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總結范本:_xx年沖壓車間年終工作總結姓名:_單位:_日期:_年_月_日第 1 頁 共 7 頁xx年沖壓車間年終工作總結時光流逝,轉眼間,我們即將迎來新的一年。在過去的一年中沖壓車間在上級領導的大力支持和各部門的密切配合與車間全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達的各項任務,在此,我對沖壓車間一年來的工作做以總結,同時也祈愿我們公司明年更美好。一、工作回顧1、產品產量方面過去的一年里,車間在生產過程中批量小、技術不穩定和不完善的情況下,進行實驗和摸索。為到達客戶產量和質量的要求,我部門合理的調整生產加工工藝,和利用有限的資源,及時滿足客戶的交期,為今后產品打下了基礎。2、產品品質方面在今年工作中,在確保生產任務的情況下。產品質量比往年有所提高。我堅信只要每個員工在提高產品意識情況下,全力的投入在生產每一個環節中,產品質量一定會穩步提高。3、設備管理方面在過去的一年里,各設備比較良好,并沒有因為設備的問題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養下保證了設備的正常運轉,進而確保了生產的穩定。4、安全生產方面在過去的一年里,我車間將安全生產納入生產日常管理工作之中,隨時做到車間員工的安全知識教育,監督和排除車間存在的安全隱患。確保了生產車間的有序運行。全年度未發生設備損壞事故。但是也出現了兩次安全事故。二、存在的不足和對策生產車間在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也還存在較多的問題,主要有以下方面的不足。1、質量管理方面1)員工質量意識淡泊:目前在一部分員工身上還存在事不關己,漠然置之的態度。這與培養員工質量意識,樹立質量危機感,落實產品質量責任制做得不夠好,不到位有很大的關系。2)缺乏全員參與質量管理理念:我們現在缺乏的就是全員參與質量意思,在我們計件和工時制,沒有質檢的巡檢下,有時候會出現一個真空地帶,組員和組員之間誰都管誰都不管的局面。而且有的時候在生產現場執行力不到位的現象。2、人員管理方面員工的精神面貌和緊張感缺乏,在這方面我們必須策劃一下整頓,制定完善的規章制度和培訓計劃。實施有效的激勵措施,不斷的提高員工的綜合素質,以適應企業以后發展的需要。三、從公司整體方面,我有幾點建議。1、建立健全的工作質量職責制度。對公司每個部門和員工都明確規定各部門和個人在工作中的具體任務、責任和權利,以便做到質量工作事事有人管,層層、人人有專責,辦事有標準,工作有檢查,這樣才可以把質量有關的工作和廣大員工的積極性結合起來形成一個嚴密的控制體系。2、 因公司員工的流動量大,個別的團隊凝聚力和歸屬感不強,長期以來必將影響產品質量、工作效率,因此建議公司在企業文化和員工歸屬感和團隊的凝聚力加強樹立與培訓。3、 經理、廠長、主任、班組長溝通比較少,讓工作沒有明確長遠的方向,建議要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時采取對策!四、自身總結xx年的工作已經告一段落,在這一年里,我經過自身努力,克服各種困難,特別是在領導的大力支持下,這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。 基本上完成了本年度的 工作,經歷 這兩年來的生產管理工作為今后的工作打下了一定的經驗基礎。第 4 頁 共 7 頁xx年冷軋廠百日安全競賽活動總結范文為了促進現場員工做好夏日的安全生產工作,加強員工的安全意識,規范人員日常工作中的精細化、標準化作業,公司工會從6月15日-9月25日組織開展了百日安全無事故競賽活動,通過一百天的生產實踐,此項活動在冷軋廠廠部的領導的下已圓滿結束,現將此次活動總結一、成績不足自活動開展之日起,冷軋廠在安環部的具體籌辦下,對全廠的安全工作做好比較周密的部署,具體情況1. 大力宣傳。為了讓此次活動能順利開展,安環部在安全例會以及冷軋廠的早調會上對此次活動做了專門的宣傳,并在冷軋廠各大門處以及各部門張貼了活動宣傳單,使全廠員工能在第一時間知曉此次活動的意義與內容。2. 現場巡查。安環部自活動開展后,加大了對現場的巡視力度,由原來的1-2次/天改為2-3次/天,并對現場作業人員的穿戴問題作了嚴格的要求,要求所有人員穿戴必須規范,對違反公司規定的,當場進行批評,并說明規范穿戴的重要性,對屢犯者,按照公司現場綜合管理考核辦法對當事人進行考核通報,經過近兩個月的實踐,全廠的穿戴問題得到了根本的好轉。3. 隱患排查。在現場例行的巡查過程中,對發現的安全隱患及時整改,并通知到相關部門進行跟蹤,在設備部的大力幫助下,對廣大員工提出的以及現場發現的隱患項目已基本上得到了應有的整改。4. 消防管理。針對消防管理,我們嚴格按照政府安全管理部門的要求,對全廠的消防工作進行了有序的安排,安環部于7.26日開展了一次由全公司各個部門參加的消防演習比賽,此次活動得到了公司以及冷軋廠領導的大力支持,并對比賽進行了精心的組織,使這次活動收到了應有的效果。此外,我們對公司的消防臺賬進行了系統的整理與優化,對全公司的各個區域、角落都進行了責任劃分,嚴格落實部門、班組責任制,并對全公司的消防器材進行逐個排查、更新,真正做到“萬無一失”。 5. 工傷處理。對現場發生的工傷事故,在第一時間安排車輛將受傷員工送往醫院就診,并安排專員對受傷員工細心照料,及時穩定當事人情緒。事后對各起事故進行調查、分析,做出事故通報,并在安全例會上對相關事故進行專題研討,讓大家暢所欲言,充分發表自己的看法,找出事故的根本原因,并積極尋找解決問題的辦法,會后安排各個班組對各起事故進行集中學習,并做好學習記錄。6. 其他事項。出了以上提到的相關事項外,我們還認真做好了職工的安全教育,盡管有些地方還不是很完善,但我們依然在一步步的改進安全教育的方式與方法,盡量做到在最短的時間內達到最好的效果;另外我們還加強了對特種設備的管理,比如組織對氣保站氨氣、氮氣儲罐的校檢,以及小叉車,各種安全閥的年檢,保證了冷軋廠各種設備安全有序的運行。二、問題不小我們的工作雖然取得了一定的成績,但依然存在諸多的問題尚未解決,某些問題還比較集中,總體概括1. 工傷事故較多。從8月1日到9月25日冷軋廠總計發生了七起安全事故,其中八月份4起,九月份3起,這些事故對我們的觸動很大,雖然這些都是些皮肉之傷,沒有傷到骨頭,但這些大大小小的工傷依然值得我們深刻的反思,到
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