1、最新 2018 年優質護理計劃與最新2018 年兒科護士策劃主題匯編最新 2018 年優質護理計劃1. 思想更新、轉變觀念，營造人文氛圍提高思想認識，明確內涵和工作目標，讓護士真正理解基礎護理是自己的本職工作；提倡以人為本，人性化服務，體現人性情感關懷，關心病人，尊重病人，以病人的利益和需求為中心，建立融洽的醫患關系。同時讓護士走出誤區：夯實基礎護理不是無陪護，而是扭轉家屬承擔生活護理的局面；護理文書不是不寫而是簡化；護士不是單純給病人洗頭洗腳，而是通過洗頭洗腳這些看似簡單、技術含量不高的工作來深化基礎護理，來觀察、發現病人的病情變化；護士不是不搞科研，而是高級護士更加貼近臨床、貼近患者。將人

2、性化的護理服務貫穿于病人住院的始終。在護理人員中形成“重基礎、重人文、重服務”的良好氛圍。2. 重視細節，保障安全優質服務 “始于細微，見于平凡”，病人在醫療過程中對醫護人員的每一個細節都會倍加關注。在臨床工作中，護理人員注重每個細小的工作，看似簡單的基礎護理工作恰恰是幫助病人實現生理、心理滿足和康復的第一步，是為病人提供系統化、全方位照顧的基礎和核心。醫學全在線搜集整理是觀察病情最佳的途徑，是護患溝通的最好橋梁，是護理工作者貼近病人最直接的體現。另外，還要強調對基礎護理的督導檢查，逐步將基礎護理工作由被動變為主動，由督促變習慣，使以前的“要我做”轉變為“我要第1頁共6頁做”，積極為病人著想，

3、把病人的需求時刻放在第一位。并將基礎護理和人文關懷貫穿于護理全過程。3. 加強健康教育，和諧護患關系 自患者入院開始到出院，期間的飲食、用藥、治療、護理、檢查、手術等一系列相關知識，護理人員應及時與患者和家屬溝通交流，把健康教育貫穿于整個病人住院的全過程，并做到出院隨訪的健康教育工作，為患者提供人性化優質護理服務。4. 強化“三基三嚴”訓練，提高業務水平 嚴格的“三基三嚴”訓練是醫院生存和發展的基礎，醫院示教室對不同資質的臨床護士都有不同的訓練考核要求，臨床護士會定期培訓、考核；護理部主任、大科護士長定期組織檢查和考試；病區護士長不定時進行檢查考核工作的落實情況。醫學全在線搜集整理層層把關，使

4、護士在思想上、行動上都真正的認識到基礎護理工作的重要性，變被動為主動，自覺完成每一項基礎護理工作。5. 調整工作模式，實行護士分層管理 根據科室具體情況把護理人員分為 2 個護理責任小組，每組設組長 1 名，負責病區二分之一病人的管理，由護理組長負責，責任分工細化，目標明確，并根據護理人員的工作能力、個人特長和資質分管不同病情的病人。小組人員既分工明確又相互合作。實行分組包干、分床到護、責任到人，相互協作， 24 小時負責制的連續優質護理服務；進行彈性排班，加強晨、晚、午間護理人員，為重病人、術后病人和生活不能自理病人的生活護理；實行責任護士全面落實所管病人的質量措施、病情觀察、特殊檢查、基礎

5、護理、生活護理、心理護理、健康教育等工作。扎扎實實第2頁共6頁落實病人的基礎護理和生活護理工作，讓病人放心、讓家屬安心；確保基礎護理和各項治療、護理措施落到實處。第3頁共6頁最新 2018 年兒科護士策劃主題一、活動目標通過開展“護士職業禮儀風采大賽”，將優美的儀表、端正的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節，使護理人員在實踐中充滿自信心，營造出友善親切、健康向上的人文環境。二、組織領導為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行，成立領導小組負責此項活動的具體工作。組 長：吳之坤副組長：閻友芬成 員：劉 琴 李春娥 萬方梅 易慶軍 任紅芳 胡 艷 彭寧寧 王紅梅羅章梅李贊王霞羅

6、燕馬蔚蔚李煥袁小紅楊娜朱敏侯智慧 劉金霞 丁再新 謝騰飛 陳 萍三、參賽范圍全院各臨床科室四、參賽內容1、護士職業禮儀展示遵照 XX年市石化醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案荊石化護字 XX8 號文件中的“護士職業禮儀評分標準”執行。2、禮儀知識問答第4頁共6頁為特設項目，內容包括XX年市石化醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案荊石化護字XX 8 號文件中的“護士職業禮儀評分標準”和“XX年護理禮儀質量考核標準”。3、風采展示遵照“ XX年護理禮儀質量考核標準”中對于語言和服務的規定執行，選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中，情景題材涉

7、及護士職業的各種場合，內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等，可以包括專科特色、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。五、參賽規則1、參賽方式：以科室為單位，小科室可聯合參賽，每個參賽隊隊員不少于 6 名，由護士長負責參賽人員的組織與培訓。2、展示形式：各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排，以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式，向全院醫護人員展示本隊的精神風貌。最新XX年兒科護士策劃主題禮儀知識問答：每隊必答，由1 名隊員答題。抽簽選題，回答正確得 0.5 分，部分答對根據答對

8、內容所占題目比重酌情給分，不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。3、展示內容：主題鮮明、有特色，思想性強，內容健康、積極向上。表演形式新穎有創意，場景設計合理，動作編排符合實際工作需要，體現護理工作內涵。第5頁共6頁4、比賽時間：禮儀風采展示在8 分鐘內，禮儀知識問答在1 分鐘內，總時間是 9 分鐘，超時酌情扣分。5、評分標準：評委根據“荊門市石化醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準” ( 見附件 ) 進行評判、打分。6、分值計算：評委當場打分，禮儀風采展示采用10 分制評分，每個環節超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位，若出現同分，則平均分精確到后三位，依次類推。計算分值時，去掉一個最高分，去掉一個最低分，最后累加平