他易燃易爆物品,凡檢查中發現違規存放物品的,一律處1000元以上的處罰,并取締入住資格。14.嚴禁破壞消防器材,涂抹消防標志,未發生火災或其它緊急事件時,生活區內所有消防設施未經項目部同意任何單位及個人不得私自動用,一經發現處2000元罰款,造成損壞的,按實際金額兩倍賠償或恢復原樣。15.生活垃圾倒入指定垃圾桶內,禁止從樓上往下亂倒污水、拋灑垃圾、雜物,

5、否則對該區域的單位進行500-1000元經濟處罰,如引發糾紛,一經項目部核實,一律處2000-10000元罰款。16.工人統一在食堂就餐,分包單位食堂必須辦理餐飲服務許可證,從業人員必須辦理健康證,如拒絕辦理,將取締食堂使用權;宿舍嚴禁使用烤火爐、電熱毯、電磁爐、電飯煲、電熱水器等大功率電器,一經發現沒收,并處500-1000元的罰款。因此造成配電設備損壞,導致大面積停電或發生火災,按實際損失兩倍罰款并追究責任人責任,無責任人承擔的將追究分包單位責任。17.凡在生活區內打架斗毆、聚眾滋事,一律處2000元罰款,造成生活區設施損壞的,按實際金額兩倍賠償,造成人身傷害(亡)的,由當事人自行承擔相關

6、費用及法律責任并移交公安機關處理。18.生活區內嚴禁停放機動車,特殊情況須報項目部審批;工人進入生活區應佩帶出入證,零點至次日凌晨五點關閉大門,夜班人員進出需出示工牌或飯卡等有效身份證件。19.生活區如發現無審批手續的工地物資,將對相關責任人給予物資折合價兩倍罰款。凡發現卡扣、鋼筋、電纜等金屬類物資攜帶者,將被視為偷盜行為,處5000元以上罰款,凡在生活區內發現有偷盜行為的工人,將追求所屬分包單位的經濟責任,并移交公安機關處理。 20.本協議書一式二份,項目部、分包單位各執一份。本協議細則與貴我雙方簽署的其他合同及協議具有同等約束效力,如違反協議條款內容,各單位自行承擔所屬工人違規違紀事實所造成的一切損失及法律責任,并接受項目部、物業公司實

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