配送員工合同協議書

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本合同，以資共同遵守。一、工作內容及工作地點1.乙方同意在甲方擔任配送員工作，負責按照甲方要求將貨物安全、準確、及時地配送到指定地點。2.乙方的工作地點為[具體工作地點范圍]，根據甲方業務需要，乙方應服從甲方在合理范圍內對工作地點的調整。二、工作時間和休息休假1.甲方實行[具體工時制度]，乙方應遵守甲方規定的工作時間安排。因配送業務性質特殊，乙方需根據實際訂單情況調整工作時間，包括但不限于周末、節假日工作。2.甲方按照國家規定保障乙方的休息休假權利，乙方享有法定節假日、年假、病假等假期，具體休假辦法按照甲方公司規定執行。三、勞動報酬1.乙方的月工資為[X]元，其中基本工資為[X]元，績效工資根據乙方的工作業績、配送任務完成情況等考核確定。2.甲方每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方工資，如遇節假日或特殊情況，可提前或順延發放。3.甲方為乙方提供餐補、交通補貼等福利，標準分別為餐補[X]元/天，交通補貼[X]元/月。四、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方政府規定為乙方繳納各項社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如工作服、工作設備配備等，具體標準按照甲方公司規定執行。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。2.甲方按照國家有關規定，為乙方提供符合職業衛生標準的工作環境和勞動條件，對乙方進行必要的職業健康監護。3.乙方應嚴格遵守甲方制定的安全操作規程，正確佩戴和使用勞動保護用品，如因乙方違反規定導致的安全事故，由乙方承擔相應責任。六、合同的解除和終止1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：-在試用期內被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規規定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產的；-甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；-法律法規規定的其他情形。七、保密和競業限制1.乙方在工作期間知悉的甲方商業秘密、客戶信息等屬于保密信息，乙方應嚴格保密，不得向任何第三方披露或使用。2.未經甲方書面同意，乙方在離職后[競業限制期限]內不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。八、違約責任1.若甲方未按照本合同約定支付乙方工資或提供勞動條件等，應按照法律法規規定向乙方支付賠償金。2.若乙方違反本合同約定的保密義務或競業限制條款，應按照甲方實際損失向甲方支付違約金，如甲方實際損失難以確定的，按照乙方離職前一年工資總額的[X]%支付違約金。九、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家及地方政府有關規定執行，或者通過協商以附件形式約定，附件與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________