1、工會(huì)服務(wù)與發(fā)展學(xué)習(xí)報(bào)告 黨的十七屆強(qiáng)調(diào)“要立異社會(huì)治理機(jī)制，出力保證和改善民生，實(shí)在維護(hù)社會(huì)調(diào)和不變”。近年來(lái)，縣總工會(huì)緊緊掌握“具體建立小康社會(huì)”主題，不時(shí)擴(kuò)展工會(huì)組織掩蓋面、加強(qiáng)組織凝集力，積極協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、實(shí)在維護(hù)職工權(quán)益，最大限制地調(diào)動(dòng)全縣職工群眾的積極性、自動(dòng)性、發(fā)明性，在根底建立、財(cái)產(chǎn)培養(yǎng)、四難處理、情況改善等方面奮力作為、立功立業(yè)，在落實(shí)“兩個(gè)強(qiáng)力推進(jìn)”、“四大財(cái)產(chǎn)富民、開(kāi)拓資本強(qiáng)縣”開(kāi)展計(jì)謀，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)疾速開(kāi)展和社會(huì)調(diào)和提高方面發(fā)揚(yáng)了宏大效果。 一、根本做法 （一）積極展開(kāi)立功立業(yè)運(yùn)動(dòng)。一是普遍展開(kāi)勞動(dòng)競(jìng)賽。以創(chuàng)立“工人前鋒號(hào)”運(yùn)動(dòng)為抓手，組織廣闊職工積極展開(kāi)“志同道合保增進(jìn)、立

2、功立業(yè)促開(kāi)展”勞動(dòng)競(jìng)賽，普遍展開(kāi)合理化建議、技能改造等經(jīng)濟(jì)技能立異運(yùn)動(dòng)。全縣展開(kāi)勞動(dòng)競(jìng)賽的企業(yè)達(dá)80多家，參賽職工累計(jì)達(dá)3.8萬(wàn)人（次）；參加合理化建議、技能改良運(yùn)動(dòng)的職工達(dá)2.15萬(wàn)人（次），提建議定見(jiàn)達(dá)22560條，被采用施行的達(dá)4625條。涌現(xiàn)出了一多量技能妙手、營(yíng)業(yè)技藝標(biāo)兵，全縣獲職工技能立異效果獎(jiǎng)48項(xiàng)。在全市職工首屆科技立異展現(xiàn)運(yùn)動(dòng)中，我縣的諾水米業(yè)出產(chǎn)流程、中國(guó)有機(jī)食物羅村茶等10多個(gè)新型技能效果榮獲優(yōu)異職工科技效果獎(jiǎng)。二是培育選樹(shù)進(jìn)步前輩典型。積極培育和選樹(shù)時(shí)代特征光鮮、影響帶舉措用大的全國(guó)勞模3人、省部級(jí)勞模29人，屢次組織進(jìn)步前輩勞動(dòng)者評(píng)選運(yùn)動(dòng)、勞模事跡申報(bào)會(huì)，經(jīng)過(guò)報(bào)刊、電

3、視、收集鼎力宣傳勞模事跡，弘揚(yáng)勞模精力，營(yíng)建喫苦耐勞、喜歡崗敬業(yè)、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的濃重氣氛。三是鼎力攙扶創(chuàng)業(yè)開(kāi)展。積極效勞企業(yè)改制，協(xié)助下崗職工興辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體，出力建立農(nóng)人工進(jìn)城務(wù)工和下崗職工再就業(yè)的平臺(tái)，推進(jìn)了植物油廠、大河壩煤礦、食物公司等企業(yè)改制任務(wù)順暢展開(kāi)。抓好掛包聯(lián)絡(luò)村、扶貧開(kāi)拓重點(diǎn)村的指點(diǎn)幫扶，協(xié)助職工（農(nóng)人工）興辦企業(yè)，先后在諾水河鎮(zhèn)碧山村、空山鄉(xiāng)中壩村、楊柏鄉(xiāng)仙人嵌村協(xié)助返鄉(xiāng)農(nóng)人工建財(cái)產(chǎn)基地3個(gè)、財(cái)產(chǎn)園區(qū)2個(gè)，年產(chǎn)值到達(dá)250余萬(wàn)元。 （二）實(shí)在維護(hù)職工正當(dāng)權(quán)益。一是樹(shù)立維權(quán)系統(tǒng)。縣總工會(huì)牽頭，法院、司法、民政、建立、勞動(dòng)和社會(huì)保證等部分參加，樹(shù)立了職工司法維權(quán)中間，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在司法所

4、樹(shù)立維權(quán)站，各村樹(shù)立維權(quán)點(diǎn)，在縣修建民工結(jié)合工會(huì)、縣運(yùn)輸結(jié)合工會(huì)等行業(yè)工會(huì)樹(shù)立了調(diào)停委員會(huì)。樹(shù)立健全了相關(guān)任務(wù)準(zhǔn)則，開(kāi)通了女職工勞動(dòng)權(quán)益乞助熱線，農(nóng)人工征詢熱線德律風(fēng)，設(shè)置了主席信箱、定見(jiàn)尋求箱。樹(shù)立了以縣職工司法維權(quán)中間為龍頭、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）以司法所為支撐、村支部為根底的橫向到邊、縱向究竟、掩蓋具體的維權(quán)組織收集系統(tǒng)。二是立異維權(quán)理念。維權(quán)走在預(yù)防前，預(yù)防走在調(diào)停前，調(diào)停走在矛盾激化前，真正將過(guò)后維權(quán)變?yōu)槭虑笆轮腥叹S權(quán)，將過(guò)后署理訴訟變?yōu)槊苊妊繒r(shí)的有用調(diào)停。完成維權(quán)重心下移，抓好三項(xiàng)合同簽署，展開(kāi)創(chuàng)立勞動(dòng)關(guān)系調(diào)和企業(yè)運(yùn)動(dòng)，起勁維護(hù)職工正當(dāng)權(quán)益。如縣建立部分民工結(jié)合工會(huì)延聘了律師，對(duì)進(jìn)城務(wù)工人員

5、進(jìn)行司法援助，并與杰出等5家修建公司簽署集體勞務(wù)合同；在上海樹(shù)立了農(nóng)人工維權(quán)任務(wù)站，實(shí)在為籍在滬務(wù)工人員維權(quán)。三是強(qiáng)化法制宣教。增強(qiáng)勞動(dòng)法、平安出產(chǎn)法、工會(huì)法等司法律例的宣布道育，使廣闊職工群眾懂法、守法、用法，加強(qiáng)自我維護(hù)的認(rèn)識(shí)與依法維權(quán)的才能。協(xié)同司法、勞動(dòng)和社會(huì)保證等部分增強(qiáng)勞動(dòng)監(jiān)察，按期對(duì)用人單元的用工狀況、勞動(dòng)合同簽署、任務(wù)工夫、勞動(dòng)待遇方面等進(jìn)行監(jiān)視、反省和指點(diǎn)，標(biāo)準(zhǔn)用人單元行為，襲擊損害職工正當(dāng)權(quán)益行為，保證勞動(dòng)者正當(dāng)權(quán)益。 （三）傾慕幫扶堅(jiān)苦職工群眾。樹(shù)立健全了職工生涯援助、就業(yè)效勞援助、司法援助、后代入學(xué)援助、醫(yī)療援助、堅(jiān)苦職工援助“六位一體”的救助新形式。一是施行送暖和工程

6、。成立了堅(jiān)苦職工幫扶中間，對(duì)全縣堅(jiān)苦職工建檔注銷，多渠道籌集救助幫扶資金，多路子幫扶堅(jiān)苦職工群眾。與縣書(shū)畫(huà)院、縣書(shū)法協(xié)會(huì)一起展開(kāi)了救助堅(jiān)苦職工書(shū)畫(huà)作品義賣展，籌集救助資金2.8萬(wàn)元；縣級(jí)指導(dǎo)和部分擔(dān)任人結(jié)對(duì)幫扶堅(jiān)苦職工1100余對(duì)，職工不脫貧則幫扶不脫鉤。近年來(lái)，全縣各級(jí)工會(huì)組織籌集資金230余萬(wàn)元，應(yīng)用“五一”、“元旦”、“春節(jié)”等嚴(yán)重節(jié)日，走訪慰勞堅(jiān)苦職工群眾4300余人（次）。二是展開(kāi)“金秋助學(xué)”運(yùn)動(dòng)。近年來(lái)，經(jīng)過(guò)各級(jí)黨政贊助、各級(jí)工會(huì)投入、社會(huì)各方捐助等多種渠道，籌集助學(xué)資金180余萬(wàn)元，經(jīng)過(guò)“金秋助學(xué)”協(xié)助堅(jiān)苦職工（農(nóng)人工）后代達(dá)860人（次），實(shí)在處理了堅(jiān)苦職工和農(nóng)人工后代“上學(xué)難

7、”問(wèn)題。三是推進(jìn)“再就業(yè)”工程。積極施行再就業(yè)工程、樹(shù)立合作互濟(jì)職工保證系統(tǒng)。共同勞動(dòng)和社會(huì)保證局及工商稅務(wù)部分，在轎房溝興修了“再就業(yè)一條街”，積極推進(jìn)“關(guān)懷扶直方案”，起勁拓寬就業(yè)渠道，發(fā)明就業(yè)崗?fù)ぁf(xié)助原糖酒公司堅(jiān)苦職工米大軍告貸10萬(wàn)元辦起了超市，使6名下崗職工完成了再就業(yè)；協(xié)助山霸王有限責(zé)任公司處理了62名下崗職工完成再就業(yè)。 （四）鼎力提拔職工民主位置。一是健全職代會(huì)準(zhǔn)則。將企事業(yè)單元職代會(huì)準(zhǔn)則建立歸入對(duì)各底層工會(huì)任務(wù)審核的主要內(nèi)容，不按期督查督辦，具體推進(jìn)企事業(yè)單元職代會(huì)準(zhǔn)則建立。全縣企事業(yè)單元職代會(huì)建制率堅(jiān)持在95%以上，在企業(yè)改制、職工分流安頓、勞動(dòng)維護(hù)等方面發(fā)揚(yáng)了積極效果。

8、二是履行廠（事）務(wù)公開(kāi)。充沛發(fā)揚(yáng)工會(huì)、職代會(huì)的民主監(jiān)視治理效果，扎實(shí)履行廠（事）務(wù)公開(kāi)。全縣企事業(yè)單元廠（事）務(wù)公開(kāi)面達(dá)95%，職工稱心率達(dá)85%，廠（事）務(wù)公開(kāi)任務(wù)完成了標(biāo)準(zhǔn)化、準(zhǔn)則化、常常化，構(gòu)成了“黨委一致指導(dǎo)、黨政齊抓共管、工會(huì)組織施行、紀(jì)委監(jiān)視反省、本能機(jī)能部分各負(fù)其責(zé)、職工群眾積極參加”的優(yōu)越任務(wù)格式。三是落實(shí)集體合同、勞動(dòng)合同準(zhǔn)則。當(dāng)前，全縣簽署集體合同的企業(yè)達(dá)87家，掩蓋職工1.56萬(wàn)人，個(gè)中區(qū)域性、行業(yè)性集體合同簽署企業(yè)4家；經(jīng)過(guò)集體協(xié)商簽署工資和談的職工（農(nóng)人工）達(dá)2.135萬(wàn)人，工資分派、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)規(guī)范、歇息休假等觸及職工親身好處的條目曾經(jīng)成為集體合同的主要內(nèi)容。 二

9、、首要成效 （一）職工群眾主力軍效果充沛發(fā)揚(yáng)。鼎力施行“258工程”（即：建好縣職工司法維權(quán)中間和縣職工技藝培訓(xùn)中間等“2個(gè)中間”；抓勤學(xué)習(xí)教育、職工立功立業(yè)競(jìng)賽、創(chuàng)立勞動(dòng)關(guān)系調(diào)和企業(yè)、職工“五個(gè)一”和社會(huì)調(diào)研等“5項(xiàng)運(yùn)動(dòng)”；辦妥攙扶培養(yǎng)1-2個(gè)財(cái)產(chǎn)基地或經(jīng)濟(jì)實(shí)體、舉行1-2期農(nóng)人工技藝培訓(xùn)班、協(xié)助改善進(jìn)城農(nóng)人工生涯前提、新建一批職工書(shū)屋、“金秋助學(xué)”為學(xué)子圓夢(mèng)、結(jié)對(duì)幫扶送暖和、抓好職工醫(yī)療合作保險(xiǎn)和“三項(xiàng)合同”簽署等“8件實(shí)事”），促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)繼續(xù)加速開(kāi)展。本年第三季度全縣當(dāng)?shù)爻霎a(chǎn)總值、全社會(huì)固定資產(chǎn)投資、規(guī)劃以上工業(yè)添加值、社會(huì)消費(fèi)品零售總額、當(dāng)?shù)刎?cái)務(wù)普通預(yù)算收入、城鎮(zhèn)居民可支配收入

10、、農(nóng)人人均現(xiàn)金收入等首要經(jīng)濟(jì)目標(biāo)均堅(jiān)持了兩位數(shù)以上的增速，有5項(xiàng)目標(biāo)增速超越年度目的，不少經(jīng)濟(jì)目標(biāo)在全省、全市排位中分明升位。廣闊職工群眾在經(jīng)濟(jì)社會(huì)建立中的主力軍效果進(jìn)一步充沛發(fā)揚(yáng)。 （二）職工群眾正當(dāng)權(quán)益獲得保證。經(jīng)過(guò)扎實(shí)展開(kāi)法律專項(xiàng)大反省、簽署勞動(dòng)合同、集體協(xié)商工資、維權(quán)效勞等運(yùn)動(dòng)，企業(yè)用工逐漸標(biāo)準(zhǔn)、職工群眾正當(dāng)權(quán)益有了實(shí)在保證。近年來(lái)，妥帖處置了近2500名解除勞動(dòng)關(guān)系職工的經(jīng)濟(jì)賠償和債務(wù)債權(quán)問(wèn)題；催促、協(xié)助勞動(dòng)部分組織1.789萬(wàn)余名職工參與了醫(yī)療保險(xiǎn)，為全縣783名未上崗的賦閑人員發(fā)放了賦閑保險(xiǎn)金；組織了2800名女職工參與了女職工大病合作保險(xiǎn)，1600名職工參與了職工合作保險(xiǎn)，為9

11、名女職工處理了大病報(bào)案和理賠任務(wù)。成功調(diào)停進(jìn)犯職工（農(nóng)人工）正當(dāng)權(quán)益案件107例，觸及金額658萬(wàn)元，兌現(xiàn)拖欠民工工資850余萬(wàn)元。 （三）職工堅(jiān)苦幫扶救助落實(shí)到位。近年來(lái)，會(huì)同民政部分把契合前提的3000余名特困職工歸入了城鎮(zhèn)居民最低生涯保證局限；建農(nóng)人工公寓3所、床位180個(gè)；對(duì)進(jìn)城務(wù)工農(nóng)人和下崗職工進(jìn)行再就業(yè)技藝培訓(xùn)2.5萬(wàn)余人（次）；共引見(jiàn)就業(yè)崗?fù)?.3萬(wàn)余個(gè)，成功協(xié)助8788名下崗賦閑職工完成了再就業(yè)，個(gè)中“4050”人員890人。還，廣闊職工群眾在“512”汶川大地動(dòng)，我縣“717”、“724”特大洪災(zāi)中，竭盡全力、萬(wàn)眾一心，積極捐錢捐物，募集資金達(dá)300多萬(wàn)元；縣總工會(huì)組織工會(huì)干

12、部積極趕赴青川、崇州、陳河等災(zāi)區(qū)搶險(xiǎn)救災(zāi)，恢復(fù)重建，特殊是交通、衛(wèi)生、電力、通信等陣線的職工發(fā)揚(yáng)了極端主要的效果，彰顯了“一方有難、八方援助”的人道情懷，表現(xiàn)了社會(huì)幫扶救助新程度。 （四）職工矛盾膠葛獲得妥帖化解。信訪“招待、引導(dǎo)、善后”三包準(zhǔn)則、“三說(shuō)一陪”矛盾調(diào)停準(zhǔn)則，樹(shù)立健全了工會(huì)干部按期下訪準(zhǔn)則、主席招待日準(zhǔn)則。近年來(lái)共招待來(lái)信來(lái)訪318件（次），特殊是在縣糧食企業(yè)、肉聯(lián)廠、食物公司、絲廠等企業(yè)改制進(jìn)程中，對(duì)職工反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和拖欠農(nóng)人工工資問(wèn)題做了很多的協(xié)調(diào)化解任務(wù)，信訪辦結(jié)率達(dá)100%，對(duì)維護(hù)全縣社會(huì)調(diào)和不變起到了積極促進(jìn)效果。 三、奮進(jìn)偏向 （一）進(jìn)一步凝集干事創(chuàng)業(yè)力氣。著

13、眼“十二五”新目的，展開(kāi)以“四創(chuàng)三增一進(jìn)步”為首要內(nèi)容的多種方式的勞動(dòng)競(jìng)賽運(yùn)動(dòng)，力爭(zhēng)規(guī)劃以上企業(yè)展開(kāi)各類勞動(dòng)競(jìng)賽率和職工掩蓋率達(dá)90%以上，展開(kāi)創(chuàng)立“工人前鋒號(hào)”的企業(yè)達(dá)80家以上。深化展開(kāi)群眾性技能協(xié)作運(yùn)動(dòng)，把合理化建議轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)效益；鼎力推進(jìn)群眾性經(jīng)濟(jì)技能立異運(yùn)動(dòng)，鼓舞職工進(jìn)行技能改造、技能攻關(guān)，力爭(zhēng)展開(kāi)群眾性經(jīng)濟(jì)技能立異運(yùn)動(dòng)的規(guī)劃企業(yè)達(dá)90%以上。進(jìn)一步加強(qiáng)底層工會(huì)生機(jī)，連合引領(lǐng)全縣廣闊職工群眾加速經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)開(kāi)展。 （二）進(jìn)一步健全勞動(dòng)維權(quán)機(jī)制。著眼勞動(dòng)關(guān)系新轉(zhuǎn)變，深化推進(jìn)“兩個(gè)遍及”（遍及樹(shù)立工會(huì)組織，遍及展開(kāi)工資集體協(xié)商），有力有用維護(hù)職工群眾正當(dāng)權(quán)益。要加大司法監(jiān)視力度，仔細(xì)執(zhí)行

14、勞動(dòng)合同法、農(nóng)人工權(quán)益維護(hù)條例等司法律例，實(shí)在維護(hù)職工權(quán)益；要加大維權(quán)機(jī)制建立力度，遍及樹(shù)立健全聯(lián)席會(huì)議、勞動(dòng)維護(hù)責(zé)任、女職工非凡權(quán)益維護(hù)等各項(xiàng)準(zhǔn)則，扎實(shí)推進(jìn)勞動(dòng)膠葛庭前調(diào)停、司法監(jiān)視、勞模終身無(wú)妨礙司法援助效勞和城際間維權(quán)等任務(wù)，構(gòu)成全方位、多條理、聯(lián)接配套的維權(quán)機(jī)制；要加大底層民主建立力度，把職代會(huì)準(zhǔn)則建立抓好抓落實(shí)，在擴(kuò)展建制率和進(jìn)步實(shí)效上下功夫，有用保證職工民主選舉、民主決議計(jì)劃、民主治理、民主監(jiān)視權(quán)益。 （三）進(jìn)一步完美貧窮救助系統(tǒng)。著眼民生改善新義務(wù)，積極完美貧窮救助系統(tǒng)，立異貧窮救滋長(zhǎng)效機(jī)制。要健全再就業(yè)援助效勞系統(tǒng)，增強(qiáng)教育指導(dǎo)，協(xié)助下崗賦閑人員自謀職業(yè)、自立創(chuàng)業(yè)；增強(qiáng)下崗職工的職業(yè)培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，進(jìn)步他們的就業(yè)技藝和創(chuàng)業(yè)才能；增強(qiáng)工會(huì)職業(yè)引見(jiàn)和勞務(wù)輸出，參加開(kāi)拓多種方式的就業(yè)崗?fù)ず挽`敏多樣的就業(yè)方式，為下崗賦閑人員靈敏就業(yè)供應(yīng)效勞和援助。持續(xù)深化展開(kāi)送暖和和金秋助學(xué)運(yùn)動(dòng)，全力處理堅(jiān)苦職工家庭詳細(xì)問(wèn)題；進(jìn)一步深化農(nóng)人工關(guān)喜歡運(yùn)動(dòng)，完美農(nóng)人工公寓效勞功用；逐漸展開(kāi)職工合作協(xié)作保險(xiǎn)任務(wù)，探究特困職工根本醫(yī)療救助方法。 （四）進(jìn)一步增強(qiáng)職工步隊(duì)建立。著眼工會(huì)本身建立新要求，扎實(shí)展開(kāi)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”運(yùn)動(dòng)，建立好高本質(zhì)的職工步隊(duì)。廣闊職工和工會(huì)干部要勤盡任務(wù)之責(zé)，常懷敬畏之心，多做感恩之事，增強(qiáng)思維建立，積極展開(kāi)“建文明班組、創(chuàng)文明崗?fù)ぁ⒆鑫拿髀毠ぁ边\(yùn)動(dòng)，弘揚(yáng)勞模精力、提拔