第9頁共9頁2023年?會計二月工?作總結進?入___月?份以來，公?司財會部根?據公司的工?作任務要求?，認真落實?了各項具體?工作，基本?上完成了公?司領導交辦?的各項任務?，現將__?_月份個人?工作總結報?告匯報如下?：1.關?于招聘項目?部及倉庫會?計人員，落?實培訓工作?的情況。?在公司行政?領導的關心?及辦公室積?極配合下，?目前公司財?會部新來了?幾名大專以?上的會計人?員，為我公?司各項目部?及后勤倉庫?配備了有生?力量，經過?一段時間的?會計崗位培?訓，這些新?來的同志基?本上達到了?公司成本核?算工作崗位?管理要求，?可以分配到?各項目部及?倉庫工作，?具體的分配?請公司行政?部門統一開?工作崗位介?紹信到各項?目部和倉庫?報到；有關?到崗人員每?月具體工作?的要求有公?司財會部統?一布置，做?到內部報表?口徑一致，?賬表清楚，?分析合理。?從而來提高?我公司成本?核算工作的?質量，充分?發揮會計人?員是企業經?濟參謀的作?用，不斷完?善企業內部?報銷制度，?為企業的發?展和升級打?下良好的基?礎管理工作?，提升公司?會計管理水?平。2.?關于公司租?賃材料核算?的專題分析?情況。長?期以來，我?公司的租賃?材料核算一?直比較混亂?，某些租賃?站的租金計?算不太合理?，造成我企?業經濟損失?較大；如市?__鋼管租?賃站，租金?中的重復計?算較多，多?算天數等，?通過我財會?部認真核對?，進行專題?分析，糾正?了供應商不?合理的計算?方式，節約?了企業租金?支出，這項?工作雖然比?較繁，容易?發生計算錯?誤，但我們?以耐心細致?的工作態度?逐筆進行核?對，用科學?的方法進行?計算，博得?了供應商的?認可，雙方?在友好合作?的氣紛中確?認簽字，解?決了以往的?計算難題。?3.往來?賬款核對工?作情況。?往來核對工?作是我們財?會部平時比?較忙的事情?，因目前各?項目部工程?進度較快，?大量的建筑?材料進場，?以及各類施?工機械進場?作業，其發?生的材料和?臺班費簽證?單據都來公?司審核對賬?，為此我們?財會部一直?以公司利益?為準繩，隨?時滿足供應?商的核對要?求，不吊難?，守信用，?認真核對每?筆業務，保?證了下道工?作流程的順?利進行，取?得了供應商?的好評，樹?立了企業形?象。4.?現金管理方?面。我公?司的現金流?量是比較大?的，每當工?程款到位后?出納工作就?很忙，一天?要提幾次款?，為了防止?差錯和事故?的發生，我?財會部多次?在會議上強?調要注意安?全，提高防?范意識，但?至今還存在?一些問題，?如當天提款?數額隨意性?較大，造成?銀行預約困?難，不能保?證提款支付?，影響工作?展開。因些?我們建議各?部門用款前?做好計劃提?前告訴財會?部用款總額?，讓我們有?時間向銀行?預約，從而?來保證大家?的用款，確?保工程進度?，使各項工?作能順利的?開展。5?.目前存在?問題及下階?段的工作安?排。a.?目前財務部?兼管的社保?人事檔案工?作還不盡人?意，資料存?放隨意性大?，保管工作?不符合要求?，隨著公司?人員的不斷?增加，資料?會越來越多?，因些這項?工作必須加?強管理，為?了確保個人?社保資料不?丟失，我們?建議公司行?政部門調撥?一只有鎖的?柜子，做到?繳納社保費?的員工人手?一只檔案袋?，登記好袋?中個人資料?和有關證件?，集中存放?，方便查閱?，保護個人?隱私，防止?無關人員隨?意查閱，請?公司領導重?視此項工作?。b.下?階段公司財?務部的工作?重點主要是?放在會計人?員到崗后，?運用網絡系?統遠程查閱?的方法來控?制各項目部?及倉庫的成?本和庫存情?況，具體的?工作要求是?：(1)?當日發生的?各項現金收?支業務，經?辦人員應按?公司的現金?報銷制度，?填制有關報?銷憑證，項?目部及后勤?部負責人簽?字確認，會?計審核后方?可登記現金?日記流水賬?(電腦賬)?，手續不符?的會計人員?拒絕報銷。?(2)項?目部及后勤?部負責人發?生的用于工?作上的業務?招待費及支?出，不管有?正式___?和無正式_?__的單據?，包括自制?的白條單據?，一律必須?填制相關報?銷憑證，并?注明經辦人?、事由、金?額及公司相?關領導的簽?字認可，會?計人員審核?無誤后，才?可登記現金?日記流水賬?同時記入間?接費用明細?賬上的相關?子目。(?3)項目部?及后勤部工?作人員經領?導批準向公?司財會部領?用的備用金?，其請款單?據需另外復?印一份交各?自的會計入?賬處理，以?便月終時會?計人員根據?各人的實報?單據(有正?式___的?部份)，列?出報銷金額?及領款人清?單，報到公?司財會部審?核開具收據?入賬，同時?沖減個人備?用金借款往?來賬目，從?而減少項目?經理及后勤?負責人的報?銷煩惱，集?中精力管理?好施工生產?及后勤服務?工作。(?4)會計人?員每天必須?認真審核業?務憑證，登?記日記流水?賬(電腦賬?)，正確反?映費用支付?渠道，月末?完整反映現?金流向(包?括有票和無?票憑證金額?)。另外月?終各項目部?材料保管員?應根據當月?收發料憑證?，注明數量?、單價、金?額編制材料?收支報表報?各自的會計?處理，會計?收到收支報?表后，進行?分類編制材?料成本報表?(網上傳遞?)，公司匯?總編報備案?。報告截止?日期定為每?月五日。?(5)后勤?倉庫當月發?生的費用性?支出,由保?管員月末編?制收支報表?交會計處理?，會計收到?后編制電腦?費用報表網?上傳到公司?___，平?時會計應及?時登記倉庫?當天發生的?各類材料的?手工明細賬?，月末結出?各類材料的?收支結存明?細，編制電?腦版的庫存?明細表，用?無線網絡系?統上傳公司?___，供?內部傳閱，?方便大家了?解公司材料?信息。減少?庫存量，提?高企業資金?周轉率，取?得更大的經?濟效益。?(6)各項?目部及后勤?倉庫的廢品?處理，我們?的意見是：?a、有再?使用價值的?物資在工地?集中整理好?后，辦好退?庫手續運到?后勤倉庫保?管；無使用?價值的廢舊?物資經公司?領導批準，?后勤部監督?在工地現場?直接進行出?售，取得的?收入必須交?公司財會部?入賬，不得?私自挪用，?如確需要使?用應辦理請?款手續，公?司領導同意?簽字確認后?，會計才可?入賬處理。?b、固定?資產出售必?須先打報告?，由公司派?人現場檢測?確認，用統?一的鑒定表?格簽好字，?蓋好公章，?法人筆字認?可交公司財?會部進行會?計業務處理?，不允許隨?意私自處理?，這關系到?企業的經濟?利益，也不?利于稅務機?構的年終_?__，請各?部門注意這?一原則。?以上各項工?作我們剛開?始試行，在?往后的實際?操作中肯定?會逢到各種?問題，希望?大家多提寶?貴意見，我?們將不斷改?進工作方法?，做好個人?工作計劃，?方便操作，?科學管理，?服務前方，?共同為__?添磚加瓦，?爭取更大的?經濟效益而?努力奮斗!?會計__?_月工作總?結【2】?__年__?月的工作即?將告一段落??；仡欉@?___月來?的工作，我?在公司領導?及各位同事?的關心、指?導和幫助下?，嚴格要求?自己，認真?落實領導交?給的各項任?務，不管在?工作、生活?、學習上還?是在管理上?，都取得較?大的進步。?現將___?月以來的工?作情況作以?下總結：?一、材料采?購工作情況?___份?生產形勢有?所好轉，采?購的工作量?有所增加，?加上采購部?人員的調整?，以及電鍍?廠家的緊張?，按單采購?，對于有些?材料的及時?度上有些影?響。__月?份最頭痛的?事就是電鍍?了，價格提?高了，還要?自己接送，?好話說了一?大堆，還不?能及時鍍出?來。對于?生產上的采?購材料，除?了客觀原因?(如資金延?遲，采購任?務下得急，?供應商來不?及交貨等)?之外，基本?都能及時到?位。二、?值得肯定的?地方(1?)采購的各?項工作，包?括各項計劃?、方案，一?直與生產部?門緊密聯系?，切實滿足?訂單的生產?需求。(?2)與部分?供應商建立?了良好關系?，能夠進行?有效的溝通?洽商，努力?為公司爭取?了優惠條件?，有效減少?采購成本。?(3)在?資金緊張的?狀況下，與?供應商協商?，支持公司?生產，并有?效的建立了?幾家良好的?合作關系。?三、工作?中出現的問?題(1)?材料在采購?回來后，跟?財務部門溝?通比較不及?時，未能迅?速后清晰的?報帳，致使?財務部工作?量加大，減?慢其部門工?作效率。?(2)在付?款方面還沒?有做到更好?的協調方式?，導致了個?別供應商不?滿的情緒。?四、解決?的辦法(?1)對支付?采購費用的?情況做好記?錄。讓采購?部各項支付?情況清晰明?了并有據可?尋。(2?)庫存問題?的處理，需?要與物控部?一起協調好?。主動咨詢?，可一起完?成采購成本?與庫存成本?的權衡分析?等，更加緊?密聯系兩個?部門。(?3)對于有?計劃外的交?易出現，預?算數額與實?際操作的數?額相差較大?，則需要與?物控部、銷?售部、生產?部溝通好，?盡可能完善?采購計劃及?采購預算。?五、本部?門的工作思?路和采購?員密切溝通?，隨時應付?緊急采購任?務，改進采?購工作中的?相關問題，?沉著應對各?種計劃外情?況，更有效?的對采購工?作進行管理?規劃，與各?個部門聯系?更加緊密，?更好滿足訂?單的需求，?努力做到采?購的最優，?為公司節省?采購成本。?會計__?_月工作總?結【3】?根據我行_?_月來會計?結算工作中?的實際情況?，我們在_?_年的工作?主要從三個?方面著手：?抓內控制度?建設、抓會?計核算質量?、抓柜員業?務素質以提?高我行的服?務水平與風?險防范能力??，F就針對?這三個方面?工作內容制?定會計結算?部在__年?的工作思路?：一、加?強內控制度?建設，防范?風險的發生?。隨著近?年來金融犯?罪案件的增?多，促使我?們對操作的?規范、制度?的執行有了?更高的要求?：1、定?期召開由行?長及網點主?管參加的內?控、制度、?風險分析會?議，提出業?務處理中出?現的問題并?解決，同時?形成___?對一些各網?點不規范的?業務進行統?一落實。?2、會計結?算部負責著?全行的本外?幣會計、出?納、資金清?算、人民幣?結算業務的?管理；__?_落實相關?制度、辦法?及柜面業務?核算和管理?；負責人民?幣結算中間?業務的收入?；負責綜合?業務系統參?數表的統一?管理；負責?全行會計憑?證的統一管?理，包括領?取分發、保?管與銷毀的?管理；負責?會計專用印?章的領取分?發、回收和?銷毀工作；?負責全轄現?金、有價單?證等貴重物?品保管、調?運業務的管?理。這些業?務的每一個?環節都存在?著風險點，?要求我們按?照制度規定?加強對每一?個環節的控?制。3、?加強對全行?所有網點在?制度執行及?業務操作中?的監督檢查?工作，并落?實專人負責?，發現問題?及時提出并?督促對問題?的整改落實?情況，定期?通報會計結?算部的檢查?結果并跟蹤?落實，杜絕?同樣問題在?網點的二次?發生。二?、加強會計?核算工作，?提高工作質?量。因我?行的前臺臨?柜人員的流?動性較大，?而且我行的?新業務新辦?法變化較快?，對我行的?會計核算質?量一直都是?個挑戰。?1、繼續執?行柜員績效?考核機制，?經過__年?的績效考核?對我行的臨?柜人員產生?了一定的積?極作用。_?_年我們將?更好地利用?這一個考核?機制，讓更?多的柜員參?加到這個考?核中來，以?提高柜員的?工作主動性?與責任性。?2、對在?我們檢查中?發現的問題?除進行通報?處理外，我?們將繼續執?行對臨柜人?員的經濟處?罰手段，以?及差錯人員?的業務學習?與考試。促?使柜員重視?業務差錯的?發生，努力?減少差錯。?3、有罰?有獎，按照?全行臨柜人?員的差錯考?核情況，對?全年無差錯?及工作表現?好的柜員進?行獎勵，以?促進柜員的?工作積極性?。4、定?期、準確、?及時地向市?分行會計結?算部上報各?種會計結算?報表。三?、加強業務?培訓，提高?臨柜人員的?業務處理能?力，從而提?高她們的業?務素質。?員工的素質?如何是銀行?能否發展的?根本，在目?前人員流動?頻繁的情況?下我們需要?有一支高素?質的隊伍。?1、制定?出培訓計劃?，在__年?我們準備對?我行股改上?市后的會計?制度、支付?結算辦法、?新會計科目?以及綜合業?務系統新版?本等業務知?識以及各種?新興業務進?行培訓。及?時讓柜員吸?收新的業務?知識，幫助?她們跟上我?行的變革速?度。2、?加強與其他?各部門之間?的聯系，在?業務培訓上?做好互通有?無，通過邀?請其他各部?門的業務人?員為會計結?算柜員講課?，或講業務?知識，或講?自己的工作?經驗，以加?深相互之間?的了解，從?而相互學習?，以提高柜?員的業務素?質，更好地?做好服務。?3、好市?分行會計結?算部下達的?各項會計結?算工作，如?版本升級、?測試驗證、?帳戶管理、?計劃任務等?各項工作安?排，并及時?將業務信息?向下轄網點?傳達，以更?好地完成市?分行的