1、實用優秀員工演講稿5篇祝你成功！實用優秀員工演講稿5篇 優秀員工演講稿 篇1 成長經驗的獲得不都是快意的，你們需要感恩往昔。感恩陪伴你、呵護你的父母，他們用頓頓的菜肴表達對你的愛意，他們用偷偷抹去的淚水表達對你遠游的思念，你是他們眼中最好的孩子;感恩陪伴你的良師益友，他們給你知識和友情，給你青春時光的各種滋味，你是他們心中最好的記憶;感恩靜穆莊嚴的校園，它不僅用豐厚的文化積淀玉汝于成，更承載了你最寶貴的人生歷程，使你回首致青春的時候免于空洞。感想課堂，感恩考試，感恩食堂，感恩體育場，感思一次又一次成長的悸動成長路途的過往不都是平坦的，你們需要厚積薄發。當你對往昔干杯告別后，背上行囊，或北上，或

2、南下，踏上列車趕到公司的時候，可曾在意過自己行囊里都裝著什么?面對工作的考驗，面對生活的瑣碎，面對環境的改變，自己是否帶足了應對的勇氣和工具。成為名符其實的社會人，需要解決各種問題的發生，而自己的行囊里又是否備有良方?莫慌，多年的學習需要你梳理出自己的成果，你的知識，你曾經應對生活的每一個經驗都足以派上用場，自信寫在腔上，謙遜刻在骨頭里，學習的勁頭裝滿內心，如此你會體會到社會并不是那么面目猙獰的，相反你會感覺游刃有余。成長蛻變的時刻不都是輕松的，他們需要勇敢。當你用然嶄亮的笑容亮出你自已的時候，你會發現，同事會報以更燦爛的微笑。當你用心感受公司的時候，你會看到，鄭飛的每一棵樹，每一顆草，都在用

3、純粹的綠歡迎著你的到來。盛情難卻，投桃報李。故此，你需要逐漸放下不羈的個性，找準自己與公司的契合點，既要充分展示自己，又要注意火候，低調行事;既要有高遠的理想和目標，又不能過于功利，你既需要與同事竟爭，更需要與他們協作。你要慢慢的改變你同學少年的沖動，逐漸學會冷靜理智分析問題。你需要慢慢的學會承擔責任，承擔壓力。你的所學所見不再單單是為了考試，更多的是學以致用，解決實際問題，你將會發現在實際中發現問題，用理論去解決問題的樂趣，你將會發現你的知識遠比選對a、b、c的價值大的多。你也會困惑，困惑于工作生活中更多的問題好像無解，你也會驚訝，驚訝于身邊同事解決棘手問題時四兩撥千斤的睿智。無論是樂趣，抑

4、或是困惑和驚訝，都是你成長的瞬間，無數的瞬間組成你化繭成蝶的蛻變，請勇敢面對這一切。當你推開公司的大門時，你便成為了公司大家庭的一員，希望你們在公司這個美好的家園里，能夠不斷提升自我，用奮斗和敬業的青春為公司的發展建功立業!我們期望：您因公司而自豪，公司因您更精彩! 優秀員工演講稿 篇2 尊敬的各位領導、各位同事：大家早上好!非常感謝公司領導給我這次參加評選優秀員工的機會，也感謝同事們給我的無限支持，讓我有機會在這里展示自己。我于20xx年3月份進入xx公司，在這兩年時間里，使我得以健康快樂的成長。進入公司后，我先是負責公司的現金收付業務和員工的薪資發放工作等重要工作;20xx年5月至今負責銀

5、行境內外付款、收款及提領外幣、結售匯等銀行收支的重要工作。在這期間，我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,不斷改善工作方式方法，順利完成工作。1、 加強與銀行相關部門聯系，根據公司需要提取現金備用,每天對收入和支出的憑證認真核對，及時編制憑證、記帳、盤點，嚴格執行現金管理和結算制度，定期核對現金與賬目，做到帳證、帳帳、帳實相符。2、 及時發放職工薪資,有時14、15日是星期六、星期天，為不耽誤發放員工薪資，加班到晚上11點，堅持做完薪資表，仔仔細細檢查一遍，確認無誤后才可下班。3、 堅持原則，嚴格執行財務制度，嚴格審核原始單據，對不符手續的票據絕不付款。在有些人看來，我的工作貌似

6、很簡單，不過是跑跑銀行、填填支票等，其實不然，這項工作繁雜、瑣碎，但很重要，必須具備高度的責任心。與數字打交道，容不得半點馬虎，一個小數點出錯，就會帶來許多不必要的麻煩，甚至給公司帶來損失。直接關系到職工個人、單位經濟利益，匯款信息錯誤，造成退款、影響財務帳款準確性;匯款不及時，延誤廠商發貨，影響公司生產進度及聲譽;因而不僅責任重大，而且有不少學問和政策技術問題，需要深入學習才能掌握。我認為，要做好本職工作，必須具備高尚的人品，嚴格遵守職業操守;同時要有強烈的責任心和工作熱情。時時刻刻與數字打交道，難免會覺得煩躁。但我時刻以高昂的工作熱情、嚴謹的工作態度、高度的責任心面對工作。在工作時，必須把

7、它當作一項有趣的事，當成自己的責任。熱愛這份工作，享受這份工作，才能把工作做得更好。工作是為公司做的，但更是為自己做的，我積累了知識、經驗，只要我不斷的努力，公司就會給我更寬廣的平臺。公司給予了我鍛煉自已、提高自身素質的機會，我從剛進入公司的懵懂到今天站在這里評選優秀員工，我的成長離不開公司對我的培養和鍛煉。在這兩年里，如果沒有公司對我的培訓，沒有部門領導對我細心的指導，沒有同事對我全力的支持，就沒有我今天的成長與進步，在xx公司這個大家庭里，我學到的不僅僅是業務上的技能，更多的是感受到了這個大家庭的溫暖，有公司對員工的激勵，有我們部門領導殷切的期望，更有我們財務部同事的互相幫助。作為一名優秀

8、員工，要用優秀的工作業績回報公司，作為公司財務部的一名員工，我深刻懂得財務這一崗位的重要性，也充分體會到公司領導對財務的高度重視，在今后的工作中，我將秉承著高度負責的主人翁精神，把工作當事業經營，把工作抓實、抓牢、抓細，工作上多找更好的辦法，以優秀的工作業績為公司貢獻自己的力量。員工依附企業生存，企業依靠員工發展。在今后的工作中，我將以身作則，嚴格遵守公司的各項規章制度，敬崗愛業，一言一行樹立優秀員工的形象。充分發揮優良的作風，努力提高自己，加強業務學習，不斷與時俱進，超越自我、適應公司發展的需要。作為這次競選優秀員工的參與者，我渴望成功，但也絕不回避失敗，無論成功與否，我都更加努力，更加勤奮

9、的工作，以更高的目標，更高的起點要求自己，與xx公司同進步，共輝煌。我堅信：xx公司的職工是優秀的，發展是無限的，前途是光明的。最后衷心的祝愿大家身體健康，工作順利。我的演講完畢，謝謝大家。 優秀員工演講稿 篇3 尊敬的個位領導、各位前輩：大家下午好!我是賽諾國際涂布銷售部的后備業務員張婷，十分榮幸能夠代表新員工在這里發言，借此機會，我要感謝公司各位領導對我們新員工的關心與支持，感謝各位生產部前輩和19樓的同事們對我們學習和工作的幫助，感謝賽諾國際能夠給我們20xx年應屆畢業生這樣一個實習工作的機會。經過不到兩個月的培訓，我深深的感覺到公司既是一個充滿戰斗力的集體，又是一個溫暖的大家庭。在此，

10、我非常感謝公司領導給我這樣一個舒展才華的平臺。雖然來公司上班只有短短的兩個月，但我已經深切的感受到了公司強烈的工作氛圍和務實的求真態度，并成功的融入到了惠博普這個大家庭之中，當我們在工作上遇到困難時，總會團結一致，群策群力，解決難題。而遇到急于處理的問題時，其他同事都是不分彼此，主動地幫助做一些力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時，其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。因此衷心感謝公司領導和同事在工作中給我的無私幫助和指導，還要感謝我們公司工人師傅們在項目中對我的支持與幫助及給我提出的寶貴意見。使我學到了很多設計

11、方面的知識，這些是只在辦公室里搞設計學不到的知識。“海闊憑魚躍，天高任鳥飛。”只要我們立足傳統優勢，加強合作，創新理念，形成人才和集團優勢，就一定能開拓出一個更為廣闊的空間!做為新員工，我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續努力學習專業知識，提高業務素質，同時，也期待發揮自己的專業特長和個人價值，我們堅信，今天，惠博普是我們的驕傲，明天，我們必將是惠博普的驕傲!我們將為惠博普的發展和個人境界的提升而不懈奮斗!最后祝大家在新的一年里：家庭美滿，事業有成。我相信，我們新員工一定會盡忠職守，勤奮敬業，以優秀的業績為公司增添光彩!謝謝大家! 優秀員工演講稿 篇4 尊敬的各位領導、各位同事：大家好。作為一

12、名新人非常榮幸能代表鑫誠測繪上臺演講。一朵小花兒，也許并不好看，但是天空一下雨，它也可能無比驚艷；一塊小石子，也許并不好看，但是陽光一普照，它也可能無比璀璨；也許站在你們面前的演講者，也許并不好看，但是你們一鼓掌，他也可能帶來最出色的講演。我今天演講的主題：企業騰飛、贏在執行。首先帶給大家一個故事，邊遠地區有兩個和尚，一窮一富，兩人都夢想去佛教圣地南海朝拜，富和尚四處籌錢造船，而窮和尚帶了吃飯的泥盆就出發了，富和尚聽說后不以為然，一年后，富和尚還在四處奔走籌錢造，而窮和尚卻已經從南海朝圣歸來。這個故事非常有力的證明了執行了有多重要，計劃不在多，理想不在多、關鍵在執行！目前，公司全體員工，在執行

13、力文化的建設中，在這過程中讓我明白了，做一個有執行力的人對一個公司的發展和員工個人職業化的成長的'重要性。一句話概括為：個人執行力決定個人的成敗，企業執行力決定企業的興亡。但是正是這么重要的執行力，卻是很多個人、團隊、企業所欠缺或者說是不完備的，缺乏執行力的企業最終損壞的，是企業自身形象，如任其發展，必將在市場經濟的大風浪中被吞噬，何談企業生存與發展？一個優秀的員工從不在遇到困難時尋找任何借口，而是努力尋求解決問題的辦法，從而出色完成任務。美國西點軍校的核心，就在于沒有任何借口，所體現出的一種完美執行能力。一種不講任何借口的責任心。所以要提升執行力，我們就要牢記責任，奉行職業準則，培養

14、不達目的不罷休的毅力。因為工作是沒有任何借口的，失敗是沒有任何借口的，人生更是沒有任何借口。執行需要培養自己的自覺習慣，摒棄惰性。凱恩說：“有什么樣的習慣，就有什么樣的態度，有什么樣的行為，便有什么樣的結果。”我要說，有什么樣的習慣，就有什么樣的高度，有什么樣的行為，就有什么樣的作為。春蕾離不開春風，夏荷離不開流水，猛虎離不開山崗，雄鷹離不開蒼穹，俊杰離不開習慣。執行力的提升需要我們改變心態，形成習慣，把被動的心態轉變為主動的心態，面對任何工作把執行變為，自覺自發的行動。執行更需要團隊精神。中國有句古話，“千人同心，則得千人之力；萬人異心，則無一人之用”。意思是說，如果一千個人同心同德，就可以

15、發揮超過一千人的力量，可是，如果一萬個人離心離德，恐怕連一個人的力量也比不上了！這，就是團隊的力量！這，就是我們需要的團隊精神！今天，隨著市場競爭的日益激烈，企業要想在競爭中占據一席之地，靠什么？靠的就是上下同欲、精誠合作的團隊精神！因為我們所從事的工作，是只有通過團結協作才能完成好的工作！因為現在的市場競爭，是團隊協作能力的綜合競爭！在過一天就是第23個全國土地日，土地是民生之本，發展之基，土地的不可再生性，決定了保護耕地，人人有責。雖然全國"土地日"每年只有一天，但帶給我們的啟示和思索卻貫穿著每一天。愿"促節約、守紅線、惠民生"成為我們每個國土人的共

16、同責任和自覺執行。切實提升執行力非一日之功，但只要嚴要求、實工作、快節奏、新思維用心去做，就一定會成功！只有全體員工的執行力的不斷提高，公司一定會跨越式步入佳境，做大規模，做強企業，形成心齊氣順，共謀發展的強大合力，進而實現公司的騰飛與輝煌。最后，我以一首小詩結束我今天的演講。 大-源自小事，工作成于細節，細節造就完美。 執行是一種習慣，一種力量！工作成于細節，不積小流無以成江河，工作贏在執行，沒有執行一切皆是空！工作重在執行，執行關系成敗，執行贏得成功。 謝謝! 優秀員工演講稿 篇5 作為一名xx優秀的員工我們始終以“以累為榮，以苦為樂”的信念去工作。面對新年的新挑戰，我們要樹立一個更高的目標 - 做行業中最好的營業員!最好的營業員就要擁有高尚的品德，極富誠心、愛心責任心，具備優秀的職業素養和領