遼寧無害驅蟲管理制度?總則制度目的本制度旨在規范遼寧地區公司內部的無害驅蟲管理工作，確保工作場所及員工生活區域免受有害蟲類侵擾，保障員工的健康與安全，維護公司正常的生產經營秩序，營造清潔、舒適、安全的工作和生活環境。適用范圍本制度適用于遼寧地區公司總部及各分支機構的辦公區域、生產車間、倉庫、員工宿舍等所有與公司相關的場所?；驹瓌t1.預防為主：通過采取綜合預防措施，減少害蟲滋生的條件，從源頭上防止害蟲的出現。2.無害環保：優先選用對人體健康無害、對環境友好的驅蟲方法和產品，避免對員工和環境造成不良影響。3.科學管理：依據害蟲的生物學特性和行為規律，運用科學的管理方法和技術手段進行驅蟲工作。4.全員參與：公司全體員工應積極參與無害驅蟲管理工作，共同維護工作和生活環境的衛生與安全。管理職責行政部門職責1.負責制定、修訂和完善公司無害驅蟲管理制度，并監督制度的執行情況。2.統籌安排公司整體的無害驅蟲工作，制定年度、季度和月度驅蟲計劃，并組織實施。3.選擇專業可靠的驅蟲服務供應商，與其簽訂服務合同，確保服務質量和效果。4.定期對公司各場所的驅蟲工作進行檢查和評估，及時發現問題并督促整改。5.負責收集、整理和分析驅蟲工作相關數據和信息，為公司決策提供依據。各部門職責1.負責本部門辦公區域及責任區域的日常環境衛生維護，保持清潔、整齊，減少害蟲滋生的機會。2.配合行政部門開展驅蟲工作，按照要求提供必要的協助和支持，如協助檢查、清理物品等。3.教育和引導本部門員工增強環保意識和衛生意識，養成良好的衛生習慣，積極參與無害驅蟲管理工作。4.發現本部門區域內有害蟲類活動跡象時，及時向行政部門報告。員工個人職責1.遵守公司無害驅蟲管理制度，積極配合公司開展的各項驅蟲工作。2.保持個人工作區域和生活區域的清潔衛生，妥善保管個人物品，避免為害蟲提供棲息和繁殖場所。3.如發現有害蟲類活動，應及時向所在部門或行政部門報告。驅蟲工作流程前期準備1.蟲害調查行政部門定期組織對公司各場所進行蟲害調查，了解害蟲的種類、分布、密度等情況。調查方法可采用目視觀察、粘蟲板監測、誘捕器誘捕等。記錄調查結果，包括害蟲出現的位置、數量、活動規律等信息，為制定驅蟲方案提供依據。2.制定方案根據蟲害調查結果，結合公司各場所的實際情況，行政部門制定針對性的驅蟲方案。驅蟲方案應包括驅蟲目標、方法、頻率、使用的產品及設備等內容。對于重點區域或蟲害嚴重的區域，應制定詳細的專項驅蟲方案。3.物資準備根據驅蟲方案，準備所需的驅蟲物資，如驅蟲藥劑、粘蟲板、誘捕器、清潔工具等。確保驅蟲物資的質量可靠，符合無害環保要求，并妥善儲存，防止變質或失效。定期檢查驅蟲物資的庫存情況，及時補充短缺物資。實施階段1.環境治理加強公司各場所的環境衛生管理，定期進行清掃、消毒，清除垃圾和雜物，保持環境整潔。對易滋生害蟲的區域，如垃圾桶周圍、下水道口、墻角等，進行重點清潔和消毒。整理和存放物品，避免物品堆積，減少害蟲的棲息和繁殖空間。2.物理防治在公司各場所合理設置粘蟲板、誘捕器等物理防治設備，根據害蟲的種類和習性選擇合適的放置位置和誘餌。定期檢查和更換粘蟲板、誘捕器，清理捕獲的害蟲，記錄捕獲情況。利用紫外線燈、電擊式滅蟲器等設備捕殺害蟲，但應注意安全使用，避免對人員造成傷害。3.化學防治按照驅蟲方案，在必要時使用無害驅蟲藥劑進行化學防治。嚴格按照藥劑的使用說明進行操作，控制藥劑的用量和濃度，確保使用安全。施藥人員應穿戴防護用品，避免直接接觸藥劑。在施藥前，應通知相關部門和人員，做好防護措施，避免藥劑對人員和物品造成影響。施藥后，應及時清理殘留藥劑和設備，妥善處理廢棄物。效果評估1.定期檢查行政部門定期對公司各場所的驅蟲效果進行檢查，檢查頻率根據實際情況確定，一般每周或每月進行一次。檢查內容包括害蟲的數量、活動跡象、驅蟲措施的執行情況等。記錄檢查結果，對發現的問題及時進行整改。2.數據分析收集和分析驅蟲工作相關的數據，如蟲害調查數據、捕獲害蟲數量、施藥記錄等。通過數據分析評估驅蟲方案的有效性，發現存在的問題和不足之處。根據數據分析結果，及時調整驅蟲方案和措施，提高驅蟲工作的效果。3.客戶反饋關注員工對驅蟲工作的反饋意見，了解員工在工作和生活中是否仍受到害蟲的困擾。定期收集員工的反饋信息，對員工提出的問題及時進行處理和回復。根據員工反饋，不斷改進驅蟲工作，提高員工的滿意度。驅蟲產品與設備管理產品選擇1.優先選用獲得國家相關認證、對人體無害、對環境友好的驅蟲產品。2.對市場上的驅蟲產品進行評估和比較，選擇質量可靠、效果顯著的產品。3.定期關注驅蟲產品的技術發展和更新，及時選用更先進、更環保的產品。產品采購1.行政部門負責統一采購驅蟲產品，確保采購渠道正規、產品質量合格。2.在采購過程中，應與供應商簽訂合同，明確產品的規格、數量、價格、質量標準、售后服務等條款。3.對采購的驅蟲產品進行驗收，檢查產品的外觀、包裝、質量證明文件等，確保產品符合要求。產品儲存1.設立專門的倉庫或儲存區域，用于存放驅蟲產品。2.儲存環境應保持干燥、通風、陰涼，溫度和濕度符合產品要求。3.對驅蟲產品進行分類存放，標識清晰，避免混淆。4.定期檢查產品的儲存情況，防止產品變質、過期或損壞。設備管理1.建立驅蟲設備臺賬，記錄設備的名稱、型號、數量、購置時間、使用情況等信息。2.定期對驅蟲設備進行維護和保養，確保設備正常運行。3.對損壞的設備及時進行維修或更換，保證設備的完好率。4.在設備使用前，對操作人員進行培訓，使其熟悉設備的性能和操作方法，確保安全使用。安全與環保要求安全要求1.施藥人員必須經過專業培訓，熟悉驅蟲藥劑的性質、使用方法和安全注意事項。2.在施藥過程中，施藥人員應穿戴防護服、口罩、手套等防護用品，避免直接接觸藥劑。3.嚴格按照藥劑的使用說明進行操作，控制藥劑的用量和濃度，防止藥劑泄漏或過量使用。4.施藥區域應設置明顯的警示標識，禁止無關人員進入。5.如發生藥劑中毒等事故，應立即采取急救措施，并及時送醫治療。環保要求1.選用環保型驅蟲產品，減少對環境的污染。2.在驅蟲工作中，盡量采用物理防治和生物防治方法，減少化學藥劑的使用。3.對廢棄的驅蟲藥劑、包裝材料等，應按照環保要求進行妥善處理，避免對環境造成危害。4.加強對公司員工的環保教育，提高員工的環保意識，共同做好無害驅蟲管理工作中的環保工作。培訓與宣傳培訓計劃1.行政部門制定年度無害驅蟲培訓計劃，明確培訓的目標、內容、對象、時間和方式等。2.培訓內容包括驅蟲知識、防蟲措施、安全操作規范、環保要求等。3.根據不同崗位和人員的需求，有針對性地開展培訓，確保培訓效果。培訓實施1.定期組織開展無害驅蟲培訓活動，可邀請專業人員進行授課，也可通過內部培訓、視頻教學等方式進行。2.培訓結束后，對參加培訓的人員進行考核，考核結果作為員工績效評估的參考依據。3.對新入職員工和轉崗員工及時進行無害驅蟲相關培訓，使其盡快熟悉公司的驅蟲管理制度和工作要求。宣傳教育1.利用公司內部宣傳欄、公告欄、微信群等渠道，宣傳無害驅蟲知識和公司的驅蟲管理制度。2.發放宣傳資料，如宣傳手冊、海報等，向員工普及防蟲常識和環保知識。3.鼓勵員工積極參與無害驅蟲管理工作，對表現突出的員工進行表彰和獎勵，營造良好的工作氛圍。監督與考核監督機制1.行政部門負責對公司各場所的無害驅蟲管理工作進行日常監督檢查，及時發現和糾正存在的問題。2.設立舉報信箱和舉報電話，鼓勵員工對違反無害驅蟲管理制度的行為進行舉報。3.對監督檢查中發現的問題，下達整改通知書，要求責任部門限期整改，并跟蹤整改情況。考核辦法1.制定無害驅蟲管理工作考核標準，明確考核的內容、指標和評分方法。2.定期對各部門的無害驅蟲管理工作進行考核評價，考核結果與部門績效掛鉤。