1、泓域咨詢/黔南關于成立硬質合金刀具公司可行性研究報告黔南關于成立硬質合金刀具公司可行性研究報告xxx有限公司目錄第一章 籌建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據10公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況12第二章 公司組建方案16一、 公司經營宗旨16二、 公司的目標、主要職責16三、 公司組建方式17四、 公司管理體制17五、 部門職責及權限18六、 核心人員介紹22七、 財務會計制度23第三章 行業、市場分析30一、 美甲工具市場30二、 風險特

2、征31三、 切削工具發展狀況及發展趨勢33第四章 背景、必要性分析35一、 影響行業發展的有利及不利因素35二、 切削工具行業發展狀況37三、 加快發展環貴陽城市帶37四、 培育引進龍頭企業38五、 項目實施的必要性38第五章 法人治理結構40一、 股東權利及義務40二、 董事42三、 高級管理人員46四、 監事49第六章 發展規劃51一、 公司發展規劃51二、 保障措施55第七章 項目環境影響分析58一、 編制依據58二、 環境影響合理性分析59三、 建設期大氣環境影響分析60四、 建設期水環境影響分析61五、 建設期固體廢棄物環境影響分析61六、 建設期聲環境影響分析62七、 環境管理分析

3、62八、 結論及建議64第八章 風險分析66一、 項目風險分析66二、 公司競爭劣勢69第九章 選址分析70一、 項目選址原則70二、 建設區基本情況70三、 優化工業產業布局72四、 項目選址綜合評價73第十章 進度實施計劃74一、 項目進度安排74項目實施進度計劃一覽表74二、 項目實施保障措施75第十一章 經濟效益76一、 經濟評價財務測算76營業收入、稅金及附加和增值稅估算表76綜合總成本費用估算表77固定資產折舊費估算表78無形資產和其他資產攤銷估算表79利潤及利潤分配表81二、 項目盈利能力分析81項目投資現金流量表83三、 償債能力分析84借款還本付息計劃表85第十二章 項目投資

4、分析87一、 投資估算的編制說明87二、 建設投資估算87建設投資估算表89三、 建設期利息89建設期利息估算表90四、 流動資金91流動資金估算表91五、 項目總投資92總投資及構成一覽表92六、 資金籌措與投資計劃93項目投資計劃與資金籌措一覽表94第十三章 總結評價說明96第十四章 附表98主要經濟指標一覽表98建設投資估算表99建設期利息估算表100固定資產投資估算表101流動資金估算表102總投資及構成一覽表103項目投資計劃與資金籌措一覽表104營業收入、稅金及附加和增值稅估算表105綜合總成本費用估算表105固定資產折舊費估算表106無形資產和其他資產攤銷估算表107利潤及利潤分

5、配表108項目投資現金流量表109借款還本付息計劃表110建筑工程投資一覽表111項目實施進度計劃一覽表112主要設備購置一覽表113能耗分析一覽表113報告說明衛生部組織的第三次全國口腔健康流行病學調查結果顯示,我國口腔疾病高發病低就診率現象十分突出，同時也顯示我國人群在齲病治療和牙周潔治以及義齒修復方面需求量巨大。缺齒人口數量的增加、口腔疾病發病率的提升、公眾對于口腔健康治療護理需求量的提高，以及全球牙醫數量的增長等因素將會共同推動牙科市場的進一步發展。中國的口腔市場目前處于發展的初級階段，我國成年人中，牙齦出血的發生率為77.3%，牙石檢出率97.3%，齲齒發生率88.1%，牙周健康率僅

6、為14.5%；5歲兒童乳牙齲病的患病率高達66.0%，其中97%都未經治療；12歲兒童恒牙齲病的患病率為28.9%，89%未經治療。中國牙科醫療市場在2008年至2014年期間按復合年增長率16.9%增長。綜合預計至2020年，全球范圍內牙科診斷與手術器材市場的年增長率將達到5%。xxx有限公司主要由xx集團有限公司和xxx集團有限公司共同出資成立。其中：xx集團有限公司出資632.00萬元，占xxx有限公司80%股份；xxx集團有限公司出資158萬元，占xxx有限公司20%股份。根據謹慎財務估算，項目總投資14471.80萬元，其中：建設投資10695.60萬元，占項目總投資的73.91%；

7、建設期利息236.61萬元，占項目總投資的1.63%；流動資金3539.59萬元，占項目總投資的24.46%。項目正常運營每年營業收入30400.00萬元，綜合總成本費用22864.51萬元，凈利潤5525.15萬元，財務內部收益率29.56%，財務凈現值8699.46萬元，全部投資回收期5.29年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。由上可見，無論是從產品還是市場來看，本項目設備較先進，其產品技術含量較高、企業利潤率高、市場銷售良好、盈利能力強，具有良好的社會效益及一定的抗風險能力，因而項目是可行的。第一章 籌建公司基本信息一、 公司名稱xxx有限公司（以工商登

8、記信息為準）二、 注冊資本790萬元三、 注冊地址undefinedxxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事硬質合金刀具相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）五、 主要股東xxx有限公司主要由xx集團有限公司和xxx集團有限公司發起成立。（一）xx集團有限公司基本情況1、公司簡介公司依據公司法等法律法規、規范性文件及公司章程的有關規定，制定并由股東大會審議通過了董事會議事規則，董事會議事規則對董事會的職權、召集、提案、出席、議事、表決、決議及會議記錄等進行了規范。 面對宏觀

9、經濟增速放緩、結構調整的新常態，公司在企業法人治理機構、企業文化、質量管理體系等方面著力探索，提升企業綜合實力，配合產業供給側結構改革。同時，公司注重履行社會責任所帶來的發展機遇，積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來，公司一直堅持堅持以誠信經營來贏得信任。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額4289.033431.223216.77負債總額1632.031305.621224.02股東權益合計2657.002125.601992.75公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入1762

10、5.4014100.3213219.05營業利潤3850.563080.452887.92利潤總額3348.532678.822511.40凈利潤2511.401958.891808.21歸屬于母公司所有者的凈利潤2511.401958.891808.21（二）xxx集團有限公司基本情況1、公司簡介公司滿懷信心，發揚“正直、誠信、務實、創新”的企業精神和“追求卓越，回報社會” 的企業宗旨，以優良的產品服務、可靠的質量、一流的服務為客戶提供更多更好的優質產品及服務。本公司秉承“顧客至上，銳意進取”的經營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優質的服務。公司堅持“責任+愛心”的服務理念，將誠信

11、經營、誠信服務作為企業立世之本，在服務社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場。“滿足社會和業主的需要，是我們不懈的追求”的企業觀念，面對經濟發展步入快車道的良好機遇，正以高昂的熱情投身于建設宏偉大業。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額4289.033431.223216.77負債總額1632.031305.621224.02股東權益合計2657.002125.601992.75公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入17625.4014100.3213219.05營業利潤3850.563080.452

12、887.92利潤總額3348.532678.822511.40凈利潤2511.401958.891808.21歸屬于母公司所有者的凈利潤2511.401958.891808.21六、 項目概況（一）投資路徑xxx有限公司主要從事關于成立硬質合金刀具公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由隨著元器件樹脂嵌入技術的出現和噴墨打印技術的革新，未來也許越來越多的電子產品不再使用線路板作為電路和電子元器件的載體，這些技術革新將對未來PCB行業產生重大的變革。目前國內部分刀具企業僅著眼于“短、平、快”低端產品利益，因循守舊，不敢對企業市場轉型進行變革，不愿意加大對先進設備、技術、工藝的引進和更新投入

13、，只等其他企業開發出新產品，坐享其成地進行簡單剖析，略微調整以做成產品，盲目跟風推向市場，完全忽略市場飽和度和企業需求。這種跟隨型開發，只能依賴于其他國外優秀企業，喪失了發展創新的主導權。（三）項目選址項目選址位于xx，占地面積約37.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，形成年產xx萬件硬質合金刀具的生產能力。（五）建設規模項目建筑面積40236.26，其中：生產工程27890.89，倉儲工程4518.57，行政辦公及生活服務設施3818.31，公共工程4008.49。（六）項目投資根據謹慎財

14、務估算，項目總投資14471.80萬元，其中：建設投資10695.60萬元，占項目總投資的73.91%；建設期利息236.61萬元，占項目總投資的1.63%；流動資金3539.59萬元，占項目總投資的24.46%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：30400.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：22864.51萬元。3、凈利潤（NP）：5525.15萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.29年。5、財務內部收益率：29.56%。6、財務凈現值：8699.46萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃24個月。（九）項目綜合評價該項目符合國家有關政策，建設有著較好的社會效益，建

15、設單位為此做了大量工作，建議各有關部門給予大力支持，使其早日建成發揮效益。第二章 公司組建方案一、 公司經營宗旨根據國家法律、行政法規的規定，依照誠實信用、勤勉盡責的原則，以專業經營的方式管理和經營公司資產，為全體股東創造滿意的投資回報。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元

16、化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、硬質合金刀具行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展

17、需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xxx有限公司主要由xx集團有限公司和xxx集團有限公司共同出資成立。其中：xx集團有限公司出資632.00萬元，占xxx有限公司80%股份；xxx集團有限公司出資158萬元，占xxx有限公司20%股份。四、 公司管理體制xxx有限公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企

18、業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代

19、表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情

20、況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑

21、證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組

22、織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應

23、及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、石xx，中國國籍，1976年出生，本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公

24、司董事長、總經理。2、汪xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。3、孟xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。4、丁xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年

25、3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。5、覃xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。6、蘇xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。7、侯xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事

26、。2019年1月至今任公司獨立董事。8、田xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。七、 財務會計制度（一）財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提

27、取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不

28、少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。6、公司利潤分配政策為：公司采取積極的現金方式分配利潤，即公司當年度實現盈利，在依法提取法定公積金、盈余公積金后進行利潤分配。（1）利潤分配原則公司的利潤分配應重視對投資者的合理回報并兼顧公司的可持續發展。利潤分配政策應保持連續性和穩定性，并符合法律、法規的相關規定。（2）具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期：公司可以采取現金方式分配股利，公司優先采用現金方式分配利潤，現金分配的比例不低于當年實現的可分配利潤的10%。公司當年如實現盈利并有可供分配利潤時，

29、應每年度進行利潤分配。董事會可以根據公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進行中期現金分紅。除非經董事會論證同意，且經獨立董事發表獨立意見、監事會決議通過，兩次分紅間隔時間原則上不少于六個月。現金分紅的具體條件：公司在當年盈利且累計未分配利潤為正，現金流滿足公司正常生產經營和未來發展的前提下，最近三個會計年度內，公司以現金形式分配的利潤不少于最近三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會應當綜合考慮所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素，區分下列情形，提出具體現金分紅政策：公司發展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中

30、所占比例最低應達到80%；公司發展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%；公司發展階段屬成長期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%。本章程中的“重大資金支出安排”是指公司未來十二個月內擬對外投資、收購資產或購買資產累計支出達到或超過公司最近一次經審計凈資產的10%。出現以下情形之一的，公司可不進行現金分紅：合并報表或母公司報表當年度未實現盈利；合并報表或母公司報表當年度經營性現金流量凈額或者現金流量凈額為負數；合并報表或母公司報表期末資產負債率超過70%（包括70%）；合并報表或母

31、公司報表期末可供分配的利潤余額為負數；公司財務報告被審計機構出具非標準無保留意見；公司在可預見的未來一定時期內存在重大資金支出安排，進行現金分紅可能導致公司現金流無法滿足公司經營或投資需要。（3）利潤分配的決策程序和機制公司利潤分配方案由董事會根據公司經營狀況和有關規定擬定，并在征詢監事會意見后提交股東大會審議批準，獨立董事應當發表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見，提出分紅提案，并直接提交董事會審議。股東大會對現金分紅具體方案進行審議時，應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流（包括但不限于提供網絡投票表決、邀請中小股東參會等方式），充分聽取中小股東的意見和訴求，并及時答

32、復中小股東關心的問題。公司在年度報告中詳細披露現金分紅政策的制定及執行情況。公司董事會應在年度報告中披露利潤分配方案及留存的未分配利潤的使用計劃安排或原則，公司當年利潤分配完成后留存的未分配利潤應用于發展公司經營業務。公司當年盈利但董事會未做出現金分紅預案的，應在年度報告中披露未做出現金分紅預案的原因及未用于分紅的資金留存公司的用途，獨立董事發表的獨立意見。公司如遇借殼上市、重大資產重組、合并分立或者因收購導致公司控制權發生變更的，應在重大資產重組報告書、權益變動報告書或者收購報告書中詳細披露重組或者控制權發生變更后上市公司的現金分紅政策及相應的規劃安排、董事會的情況說明等信息。（4）利潤分配

33、政策調整的條件、決策程序和機制（5）利潤分配方案的實施公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，董事會須在股東大會召開后兩個月內完成現金分紅或股利的派發事項。如存在股東違規占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。（二）內部審計1、公司實行內部審計制度，配備專職審計人員，對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責，應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。（三）會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的

34、會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續聘會計師事務所時，提前30天事先通知會計師事務所，公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時，允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的，應當向股東大會說明公司有無不當情形。第三章 行業、市場分析一、 美甲工具市場美甲行業在國內的發展日趨成熟。美甲市場、美甲資源、美甲商機、美甲生產、美甲培訓、美甲科研、美甲媒體、美甲活動等與美甲相關的環節和內容都將被納入到美甲產業鏈條之中。發展規模將從起步階段的市場拓展層面，逐漸擴大到社會影晌層面和人文關懷的生活層面。極具活

35、力的流行文化和時尚氛圍，為美甲業規模發展提供了廣闊的產業背景。中國美甲行業正處在一個急速擴張的階段，美甲產品和美甲服務正在成為美容行業中一個急速發展的經濟增長點。伴隨著專業化、規范化、規模化、服務化的發展方向。美甲行業的使用服務人群中，人均年消費次數為10.7次，對比美容行業的人均年消費次數5.7次，和美發行業的人均消費次數8.4次，屬于最高頻的女性美業項目。由此可見，美甲行業是美容行業里面最具有潛力和前景的部分。2014年，中國美甲行業的市場規模達到580億，2015年達到760億。預計將以每年30%的速度持續增長。目前全球市場美甲產品市場規模超過50億美元、僅中國美甲產品的市場規模已超過1

36、00億。隨著美甲服務市場的不斷發展，美甲產品的市場規模保持著每年超過30%的增速。甲油膠是市場份額最大的品類，美甲工具類是增長最快的品類，主要包括飾品、貼紙、美甲耗材、修剪工具、筆類、燈具等。美甲磨頭雖然在工具市場中占比相對較低，但受益于整體市場的向好、市場總體成長速度較快。二、 風險特征1、技術人才不足及流失風險PCB、牙科刀具、美甲工具等硬質合金產品有異于傳統切削工具，在當前社會更新加速的時代，對線路板的材質、層數等方面也提出了更多樣化的需求，也對其他硬質合金產品有更多定制化要求。為研發新產品，需要研發人員具備機械、設計、高新材料等綜合知識，對人才素質的要求很高。盡管當前我國切削刀具行業產

37、值處于世界第一，但是在產品定位方面，國內切削刀具廠商大多數集中在中低端產品，高端產品核心技術及品牌仍然掌握在國外企業中，內資企業培養起來的專業人才也隨時可能被高薪挖走，而不得不面臨人才流失的風險。2、創新能力不足的風險隨著元器件樹脂嵌入技術的出現和噴墨打印技術的革新，未來也許越來越多的電子產品不再使用線路板作為電路和電子元器件的載體，這些技術革新將對未來PCB行業產生重大的變革。目前國內部分刀具企業僅著眼于“短、平、快”低端產品利益，因循守舊，不敢對企業市場轉型進行變革，不愿意加大對先進設備、技術、工藝的引進和更新投入，只等其他企業開發出新產品，坐享其成地進行簡單剖析，略微調整以做成產品，盲目

38、跟風推向市場，完全忽略市場飽和度和企業需求。這種跟隨型開發，只能依賴于其他國外優秀企業，喪失了發展創新的主導權。3、3D打印技術會引起刀具需求量的降低3D打印技術屬于一種非傳統加工工藝，也稱為增材制造、快速成型等，3D打印是一種不再需要傳統的刀具、夾具和機床就可以打造出任意形狀，根據零件或物體的三維模型數據，通過成型設備以材料累加的方式制成實物模型的技術。理論上，只要在計算機上設計出結構模型，就可以應用該技術在無需刀具、模具及復雜工藝的條件下快速地將設計變為實物。該技術特別適合于航空航天、武器裝備、生物醫學、汽車制造、模具等領域中批量小、結構非對稱、曲面多及內部結構零部件的快速制造，未來隨著3

39、D打印技術的成熟、打印效率的提高及成本的降低，可能引起刀具需求量的降低。4、行業競爭風險中國刀具行業的國內市場早就實現了刀具采購全球化。外國刀具商進入中國市場已有幾十年的歷史，銷售網絡、技術服務體系已相當健全。我國無論是制作高端超硬刀具的材料還是高端刀具都主要依賴進口。我國刀具行業起步晚、基礎差，各行業聯合開發較少，再加上高端超硬材料刀具設計、生產的復雜性與外商的技術壟斷，造成中國刀具企業與國外企業在基礎技術、設計創新能力、推廣能力和服務能力等方面仍存在著不小的差距。三、 切削工具發展狀況及發展趨勢中國正處于制造大國向世界制造強國的轉變過程中，中國在汽車、機床刀具等行業具有世界第一的廣闊市場和

40、巨大的發展空間。中國的大飛機、高鐵、軌道交通、能源、船舶等行業也在迅速發展，與此相對應的是我國目前所用機床先進，但制造工藝和刀具總體水平較為落后。高速、高效、精密刀具的使用還不夠廣泛，嚴重制約了我國經濟的發展和向制造強國的轉變。隨著勞動力成本的急劇上升以及原材料價格的持續上漲，未來5-10年內，中國高速、高效、精密刀具行業有巨大的發展空間，急需對先進制造工藝與刀具技術進行長期深入研究，以提高中國制造業的生產效率、產品精度和附加值。根據制造業發展的需要，多功能復合刀具、高速高效刀具將成為刀具發展的主流。面對日益增多的難加工材料，刀具行業必須改進刀具材料、研發新的刀具材料和更合理的刀具結構；硬質合

41、金材料及涂層應用增多。細顆粒、超細顆粒硬質合金材料是發展方向；納米涂層、梯度結構涂層及全新結構、材料的涂層將大幅度提高刀具使用性能；物理涂層（PVD）的應用繼續增多；新型刀具材料應用增多。陶瓷、金屬陶瓷、氮化硅陶瓷、PCBN、PCD等刀具材料的韌性進一步增強，應用場合日趨增多。第四章 背景、必要性分析一、 影響行業發展的有利及不利因素1、有利因素（1）國民經濟發展及市場潛力大“十二五”時期，我國積極推進城鎮化進程，引導人口合理有序流動，進一步加強城市基礎設施建設，提升城市綜合承載能力，城鎮化水平進一步提高。2015年年末，我國城鎮人口為74,916萬人，城鎮人口比重達到54.77%。從宏觀上來

42、說，人口城市化將帶來家居生活方式的變化，為切削工具行業發展拓展了巨大的市場空間。2010年我國電子信息產品制造業規模占全球總量達30%以上，居世界第一，已初步建成門類齊全、產業鏈完善、基礎雄厚、結構優化、創新能力不斷提升的產業體系。電子信息產業工業增加值占全國GDP比重由2001年的2.5%提高到2012年的5.3%。2012年我國電子信息產業實現主營業務收入10.9萬億元。廣泛的應用分布為PCB切削刀具制造行業提供了巨大的市場空間，大大地降低了行業發展的風險。（2）國家相關產業政策扶持力度加大近年來，我國出臺的一系列產業發展相關政策產業轉移指導目錄（2012年本）、機械基礎件基礎制造工藝和基

43、礎材料產業“十二五”發展規劃、當前優先發展的高技術產業化重點領域指南（2011年度）、產業結構調整指導目錄（2011年本）、國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要、裝備制造業調整振興規劃，都積極支持切削工具及其下游產業的發展，為切削工具行業的發展營造了良好的政策環境。并將高端數控刀具納入國家高新技術領域鼓勵類項目予以支持，在稅收、投資、技術改造、產品研發等方面給予產業支持。2、不利因素（1）國外企業占據高端產品市場目前，高端超硬材料刀具設計、生產的復雜性與外商的技術壟斷，造成中國刀具企業與國外企業在基礎技術、設計創新能力、推廣能力和服務能力等方面仍存在著不小的差距。我國刀具行業起步晚、基礎差，

44、切削工具市場處于大而不強的狀態，產品技術含量不高、附加值低；雖然我國工具產品的銷售規模已居世界前列，但是國產工具產品結構落后，特別是高端市場占有率很低。并且中低端市場競爭激烈，行業利潤率下降。（2）低端切削刀具市場無序競爭由于低端切削刀具生產技術含量較低，一些企業為簡單追求利潤，簡化工藝、拼湊組裝，無標、無序生產現象較為嚴重，致使市場上的切削刀具產品質量參差不齊，存在嚴重的質量安全隱患。此外，由于產品同質化的原因，導致整個低端切削刀具行業的利潤率明顯偏低。二、 切削工具行業發展狀況根據prismark的數據統計，2015年全球PCB總產值為553億美元，其中中國PCB總產值達到267億美元，同

45、比增長2%；從PCB全球區域劃分來看，2015年中國依舊保持PCB產業第一大國的地位。產值占全球PCB總產值的48.3%，預計未來5年內，這個比例將會上升到51%。在未來5年內，全球PCB總產值的年均復合增長率為2%，而中國將保持在約3.1%以上的年均復合增長率。根據中國印制電路行業協會統計，在2013年國內PCB行業企業數量已達到1500家，主要分布在長三角、珠三角和環渤海區域。長三角和珠三角兩個地區的PCB產值占中國大陸產值的90%左右，中西部地區PCB產能近年來也擴張迅速，PCB刀具的產值也隨著線路板行業的發展而得到了提升。在上千家PCB企業中，企業的總體規模外資企業占優勢，無論是投資規

46、模、生產技術、產量產值都是三資企業強于中國本土PCB企業；然而內資PCB企業成長的步伐也在進一步加快，總體來講，中國PCB行業發展勢頭良好。三、 加快發展環貴陽城市帶依托區位優勢，推動龍里、惠水、長順、貴定加快融入貴陽，實現交通、產業、消費等多領域同城化發展，培育新型城鎮經濟帶，將龍里、惠水、長順、貴定打造成為環貴陽旅游集散基地、重要農產品保供和特色食品加工基地、產業協同發展基地、周末假日休閑目的地、生態宜居承接地、全州經濟發展主要增長極。到2025年，環貴陽城市帶城鎮化率達65%以上。四、 培育引進龍頭企業實施龍頭企業培育專項行動，圍繞優勢產業構建優質企業梯度培育體系，實施“一企一策”幫扶政

47、策，支持企業轉型升級，扶持、壯大一批本地成長型和創新型企業，做優做強甕福、川恒、達利食品、卡布國際等一批產業鏈中高端龍頭企業；推動潛力產業企業迅速成長，打造一批競爭力強、具有自主創新能力的骨干企業。精準引進一批產業鏈關鍵環節龍頭企業，形成一批“隱形冠軍”“單項冠軍”和“獨角獸”企業。深入開展精準服務企業行動，全力做好企業扶持服務工作。激發中小企業創新創造活力，推動大中小企業融通發展，引導各類企業逐步走向專業化、精細化、特色化和新穎化發展道路，培育打造一批“專精特新”小巨人企業。到2025年，全州規模以上工業企業突破1500戶、龍頭企業達200家以上。五、 項目實施的必要性（一）提升公司核心競爭

48、力項目的投資，引入資金的到位將改善公司的資產負債結構，補充流動資金將提高公司應對短期流動性壓力的能力，降低公司財務費用水平，提升公司盈利能力，促進公司的進一步發展。同時資金補充流動資金將為公司未來成為國際領先的產業服務商發展戰略提供堅實支持，提高公司核心競爭力。第五章 法人治理結構一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人

49、參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。3、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權請求人民法院認定無效。4、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定，損害

50、股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。5、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）除法律、法規規定的情形外，不得退股；（3）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（4）法律、行政法規及本章程規定應當承擔的其他義務。6、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。7、公司

51、的控股股東、實際控制人不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司董事為自然人，有下列情形之一的，不能擔任公司的董事：（1）無民事行為能力或者限制民事行為能力；（2）因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期

52、滿未逾5年；（3）擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、總經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾3年；（4）擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾3年；（5）個人所負數額較大的債務到期未清償；（6）法律、行政法規或部門規章規定的其他內容。違反本條規定選舉、委派董事的，該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現本條情形的，公司解除其職務。2、董事由股東大會選舉或更換，任期3年。董事任期屆滿，可連選連任。董事任期從就任之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改

53、選，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程的規定，履行董事職務。董事可以由高級管理人員兼任。第九十五條董事在任期屆滿以前，除非有下列情形，股東大會不得無故解除其職務：（1）本人提出辭職；（2）出現國家法律、法規規定或本章程規定的不得擔任董事的情形；（3）不能履行職責；（4）因嚴重疾病不能勝任董事工作。董事連續2次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東大會予以撤換。3、董事應當遵守法律、行政法規和本章程，對公司負有下列忠實義務：（1）不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產；（2）不得挪用公司資金；（3）

54、不得將公司資產或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲；（4）不得違反本章程的規定，未經股東大會或董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保；（5）不得違反本章程的規定或未經股東大會同意，與公司訂立合同或者進行交易；（6）未經股東大會同意，不得利用職務便利，為自己或他人謀取本應屬于公司的商業機會，自營或者為他人經營與公司同類的業務；（7）不得接受與公司交易的傭金歸為己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（9）不得利用其關聯關系損害公司利益；（10）法律、行政法規、部門規章及本章程規定的其他忠實義務。（11）董事違反本條規定所得的收入，應當歸公司所有；給公司造成損失的，應當

55、承擔賠償責任。4、董事應當遵守法律、行政法規和本章程，對公司負有下列勤勉義務：（1）應謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權利，以保證公司的商業行為符合國家法律、行政法規以及國家各項經濟政策的要求，商業活動不超過營業執照規定的業務范圍；（2）應公平對待所有股東；（3）及時了解公司業務經營管理狀況；（4）應當對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整；（5）應當如實向監事會提供有關情況和資料，不得妨礙監事會或者監事行使職權；（6）法律、行政法規、部門規章及本章程規定的其他勤勉義務。5、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內披露有

56、關情況。如因董事的辭職導致公司董事會低于法定最低人數時，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程規定，履行董事職務。除前款所列情形外，董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。辭職報告尚未生效之前，擬辭職董事、仍應當繼續履行職責。發生上述情形的，公司應當在2個月內完成董事補選。6、董事辭職生效或者任期屆滿，應向董事會辦妥所有移交手續，其對公司商業秘密的保密義務在其任期結束后仍然有效，直至該商業秘密成為公開信息。董事對公司和股東承擔的忠實義務在其離任之日起2年內仍然有效。其他義務的持續期間應當根據公平的原則決定，視事件發生與離任之間時間的長短，以及與公司的關系在何種情況和條件下結束而定。7、未經本章程規定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時，在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下，該董事應當事先聲明