1、學校教師團隊拓展活動總結 團隊拓展活動能熟悉自身潛能，增加自信念，改進自身形象克服心理惰性，完善性格結構，磨練戰勝困難的意志調試身心，不浮躁、不頹廢，更好大面對工作與生活的挑戰熟悉群體的作用，增進對集體的參加意識和責任心啟發想象力與制造性，提高解決問題的力量學習觀賞別人，學會關懷他人助人為樂，關愛生命和自然情感溝通和表達力量增加，人際關系趨向和諧。下面是為大家整理的團隊拓展活動總結的文章，盼望大家喜愛。 作為老師進行了為期兩天的拓展訓練。雖然是短短的兩天，但是在這兩天里，我們有歡快，有感動，我們得到了很大的收獲。 第一、無論做什么事情之前都要有明確的目標。 拓展訓練的每個項目都有明確的目標，團

2、隊全部的策劃和執行都是為了完成目標。在以后的工作和生活中，我們遇到的目標或許并不詳細，“勝利”的標準也是眾說不一，但是我信任只要目標是樂觀的，可以使自己進步成長，我們就可以并且應當為了這個目標傾盡全力。 第二、做事要有周詳的方案和正確的方法。 在做七巧板活動時，我們在教練講清晰規章后，沒能在一塊很好的商議怎樣做，所以這一個活動我們組沒能準時完成。所以我們要吸取教訓。一個好的方案和決策可以使工作實施起來事半功倍，也可以使工作有步驟的進行，因此在進行任何一項工作前，我覺得只要條件允許都應當對該工作的實施方案進行論證，以削減在實施過程中消失的偏差和失誤。而在這一論證過程中，必不行少是團隊成員的群策群

3、力，鼎力相助。這樣最終成型的方案是集體才智的結晶，是大家共同努力的成果，這樣制定出的方案才能使團隊每個人在工作中都能按方案辦事，工作才能順當圓滿的完成。 第三、有力的領導。 就我上面提到的活動，就是隊員各抒己見，沒能準時統一意見。在制定方案和實施的過程中，團隊中成員為了目標的完成各抒己見，群策群力。但是也會消失為了堅持自己的觀點而爭吵不下，這時候就需要團隊的領導來決策，他的決策能使團隊以一個聲音說話，以相同步調行動，團隊合作的過程中必需只能有一個指令來調配。所以有力領導也是任務能夠貫徹落實的有力保障。 第四、信任集體，學會溝通。 在第二個項目孤島求生中我深深的體會到一個人的力氣是如此的渺小，但

4、有如此的宏大;一個人的才智是如此的有限，但集體的才智又如此的.不凡。一個人進一步前面可能是“懸崖絕壁”，但退一步可能就是海闊天空!同時我深深的體會到有效的溝通對于我們來說是如此的重要，原來人沒有溝通就好比一個人在一個孤島上孤立無援，沒有了盼望!假如一個企業沒有了有效的溝通，那它將會是一團散沙，離“死亡”也不遠了!我們遇到問題時應當盡量將問題簡潔化，把全部無關的干擾排解。同時我們也應當學會體諒，學會寬恕他人!大家應當團結全都，要有集體使命感和榮譽感!一個人的力氣或許是有限的，但是假如能夠團結大家的力氣那就能夠制造奇跡。 第五、信任同伴，信任集體的力氣。 每一個項目都體現了“信任”和“合作”的意義

5、。信任同伴、信任集體是我們融入集體，開展工作的基礎。是他們給我士氣和自信，使我能夠突破自我，接受挑戰，完成訓練項目。我們每個人在工作中都離不開同事的關心和支持，只有充分信任你的同伴，信任你的集體，他們在你需要關心或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴、信任你的集體，我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感，才會拋棄一切雜念，全身心投入到工作中去。生活中、工作中沒有一帆風順的路，正如我們此次拓展培訓一樣，布滿挑戰、布滿艱辛。在活動中，我們卻表現出了前所未有的集體力氣，原來產生默契的過程并不漫長，就要看你用何種心態去樂觀參加。這次拓展培訓讓我深刻體會到了團隊的力氣是巨大的，勝利屬于團隊的每一個成員。假如沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力，許多事情是難以完成的。 拓展訓練是結束了，正如教練所講的一樣，拓展只是一種訓練，是體驗下的感悟，但我們是否